
汽车修理工
1-3千/月
汽车维修包住包吃餐补1-2人月结全职不抽烟
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养
2.按标准流程完成车辆维护、总成更换。
3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能调试
4.配合质检人员完成维修质量验收,确保出厂车辆符合安全与技术规范
5.定期维护保养维修工具及检测设备,保持工位整洁与作业安全
任职要求:
1. 汽车维修相关专业背景,学历不限。
2.工作认真负责,具备良好的安全意识、服务意识和团队协作精神
3.身体健康,无抽烟等不良嗜好。
汽车维修
5-7千/月
汽车维修社保包住1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、诊断与维修
2.按照技术标准完成车辆保养、故障排查及零部件更换工作
3.使用专业检测设备进行数据读取与分析,出具准确维修方案
4.配合质检流程,确保维修质量达标并符合安全规范
5.做好维修记录与客户沟通,提升服务满意度
熟悉欧美车维修者优先
任职要求:
1.热爱汽车行业,具备汽车维修相关工作经验
2.熟悉主流车型结构及常见故障处理方法
3. 具备基本电路识图与工具操作能力
4. 工作认真负责,有较强的安全意识和团队协作精神
5. 持有汽车维修工职业资格证书者优先
机修师傅
8千-1.2万/月
机修工汽车维修社保包住3-5人月结
【招聘】汽车机修师傅
薪资:8000‑12000元,多劳多得,提成另算
任职要求:
1、有汽车机修实操经验,能独立排查维修发动机、底盘、电路故障
2、会使用检测设备,动手能力强,遵守安全操作
3、吃苦耐劳,服从门店安排,有团队意识,有维修证书优先
待遇:工资按时发放,包吃住,节日福利,定期
深圳龙华区招工地厨师一名,湘川菜为主,能吃苦,听安排,厨师自己可以带团队,半桶水勿扰,
7-8千/月
工地厨师1-2人月结
招工地厨师一名,湘川菜为主,能吃苦,听安排,厨师自己可以带团队,半桶水勿扰,
店员/营业员
4-5千/月
店员营业员1-2人月结全职
1.顾客收银、接待、导购
2.店内清洁、设备清洁维护
3.检查商品保质期
4.简单鲜食操作(捞面、关东煮)
5.负责商品上架、补货、理货、陈列调整
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础电脑操作能力,能熟练使用收银系统
5.形象端正,亲和力佳,有团队协作精神
电焊1-4天1-2人焊工证
深圳市龙岗区招电焊,要求带证的,过来突击两天,做止水钢板,还有钢筋定位筋,两点钟能来到的联系我,包吃包住,400一天,9个小时
汽车维修
招工工作地点鸡冠区鸡西小学附近裕兴家园美孚润滑油养护中心工作内容更换机油变速箱油火花塞刹车片等基础保养要求有点基础保养知识和经验的员工工资3000-4500或者面谈联系电话
汽车维修1-2人月结
汽修教师1.专业对口,具有对应学科高级中学教师资格证,本科以上学历,有相关从业工作经验者优先;2.具有较强的教育情怀和教学管理能力,行为亲和,讲课生动活泼,知识面广;3.根据需要担任班主任工作;4.学生干部、学生党员、市级以上比赛获奖者优先;5.应届毕业生校方可提供岗前培训情况。主要上汽车电气课程薪资福利:基础工资+校龄工资+岗位工资+绩效工资+班主任津贴+职称工资+职务工资+学历工资+课时费+特殊津贴+五险招工人数:1名综合薪资:4k—7k工作地址:重庆市南岸区米兰路51号
汽车维修机修工餐补月结
机修技师(中工、大工)1年以上汽修经验,会保养底盘,服从管理,有焊工证、维修工证优先。汽车保养、轮胎、底盘检修、常规故障维修,按京东标准施工,维护工位工具。薪资福利:7000-12000,底薪+项目提成,手艺好薪资可谈。提供工作餐工作地址:互助县翡翠城西门
汽车维修包住包吃3-5人月结全职
1、熟练漆工师傅,会自己调漆,薪酬按照车身块数计算,价格面议,长期合作。
2、保险查勘外拓服务人员,底薪+提成,试用期一个月,底薪4000元。
产线规划工程师(锂电)
1.2-2.4万/月
其他生产营运人员月结大专
【岗位职责】
1. 负责新能源锂电行业整线布局规划。
