装修技术负责人

沭阳铝单板，招画展开图的技术员，长白班➕社保，月休4天，免费提供食宿，发放节假日福利，工资+提成☎，有意私聊，要求：一年以上展开经验。

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岗位名称：技术总工（钢结构方向） 一、岗位职责 1. 全面统筹钢结构工程项目技术管理工作，主导施工全流程技术把控，涵盖前期方案策划、深化设计、现场施工指导及竣工验收等关键环节，确保项目技术合规、质量达标、进度可控。 2. 负责钢结构工程结算、报价、提量、拆图全流程技术支撑：精准完成工程量计算与成本分析，编制合规且有竞争力的报价方案；主导钢结构拆图深化设计，确保图纸满足施工规范与生产要求；统筹竣工结算资料编制与审核，保障结算工作高效推进。 3. 制定并优化钢结构施工技术标准、工艺流程及安全规范，解决施工过程中出现的复杂技术难题，推动施工工艺革新与技术升级。 4. 搭建并管理技术团队，负责团队成员的招聘、培训、绩效考核与职业发展规划，提升团队整体技术能力与协作效率，营造积极向上的技术工作氛围。 5. 对接设计单位、监理单位、业主及政府相关部门，协调技术对接与沟通工作，确保项目技术对接顺畅、问题及时闭环。 6. 参与项目投标技术方案编制，提供专业技术支持，提升投标竞争力；跟踪行业前沿技术动态与政策法规变化，引入先进技术与管理理念，赋能项目与企业发展。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、钢结构工程、建筑工程等相关专业，持有高级工程师及以上职称者优先。 2. 工作经验：具备5年以上钢结构工程技术管理经验，至少主导过3个及以上大型钢结构项目（如工业厂房、超高层建筑、桥梁、场馆等）的全流程技术管理工作，熟悉不同类型钢结构（重钢、轻钢、空间钢结构等）的施工特性与技术要点。 3. 核心能力： - 精通钢结构结算、报价、提量、拆图、施工全流程，熟练运用CAD、Tekla Structures、PKPM、SAP2000等专业软件，能独立完成复杂钢结构拆图、工程量精准提量与成本核算。 - 具备扎实的钢结构施工技术功底，熟悉国家及行业相关规范、标准（如《钢结构设计标准》GB50017、《钢结构工程施工质量验收标准》GB50205等），能制定科学合理的施工组织设计与专项施工方案。 - 优秀的团队管理能力，具备5人以上技术团队领导经验，能有效统筹团队工作、分配任务、协调资源，激发团队凝聚力与战斗力。 - 较强的问题解决能力与沟通协调能力，能快速响应并解决施工过程中的复杂技术问题，高效对接内外部相关方，保障项目顺利推进。 4. 职业素养：具备强烈的责任心、敬业精神与创新意识，能承受项目高强度工作压力，坚守工程质量与安全底线，具备良好的职业道德与团队协作精神。 三、福利待遇 1. 薪酬待遇：特别优秀的可谈年薪。驻外及跟项目有额外补贴。缴纳五险一金，额外享受年度绩效奖金、项目分红、技术成果奖励。 2. 福利保障：提供带薪年假、法定节假日、交通补贴、通讯补贴、住宿、餐补等完善福利。 3. 职业发展：提供清晰的职业晋升通道、专业技能培训（含行业前沿技术、管理能力提升等）、职称评审支持及外部交流学习机会。 四、联系方式 1 2. 联系电话：【】 3. 公司地址：[山东·济宁] 4. 备注：投递简历时请注明“技术总工（钢结构方向）+姓名+联系电话”，合则约见，简历将严格保密。

1、负责厂区设备的电、机设备维修； 2、掌握基本机电、机械维修技能，能熟练解决常见机械、电器设备的各种故障； 3、2年以上维修经验，工作认真负责，能吃苦耐劳，有登高证、高压证者优先。 年龄45岁以下

学历要求：高中、中专或技校以上学历的在校实习生或毕业生 其他福利：包食宿，工作服，空调房，卫生间。 任职要求：无需工作经验，公司提供免费培训。 岗位职责：从事隧道的机电设备的巡检、维修工作，简单轻松。 1、 2、每周休至少一天。 3、持证上岗：三个月内考证（高压证、低压证、高处作业证、电焊证，选其一即可）。 工作地址：江苏/扬州/瘦西湖隧道管理处 工作时间:面议

【工作内容】 1、负责生产型企业设备的日常维护与检修，确保设备正常运行； 2、对出现故障的机械设备进行诊断、维修及调试； 3、按照操作规范完成各项维修任务，保障生产效率； 4、配合其他部门完成设备相关技术支持和现场服务。 【任职要求】 1、生产型企业机修经验5年及以上，具备良好的动手能力和责任心，能吃苦耐劳； 2、适应轮班制度。

机器维修和保养

【工作内容】 - 负责新能源设备的日常维护、检查与故障排查； - 协助完成设备安装、调试及运行支持工作； - 记录设备运行状态，及时反馈并处理异常情况； - 配合团队完成项目现场的技术支持与服务工作。 【任职要求】 - 无相关工作经验者亦可应聘，愿意学习新能源设备相关知识； - 具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 对新能源行业有浓厚兴趣，能适应短期出差或现场工作； - 持有相关技能证书者优先考虑。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与排除 2.执行设备大修、中修及技术改造任务，确保运行稳定性与安全性 3.编制维修保养计划及备件需求清单，做好维修记录与台账管理 4.配合生产部门优化设备运行参数，提升设备综合效率（OEE） 5.严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，熟悉常用机械设备结构与原理 2.能独立完成液压、气动、传动系统等常见故障处理 3.具备基本识图能力，能看懂机械装配图与电气控制原理图 4.工作认真负责，具备较强动手能力和安全意识 5.持有钳工证、焊工证或特种设备作业证者优先

