无锡市，找物业经理一个，电工两个，保洁绿化20个，工资面议，三年合同，工作地址：无锡市

公司因业务发展需求，现招聘物业项目经理。要求身体健康，年龄在55岁以下，具备小区管理经验和培训专业知识，有经验者优先考虑。工资待遇面议。工作地点位于无锡下沙街道路658号。

工程主管:2人， 年龄:50周岁以下，男女不限。 要求:有学习能力，服从管理，有高压电工证，最好有电梯安全员证，有5年以上实际维修经验，会看CAD图纸，能够使用word，Excel等办公软件。 工资待遇:5500税前，缴纳社保，五险一金，上六休一。

J38LJ0118 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

要求：1、全日制本科毕业。 2、退伍军人(党员优先)。 3、年龄要求35周岁以下。 4、有物业管理经验优先。

工程部主管招聘 岗位职责 1、全面负责园区/项目工程部日常管理工作，统筹水电、设施设备、机房、公共区域运维保养。 2、负责日常维修、巡检、整改工作安排，制定设备保养计划，督促班组落实到位，保障设施正常运行。 3、负责施工现场监督、质量把控、安全管理，排查安全隐患，杜绝违规操作。 4、负责工程物料、工具台账管理，做好用料登记、成本把控，合理调配人员与物资。 5、对接上级及各部门，做好工程记录、报表汇总、资料归档，及时处理突发设备故障。 任职要求 1、有工程管理相关经验，熟悉水电、暖通、机房设备、日常维修流程。 2、具备较强现场管理能力、统筹能力，执行力强，能带队完成日常工作。 3、为人踏实稳重，责任心强，服从管理，沟通协调能力好。 4、懂安全规范操作，有相关工作经验者优先，可尽快到岗。 福利待遇 1、食宿全包：单位食堂一日三餐，伙食稳定干净。 2、住宿：三人标准宿舍，环境整洁、设施齐全，居住舒适。 3、工作稳定、管理正规，氛围轻松，待遇优厚，按月准时发薪。

1. 全面主持物业服务项目日常管理工作，制定年度工作计划、费用预算，落实经营指标、物业费收缴率、业主满意度考核； 2. 统筹管理客服、工程、安保、环境四大班组，做好人员排班、培训、绩效考核、团队建设； 3. 监管园区电梯、消防、配电、给排水等设施维保，落实安全巡查、防汛、应急处置，杜绝安全责任事故； 4. 牵头处理重大投诉、邻里纠纷、装修管控，组织社区活动，公示公共收益，维护业委会、社区、派出所等政企关系； 5. 管控项目运营成本，对接外包单位，拓展小区公共增值收益，提升项目盈利水平； 6. 按时上报各类运营报表，执行公司各项管理制度。

1. 秩序与卫生监管：负责市场日常巡查，督促保安商户落实“门前三包”，规范摊位摆布，制止占道经营和车辆乱停乱放。 2. 商户沟通与收费：配合财务摊位租金、水电费、卫生费的催缴通知协调处理商户之间的矛盾纠纷。 3. 食品安全把关：协助查验商户的营业执照、健康证及进货票据，配合相关部门做好农产品农残抽检公示。 4. 设施报修与反馈：巡查中发现公共设施（照明、下水道、公平秤等）损坏，及时对接维修部门并跟进处理。 5. 投诉处理：妥善处理消费者投诉（缺斤少两、价格纠纷等），维护市场信誉。 6.办公室里其他事务的处理 岗位要求：年龄学历：25-45周岁，中专及以上学历，能熟练使用手机拍照、微信和基础办公软件。

有高压电工证，电梯证，具备综合维修能力，包括但不限于水电，木工，瓦工等综合维修技能

无锡需要4个信号工，年龄不超55，不超50，工资5500加班20，需带体检报告，联系电话：

招A2单驾多名(能开会倒)，江浙沪倒短(普货+快递)，开160方箱车，保底+提层+社保，工作地址：无锡江阴

无锡，那边要焊不锈钢200管，不需用探伤，有证的师傅可以联系我，工资自己谈，熟人活，技术和的就别浪费时间了。

可短期/提供吃住 日结工资，提供吃住，入职零费用. 日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工/实习工. 1.工作内容:固定区域送东西. 2.工作环境:优越自由. 3.住宿环境:小区房，2-4人间,家电齐全，独立卫生间.有空调洗衣机 4.薪资范围:新人正常做保底8000，后期熟练了一万多， 5.日薪范围:一天三四百，当天发工资, 6.福利待遇:正常上班七天可以预支薪资,不压工资，一月一发，提供吃住，没有押金。 8.年龄要求:全职工18-50周岁，兼职工18-53周岁. 7.工作时间，中午休息两小时,一天工作十小时,月休四天.

