招聘快递员数名 招兵买马 要求:20-45岁，吃苦耐劳，无不良啫好，思维敏捷，沟通能力强，具有一定业务开发意识，服从公司安排。 待遇:计提面议 月收入均8K～15K要求长期可靠。 单单高价，上不封顶 每个业务员都是区域老板 免费提供二轮车 欢迎有快递、配送经验者加入 招聘热线：/微信同步 地点：深圳市南山区南山大道南头到古商业城顺丰店，

工作职责: 1、负责区域内货物的及时揽收和派送; 2、货款的及时收取和交接; 3、客户的开发和维护;薪资待遇: 4、晚上住东莞南城，白天在深圳沙井干活 底薪+提成，越努力越幸运，多劳多得，上不封顶;还可以自己做承包区老板； 工作要求: 性别不限，年龄不限，吃苦耐劳，有团队精神，有积极上进之心; 有C1驾驶证会开4米2货车优先 工资结构： 底薪2500+配送提成+揽收提成，保底9000元/月以下片区招快递员， 工作地点: 安能物流： 深圳市宝安区福海街道桥头片区 韵达快运： 深圳市宝安区沙井街道后亭片区

岗位职责： 1. 按照平台订单要求，准时完成餐饮、商超等物品的取送任务 2. 规范使用配送工具，保障货物安全及客户体验 3. 主动与商户、顾客沟通，妥善处理配送过程中的异常情况 4. 遵守交通法规及平台服务规范，确保配送安全与服务质量 5. 及时反馈订单状态，配合调度系统实现高效就近派单 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应户外工作及灵活排班 2. 无严重交通违法记录，具备基本导航及智能手机操作能力 3. 有责任心和客户服务意识，能独立完成配送全流程 4. 接受短期兼职或长期稳定从业，时间安排自主灵活 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

本快递网点扩大业务，常年招人，待遇透明，不压工资！ 招聘岗位：快递员 任职要求： 年龄18–50周岁，吃苦耐劳，做事踏实，服从安排 会骑电动车三轮车，熟悉周边路况优先，有无经验均可，老员工手把手带 薪资待遇： 快递员：多劳多得，月薪6000–12000，计件提成，上不封顶

职位描述:深圳宝安区和光明区多站点急招 =========薪酬福利==== 1、薪资:高于同行其他公司薪资水平，综合月薪7000-15000，按件计提，多劳多得，上不封顶，件量保障;另外还有餐补、司龄补贴； 2、其他福利:五险一金+带薪年假+免费提供工服+生日福利+各种节假日福利等; =========岗位要求======== 1、学历不限; 2、工作时间:9-11个小时左右、排班制，月休4天; 3、工作地点:深圳市宝安区光明区内，可在居住地附近就近安排； =========工作职责======== 1、负责区域内快件的收、派及客户开发维护工作; 2、对待客户态度热情友好，耐心解答，服务好每一位客户； 3、熟悉公司内各项业务政策，为客户提供一站式优质服务; 4、协助站点处理其他应急事务；

负责区域内的货物收派及货款回收

收派快递员，派费直达0.5

福永中通快运：2026年招聘，有物流收派相关经验的优先！ 【物流收派员】 1、工作内容：收件、派件，需要自己装货卸货 2、基本要求：吃苦耐劳、踏实肯干、长期稳定，能熟练驾驶4.2米货车、三轮车、具有物流收派经验 3、工资待遇：底薪+提成（保底7000） 4、工作地点：塘尾、桥头、凤凰 注：如电话繁忙联系不上可直接到福永福海沙福路凯希物流园进大门左拐尽头中通快运办公室面试、找张小姐

1-招聘区域收派业务员3人，平均薪资12000-16000，区域派件单量350-400票左右，揽件50-70单 无押金、派件1元（税前）、收件2.5元（税前）， 2-有收派从业经验1年以上，会开电动三轮车持D证优先，年龄要求20-40

因断桥铝门窗安装需要招安装师傅点工，要求做事踏实，为人诚恳，有高空证及保险优先。

公司专注于高端小区豪宅家政保洁服务，客户资源稳定，全国68城市可安排，APP派单有保障。

深圳市光明区招弱电/安防中工一名帮忙安装摄像头，Ap.机柜打水晶头，要求熟练打水晶头，安装摄像头，会熟练开升降车，楼层只有5米高，工期2天左右，工价280一天，其他的不管，明天有空的联系，讨价还价的不要打电话，