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兴科特种设备新厂现招：1.深加工质检员：40岁以下，熟悉机加工、折弯等检验图纸，熟练使用量检具：千分尺、卡尺、角度尺等，具备一定的电脑操作经验。长白班。综合5-6k2.激光切割操作员，45岁以下，熟悉激光切割设备，有机械行业工作经历，有一定二维识图基础；3.焊工3名要求如下：负责根据焊接工艺要求进行焊接操作，确保焊接质量和生产进度；根据图纸和工艺要求，完成各种金属材料的焊接工作；负责焊接设备的日常维护和保养，确保设备正常运行；参与焊接工艺改进和新技术应用，提高焊接质量和效率；4.采购1名要求如下：负责公司生产所需零部件采购工作，包含螺丝、机封、板材等物料的采购对接；对接公司固定合作供应商，主要通过电话沟通完成下单、对账、到货跟进、异常协调等工作；跟进物料到货进度，安排提货、收货核对，确保物料及时供应；整理采购单据、台账，做好采购数据登记与归档，配合部门完成相关工作；以上岗位：提供食宿 入职有意外险和社保，前期需到总厂学习2个月地址：省宿迁市泗洪县泗洪经济开发区斯迪克大道与成子湖路交叉口向西480米联系电话：

今硕节能新材料招聘保洁阿姨1名，要求年龄55周岁以内，身体健康，有工厂保洁工作经验，上班时间早八晚五，单休，薪资2500/月，包工作餐，联系电话高女士地址:泗洪经济开发区洪泽湖西路与昆仑山路交叉口向西30米

梨园湾，现在找微挖带班

浙江单位找：1人，电子智能化技术负责人（电子、智能化）高工或一级建造师机电工程、（通信、广电）8年以上电子、智能化单位经历。。

山东要：地基基础技术负责人 三个月 浙江要：电子智能化技术负责人 半年。

招聘技术员，薪资为3500元以上每月。联系人为关小姐。

184、【化工厂】土建技术总工1名、安全员1名，联系仝先生

（）150、【内蒙古临哈铁路改造】测量兼技术，5年以上能独立，月薪12000+，联系陈总

金牌橱柜招聘：压贴岗位数名，叉车工数名（要有叉车证），年龄30～40周岁左右，两班倒半个月一转班，，后期计件，上班时间8点到19点，要能配合加班，月综合工资5500～6500，吃住都有，电话

岗位职责： 1. 按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择、参数设定及加工过程质量自检 3. 及时发现并反馈设备异常或加工偏差，配合技术员优化工艺 4. 做好日常设备保养、润滑及5S现场管理 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 熟悉普通车床或数控车床操作，能独立完成轴类、盘类等常规零件加工 2. 具备基础识图能力，了解公差配合、表面粗糙度等基本技术要求 3. 工作认真负责，动手能力强，有良好的质量意识和纪律性 4. 身体健康，适应制造业生产环境，能接受倒班安排 5. 持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先

泗阳大兴机械招工上六休一，周日休息，包吃包住，可以从工资抵扣， 打磨工：7.30-7.30，长白班23+1元/小时，月薪6500. 每月31号发上月工资，联系电话：

长白班！李口五金厂招聘普工：托架车间：高级气保焊工（有证）：10名普工：2名（17/小时）电泳车间：普工3名（50岁以下），10名（长夜班）15.5/小时冲床车间：普工5名（前期白班，后面可能会有两班倒）18/小时托架包装：普工30人（15.5/小时）电话

宿迁招聘焊接机械手臂、冲床模具学徒工共5名，面向年龄25至35岁、具备高中以上学历的人士。

不需要经验，五险

瑶沟厂拆装柜厂招折弯工1人，激光一人，电话

有钣金钳工相关工作经验的师傅

招普工，叉车工，质检，拉货工，开机学徒工（25-35岁之间）岗位补贴✓岗位：制片，端杯，拿杯，装箱✓薪资：160元/天，夜班180元/晚✓年龄：20-55岁之间✓上班时间：早八到晚八（12小时两班倒，11小时计薪）包食宿（吃饭自带餐具），水电费平摊面试带身份证，不能穿棉鞋拖鞋凉鞋高跟鞋！！！注意事项：1、每个月25日发上个月工资2、（包含劝退、辞退、自离），做13元/小时结算3、代扣商业保险90元/月（不足月扣3.7元/天），4、离职提前7天申请或车间同意便可离职，今天面试电话：

招聘磨边及叉车岗位人员。岗位要求：1.年龄20-40周岁。2.高中及以上学历，需提供毕业证复印件。3.持有有效期内的叉车证书，且驾驶叉车经验不低于2年。薪资福利：1.月薪6000元左右，实行上四休二工作制，每月休息10天。2.入职即缴纳五险一金，白班期间提供免费三餐。3.提供免费职业健康体检、节日礼品、高温津贴、夜班津贴及工龄工资。4.享有工会文娱活动及定期团建。招聘人数：1人。工作地址：宿迁市宿城区洋北镇港城路与疏港大道交叉口向东100米（宿迁运河港产业园区）。