招聘管道中工，要求能独立打支架，干活麻利，有管道施工经验。试用一周，不合格自动辞退，合格后留用。工资350一天，加班3小时半个班。管道小工一样，工资260一天（包住不包吃）

滨江园物业公司招聘一、物业项目经理要求：具有3年以上物业管理相关工作经验，熟悉项目运营流程，具备团队管理工作经验，有较强的沟通协调能力及应急处置能力，薪资：3800元/月。二、物业客服员要求：会熟练使用电脑及Office办公软件，工作认真负责，有较强的沟通协调能力和服务意识，服从工作安排，薪资：2600元/月。三、水电维修主管要求：持有效电工操作证，两年以上物业小区维修管理工作经验，熟悉物业工程维修全流程，熟悉住宅小区各类设施设备维修养护工作流程，有较强的沟通协调能力及应急处置能力，薪资：3500元/月。四、水电维修工要求：身体健康，持有效电工操作证，工作责任心强，服从工作安排，薪资：2700元/月。五、保安员要求：身体健康，工作责任心强，服从工作安排六、车间保洁员（双休+餐补）要求：身体健康，工作责任心强，服从工作安排，薪资：2500元/月。上班地址：来宾滨江园联系电话：小方

1.负责物业客服团队的管理与培训，提升服务质量与客户满意度； 2.协调解决业主投诉与纠纷，维护良好的客户关系； 3.组织实施客户满意度调查，收集并分析反馈信息，持续改进服务； 4.协调物业内部各部门，确保日常运营顺畅，提升整体服务效率； 5.制定并优化客户服务流程，提升客户体验。 任职要求： 1.大专及以上学历，物业管理、酒店管理或相关专业优先； 2.至少3年以上物业管理或客户服务管理经验； 3.优秀的沟通协调能力与问题解决能力，能够有效处理客户问题； 4.具备良好的团队管理和培训能力，能够激励团队达成目标； 5.熟悉物业管理相关法律法规，有较强的客户服务意识。

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

招聘企业全称：云南豪园轩物业管理有限公司招聘岗位：安保经理2.招聘人数：1人3.工作内容：人员进出管理，流程审批，员工档案简历，培训资料简历，30-40岁，有一定的工作经验，大专以上学历，身高形象极佳，会Excel、Word、PPT等电脑操作（经验不足者勿扰）5.薪资待遇：面议，包吃包住6.上班时间：8:30-17:30，月休四天7.工作地点：楚雄禄丰隆基硅材料有限公司8.联系方式：

无锡地区招聘维修师傅，寻找当前空闲的人员。

招聘垃圾分类机修工工作地址：堰桥生活垃圾中转站附近年龄要求：60周岁以下（）工作待遇：8小时，月休2天，缴纳社保，到手5000-5500左右，有低压电工证、焊接与热切割作业证的优先工作要求：熟悉液压系统，除臭喷淋，渗滤液设备设施检修，会故障排查、日常维保、简单电路改造；联系电话：奚

物业招聘综合管理，身体健康，年龄60至64周岁，8小时，月休4天，月薪3300，另有高温津贴，工作地址:太湖广场附近小区，联系:

【恒立直招非中介】[庆祝][庆祝]城东住宅项目招管家1人，42周岁以下，大专及以上学历；有具备良好的服务意识、沟通协调能力和抗压能力；性格开朗，有耐心，有责任心，懂得换位思考；有物业、客服或相关服务行业工作经验者优先。薪资面议。[玫瑰][玫瑰]每月10号发工资，从不拖欠。另有高温费+过节物资+年终奖等福利！联系电话：，

招聘垃圾分类机修工工作地址：堰桥生活垃圾中转站附近年龄要求：60周岁以下（）工作待遇：8小时，月休2天，缴纳社保，到手5000-5500左右，有低压电工证、焊接与热切割作业证的优先工作要求：熟悉液压系统，除臭喷淋，渗滤液设备设施检修，会故障排查、日常维保、简单电路改造；联系电话：奚

消防维保员

无锡有没有闲着的师傅，维修活。

招聘：维修工1名要求：年龄50周岁以内身体健康，吃苦耐劳，服从安排，有责任心。工资待遇：5000-5500，缴纳社保公积金工作时间：上五休二，会有加班，加班另算或者调休工作地点：无锡新吴区硕梅路10号，机场附近联系电话：

招工程，，55岁以下，持证电工，小桃园附近，物业，5500，五险，六休一，长白。联系人：（）孙经理

正式工维修工工资面试有相关维修经验

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作，落实标准化服务流程 3. 编制并执行年度预算，控制运营成本，提升项目盈利水平 4. 处理业主投诉与突发事件，建立高效沟通机制与应急响应体系 5.组织开展社区文化活动，推动和谐邻里关系建设 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉住宅/商业项目全流程管理 2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力 4.持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先 5. 良好的职业道德与团队管理经验

岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。