
机动派件员
8千-1.3万/月
快递员免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域内的快件收派工作,确保及时、准确、安全送达
2.规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作
3. 主动联系客户协调收派时间,提供礼貌周到的服务体验
4.妥善保管快件及运输工具,每日完成车辆与装备的清洁检查
5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 诚实守信,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
3.能适应户外作业及灵活工作时间,吃苦耐劳
4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先
5. 无犯罪记录,能提供有效身份证明
机动派件员8500底薪
菜鸟速递急招多名快递员
7-8千/月
快递员交通补助3-5人月结全职
菜鸟速递急招急招1名快递员
薪资待遇:
月薪7-8千,月休4天,工作轻松自由,计件提成,多劳多得。
福利待遇:团建活动[啤酒]、节日福利礼盒、生日礼物[礼物]
工作站点:菜鸟速递广州新塘站
工作范围: 汇太广场,时尚广场,群星新村附近
【招聘联系人】伍站(微信同步)
校园驿站
4-5千/月
分拣1-2人
岗位职责:
1.负责校园驿站的货物卸货、上架及协助学生取件等工作。
2.确保服务质量,提高学生满意度。
3.维护驿站环境的整洁与安全。
任职要求:
1.能够吃苦耐劳,有良好的团队合作精神。
2.对工作认真负责,能够准确无误地完成分配的任务。
3.熟悉校园驿站的操作流程和规则。
4.看清楚地点最好是就近上班
菜鸟3-5人月结
招聘驿站人员
岗位:驿站派送上门店员。
工资:长工5000~7000元/月。
(月休2天)
时间:①9:00~20:30左右(具体薪资岗位和工作时间私聊)
地址:增城区朱村街大道西中航城94号菜鸟驿站
微信咨询:(请不要打电话)。
工厂招长白班+不通中介+自到工厂+260元一天
9千-1万/月
长白班免费培训包吃加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:22-24元,包吃住,月保底工时可达280-300个小时,6500-7500
正式工:综合底薪2300~3800,月入7000-8000(底薪+加班费+福利)5天8小时制,平时加班1.5倍,周末加班2倍,节假日加班3倍+其他的福利,年底双薪,带薪休假。
食宿:包吃住,长白班、
16一45岁不,做事认真!
3.每月12号准时发放工资(辞职结清,只需提前5-7天申请辞职)
5.工作内容:组装。打包装。检测,品质。测试。
长白班化妆品厂普工贴标签包吃包住20人以上月结
17一小时,包吃住包3餐【增城新塘化妆品厂】宿舍空调热水器wifi齐全
工作内容:折盒子、贴标、套膜、包装等岗位
每周可以预支300-500
长白班
男女不限大量要人
工价:至少要做1个月,也可以长期做
上班时间8-12点
13:30-17:30
18:00-21:00点下班
年龄:18~45岁
吃住:包吃包住
体检:不体检
每月15号发工资,离职结清全部工资。
集合时间:下午1:30集合入职安排宿舍。
广州增城区招驻点水电维修工,25-48岁,薪资8000-20000元/月
300-400元/天
水电工长期11-20人月结
招驻点水电维修工,25-48岁,薪资8000-20000元/月;地址:1、广州增城区碧桂园凤凰城(新塘),2、南沙区南沙碧桂园
打包监控快递包装
钦州市钦北区皇马工业园皇马一区皇马二十路招聘烘烤中工。
岗位要求:2年以上面包厂实操经验,20-45岁,持有效健康证,高中以上学历。
工作内容:调试炉温、控制烘烤时长,监控面包上色、熟度,稳定成品品相;操作烤炉、醒发设备,及时调整参数,降低烘烤损耗;负责面包装饰(刷蛋液、酱料、面包糠等);做好生产记录;负责生产现场的生产场地和设备卫生,以及生产员工的个人卫生。
薪资待遇:面谈,26天制,购买五险。
快递员月结
[强][强][强]公园快递找:[玫瑰]兼职送门市快递员工资3000元[玫瑰]入库员早8:30到晚7点工资3000[玫瑰]入库员早9点到晚6点工资2600元电话:
快递员
整货,取快递员整货,取快递薪资福利:面议工作时间,6到10小时,有意电话联系工作地址:南平市浦城县南浦街道S302(四贤大道)
快递员
8千-1万/月
快递员包住免费培训6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责区域内快件的蜂巢投柜
2. 使用手持终端设备完成扫码、信息录入及异常情况上报
3. 主动联系客户,协调收派时间,提供礼貌、专业的服务体验
4. 妥善保管快件,杜绝丢失、破损、错发等责任事故
5.遵守交通安全法规及公司操作规范,保障作业安全
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及影响驾驶的慢性病
2.具备基础识字与计算能力,能熟练使用智能手机及常用APPn3. 有电动车/摩托车骑行经验,持有有效驾驶证者优先
4. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与服务意识
5. 服从调度安排,适应早晚班及节假日轮岗
快递员包住包吃1-2人月结全职
薪资:6000-7000【招聘岗位】:快递员【岗位职责】:1.负责指定区域内的快递包裹收派工作,确保及时取件和送达;2.按照操作规范完成包裹的分拣、核对及签收流程;3.与客户保持良好沟通,妥善处理配送过程中的相关问题;4.维护公司服务形象,持续提升客户体验与满意度;【任职要求】:1.具备较强的服务意识和工作责任心;2.能适应户外作业环境,具备一定的体力和耐力;3.熟悉所在区域地理情况,拥有交通工具者优先考虑;4.能够独立高效完成工作任务,具备良好的协作能力。
分拣免费培训6-10人月结全职
广三东颗菜电子务商招聘:
一、业地务推人员本基工资4000+提成(业越务高,底薪更高)能越力大,工越资高。
二、现场拣分员多名,工资4500-6000元,月休2天,10点早至上6点左右。
三、仓管库理员一名工资5000-6500元上时班间一致
地新址塘镇牛仔佳城信工业园G1栋颗三菜,有意询咨电话:
仓库拣货员
5-6千/月
快递拣货员打包有提成1-2人月结
社恐福音|没人社交!单人单仓神仙安稳工作
真的巨适合不爱社交、只想安稳赚钱的小伙伴!!
