招聘：工装设计员 薪资：6000-9000 1、对工艺设计更改的建议权； 2、对工装制造问题的处理权； 3、对现场生产工艺控制的建议权； 4、对本部门技术管理工作的建议权。

采矿技术员岗位 年龄28周岁及以下，大学本科及以上学历；采矿工程、地质工程、资源勘查工程等相关专业；掌握矿山生产、地质勘查、现场技术管理等基本知识，能适应矿山现场工作，有相关工作或实习经验者，年龄、学历等条件可适当放宽。 薪资福利:年收入8 - 10W+，具体面议；公司按规定为员工缴纳养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、补充医疗保险、住房公积金，转正后可申请企业年金；入职员工享有公司各类节日福利，每年为员工办理免费健康体检；公司提供标准化职工宿舍、食堂，享有餐补津贴，可安排免费住宿；公司配有健身房、篮球场、乒乓球室、台球室、图书馆等娱乐场所，定期组织开展员工喜闻乐见的文体活动。 招工人数:2名 报名时间为2026年2月25日至2026年3月15日；可携个人简历、本人身份证、户口簿、毕业证书、各类资格证书、一寸照片等各类证件原件和复印件到公司报名，也可将个人简历发至邮箱；经审核符合条件的，由公司通知进行笔试、面试；笔试、面试、政审合格者接到公司通知后进行体检；体检合格者公司根据实际情况通知入职，办理录用手续；公司与初录用人员签订聘用合同，并明确试用期限，试用期内不合格或不胜任工作者公司可随时予以解聘；合同期满后根据公司生产需要，经考核合格后，再续签聘用合同；根据不同的岗位，试用期三至六个月，试用期满考核合格后，按照公司薪酬制度执行序列工资。 工作地址:贵州省贵阳市清镇市站街镇贵阳海螺

招聘：非煤矿山安全技术员 薪资：5000-8000元 无

岗位职责： 1.负责市政管网工程施工方案编制及现场技术交底 2.统筹给排水管道、检查井等设施施工质量管控 3.协调施工班组完成管网铺设进度 4.熟悉监控管材焊接、闭水试验等关键工序 任职要求： 1.土木工程相关专业大专以上学历 2.3年以上市政管网施工管理经验 3.须持二建（市政公用） 项目地址：贵阳市内

招聘技术管理专员，工作地点贵州贵阳，薪资范围30004000元，主要负责工程造价、项目预算及施工图纸审核。

招聘：采矿技术员 薪资：10-15W/年 40岁以内，本科及以上学历，采矿工程相关专业，5年及以上矿山工作经验（优秀可放宽），熟悉非煤采矿方法及采矿设计，熟练使用各类设计软件。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受三证齐全的新人 年龄：18—**** 岗位职责： 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护，实施风机部件技术升级及加装辅助装置等相关作业。 2、按要求参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国各风电项目现场出差 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，具备较强的实操能力，因工作需要能长期外出作业，须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇刮风雷雨天气在场站休息，每三个月可返乡休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需持三证且具备3个月以上风电现场工作经验 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与设备安装监督、调试与试运行任务，落实隐患排查与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌症，动手能力强，能适应长期出差作业，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级和绩效奖金构成，住宿免费，遇恶劣天气在项目地休息，每三个月享受10天回家休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机服役周期长达二十年，行业稳定性高，发展空间广阔！

岗位职责： 1. 负责家装项目整体策划与落地推进，保障项目按期交付； 2. 主导客户对接及需求梳理，确保方案满足客户需求； 3. 跟踪施工进展，把控工程质量达到规定标准； 4. 统筹调配相关资源，及时应对并处理实施中的各类问题； 5. 带领项目团队运作，持续优化工作效率与成果品质。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户导向服务意识； 2. 可独立承担项目全流程的规划与执行工作； 3. 熟悉家装行业发展趋势，能准确捕捉市场变化； 4. 拥有较强的团队组织能力与跨部门协作经验； 5. 具备快速响应并解决项目突发问题的能力。

