深兴申通快递有限公司，共有9个网点，横岗、六约、荷坳、中心城、爱联、龙东、龙西、南联、坪地。全区域招聘快递员，工作内容：完成日常收件和派件工作，日均派件500票起步，0.85元/票，收件按客户大小给与底价或收件提成，自带三轮车，也可向公司租，300元/月。

因我公司业务扩大，现招聘若干名快递业务员，如果你没有基础没有学历，但是肯吃苦耐劳，即可在这里收获你想要的。这是一个多劳多得的行业。这是一个不挑人的行业，欢迎你的加入。 工作职责：1 按照公司要求安全，快速，准确地完成日常收派件工作。 2 保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害。 3 及时回收散单货款和及时回收月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入账。 4 熟手 同行带客户资源加入者待遇可放宽 工资待遇：7000-15000，车辆公司提供。

业务员招聘要求 岗位职责： 负责指定区域内的快递收派件工作，确保包裹及时、安全送达客户手中，同时高效完成揽件任务；、 严格按照公司操作规范，做好快递包裹的扫码、分拣、装卸工作，认真核对快递信息，避免错发、漏发情况； 主动维护与客户的良好关系，耐心解答客户关于快递时效、查询、理赔等问题，收集客户反馈并及时上报； 妥善保管快递单据、设备及物料，每日完成派件、揽件数据的统计与上报，确保账目清晰； 积极参与公司组织的业务培训和技能提升活动，不断提高服务质量和工作效率； 自觉遵守交通规则和公司各项规章制度，树立良好的企业形象。 任职要求： 高中及以上学历，年龄在27-45周岁之间，身体健康，无不良嗜好，能够适应户外工作和不定时工作制； 持有电动摩托车驾驶证者优先，熟悉本地路况，具备良好的方向感； 具备较强的服务意识和沟通能力，做事认真负责，有较强的抗压能力和团队协作精神； 有快递、物流配送相关工作经验者优先录用，无经验者公司提供免费岗前培训一周； 无犯罪记录，吃苦耐劳，责任心强，服务意识好，能承受一定工作压力。 薪资福利 薪酬结构：基本工资+绩效提成+揽件奖励+全勤奖，综合薪资8000-15000元/月，多劳多得，上不封顶； 基础保障：，提供必要的法定假期； 暖心福利：节日福利； 分拣操作工招聘要求 **岗位职责：** 1. 负责每日到港快件的**卸车倒包、翻面单、分拣投仓**等操作工作； 2. 按区域准确分拣快件，确保分拣准确率，避免错分、漏翻； 3. 负责抖包整理，折叠和按中心进行装包返还； 4. 维护操作场地整洁，保持设备、工具摆放有序； 5. 配合完成网点安排的临时性操作任务（如旺季加班等）。 **任职要求：** 1. **年龄：** 30-45周岁，身体健康，体力充沛； 2. **健康状况：** **无高血压、心脏病等高危病症**，能适应长期体力劳动（）； 3. **作息要求：** 能适应**早班工作**（通常凌晨3:00-5:00到岗，至上午分拣结束（约7:30左右），具体时间根据到件批次安排； 4. **素质要求：** 吃苦耐劳，服从管理，做事细心，有责任心； 5. **优先条件：** 有快递分拣、物流操作经验者优先，住网点周边者优先。 **工作时间：** - **早班时段：** 约凌晨3:00-5:00到岗，当日早班分拣任务完成后下班（约7:30左右）； - **中班时段：** 约中午13:30到岗，当日中班任务完成后下班（约15:30左右）； - **晚班时段：** 约晚上22:00到岗，根据次日货量情况，分拣1~2车后下班（约23:30前）； - **休息安排：** **每月休息2天**，具体排班由网点统一安排； - **旺季安排：** “双十一”等旺季期间需配合加班，网点适当给予补贴，补贴另行计算。 职业发展：完善的晋升通道，从快递业务员可晋升为区域主管、运营经理等管理岗位，公司为优秀员工提供内部培训和外部学习机会； 其他要求：统一的工作服装、快递配送车辆及设备。

