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1.岗位职责。 •收派员：负责包裹揽收、派送、信息录入及异常处理，需持有驾驶执照并熟悉区域 2.任职要求。 •年龄限制（18-45周岁）、学历不限、无犯罪记录。 3.薪资福利。 •计件工资制

眉县邮政揽投部因业务需要，现招聘快递员2名，交养老，医疗，失业，工伤等保险，工资面议，要求40岁以下，能吃苦耐劳，有工作经验者优先.联系电话:（）

陕西宝鸡招聘两名快递员，男女不限，熟悉城区街道，享受优厚待遇，多劳多得。

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岗位职责： 1. 负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物及时准确发出 2. 协调运输资源，跟进在途货物状态，处理异常情况并及时反馈 3. 管理物流单据及系统数据录入，保证信息真实、完整、可追溯 4. 对接仓储、采购及客户方，优化收发货流程，提升整体运作效率 5. 定期统计分析物流成本与时效数据，提出改进建议 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2. 有物流专员或类似岗位工作经验者优先 3. 熟悉物流操作流程及常用运输方式，了解基本ERP/TMS系统操作 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应快节奏工作环境 5. 细致耐心，具备基础数据分析与文档处理能力

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收纸拉（宝鸡）运营中心 【招聘骑手】废品回收员5名 【月收入】6000-12000（业务结构计算数字，非虚标） 【岗位要求】 1.年龄40周岁以下 2.手机软件简单操作 3.有客户服务意识 4.熟练驾驶电动三轮摩托车，有D照者优先 5.无违法犯罪前科，不良嗜好

老‮物厂‬流/清洗，周结工 ①岗位：物流员10名，清洗13名。 ②要求：，物流员38以内，清洗工52以内，两班倒‮作工‬制。 ③薪资：物流员工资170/天(干满15天后按180/天结算)，清洗170/天 备注：工‮压资‬一周，未干满7天‮工无‬资，离职提前‮周一‬申请。 ④地点： 联‮电系‬话：

发运员岗位职责 1. 协助仓库货物出库，按单据清点核对货品数量、信息，确保账物一致。 2. 对接货运司机，传达发货时间、送货地址等运输要求，做好沟通衔接。 3. 调度叉车及现场装货工作，监督装卸流程，保障货物安全规范装载。 4. 跟进货物运输全程，负责运输回单的追踪、收集与整理归档。 5. 登记发货台账，更新发货明细，配合财务、仓库完成数据核对。 6. 维护发货现场秩序，遵守物流作业规章制度，及时上报运输、货物异常问题。 7. 完成上级安排的其他发运相关工作。

现在需要装桃工5人，地址齐镇，联系:

仓库人员招聘，工作地址位于倪家浜路。当天面试，录用为正式工。薪资说明：基本工资最低起薪为3420元，加上绩效后为3930元起。加班费计算基数为最低3420元。入职满3个月后，基本工资调整为3520元，加上绩效后为4050元起，加班费计算基数为最低3520元。入职满6个月后，基本工资调整为3620元，加上绩效后为4180元起，加班费计算基数为最低3620元。综合工资为7500元起。每月设有用料节省奖，达标后另行发放。年终奖金最低为2个月工资。环境津贴为0至600元。无尘衣津贴为100元，适用于上胶、叠置、PP裁切、IPQC岗位。中班津贴为8元/天，夜班津贴为22元/天。学历津贴为60至200元。要求持有叉车证，并需携带毕业证原件或复印件。

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负责碧桂园小区收派快递