不用对接同事、不用开会、不用看人脸色的工作! !
一仓一人独立岗位
全程自己管自己,没人盯着、没人唠叨、没有复杂人际关系!
日常工作超级简单
️到货简单录入库存、摆货上架
️线上订单拣货、打包就行
️日常维护货架整洁
系统自动派单配送,不用自己跑单!
最香的一点!!
工作做完随便摸鱼
不影响工作的前提下
可以刷抖音、玩游戏、追剧
没人管!自由度直接拉满!!
任职要求超宽松
20–30岁,高中及以上学历
会基础手机打字沟通即可
无犯罪记录,有本人实名银行卡
有仓库、打包、拣货经验优先,无经验也可教!
薪资待遇透明踏实
底薪3600+固定保底4500
门店流水1%提成
综合排名绩效奖金
多劳多得,收入很稳定!
虽然在岗时间长一点,但全程轻松无压力
不用应酬、不用社交、不用内卷
社恐、内向、喜欢安静的真的闭眼冲!!
电商打包员
4-5千/月
分拣打包3-5人月结全职电商打包
1、负责仓库的货品打包;
2、负责保持发货区货品及环境的清洁、整齐和卫生工作;
3、服从主管交办的工作。
薪资福利:面谈,加班有加班费
上班时间:10小时工作制,不包食宿。
菜鸟小件仓月入8000+包吃住可预支
8-9千/月
分拣包吃包住3-5人月结全职
薪资待遇:280左右一天,综合月入7500-8500+
招聘要求:男女不限,身体健康
食宿:包吃住,住宿在厂区附近,园区就有大型饭堂,不需要自己掏钱,空调宿舍6人间,配有独立洗手间和冲凉房,柜子、洗衣房
仙村京东水果打包正式工 月入8500-12000
8千-1.2万/月
打包理货员包住6-10人月结全职五险一金收货理货
要求:25-45岁,男女不限。
工作待遇:包住提供吃,吃住都在园区内
工作岗位::收货、理货、发货,开地牛,不会开的有人教,会使用智能手机优先
月入 :8500——12000 元
入职购买广州五险一金
物流/仓储项目经理3-5年大专
一、岗位职责(急招岗位)
1.运营管理:
全面统筹云仓快递仓库的日常运作,保障仓储作业安全、高效、有序进行,涵盖货物入库、存储、出库、分拣、包装及盘点等全链条流程管理。
制定并推行标准化仓库操作规程,持续优化仓内布局与作业动线,提升整体运营效能。
2.成本与数据管理:
监控仓储运营各项成本支出,包括人力投入、耗材使用、设备维保等,提出切实可行的成本管控方案并推动落地执行。
深入分析云仓关键运营指标,如库存周转率、订单履约效率、人员作业绩效等,通过数据洞察运营短板,制定改进策略以提升服务质量。
3.团队管理:
负责仓库团队的组织建设与人才培养,科学制定排班计划与任务分工,提升团队执行力与服务水平,营造积极协作的工作氛围,构建稳定可持续的人才发展机制。
4.安全管理:
主导仓库安全体系建设,建立健全安全管理规范与应急响应机制,有效防范和处置各类安全隐患,确保人员、物资及场地安全无虞。
5.客户与项目管理:
开展云仓客户拓展工作,维护现有客户合作关系,增强客户满意度与长期合作意愿。
统筹新项目的规划与落地实施,从方案设计、资源协调到执行推进,确保项目顺利上线,并持续优化运营表现。
二、任职要求
1.学历与专业:
大专及以上学历,物流管理、供应链管理、电子商务等相关专业优先考虑。
2.工作经验:
具备2年以上物流或仓储领域工作经验,或3年以上云仓运营管理经验,有电商背景者优先。
3.专业技能:
熟悉电商物流运作模式及云仓业务流程,精通仓储各环节管理,包括收发货、库存控制、盘点作业等。
熟练操作WMS(仓储管理系统)、ERP(企业资源计划系统)等信息化工具,以及Excel、Word、PPT等办公软件,具备较强的数据处理与分析能力。
4.管理能力:
具备优秀的团队领导力,能有效组织、激励并培养下属,提升团队整体绩效。
拥有良好的沟通协调能力,可顺畅对接内部部门与外部客户、供应商,整合资源解决实际问题。
具备项目管理实战经验,能够对项目进度、质量与成本进行全过程把控。
5.问题解决能力:
具有敏锐的问题识别能力和逻辑分析能力,能快速定位运营异常并提出有效应对措施,具备处理突发状况的应变能力。
6.其他素质:
具备良好的职业操守,工作态度严谨,责任心强,执行力高,能适应高强度工作节奏,富有创新意识和持续学习意愿,紧跟行业发展趋势。
栏目概述
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