【一鸣零食仓｜长白班日结】 疑难人员可接收：不查纹身、可以发微信支付宝、案底，身份证复印件也可以。 可带手机，有近期体检单即可上岗 18‑45岁，不限民族，识字、认识26字母，不忌口 ｜日结220/天 工作内容：零食仓库分拣、发货、整理、扫码、检货、配货、品检 薪资：首月计时，超出部分计件，计件工资月结，综合6500‑9500 当天面试可试岗，当天安排住宿

保鲜仓库 1:分拣蔬菜 保鲜仓库5度 2:班次： 薪资待遇：前期计时20/h 后续计件 月薪9000-12000 26天班。次月十月发上个月工资

工作简单要求吃苦耐劳夫妻最好。年龄50岁左右

岗位为30天短期临时工，长白班，主要负责电商仓库打包、贴单、分拣、货品复核等工作，岗位简单易上手，无需经验。 岗位要求： 1、男女不限，16-45周岁，身体健康，能配合仓库加班； 2、做事细心，手脚麻利，服从仓库现场管理安排； 薪资福利： 员工20元/小时，包工作餐，日参考薪资210-260元。 薪资规则：，每日预支150元，出勤满30天工期一次性补齐全部差价。 ️重要说明：个人原因离职、、个人原因被辞退，全部工时统一按16元/小时结算；，住宿10/天，水电平摊。

常熟韵达 男女不限18-50 最少60 天（也可以长期） 主要工作： 分拣 扫描 拉包 全部小件 （视频私发） 208/ 天（含饭补️上不到点工资不变） 三天后日结 第五天发第四天 以此类推 宿舍免费 当天安排

日结200-300一天，男女不限16-50，需要会26个英文字母，没有体力活没有重活

岗位职责： 1、负责冷库货物出、入库的拣货和卸货搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、有冻库分拣员、搬卸工经验的优先录取； 4、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力； 5、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强； 6、服从公司安排以及领导安排的其它事项。 福利待遇： 1、岗位综合薪资6000-10000； 2、五险一金； 3、法定节假日； 4、年终奖； 5、每月12-15日准时发放上个月薪资； 6、每月部门团建；

岗位职责： 1. 按照订单要求准确完成商品的拣选、复核、打包及发货操作 2. 负责货品在库区内的合理摆放与日常整理，确保仓容整洁、动线顺畅 3. 使用PDA或系统终端及时录入作业数据，保障库存信息实时准确 4. 配合完成日常盘点、装卸及周转箱归位等基础仓储工作 5. 严格遵守仓库安全规范与操作流程，保障作业安全与货物完好 任职要求： 1. 学历不限，能适应仓库环境及体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和数字计算能力 3. 能接受早班/中班轮班制，服从工作安排 4. 有仓储、物流相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 包吃住，提供稳定薪资及良好工作氛围

苏州市太仓市招钢筋工

苏州市昆山市招强电，电工证，踏实肯干二把刀勿扰，45 岁以下

苏州市吴中区招桥架/支架安装、配管，放线。装灯。必须有住建局电工证。400元/8.5小时

岗位职责 1. 负责高低压母线、母线槽、密集型母线等产品的方案设计、图纸绘制、产品选型及技术报价工作，根据项目现场工况、电气参数制定适配的母线系统解决方案。 2. 跟进项目全流程技术对接，与销售、甲方、设计院、施工单位沟通技术细节，确认图纸参数、安装要求及项目变更需求，输出技术交底资料。 3. 负责生产工艺技术支持，审核生产图纸、加工工艺，解决车间生产、现场安装调试过程中的各类技术问题，保障产品生产及施工进度顺利推进。 4. 参与产品优化升级、工艺改良工作，梳理产品设计、生产、安装中的问题，优化产品结构、降低生产成本、提升产品安全性能与适配性。 5. 整理归档项目图纸、技术方案、报价清单、试验报告等技术资料，建立完善的项目技术档案，配合完成产品送检、验收、售后技术答疑工作。 6. 熟悉电气行业规范及国家标准，确保所有设计方案、产品参数符合电气安全、消防及工程验收标准。 任职要求 1. 大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、电气工程等相关专业，1-3年母线槽、高低压成套电气相关设计工作经验，优秀应届生可放宽条件。 2. 熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件，能够独立完成母线产品图纸设计、参数核算、方案排版及报价制作。 3. 熟悉高低压密集型母线、空气型母线、防火母线等各类母线产品结构、生产工艺及安装规范，精通电气一次设计原理。 4. 熟知《低压成套开关设备和控制设备》《母线槽技术规范》等国家及行业标准，能独立完成中小型项目全套技术对接工作。 5. 具备良好的沟通表达能力、逻辑思维能力及问题解决能力，抗压性强，能适配项目紧急对接、现场技术支持等工作。 6. 工作认真细致、责任心强，有良好的团队协作意识，服从工作安排，有新能源、厂房配电、楼宇机电项目经验者优先。