深圳市坪山区招强电，安装长条形的吊灯，12个。原天花高5.8米。下吊到4米。

深圳市龙岗区招钢结构安装/打板、二保焊/气焊、电焊

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收件工作，确保及时、准确、安全送达 2.工资APP到账，日结模式 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4.妥善保管快件及运输工具，每日完成车辆与装备的清洁检查 5. 配合站点完成快件分拣、装车及数据录入等基础运营支持 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，责任心强 3.能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳 4.会骑电动车/摩托车并持有相应驾驶证者优先 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者优先

招聘快递分拣员要求识字工作时间短30-60岁短期勿扰电话快递员要求会开电动车能吃苦耐劳有责任心的有经验优先

中国邮政集团有限公司榆次区邮政分公司，龙湖揽投部现因企业发展需要面向社会招聘揽投员数名。1.要求：遵纪守法学习能力强，工作热情高，富有责任感，吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真。入职缴纳五险，单位配电动三轮车，汽车，PDA。工作地点聂店。​联系人：张经理联系电话：

招聘：招京东全职骑手薪资：5.5岗位职责：1、快速配送：在自己选择的出勤时间使用京东秒送App接单，并按照客户要求的时间准确无误地送达2、沟通与服务：在配送过程中与客户进行有效沟通，提供满意的服务体验3、遵守交通规则，确保配送过程的安全岗位要求：1、身体健康，拥有本市有效健康证2、熟练使用智能手机3、20周岁（含）以上未满60周岁

招聘：【立即行动】附近在招全职驻店配送员，点击加入我们！薪资：7.0岗位职责：1、快速配送：在自己选择的出勤时间使用京东秒送App接单，并按照客户要求的时间准确无误地送达2、沟通与服务：在配送过程中与客户进行有效沟通，提供满意的服务体验3、遵守交通规则，确保配送过程的安全岗位要求：1、身体健康，拥有本市有效健康证2、熟练使用智能手机3、20周岁（含）以上未满60周岁

岗位职责： 1、负责装卸货物、入库整理、扫描、打包等工作。 任职资格： 1、20~40岁以下，无不良嗜好，无犯罪记录； 2、身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受夜班。 薪酬福利： 1、综合薪资：7000~10000元/月多劳多得上不封顶。 2、包住不包吃，月休4天，夜班补贴300元、工龄奖入职一年以上每个月工资多200元、旺季奖励补贴、工伤险、带薪年假。

岗位职责： 1. 负责仓库日常货物订单及出库配货工作 2. 按订单要求完成商品的打包、贴单及交接手续 3. 协助门店进行货物的对接在进行配送 4. 配合主管完成临时性仓储支持任务 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应快节奏驻店作业环境 2. 身体健康，能胜任搬运、配送等基础体力劳动 3. 遵守工作时间，接受周结制用工安排 4. 无不良从业记录，服从现场管理安排 5.年满18-55周岁男女都可，无需经验都可入职

公司背书：深耕国际物流，平台稳定有保障​ 依托多年跨境物流行业积累，聚焦国际快递与专线业务，拥有成熟的合作商体系与客户资源，办公环境规范，团队协作顺畅，为员工提供稳定的职业发展平台。​ 我们要找的：细致靠谱的物流专员（业务助理性质）​ 【核心岗位职责】​ 负责国际快递代理合作商的绩效考核、筛选评估及合作关系维护，保障合作渠道稳定；​ 实时跟进行业价格动态，精准更新公司国际物流价格表，确保报价准确性；​ 承接公司客户跟进、询盘响应、港前报价等基础业务工作，高效对接客户需求；​ 实时追踪货物运输轨迹，及时同步给客户，耐心解答客户关于物流时效、流程等各类疑问；​ 配合团队完成其他业务辅助工作，服从上级领导的合理工作安排。​ 【岗位要求】​ 工作经验：1 年及以上国际快递或国际物流专线相关工作经验，熟悉行业基础流程；​ 技能要求：熟练操作电脑，精通 Word、Excel、PPT 等各类办公软件，具备基础数据整理能力；​ 个人素质：应变能力强，能灵活应对客户情绪波动；富有亲和力，处理客户问题耐心细致，服务态度优良；具备良好的执行力，坚决服从上级工作安排。​ 你的专属福利：实用保障 + 暖心关怀​ 成长支持：提供免费岗前入职培训 + 师傅一对一带教，新手也能快速上手；​ 基础保障：购买社保，提供员工宿舍，解决住宿后顾之忧；​ 假期福利：享受带薪年假、产假、婚假等法定及公司专项假期；​ 额外激励：年终奖金 + 节假日红包 / 礼品，福利实打实；​ 团队活动：员工生日会、定期聚餐、国内外旅游、爬山郊游、年终晚会及抽奖活动，工作生活两不误；​ 作息规范：早九晚六，六天制，享受国家法定节假日；中午 2 小时充足吃饭 + 休息时间，劳逸结合。