1、负责工程项目风力发电机组的现场调试和运行维护； 2、负责工程项目现场风机运行过程进行问题消缺和故障记录； 3、完成运维项目风力发电机的定期维护、日常检修、日常维护等工作任务； 4、提交风力发电项目现场运行分析报表，拟定项目工作计划，包括检修工作计划、备 品备件计划和耗品采购计划。 5、负责项目现场物资备件管理； 6、负责分析、整理现场运行记录，并提出改-进建议，进行现场风电机组的运 行 研 究，优化风机运行性能。 任职要求： 1、高中及中专以上学历，有 2 个月以上的风电工作经验者； 2、持有效期内的高、低压电工证、登高证，急救证; (没有急救证，可以现参加面试 通过，面试通过后，在考证） 3、年龄：19-30 岁可无经验者，19-35 岁可有经验 4、职业健康体检合格，非色盲、色弱，无恐高、无噪声、高温、高处作业、电工作业 等职业健康禁忌症； 5、具有风电调试、故障检修、安装指导、维护经验优先； 6、风电行业特殊，需长期驻外工作，需听从领导安排，全国分配，敢于挑战； 薪资待遇构成：基本工资+工分奖金+在场津贴+节假日福利费+艰苦风场补贴。（根基 项目来定）综合薪资5500-20000元/月 其他福利：六险一金，高低温补贴，话费补贴，电脑补贴，提供住宿，吃饭自理

岗位职责：1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作，确保技术合规与实施可行性2. 组织现场技术管理，协调解决施工过程中的技术难题，保障工程进度与质量达标3.参与材料设备选型与技术参数确认，配合成本与采购部门完成技术把关4. 编制并归档工程技术资料，包括施工日志、变更签证、验收记录等，确保资料完整可追溯 5.监督执行国家及行业技术规范、安全文明施工标准，落实技术风险防控措施 任职要求：1.学历要求：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术、机电工程等相关专业优先 2.工作经验：3-5年施工现场技术管理经验，具备独立负责单项工程技术统筹能力 3.熟悉建筑施工流程及常用规范（如GB/T50319、JGJ系列），能熟练使用CAD、广联达等专业软件4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，可适应项目驻场工作节奏 5.持有施工员、技术负责人或相关岗位证书者优先，有房建/市政类项目经验更佳

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

几个平方墙面，维修刷白。半个小时搞定，一口价200，带料。

贵阳市花溪区招二保焊，焊挖机斗，多层多道，踏实耐劳，工资面议

贵阳花溪招弱电/安防，因业务扩展 本公司急聘维护花炮厂监控系统、预警系统、人脸门禁系统、车辆道闸系统、防入侵系统、电子屏安装维护、网络维护技术人2名和学徒数名（主要工作内容：花炮厂监控、预警系统、人脸门禁系统、车辆道闸系统、防入侵系统、电子屏、网络系统安装及维护。要求：年龄：20-50岁，有低压电工证和高处作业证优先， 身体健康，有责任心，能吃苦，服从工作安排，具有良好的团队意识、服务理念和敬业精神。有梦想你就来，欢迎加入我们。 工资7000-9000.缴纳6险 福利：包吃包住， 工作地点：江苏浙江

入职全程无任何费用，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! [有意向者，请点击下方(立即沟通)在线咨 询，人事部24小时随时回复】 【岗位职责) 1、产品包装，打包，扫码，贴标签，质检，测试，(恒温车间，坐着上班) 2、每天工作8小时加班2小时(加班自愿) 二、[薪资待遇】 1、长期正式工:8000元/月，每月10号准时发工资，遇节假日提前发放:享受五险一金 2、纯工价:320/天 纯工价:320/天 纯工价:320/天 3、新政策，新待遇，新订单加班多: 【福利待遇】 1、包吃包住，员工宿舍楼和食堂就在厂区里面: 2、宿舍配备无线网，独立卫生间，空调，热 水 器等用品(宿舍楼配有洗衣机房 3、车间-仓库配有:饮水机，休息间，中央空调(恒温工作环境)穿普通工衣; 4、新人满月奖5000、推荐奖2000 四、[任职要求】 1、16-45周岁(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无传染性疾病，突发性疾病 无 重大犯罪记录; 3、品行端正，自律负责，吃苦耐劳，踏实肯干，遵守公司管理制度，服从公司工作安排【工作地址】江苏-苏州 【看完招工信息报名请点下方的【免费聊】加微信咨询详谈!我会详细给你解答你的问题和发给你厂区宿舍，厂区环境，厂区视频手把手讲解入职流程!!]