苏州市昆山市招装修木工

长白班岗位|工时稳定，可随时面试办理入职工作内容:质检，拣发货，活简单轻松，上手快年龄要求:男女16-50周岁均可安排要认识字 薪资待遇: 21元/小时不包吃 满7天后转为计件，多劳多得综合工资6500~9000

比优特超市诚聘招聘岗位：电商拣单员（工作不累，就是按照订单配货）工资：完全绩效多劳多得（前半个月按20/小时保底）工作内容：按顾客在美团/淘宝闪购上下的订单，在卖场里把顾客需要的货品挑选出来。工作时间每天4-8小时要求：25-40岁，男女不限，手脚麻利，责任心强，节假日周末必须可以出勤.灵活使用手机！地址：丹东市万达广场负一层比优特超市诚邀您的加入！！报名热线：

员工年龄28-45岁，身体健康，干活麻利，服从工作安排。能够长期干，短期勿扰。床单被罩分拣打包薪资福利:5000元/月，公休2天。提供工作餐，不拖欠工资，按时发放。工作地址:黄河三路东海一路向东1000米路南金氏门窗院里

上班时间:8.00-20.00 薪资：18元/小时 ️工期要求45天 做满三天，打卡第四天，每天发150生活费 岗位：合包、分拣、转流、拉车等仓储基本岗位，做事非常轻松 招聘要求 年龄：18‑45周岁，男女不限

武威勤找人配货中

招聘：集装箱操作调度 新手老手都可以 电脑基础：要求盲打。 做六休一工作弹性包吃住独立单间，缴险。

[当天办理入职，当天上班，提供住宿，公司配车，有师傅带，系统派单] 1.薪资待遇：综合5-8元，距离补助 0.5-2元/单 夜宵补贴 1元/单 恶劣天气补助60/天 工龄奖 400/600元 综合正常工资7000到9000元、加油跑9000-11000一月，努力做12000以上 单量越多单价越高/多劳多得，上不封顶！！！ 综合工资：8300到11800； 2.每天需要在岗8小时，其余时间自行安排； 高峰时间在线：早10:00-14:00晚17:00-21:00（月休4天） 3.晋升机制：骑手-组长-储备站长-站长-区域经理-城市 经理 4.公司统一为员工购买保险 5.住宿环境：2-3人间，空调，洗衣机，沐浴间……等等 职位要求 1.年龄18-45岁左右，品行端正，无不良嗜好，无犯罪案底 2.具备快速的学习能力，会骑电瓶车，灵活的使用智能手机，熟悉使用手机导航 3.有良好的服务意识和服务精神 4.吃苦耐劳，有强烈的目标感 工作内容 1.系统派单，送餐范围根据自己住的地方1到3公里分配站点上班 2.新员工不熟悉路线的，站点会安排老师傅一对一的带 3.接到系统派单后及时接单前往商家取餐，准时送到客户手中即可！！！！！

沙钢外协因发展需要，现急招以下岗位： 一、A2驾驶员，数名。要求55周岁以下，身体健康。待遇：管一顿工作餐，提供宿舍，提供劳保用品，可以缴纳社保。出勤大于28天/月，保底9500/月，具体另议。 二、B2驾驶员，数名。同等条件下比A2驾驶员少1000元/月。 三、装载工，数名。要求55周岁以下，身体健康。待遇：管工作餐，提供宿舍，提供劳保用品，可以缴纳社保。保底7500/月，具体另议。 上班地点：沙钢厂区内。报名地点：张家港锦丰沙钢体育馆南侧招工报名处。