2. 对接客户物流线需求,收集整理客户提供的协议、RFQ、品牌表、厂房基建平面图等,输出物流线的方案,明确效率、空间、能耗需求,并做技术性偏离、品牌偏离。
3. 整理计算物流线配置清单,评估报价,找供应商询价,自主进行标准件设计选型计算,进行结构受力分析计算。
4. 更新整线布局图,输出最终冻结版布局图、能耗表。
5. 更新输出物流线外包技术协议,对接供应商,走外包流程。
电子研发主管(USB摄像头)
2.5-4万/月
厂长/主管5-10年本科硬件项目管理经验团队管理电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验USB摄像头音视频/显示类产品
【岗位职责】
1. 负责USB摄像头电子研发小组(3~5人)的日常管理:任务分配、项目进度与质量把控、绩效评估、人员培养与梯队建设。
2. 负责摄像头产品硬件研发的全流程项目管理:需求评审、方案立项、进度规划、风险管控,保障项目按节点高质量交付。
3. 组织并主导技术方案评审、原理图/PCB评审、测试评审,建立并维护团队设计规范与开发流程。
4. 跨部门协同:与产品、结构、软件、测试、品质、供应链等团队紧密协作,主动推动跨部门技术问题的闭环解决。
5. 负责USB摄像头产品整体电子方案架构规划与决策:主控SoC选型、CMOS图像传感器选型、USB接口方案、电源架构设计。
6. 把控USB 2.0/3.x与MIPI CSI等高速信号的信号完整性,指导并评审原理图与PCB设计。
7. 主导图像传感器bring-up与ISP画质调优(AE/AWB/AF、3D降噪、HDR宽动态、低照度等),对最终画质达标负责。
8. 负责UVC/UAC协议方案落地及Windows / macOS / Linux多平台兼容性把关。
9. 负责视频编解码方案(MJPEG/H.264/H.265)与USB带宽分配设计,支撑4K、高帧率等大带宽场景。
10. 主导EMC与安规认证、可靠性验证、试产与量产导入(DFM/DFT),闭环处理量产疑难问题。
11. 组织产品售后技术支持与客诉问题解决:定位现场问题根因,制定解决方案,协同跨部门推动改进落地与闭环。
12. 跟踪行业新技术(AI追踪、TOF深度成像等),规划品类技术预研与硬件平台建设路线。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子信息、通信、自动化、光电等相关专业;8年以上消费电子或摄像头行业硬件开发经验,其中3年以上USB摄像头(UVC摄像头)产品经验。
2. 主导过3款以上USB摄像头产品从立项到量产的完整开发,有可阐述的成功量产案例。
3. 具备2年以上研发团队管理经验,有5人小组带队经历,能独立完成任务分配、进度与质量把控、绩效评估与人才培养。
4. 熟悉主流USB摄像头主控平台及生态,有平台选型与评估决策经验。
5. 熟悉主流CMOS图像传感器,能独立完成sensor选型与bring-up。
6. 精通USB 2.0/3.x协议与硬件设计,有高速差分信号完整性设计、测试与问题定位实战经验。
7. 理解ISP图像处理原理,有画质调试实战经验(曝光、白平衡、对焦、降噪、宽动态、低照度等)。
8. 熟悉UVC/UAC协议,熟悉至少一种主流平台的摄像头调用框架(Windows DirectShow/Media Foundation、macOS AVFoundation、Linux V4L2)。
9. 熟悉EMC设计与整改、NPI流程、DFM/DFT,有产线测试与量产问题处理经验。
10. 有产品售后技术支持与客诉处理经验,能快速定位现场问题根因、制定改善措施并推动闭环。
11. 具备较强的项目管理与跨部门推动能力,有作为项目Owner或技术负责人推动产品交付的经历。
12. 英语读写良好,能熟练阅读英文datasheet与技术文档。
smt贴片技术员
7千-1万/月
生产设备管理员餐补社保1-2人月结1-3年学历不限有设备管理经验两班倒
岗位职责:
1. 转线调试: 负责SMT生产线转线工作,包括贴片机程序调试、坐标优化、吸嘴配置及回流焊炉温测试;
2. 异常处理: 及时处理设备报警及品质异常(如抛料率高、偏位、立碑等),分析原因并落实改善措施;
3. 设备维护: 执行设备日常点检、周/月度保养及常见故障排查,协助工程师进行设备维修;