1·岗位：机电技术员 薪资：12000/月 项目：金属矿 工作地点：山东 2·岗位：中级爆破工程师 薪资： 15000元/月 项目：抽水蓄能 工作地址：甘肃 3·岗位: 中级机电工程师 月薪：15000税后（可谈）元/月 项目： 金属矿 地点：辽宁 更多上百矿业岗位免费推荐，欢迎随时联系鞠鑫健（）

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临县需要土建包年技术员一人，需要驻工地，年龄不超55岁，技术过硬，工资详谈，有意向的联系郝总

省内： 高速公路现需技术管理人员(路面技术员、专职安全员、质检员等)，施工内容有路基、路面、桥梁涵洞工程。 工程地点：酒泉市 联系电话：杜 有施工经验者优先，工资面议，有意者电联。

离石新城项目施工单位需要一个专业水电技术员，要求有项目施工经验，会CAD,能吃清吃透水暖电气专业图纸，工资面议。刘总

岗位职责： 1. 科学制定年度、季度、月度及周度施工计划，动态跟踪工程进度，确保各关键节点按期达成。实时掌握现场施工情况，统筹协调劳动力、材料、机械设备等资源保障，针对进度滞后及时制定纠偏方案，并向项目管理层预警潜在风险。 2. 全面负责施工现场生产组织，对土建、安装、装饰等专业分包单位实施规范化管理，合理安排工序穿插，确保各环节紧密衔接。每日主持生产例会，复盘当日工作进展，协调解决技术、质量、安全等方面问题，保障施工高效推进。 3. 优化人力、设备、材料等资源配置，强化材料进场检验与仓储管理，防止资源闲置或浪费。协同成本控制部门，严格管控直接施工成本，准确审核分包工程量及签证资料，防范成本超支，助力项目实现良好经济效益。 4. 落实技术质量交底机制，监督施工工艺执行和验收标准落地，牵头开展隐蔽工程及分部分项工程验收，确保工程质量满足国家规范及合同约定。严格执行安全文明施工制度，定期组织安全检查，闭环整改隐患问题，杜绝安全事故发生，打造安全稳定的作业环境。 5. 建立健全应急响应机制，妥善处置设计变更、极端天气、供应中断等突发状况，快速调动资源应对，减少对工期的影响。有效调解劳务纠纷及分包单位矛盾，维护现场管理秩序，保障项目平稳运行。 6. 积极推广先进施工工艺、技术和新型材料的应用，持续提升施工效率与工程质量水平。 任职要求： 1. 教育背景：土木工程、工程管理、工民建等相关专业，大专及以上学历。 2. 工作经验：具备10年以上房建项目现场管理经历，至少全程参与两个大型房建项目的施工管理工作，有独立承担项目生产组织的经验。具有大型总承包企业或知名房地产公司工作经验者优先考虑。 3. 证书与技能：须持有二级建造师（建筑工程方向）或更高级别证书，具备工程师职称者优先，高级工程师职称将作为重点选拔条件。

急需风力发电叶片运维技术队伍，有技术改进施工能力，GW191机组GW93叶片加强打磨修复等，工程量很大，具体明细电话私聊。二把刀勿扰。工地在贵州和广西，新疆，内蒙。

1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养，保障设备安全稳定运行；2.记录设备运行数据，编制维护档案及备件采购计划；3.落实现场安全规范，排查整改安全隐患，执行应急预案。 18-35岁，中专及以上学历，电气、机电、机械等理工类专业优先；2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症，能适应户外高空作业及轮班制，责任心强、吃苦耐劳。 【薪酬福利】每半年进行考核，根据业务能力加薪，五险一金+节日补贴；月休5-8天，；提供免费住宿