岗位职责 1、负责商品入库清点、上架、库存整理； 2、日常订单分拣、打包、贴面单、出库备货； 3、仓库货品规整、盘点，保持库区整洁。

岗位名称：叉车司机;叉车驾驶员兼仓库操作员。岗位要求：1.持叉车证。2.具备一年以上叉车驾驶或维修经验。3.具有稳重、细心、敬业的品质，具备吃苦耐劳、责任心强的特点。薪资待遇：薪资范围在4000-5000元/月。

招兼职：打包18元/小时下午1点半到6点半年龄23-38岁上班地址：深圳市龙岗区坂田街道锦绣华城D区招一名员工，打包要手脚快具体：刘小姐

派收员。主要工作送货加收件

岗位职责： 1、 梳理过往货损与丢件数据（如特定包装类型破损率高、某些运输线路丢件频发），制定流程改进方案； 2、 针对重复性问题设计防控手段（例如亚马逊FBA标签易脱落，采用双标签加透明保护膜方式加固）； 3、 按日/周整理质量检验结果，归类统计异常情况（如包装不达标比例、单据出错频率），形成可视化图表及分析结论； 4、 协同客服与销售团队提供质检文档、现场影像等材料，辅助判断责任归属（如海外仓、国内仓或客户原因）； 5、 对争议情形（如外包装无损但内物损坏）进行专业评估，出具报告判定是否属于运输责任，并拟定理赔定损方案并参与协商； 6、 构建货物全流程追溯档案（含质检记录、运输环节照片、签收凭证及其他佐证资料），支持后续责任认定。 任职要求： 1、 本科及以上学历，掌握跨境物流运作、国际贸易条款及运输包装规范； 2、 具备至少1年跨境物流领域客户投诉处理或客服经验，同时拥有1年以上海运/空运实操经历，了解跨境物流各环节操作流程； 3、 数据整合能力强，能通过数据分析锁定问题源头，针对高频问题提出预防性优化策略； 4、 具备出色的沟通协调能力，可实现跨部门（销售、客服、财务）及外部（客户、承运方）高效对接与协作。

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上班时间早8：30-12：00，午1：30-5：30，大小周工作制。 任职要求： 1. 具备3年以上电子烟物流领域管理经验，掌握电子烟市场动态及产品相关知识； 2. 熟悉电子烟产品的物流配送、通关操作等环节，了解行业相关的法规与标准规范； 3. 拥有较强的沟通协调能力，能与上下游业务方高效协作； 4. 具备团队领导力，能够带领团队并激发成员积极性以实现既定目标； 5. 具备数据分析与实际问题解决能力，可基于数据输出优化建议与决策支持； 6. 具备优秀的组织规划能力，能同时推进多个物流项目并保障执行效率； 7. 具备成本管控思维和商业敏感度，善于提升物流运作效益与降低成本； 8. 有中烟平台统筹经验，熟悉与烟草局对接相关工作流程者优先。 岗位职责： 1. 物流运输管理与优化：制定并落实跨境物流线路的运输方案，全程跟踪执行情况，确保时效与质量达标；识别运输过程中的关键瓶颈，提出改善举措，持续优化流程与路径，提升整体运输效能。 2. 合作伙伴管理与协调：建立并维护与国内外物流服务商、海外仓库等合作单位的良好关系，保障物流链路稳定畅通；协调解决合作过程中出现的问题，推动各方协同高效运作。 3. 风险控制与安全管理：识别跨境运输各环节潜在风险，制定应对预案，保障货物运输安全；实时监控运输安全状态，快速响应突发事件与事故处理。 4. 成本控制与预算管理：开展运输成本分析，落实降本增效措施；负责物流预算编制与执行监督，确保资金使用合理可控。 5. 团队管理与培训：负责物流团队的日常管理，包括人员培养、绩效评估等工作；持续提升团队专业水平与服务意识，建设高绩效专业化队伍。

要求：熟手、会开车，熟悉周边小区优先，具体工作内容：分拣货、收派件、发货等，具体电联