4. 品质协助: 配合完成首件确认,跟进不良品分析,提升生产直通率;
5. 操作指导: 指导和监督操作员规范作业,培训基本操作技能及常见报警处理方法;
6. 备件管理: 协助管理Feeder、吸嘴等备件,确保程序版本及物料参数正确。
任职要求:
1. 中专/高中及以上学历,电子、机电或自动化相关专业;
2. 2年以上SMT技术员经验,熟悉SMT全流程工艺;
3. 能独立操作及调试主流品牌贴片机(如富士NXT、松下NPM、雅马哈YS/YZ系列等);
4. 熟练使用办公软件,具备基本电路知识,能处理常见设备硬件报警;
5. 责任心强,善于沟通,适应白夜班倒班。
我们提供:
· 薪资:底薪+加班费+绩效奖金+年终奖;
· 社保、餐补、宿舍。
软件工程师
1.6-3万/月
其他生产营运人员经验不限大专C++单片机设计经验消费电子电子烟电子相关专业
【岗位职责】
1. 负责在研产品的软件功能开发
2. 协助硬件工程师进行原理设计
3. 对负责的项目资料进行整理归档
4. 按客户要求完成产品软件功能的开发
【岗位要求】
1. 电子、电气专业相关专业
2. 能独立完成软件开发
3. 三年以上工作经验
4. 有电子烟相关开发经验优先
高级无刷电机研发工程师(机器人方向)
1.8-3.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科
公司简介:深圳市超越旺科技专注机器人关节模组、伺服无刷电机、航模/无人机动力系统研发与量产,自有工厂与测试实验室,电机‑电调一体化开发,服务国内外机器人、RC模型、植保无人机市场。团队技术导向,项目落地快,支持技术预研与产品迭代。
【岗位职责】
1. 负责机器人关节、伺服、高功率密度无刷电机整体方案规划,磁路、绕组、电磁拓扑选型,主导产品技术路线,完成整机性能指标定义。
2. 使用Ansys‑Maxwell开展电磁仿真,优化转矩密度、效率、温升、噪音、振动;统筹样机设计、试制、性能验证,主导技术攻关与失效分析。
3. 负责电机产品从概念、设计、样机、小试到量产全流程,输出完整设计文档、BOM、图纸、测试规范,对接工艺、生产解决量产技术瓶颈。
4. 开展竞品对标拆解,做成本优化、物料选型评估,主导新材料、新结构的预研落地;协同电控团队完成电机‑驱动器匹配调试。
5. 带领小组完成项目任务,指导初级工程师,沉淀电机设计库、技术标准;对接外贸客户,参与技术方案沟通,输出技术规格书。
【岗位要求】
1. 本科及以上,电机与电器/电气工程/机电一体化相关专业,3‑5年以上永磁同步无刷电机(PMSM/BLDC)研发经验。
2. 有机器人关节电机、伺服电机、无人机/航模大功率电机量产项目经验优先,独立完整主导过至少1‑2款电机从设计到量产。
3. 精通电机电磁设计,熟练使用Maxwell/Ansys电磁仿真;熟练SolidWorks/CAD完成结构设计;熟悉硅钢、磁钢、绕组、轴承等关键物料。
4. 熟悉电机损耗、温升、NVH噪声振动分析,能够独立定位电机异响、退磁、过热、效率异常等失效问题。
5. 具备项目管理能力,能够统筹项目进度,指导下属;具备成本管控意识,熟悉电机量产工艺。
6. 英语读写良好,可阅读外文技术资料,有外贸项目对接经验优先。
【福利待遇】
1. 薪资:18‑38K·13薪(经验优秀可上浮),五险一金,绩效奖金、项目奖金。
2. 自有研发实验室、样机试制车间,完备测试设备。
3. 扁平化管理,技术话语权强,不搞冗余流程。
4. 年度调薪,技术晋升通道清晰。
5. 工作地点龙岗平湖,交通便利。
走心机主管
1-1.6万/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1.操作CNC数控机床进行精密零件加工,确保产品符合图纸和技术要求
2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及参数设置
3.对加工过程进行质量自检,及时发现并反馈尺寸偏差或表面缺陷
4.负责设备日常保养、清洁及简单故障排查,保障设备稳定运行
5. 配合生产计划完成班次任务,如实填写作业记录与交接班信息
任职要求:
1.熟悉FANUC主流数控系统操作,能独立识读机械加工图纸
