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岗位职责： 1.监督并优化物业客服团队的服务水平，确保客户满意度符合公司规范。 2.统筹协调跨部门资源，及时处理客户诉求，提升服务响应效率。 3.建立和完善客户服务流程与标准，推动服务策略的持续升级。 4.汇总并分析客户意见与建议，作为服务质量改进的核心参考，定期提交服务评估报告。 5.指导团队成员开展工作，增强团队凝聚力，打造积极高效的工作环境。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户咨询与投诉。 2.拥有较强的组织与协调能力，能在多任务压力下保持高效执行。 3.了解物业管理运作流程，具备客服管理相关经验者优先考虑。 4.熟练操作常用办公软件及客服管理系统，保障日常工作的顺利推进。 5.具备强烈的责任感和团队协作态度，能够带动团队整体进步。

今晚夜班用工，要求年龄在55岁以下。工作时间晚六点到早六点，薪资200元，提供工作餐。有意者可报名。

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一、岗位职责1、商务接待：统筹政企单位来访、客商考察及学习团队等接待全流程，包括行程对接、会务布置、现场陪同、食宿安排，严格执行接待规范，合理控制成本，保障企业对外形象，具备突发情况应对能力。 2、员工活动策划：独立完成团建拓展、节日联欢等各类员工活动的方案设计与执行落地，全面负责预算编制、物资准备、现场管控、影像记录及后期复盘，增强团队凝聚力与企业文化建设。 3、党团妇联工作：统筹党建、团建及妇联日常工作，组织落实“三会一课”、主题党日及群团主题活动，管理党员信息、收缴党费，撰写整理党群资料，推进阵地建设并配合完成检查准备工作。 4、员工福利管理：构建并优化员工福利机制，统筹节日慰问、月度福利、生日关怀及困难帮扶事项，建立福利发放台账，规范流程管理，收集反馈意见并持续改进福利体系。 5、海外研学统筹：负责骨干员工及管理层海外研修、外出交流的全程行政支持，涵盖审批手续、签证办理、票务住宿预订、行程规划、行前指导、途中协调及归国后材料归档。 6、办公室综合管理：牵头部门行政制度的起草、修订与实施；负责会议组织、印信证照管理、办公环境维护及跨部门协作，确保日常运营高效有序。 二、任职要求 25-38岁，大专及以上学历，行政管理、汉语言文学等相关专业优先； 3年以上大中型企业或连锁商超行政经理岗位经验，熟悉商务接待、员工活动组织、党团妇联事务、行政制度建设及福利体系搭建全流程； ● 具备大型活动独立策划与执行能力，掌握商务礼仪规范，形象良好，情商高，沟通协调能力强，应变反应迅速； ● 有海外研学或外出考察项目统筹经验者优先，了解党务工作基本流程及相关材料归档标准； ● 工作细致严谨，具备较强的成本意识、服务意识和执行力，能适应多任务并行的工作节奏； ● 熟练操作办公软件及OA系统，文字表达能力强，可独立完成活动方案、公文通知、总结报告及各类党群材料撰写。 二、福利待遇 节日福利、每月福利、带薪年假、定期团建、完整晋升通道、员工暖心关怀等。

普通话标准有话术按着话术说就行 岗位福利：早九晚五周末双休 提成方式：月结每月215号发工资

岗位职责： 1. 通过电话与银行信用卡逾期客户进行沟通，协助其完成欠款处理； 2. 工作内容不涉及销售任务，无外出办公要求； 3. 积极参与团队组织的各类活动，促进团队协作与交流； 4. 享有公司提供的下午茶点及节日关怀福利。 任职要求： 1. 个人征信记录良好，无违法犯罪记录； 2. 愿意参加入职前培训，即使无相关经验也可迅速适应工作节奏。 薪资福利： 1. 月薪底薪3500元，另享15%-35%绩效提成； 2. 按国家规定缴纳五险一金； 3. 提供带薪休假，保障员工工作与生活的合理平衡； 4. 定期开展团建活动，提升团队合作氛围； 5. 组织生日庆祝及节日福利发放，丰富员工日常文化体验。

不收取任何费用，直招岗位，无加班，无需外呼 入职即签订正规劳动合同 主要接听热线，为客户提供咨询服务，查询话费、流量等信息 纯接听工作，不主动外拨电话，无需销售经验，提供晋升通道，缴纳五险 办公室固定岗位，工作内容简单轻松，非中介性质，上岗不收任何费用，无需体检，性别不限 [岗位职责] 负责接听10086客服热线，解答客户疑问，协助查询话费、流量使用情况等，无销售任务，无外呼要求 [上岗要求] ******，表达清晰，普通话标准，具备基本服务意识 [薪资待遇] 新人前两个月保底3000+，收入构成为底薪+交通补贴+高提成+激励奖金+公司缴纳五险，月均收入4500-8000+ [工作时间] 每日工作8-9小时，每周休息六至七天 [发展前景] （在职员工5000+，内部晋升机会多） 1、运营质检—运营质检主管 2、运营班长—运营主管—项目经理 3、行政人事方向发展

临时工3人：50岁以下，日结早八晚五120元联系电话：地址：王家沟高速口附近

工作内容简单易学 可接受新手小白 一对一带。基本都是粘贴复制 工作内容：1.在线回复买家问题（一盒多少克，都有什么口味，是否有活动等） 2.一般都用快捷短语，不销售不打电话，到点就走。 3.两个人一起来的，安排同一班次。 薪资：底薪2725+40%提成（提成和回复量有关，无销售）=综合薪资6000+ 工作时间：早8：00到16：00 晚16：00到24：00 倒班 轻松愉快的工作氛围，没有压力。不打电话，不销售，有人带，3-5天可上手。一天8小时不加班 下班就走。

明天西中岛36栋楼干零活，要一名工，管饭220一天9个小时，早7点晚5点，日结，联系电话，能干半个月

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岗位职责： 1.从公司提供的数据中筛选出有效的客户信息 2.收集整理有效客户信息，为销售同事提供数据支持 任职要求： 大专学历以上，年龄25岁以下，沟通能力好，普通话标准 可提供实习证明或者三方协议，可提供住宿 福利待遇: 1.五险一金 2.周末双休，法定节假日正常休息。现金红包。 3.一经录用，公司提供专业的带薪培训。不定期安排技能，职能培训。 4.公司定期举行内部活动（聚餐，KTV,户外烧烤，旅游) 5.每周，月，季度，年度对业绩突出的员工发放奖金大奖，奖励丰厚。 6.透明化的晋升制度。