接待，记账，文员

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、部门规章及所任岗位的职能要求，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与岗位相关的各类系统化培训； 3、快速胜任岗位：通过学习和实践，迅速适应并承担岗位工作任务； 4、达成成长目标：实现公司在储备干部不同成长阶段设定的个人发展目标； 5、提出合理建议：结合实际工作，为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求 1、全日制硕士及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

一、工作时间： 周一到周五：8:30-12:00、14:00-18:00 周六：8:30-12:00、14:00-17:00 二、岗位职责： 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、内部制度及所任岗位的职能要求，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受部门相关业务知识与技能的系统培训； 3、快速上岗履职：通过学习与实践，迅速达到岗位工作能力要求； 4、达成成长目标：落实公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运营提供可行性意见。 三、任职要求： 1、985/211院校，全日制本科或硕士及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇： 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、了解企业概况：掌握公司基本运作、各部门制度及对应岗位职责，熟悉部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受部门安排的各类岗位相关技能培训； 3、快速适应岗位：通过系统学习，高效完成岗位工作任务； 4、达成成长目标：落实公司对储备干部各阶段个人发展的规划要求； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运营提供合理化建议。 三、任职要求 1、全日制985/211高校毕业； 2、熟练使用常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日； 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

一、工作时间：8:30-12:00、14:00-18:00，单休 二、岗位职责 1、整合行业与业务相关数据，辅助制定运营策略或产品优化方向； 2、协同跨部门团队，推进项目执行及问题处理； 3、试用期考核通过后，结合个人能力定岗至管理序列或专业序列岗位（如产品经理、运营主管、HRBP等）。 三、任职要求 1、本科及以上学历，211/985院校或硕士优先，不限专业背景。 2、具备较强的学习能力，思维条理清晰，善于分析并解决实际问题。 3、沟通协调能力突出，能适应高强度、快节奏的工作环境。 4、富有团队协作意识，对业务运营或行业研究有浓厚兴趣。 5、具备实习经历、校园项目实践或社团管理经验者优先，25届应届毕业生亦可考虑。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；工龄带薪假；法定节假日；奖金丰富。

一、工作时间 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、部门规章及岗位职能，理解部门整体业务流程 2、参与专业培训：接受与部门工作相关的各类专项培训 3、快速适应岗位：通过系统学习，迅速达到岗位任职要求并独立开展工作 4、达成成长目标：落实公司对储备干部各阶段职业发展的规划要求 5、提出优化建议：结合实际工作，为部门运营提供可行性改进意见 三、任职要求 1、研究生或211/985高校毕业 2、熟练使用办公软件 3、性格稳重，反应灵活 4、具备良好的职业道德素养 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月按人头拨付团建经费；带薪年假；法定节假日 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：13:30-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟悉公司基本运作、部门规章制度及所任岗位的职责内容，了解部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与岗位相关的各类系统化培训； 3、快速适应岗位：通过学习和实践迅速达到岗位胜任要求； 4、达成成长目标：实现公司为储备干部设定的各阶段个人发展计划； 5、提出优化建议：结合实际工作为部门运营提供可行性改进意见。 三、任职要求 1、统招硕士或全日制985/211高校毕业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

文员，熟悉电脑办公软件，会开车

2026赣州全民国防航空航天科博会 招募兼职工:60名，45岁以下，男女不限（按日结算） 工作地:赣州蓉江新区国际会展中心（潭东） 时间:2月21至3月5号，上午9点到下午6点 权威主办，全城轰动， ​联系方式:陈先生

本岗位为网约车平台的全职客服，主要面向已入驻平台的司机提供支持服务。零基础或无相关经验者亦可申请，公司配备专人指导培训。需具备较强的学习意愿，善于归纳与总结。 工作内容： 1、依据公司提供的注册司机信息，主动联系司机，协助其熟悉并顺利使用平台功能。 2、对接现有司机群体，及时响应并解决其在接单运营过程中遇到的各类问题。 3、按要求完成公司安排的其他文职类工作任务。 招聘要求： 年龄要求：****** 其他要求：熟练操作电脑及智能手机，能流畅使用Excel、Word等常用办公软件。具备良好的学习能力与总结习惯，情绪稳定，沟通积极，声音清晰柔和，交流富有耐心与亲和力。 工作时间： 每周工作六天，休息一天（一般为周六） 法定节假日正常休假，通常无需出勤，特殊情况如遇紧急事务另行通知。 工作时长： 09：00-12：00 14：00-18：00