18~40岁。，能吃苦耐劳，有良好的沟通能力，服从安排，熟手优先，薪资在8000~12000+

中国邮政快递 聘诚聘快递员 8500-13000(上不封顶) 缴纳社保 公司提供自带三轮车 提供四季工服 年终奖、全勤奖、节假日福利、生日关怀 工作内容: 1.按照公司要求安全，快速，准确完成日常收派 件工作 2开发收派区域内的新客户，维护老客户。

按时去客户那里把快件收回来，打包好，贴面单扫描发走

**岗位要求：** 1.年龄18-50岁，身体健康，服从工作安排； 2.主要工作负责日常投递邮件及揽收 3.拼多多退换货揽收 4.责任心强，服务意识好， **薪资待遇：** -**基础薪资**：计件工资多劳多得，月薪6000起上不封顶 -**提成激励**：营揽收入按业绩提成，上不封顶，多劳多得！ 深圳市龙岗区五联社区瓦窑四路四号

1、负责区域范围内的货物收派（3-5公里范围内），工作时间早上10:30—晚上22:00；基本薪资待遇7000-9000元，上不封顶，多劳多得！2、基本要求：能吃苦耐劳，有C1驾照，能熟练驾驶手动挡面包车或4.2货车

岗位职责： 1、按照公司要求，安全、快捷、准确的完成日常收派件工作； 2、做好客户快件的运输及包装工作，确保客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害； 3、协助处理客户的快递查询及问题反馈，提升服务体验； 4、保持仓库区域的整洁与安全，执行入库流程规范。 任职要求： 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、能够熟练操作基本办公软件，熟悉快递物流流程者优先； 3、服从岗位分配，吃苦耐劳，平行端正，有责任心； 4、身体健康，能够适应快节奏的工作环境； 5、有相关工作经验者优先考虑。

送一家店，不需要到处跑门店专送主要配送超市蔬菜 水果牛奶面包等生活日用品骑电动车配送到客户家里， 固定一个门店取货 -工作流程- 居民在平台上购买的小件生活物资，咱们骑手骑电动车 送过去即可 ----岗位优势--- 1.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 2.配送的都是小件生活用品，都是打包好的，直接拿走 不用等单 3.全是顺路单，配送范围小 2.没钱可预支工资月薪资 6000-12000左右 3.站长之前也是做骑手的，对人好，上升空间 要求：18-53周岁以内，不符合年龄的不要联系，会骑 电动车，会看手机导航，吃苦耐劳

深圳市福田区招家电清洗

明日订单 102 明天下午两点到龙岗区龙盛花园 油烟机全拆加灶台清洗 到手130+7 9559 今日订单 14 现在去光明区，亮亮照相馆，福华路店 3 小时深度在擦玻璃，到手110+7 16 一点半到罗湖区怡景花园桂花村 两小时日常到手75+7 1333 19 两点到 龙岗区万科金域学府布艺沙发清洗两座 到手80+7 20 两点半到宝安区龙湾世界花园两小时日常75+7 2290 21 现在去龙岗区国展苑国安台 一出门两小时到手100+7 1215 22 现在去龙华区 龙光玖钻中区 两小时日常到手75+7 8747 23 3点半到 你去金融街华发融御华府三小时深度加擦玻璃到手110+7 9997 24 7点到 田区上梅林新村两小时日常到手 90+7 3275。

深圳市湘菜连锁餐饮管理有限公司因发展需要招兵买马 炒菜师傅：1名7000-7500 蒸菜师傅1名：5500-6000 配菜员： 1名4500-4700 一个月工休四天，包吃住，。公司，让一帮有梦想的人在一起共同发展，工资从优，电话详谈，非诚勿扰。 工作地点:深圳南山区/宝安区 电话:张。

深圳连锁生鲜超市招： 猪肉主管：8000-10000 包吃住月休两天。 要求比较高，有能力的来。 工作地址：深圳市坂田街道。 联系电话：

招募空调清洗人员 一、一天能赚600-800元/人：洗一台空调40元，一天5单（白天4单，1单），一单3-5台，一天洗15-20台。需要线下门店培训半天 二、人员工作经验： 1、必须要有空调清洗的经验，是熟手。 三、健康要求： 1、有健康证 四、素质及技能要求： 1、年龄要求:22-40岁，高中学历及以上 2、最好有电动车 3、3米以内不恐高 联系电话