1、需持有特种作业操作证（低压电工证、高压电工证、高空作业证） 备注：无证人员可参加培训，培训期间暂不能上岗，完成培训并取得证书后正式入职。培训地点与形式灵活，不受限制。工作满半年后可报销考试费用。 2、须具备有效驾驶证 3、能够接受全国范围内的工作调配（定检项目周期为5至90天不等，需根据项目转场；运维岗位可相对固定于场站，但特殊情况下仍需服从调度及临时外勤检修任务安排） 薪酬结构 1、基本工资2000元； 2、出勤补贴100元/天； 3、定检及外勤作业期间伙食补助50元/天（变电运维岗位包食或享受100元/天做饭补贴）； 4、绩效奖金依据项目产值核定（定检类：0-10000元）； 5、住宿由公司统一提供； 6、缴纳五险一金并额外购买意外险； 7、以上薪资待遇为转正后标准（见习期为1-2个月）

四川二级建造师/贵州一级建造师 要求:1、具有较强与业主、监理、地方政府沟通协调的能力； 2、有10年以上的土建及装修工作经验；（担任过技术员，施工员，能独立带领工人完成项目施工作业， 3、有过充电桩项目经验的优先； 4、为人正直，具有较强的团结意识，遇到工作难题敢于向前冲，工作尽职尽责，不推诿， 5、要有以公司为家的主人翁责任意识；

思南分公司消防施工项目经理 学历要求：大专及以上学历 经验要求： 1、熟悉消防工程施工流程及相关技术规范，具备独立带队完成项目施工的能力 2、具备良好的沟通与协调能力，能够与甲方及各相关单位保持顺畅对接，及时处理施工过程中的各类技术问题 3、能够独立编制工程量清单并进行成本核算

职位要求： 1. 高中及以上学历，具备5-10年隧道、桥梁工程相关工作经验； 2. 身体健康，能适应高强度作业，责任心强，执行力突出； 3. 熟练操作CAD等绘图工具，具备识读复杂施工图纸、技术标准及施工规范的能力； 4. 具备一定的团队管理与组织协调能力，服从公司对工作地点的统一调配。 岗位职责： 1. 生产管理：制定钢筋加工生产计划，科学调度人员、设备与原材料，监督生产各环节，确保生产有序高效推进。 2. 团队管理：负责加工团队的组建、日常管理与技能培训，合理分配工作任务。 3. 质量管理：建立并优化质量管控体系，严格监督钢筋加工质量，确保产品满足标准及客户需求，有效控制材料、设备与人力成本，防止浪费与库存积压。 5. 安全管理：完善安全生产管理制度，组织安全培训与教育，防范和消除安全隐患，杜绝安全事故发生。 6. 沟通协调：与采购、销售、工程等相关职能部门保持良好协作与信息互通。 上班时间：根据项目进度安排 上班地址：依据公司项目分布调配，项目地点涵盖广东、广西、湖南、湖北、重庆、浙江。

岗位职责： 1、统筹装饰项目全流程施工管理，保障工程按时完工交付； 2、把控现场安全与施工质量，及时应对和解决突发问题； 3、对接设计师、供应商及施工人员，合理调配资源，提升协作效率； 4、管控项目预算，完成工程量精准计算及结算工作； 5、组织项目团队并开展培训，持续提高团队执行能力； 任职要求： 1、具备扎实的装修项目管理背景，熟知行业规范与操作流程； 2、具有较强的团队带领能力和应急处理能力； 3、沟通表达顺畅，善于协调各方需求与关系； 4、熟悉各类装饰材料特性及施工技术工艺； 5、能独立应对项目中的技术难题与管理压力； 6、踏实肯干，责任心强，作风务实，拒绝空谈

工作内容 1、负责建筑施工项目中土建工程的全面管理； 2、把控施工现场土建部分的质量与工程进度； 3、协调并处理施工过程中出现的技术及管理类问题。 任职要求 1、具有建筑施工项目相关的管理实践经验； 2、能独立应对和解决工程施工中的各类问题； 3、具备较强的团队合作意识与沟通协调能力。

工作内容 1. 负责配网配电工程的设计任务，包含现场测量资料收集、设计文档编制、图纸绘制及计算等工作； 2. 参与项目前期需求分析与技术方案的拟定； 3. 配合项目组完成设备选型及成本管控相关支持工作。 任职要求 1. 具备电气工程相关领域的专业知识与实操能力； 2. 熟悉配电网设计所依据的技术标准与行业规范； 3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。