食尚小伙夫 江西省赣州市章贡区黄沙路 招聘： 厨师: 2名 6000-7000 技术扎实，有宴席经验 配菜: 2名 4000-4500 有做宴席 食堂经验 做早点（不用做包子）:2800-3500 月休2天 包吃住 联系人: 卢

装配电工技术员 工作地址:江西省赣州市章贡区知荣路2号2C栋；本班次上班地点：广东（培训完立马安排上班） 初级5000元以上，中级8000元以上，高级12000元以上 智能装配技能提升30天，针对性理论+实操培训 18岁以上35周岁以下

赣州开发区招剪折刨中工，学徒各一名。

赣州市章贡区招拆除/运渣。急招4至5个拆石膏板墙和打地面。肥胖人士勿打扰。自带工具，大电镐一个和二十长的电线，小电刺激一个，晚上十点到第二天早上六点，八小时，300包夜宵吃，位置在黄金广场对面的老九方里面一楼商铺

新厂开招!大量招人!全程免费! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ：月薪保底9300+免费包吃住+福利奖金+工价持续 上涨!!!! 3：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早 报名早赚钱 ：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9300+!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险：五险一金足额缴纳。 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年 假15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购 物中心 (5)工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

整理打印的资料，核算价格，工作难度低，熟悉电脑的小白也可以胜任

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 配合完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析，支持业务部门信息需求 4. 协助组织内部通知发布、活动协调及跨部门沟通联络工作 5.保持办公环境整洁有序，及时响应临时性行政支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备学习意愿，能快速适应企业办公流程与团队协作节奏 5.有基础行政或文员实习经验者优先，应届毕业生亦可考虑

一次性用品店招 工人1名。45岁以下。长期C证吃苦耐劳 工资：7500元。管两餐 店员2名 45岁以下，长期吃苦耐劳 有销售经验， 工资：6000~650元。管两餐 文员1名，45岁以下， 高中以上学历吃苦劳 有财会经验优先。 工资：6000~6500元，管两餐

招聘 营业员 文员 40岁以内 电话 地址，里口

华东水暖城找员工管门市部需要会电脑年纪在25-45岁

一、工作时间: 上午8：30-12：0014：00-18：00周日休息 二、岗位职责: 1、配合管理客服团队，保障各平台服务考核目标的达成； 2、统筹协调并高效应对客户各类咨询与需求； 3、可独立完成相关人员的培训任务； 4、推动售后与其他部门之间的协作与问题对接； 5、全面负责客服团队日常管理，监督客服聊天记录，抽查服务质量，合理安排排班，结合店铺流量变化及客服承接能力，动态调整接待分工与替补机制，确保部门运作平稳高效； 6、参与制定并落实客服操作流程、服务规范、工作计划，组织实施员工激励及绩效考评； 7、解决产品相关复杂问题，敏锐识别售后服务流程中的不足并提出优化方案，有效处理中差评反馈，结合客户常见问题及阶段营销活动，持续迭代客服应答话术； 8、具备出色的分析判断与应急处置能力，能独立应对售前售后事务、客户投诉等各类业务场景； 9、通过高水平服务维护客户关系，不断提升客户满意程度。 三、任职要求: 1、全日制大专及以上学历，具备2年以上客服团队管理经历； 2、具备较强的组织协调与沟通能力，拥有良好管理能力及流程设计经验者优先； 3、表达清晰，熟悉售后业务内容及相关操作流程； 4、心态稳定，可自主推进工作，具有丰富的突发情况应对经验与处理能力。 四、福利待遇: 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日 五、试用期: 薪资*80%，转正后:薪资*100%