岗位：收派员 工资：4000-6000 岗位职责 1，依照公司要求，负责日常收派件工作 ,18-45周岁，大专及以上学历；2，自带车优先(有车油补);3，有较强的学习能力； 4，有良好的职业道德操守，工作认真负责，具有亲和力，正真，诚信，会说普通话，会写汉字。 福利待遇 社保，餐补，节假日福利晋升快，多元化岗位发展 名称：阿图什市顺丰速运 地址：阿图什市。

岗位:快递员 待遇:3000-15000 要求:大专学历，普通话标准，身体健康，负责业务收发，需要有责任心，能力强大，可以学习管理岗 名称:新疆xxx速运有限公司疏附县分公司 地址:疏附县。

顺丰速运乡镇： 收派员1名 工作地点:源泉镇 【招聘条件】：能熟练驾驶车辆 22-45岁(表现优异着，年龄放开） 有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的责任感. 顺丰【薪资待遇】： 计件工资 有意者联系 ～4.25【1b】

【招聘】驿站招入库员一名，早8.30晚7.30，地点:浔南名邸，工资面议，联系人:代

招聘：快递站长 薪资：2800-3000元/月 负责快递包裹的接收、分拣与派送，确保快件准确、及时送达。管理站点日常运营，协调快递员工作安排，监督服务质量，处理客户咨询与投诉，维护客户关系。定期盘点库存，核对账目，保障物流信息准确无误。具备良好的沟通能力与责任心，能适应灵活工作时间，具备团队协作精神。熟悉快递行业操作流程，有相关工作经验者优先。具备基础办公软件使用能力，能独立完成数据录入与报表整理。注重细节，能够高效应对高峰时段的工作压力。具备较强的服务意识与问题解决能力，**于提升客户满意度。

日薪资400+ 周薪资2200+ 月薪资8000-12000 新人第一个月保底 入职签订保障合同 食宿都有 当天提供0费用 可日结 可周结 可长/短期不压工资 人走账清 接受小白

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及清点，确保作业安全与数量准确 2. 按照调度指令及时完成仓库或运输车辆的装货/卸货任务，配合物流时效要求 3.协助整理仓储区域，保持作业现场整洁有序，做好基础设备（如托盘、手推车）日常维护 4.遵守安全操作规范，正确使用防护用具，主动识别并报告作业中潜在安全隐患 5. 配合仓管员或主管完成临时性支援工作，如货物分拣、贴标、简单打包等 任职要求： 1.身体健康，吃苦耐劳，能适应体力劳动及一定强度的站立、弯腰、搬运作业 2.无学历限制，具备基本沟通能力与责任心，服从工作安排 3.有物流、仓储、制造等行业装卸经验者优先，无经验者可带薪培训 4.遵纪守法，无不良记录，具备团队协作意识和安全意识

工作内容：手机上接单负责客户订单的配送（配送范围三公里以内） 【任职要求】：年龄18到45岁，无案底，会骑电瓶车［薪资待遇】底薪＋阶梯式提成，全勤、准时率补贴，单王奖，工龄补贴等，单价7-12元/单，综合薪资 8000-12000 一天30单，月均7000（随便做）一天40单，月均8000（用心做） 一天50单，月均9000（努力做），多劳多得，上不封顶、 【公司福利】 1.公司提供高额商业保险！ 2.月休四天，随意调休！ 3.提供宿舍，餐补，话补，全勤好评奖励等等 【工作地点】：就近分配 入职免费体检 提供吃佳 提供车子面试直接到门店！，免费提供车辆，电池（门店无限换电），装备，工服，头盔，无任何押金费用。 入职就配车发装备，上班人到就行，无任何资金投入。 本招聘信息是由公司直招，，谨防上当受骗！ 责任底薪+提成综合工资都在八千以上

1.全职/兼职都可以，直客货代业务员 2.需要有一定的行业经验 3.福永地铁站附近，通勤方便，提成合理，共赢共创 4.业务范围：传统国际海运空运快递订舱、拖车报关 5.跨境电商物流：美国专线，东南亚专线等