2.具备CNC加工实操经验,了解常用刀具特性及切削参数设定原则
3.工作认真细致,责任心强,具备基本的质量意识和安全规范意识
4.能适应倒班或加班安排,服从生产调度与现场管理
5.持有数控车工/铣工职业资格证书者优先
生产主管/经理
1.5-2万/月
车间主任月结10年以上本科有生产管理经验其他精益改善经验
【岗位职责】
1. 生产计划与现场执行:
1.1 根据部门下达的生产计划,负责制定并执行所辖班组或生产线的周/日生产作业计划。
1.2 负责重组蛋白产品(以毕赤酵母为主)的发酵、诱导表达、下游纯化等生产全过程的现场指挥与监督,确保各工序严格按SOP操作。
1.3 合理调度现场人员、设备、物料,确保生产流程顺畅,对生产任务的按时完成负直接责任。
2. 工艺执行与过程优化:
2.1 严格执行既定的发酵工艺(如高密度发酵、诱导控制)和纯化工艺(如层析、超滤),确保工艺参数的稳定性和重现性。
2.2 参与现有生产工艺的持续优化和改进活动,协助收集生产数据,分析和解决日常生产中的工艺技术问题。
2.3 协助上级完成新工艺、新技术的产线导入和验证工作。
3. 质量与合规控制:
3.1 作为生产现场质量负责人,确保所有生产活动符合质量管理及相关SOP要求。
3.2 负责生产过程中的关键控制点的监控与记录,确保中间产品和最终产品符合质量放行标准。
3.3 牵头
CNC经理
1.8-2.2万/月
厂长/主管3-5年本科
【岗位职责】
1. 统筹规划车间生产计划,合理调度 CNC设备与人员资源,确保订单按时保质交付;
2. 负责数控加工工艺优化,审核程序代码,解决加工过程中的技术难题并提升良品率;
3. 主导设备维护保养体系建立,监控刀具磨损情况,降低设备故障率并延长使用寿命;
4. 组织生产现场安全培训与5S管理,监督操作规范执行,杜绝安全隐患及质量事故;
5. 协调跨部门协作,对接研发与供应链,推动新产品试制及量产工艺的快速落地。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械类、数控技术或相关专业背景,具备扎实的理论基础;
2. 五年以上机械加工行业经验,三年以上CNC车间管理经验,熟悉各类金属材料特性;
3. 精通UG等编程软件及主流数控系统操作,能独立制定复杂工艺方案;
4. 具备优秀的团队领导力与数据分析能力,善于通过数据驱动生产效率持续改进;
5. 持有相关职业资格证书者优先,作风严谨务实,能适应制造业高强度工作节奏。
研发经理
2.5-4万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位要求】
1. 8年以上非标自动化设备/智能产线研发设计经验,5年以上研发团队管理经验;
2. 精通非标自动化设备整体方案设计、机械结构设计、气动与传动原理、工装夹具设计;
3. 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件,熟悉电气控制、PLC程序、伺服、机械手、视觉系统等配套技术;
厂务经理
2-2.5万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责厂务动力(电力、冷却水、纯水、空调、空压和消防等),主要负责所属设备的建设、调试、运行及维护工作。
2. 负责生产线的厂务设备和净化室的规划,以及对工厂公共设施、厂房的维修维护工作,保证设施正常运行。
3. 负责完善所属系统的SOP,并对运行技术人员进行上岗及在岗培训。
4. 负责所属系统的消耗品及备品备件的采购申请。
5. 参与设施的安装调试工作。
6. 其他相关工作内容。
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历,电子、机械、给排水、电气等相关专业。
2. 有3-5年以上工艺废气、空压机、PCW冷水机组、净化空调运行及建厂工作经验。
3. 具备本专业的基本理论知识,了解相关专业知识,熟练运用Office、Auto CAD等计算软件系统。
4. 细心严谨,能吃苦耐劳,具备团队精神及沟通协调能力。
栏目概述
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