急招！老板说了来了就用！ 不限经验！拒绝平庸，挑战高薪！这里只看能力和成果！高额提成上不封顶，实力者速来！ 零基础？没问题！健全的“导师带教机制” + 全面的入职培训体系，全程指导你成长为专业人才！ 告别独自奋斗！我们具备年轻化、开放性、协作互助的团队环境，分享经验、携手成长是每天的常态。 新人—组长—主管—经理，明确的职级架构与晋升规则，你的每一步发展都会被关注与肯定。 全国30+分公司，福利待遇全面保障！绝不拖欠薪资！ 【工作内容】 1、对公司分配案件进行整理与分类； 2、通过电话与银行指定客户沟通协调，维护银行资产安全，降低运营风险，依法依规协助银行处理信用卡逾期欠款事宜； 3、记录沟通情况，收集并更新逾期客户的相关信息； 4、配合开展逾期数据的分析工作； 【福利待遇】 1、薪酬水平高于行业均值，无责任底薪+高比例提成+绩效奖金+全勤奖励 2、社保福利：依照国家规定缴纳五险 3、入职一周内签署正式劳动合同，作为薪资与福利的法律依据 4、每日8小时工作制，周末双休，无需加班 5、假期福利：享受多种带薪休假，含法定节假日、婚假、产假、陪产假、春节长假等 6、员工活动：定期组织聚餐及其他团建活动

要求熟悉基本电脑操作，能做长期，年龄20-40男女都行有快递物流客服经验优先，上班地点：赣州市开发区岗边大道传化物流园韵达快递分拔中心食堂二楼办公室，联系电话。王先生（微信同号）

一、工作内容：我司为专业室内设计装饰企业，家装客服岗位主要负责利用公司提供的精准楼盘资料，通过电话或线上方式邀约有装修意向的客户到店参观咨询。客户到店后由专业设计师全程对接服务，客服人员仅需完成前期邀约工作，无需承担销售任务。 二、工作时间7小时，每日工作时段为09:00-12:00，14:00-18:00。 三、岗位要求：年龄需满18周岁以上，表达清晰、普通话标准，不限性别，不限经验，具备较强的进取心、责任感以及积极主动的工作意识，能熟练操作常用网络沟通工具及各类办公软件。

无经验可带，有经验可直接上手，不带销售性质不使用私人账号

一、工作时间: 上午:08:30-12:00、下午:14:00-18:00 周日休息 二、岗位职责： 1、优化公司行政管理制度，健全行政工作体系，协调各部门协作关系，确保内部沟通高效有序； 2、统筹行政事务的组织与协调，负责办公环境维护、行政类固定资产管控及安全管理工作； 3、执行日常行政与后勤工作的监督与落实，保障各项事务顺利推进； 4、管理公司宿舍安排、安保执勤、环境卫生等后勤支持事项； 5、组织开展团队工作计划制定、业务指导、过程监督及团队凝聚力提升活动。 三、任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关领域工作经验； 2、具备独立作业能力，善于应对突发状况，拥有丰富的应急处理经验； 四、福利待遇: 五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日

外出工作较多，30岁以上，50岁以内。

综合行政文员 职位描述： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，人力资源、劳动管理等相关专业，三年以上人力资源相关工作经验优先； 2、熟悉国家及地区相关劳动法律法规及政策；拥有人力资源管理师等相关专业证书优先； 3、具有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神，责任心强。

负责日常联系对话！售后和发货底薪2600提成业绩的10个点！对电脑熟悉！

岗位职责： 1.建立客服管理机制，优化服务流程与话术标准，科学安排平台店铺分配、排班及人力与时间资源 2.高效处理店铺后台的中差评、客户投诉、退换货及退款等售后事宜，完成相关记录、归档与总结工作 3.负责客服团队的日常运营管理，包括监督执行、业务指导、培训提升与绩效考核，保障团队高效运转 4.收集、整理并分析客户反馈与常见问题，定期输出客户服务数据报告，妥善处理客户异议，维护平台口碑与信誉 任职资格： 1.工作细致耐心，具备良好的上下级沟通能力，抗压性强，有电商客服主管工作经验者优先考虑 2.具备较强的沟通协调能力，能快速应对和解决突发状况 3.熟悉电商客服操作流程，有食品或电子3C类目从业背景者优先 4.作风严谨，具备较强计划性，善于问题分析与逻辑思考，富有责任感 5.态度积极，踏实肯干，具备优秀的服务意识和团队协作精神 6.熟练使用OFFICE等常用办公软件 所需技能： 管理经验、电商从业经验、抖音