工厂直聘百分百真实：最少做15天，也可选择长期做 【推荐朋友入职可得500-800元/人推荐奖】 可以选工种： 小时工：26元/小时，每天10-12个小时，月综合7000左右！ 长期正式工：底薪+加班费+绩效+补贴，月综合7000左右 百分百包进：（包吃包住，）每周可预支500的工资，人走账清： 1：工作要求： 最少做15天，，当天离职可现金发工资，16-48岁以下 2：上班时间 上午08:00—12:00(4小时) 下午12:00—18:00(6小时) 中午11：30—12：30带薪吃饭一小时 晚上18:00开始，自愿加班，每天可加班2—4小时入职全是白班， 3:吃住问题： 吃住免费，公寓宿舍，有夫妻房4-6人间标准，24小时热水供应，无线网络，饮水机，有空调，热水器，洗衣机，独立卫生间等 4:工作内容: 厂区包装，扫描，贴标签，组装，质检，理货，物料员等一些比较简单的工作岗位自由选择 招聘要求： 无案底不超龄，大面积纹身请拍照确认。 5.【报名方式】:姓名+电话+年龄+ PS:企业直聘当天入职，无任何手续费用

岗位职责： 1. 按时、安全、准确完成鲜花及餐饮等订单的取送任务，确保商品完好无损 2. 熟悉配送区域路线，灵活应对交通及天气变化，提升配送效率 3. 与客户礼貌沟通，妥善处理签收、退换等基础服务事项 4. 规范使用配送装备及APP系统，及时上报异常情况 5. 遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象

【岗位职责】 1、负责物流、运营及销售管理等相关领域的统筹性工作； 2、参与市场经营策略的拟定与落地实施，助力公司业务持续增长； 3、牵头分公司运营管理，保障区域业务指标的达成； 4、依据公司战略目标，设计国际物流网络布局，提升运作效率并控制成本； 5、协助开拓新市场的物流体系建设，调研并评估当地物流资源与政策环境； 6、定期组织团队培训，强化成员专业能力（如国际货运流程、关务实务）。 【能力要求】 1、专业背景：物流管理、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑； 2、经验要求：具备3年以上国际物流从业经历，熟悉海、陆、空运操作模式； 3、软技能：具有良好的团队管理能力和较强的抗压素质。 【岗位福利】 1、入职即缴纳五险一金； 2、每日工作7.5小时，实行单双休制度； 3、享受多种带薪假期：年假、生日假、产假、陪产假、妇女节假期、公司周年庆假等； 4、新人配备专属导师，提供一对一指导与成长支持； 5、每年两次人才评估机会，拥有完善的晋升发展通道； 6、团队年轻有活力，管理扁平开放，工作氛围融洽。

有没有想赚现钱的？，一天380，送店里的日用品，就3公里内的活，轻松不累。会骑电动车、能看导航就中，不用经验。管吃管住，当天做完当天结钱，不拖不欠，特别适合急需用钱的朋友，就缺2个人，先到先得！

年龄25-45岁之间，最好是搬家师傅，会组装家具优先，底薪7000-12000住房管一半！联系电话谭生

岗位职责： 1、结合公司战略发展需要，搭建并优化海外仓运营管理机制，持续完善作业流程； 2、掌握各海外仓服务商特点，评估合作性价比，有效控制运营支出； 3、跟进日常运作中出现的供应商相关问题，协调内外部门资源，推动问题高效解决； 4、统筹格鲁吉亚和亚美尼亚海外仓运营质量管理工作，定期开展数据复盘，提升服务水准； 5、与国内外相关部门保持顺畅沟通，及时应对海外仓突发状况，提供专业可行的应对方案； 6、主导运营团队的培训与日常管理，强化团队执行能力与协作效率，构建标准化运作体系； 7、完成领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好的俄语或英语应用能力，可作为工作语言使用； 2、3年以上跨境电商物流领域工作经验，能适应出差或外派安排； 3、具有较强的数据分析、问题诊断及实际解决能力。