招聘员工员工，50周岁以下兼职，全职具体面议电话：

【岗位职责】 1. 负责整合并管理公司厂内物流（原料卸货、工序间流转、半成品/成品库挪移、装车）与厂外物流（成品发货、外协/委外加工运输）的整体业务。 2. 梳理并优化内外物流作业流程、交接标准与安全规范，实现“生产拉动-厂内流转-委外/发货”的闭环协同。 3. 制定并落实物流部门的年度/季度KPI，包括运费降本指标、装卸等待时长、设备利用率、物流损坏率等。 4. 统筹厂内搬运设备（叉车、平板搬运车等）及司机的统一调配与排班管理，建立机动运力池，提升资源利用效率。 5. 建立进出厂预约装卸机制，对接生产与外协计划，合理排期，消除车辆排队与资源冲突。 6. 监督厂内物料防护、装卸安全及工序间转运时效，保障生产物料供应顺畅。 7. 负责发货及委外加工承运商的筛选、商务谈判、合同签订及绩效考核。 8. 监控运输路线、到厂准时率及外协件往返时效，控制整体运输成本。

同城商超小件配送丨全职兼职均可，新手也能来！ 【工作亮点】 有固定商圈，取货点固定，不用辗转多家商家等餐，货品提前分拣打包好，到对核对就能取，一趟可带4-10单顺路单。 配送范围门店周边大约2公里左右，都是生鲜零食日用品等，路线集中好跑，系统自动派单 不用自己抢单；超时不扣钱，配送食物无需骑手赔付。 【薪资收入】 多劳多得，多跑多赚，基础单价5-8元/单。 正常干6‑8k，好好干8-12k可预支工资。 【岗位要求】 会骑车导航没案底均可，男女不限，不看学历，有无经验都可以。 老骑手一对一带，零基础轻松上手。 【岗位福利】 0元入职，面试通过当天上岗 宿舍，空调热水WiFi齐全，生活困难者公司可提供饭票。 统一购买意外险，门店休息室饮水充电设备齐全 感兴趣直接微信联系咨询！！！

岗位职责： 1. 负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2. 核对每日营业款，完成现金清点、账目核对及缴存工作 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店盘点、促销执行及临时交办的其他运营支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验者可培训上岗，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 责任心强，细致耐心，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，熟悉扫码支付等常用结算方式 5. 遵守财务制度，诚实守信，无不良从业记录

岗位名称：装卸（可接受学徒）工作地点：省苏州市吴中区越溪街道苏旺路318号薪资待遇：5500-7000元/月，月结，遇节假日顺延岗位要求：1.年龄18至50周岁，身体健康，能吃苦耐劳；2.可接受短期驻场或外地项目作业；3.责任心强，沟通顺畅，能配合班组完成产量指标福利待遇：高温补贴与夜班津贴、年度体检与团队活动、车费补贴与通讯补贴

明天招聘兼职卸货工4名，2026.上午8点开始搞，18元一个小时，要去速度联系我哈联系方式

岗位：运营经理（1名） 岗位职责： 1.负责大型制造业及商贸类物流项目的整体运作，制定全周期运营方案，确保时效性、成本控制与服务品质的有效落实； 2.持续优化运输路径与资源配置，统筹调度车队、仓储及客户协同，及时应对并解决项目执行过程中的各类突发状况； 3.搭建项目成本监控机制，定期开展运营数据分析，助力实现降本增效目标； 4.深入研究物流行业发展趋势，识别客户潜在需求，支持业务持续扩展。 任职要求： 1.本科及以上学历，物流管理、企业管理等相关专业，****以下； 2.具备5年以上物流项目管理经验，有主导年产值超千万项目经历者优先考虑； 3.熟知国内物流市场格局，具备较强的成本控制能力及服务质量KPI达成经验； 4.思维条理清晰，抗压能力突出，善于跨部门沟通协作及客户关系管理； 5.有在华东地区大型物流企业任职经历，熟悉该区域物流环境与运作模式，具备丰富的实操经验，需常驻苏州与上海分公司。 原标题：《物流经理》

负责打包配货

岗位职责： 1、将每天到货的商品按类分拣出来，放到指定的货架入库 2、根据订单将商品分拣出来打包发单 3、搞好货架与责任区的卫生，保证清洁； 任职资格： 1、吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质； 2、能够胜任繁重的体力工作，能适应调休安排。 岗位福利： 饭补，晚班补贴