公司【岗位职责】 - 负责公司项目部水泵电气设备维修与保养 - 按时完成日常巡检及故障处理 【职位要求】 - 高中及以上学历，3-5年相关工作经验 - 持有特种作业证或焊工证、驾驶证等证件 - 熟悉水泵类机电设备维修相关操作 【工作时间】 - 适应倒班与应急抢修，月休4天 【薪资福利】 - 薪资6000-10000元 （根据经验与技能证书浮动） - 五险一金、包吃包住、加班补助

【岗位职责】 · 花样机、油边，花样机、高频机操作及维修； · 保证生产质量与效率； 【岗位要求】 · 熟悉牛皮真皮生产工艺 ； · 有3-5年相关工作经验 · 学历不限，能吃苦耐劳，责任心强 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：面议

1，对中标后的工程，进行电厂的现场服务；2，对返回厂里的设备进行维修服务；3，对经销商进行技术指导；职位要求： 1，学历不限，年龄50周岁以下； 2，动手能力强，有团队合作精神，能适应经常出差。

年龄18岁以上 要求有2年以上机修工作 注塑机的保养与维修 要求会使用3轴5轴机械手

1、负责注塑机调模成型参数设定并持续优化工艺，确保生产制程稳定正常； 2、负责提升产品质量及产能运作机台故障排除异常提报 3、督导注塑操作工的安全作业； 4、掌握常用塑料原材料性能，掌握注塑工艺及产品颜色对比 5、对模具进行保养

设备维修和保养

公司主要生产Pet收纳盒，机器品牌是伊之密。最大吨位400吨.产品简单。 1.要求3年以上调机经验。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4.组织团队建设与人才培养，指导班组长及一线员工，营造高效协作氛围 5.对接客户、供应链及内部职能部门，协调资源解决重大运营问题 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备团队管理经验，能有效激励和带领百人以上生产团队 5.责任心强，执行力突出，具备良好的职业道德与沟通表达能力

【岗位职责】 1. 制定生产计划，并组织各部门按时完成生产任务，确保订单及时交付； 2. 组织筹建单件流生产线； 3. 负责16949体系推动，推行5S现场管理、品质管理。

【岗位职责】 1. 生产计划与交付管理职责 统筹制定工厂月度、周度、日度生产计划，合理拆解生产任务至各车间、班组，确保订单按时、按量交付，保障客户交期满意度。同时负责生产数据统计分析，定期复盘计划达成率，优化生产排产逻辑，提升订单交付效率。 2. 生产现场与制程管理职责 全面负责生产现场标准化管理，推行5S、精益生产、标准化作业等现场管理体系，规范车间作业流程、物料摆放、设备布局、环境卫生等，打造整洁、规范、高效的生产现场，持续优化生产流程，减少生产损耗，提升整体生产效率。 3. 质量与成本管控职责 配合品质部门建立生产质量管控体系，落实产前工艺确认、制程巡检、成品抽检管控机制，严控生产过程中的不良品、报废品、返工品产生，严格控制生产浪费，完成公司下达的成本管控指标。 4. 设备、物料与仓储协调职责 统筹生产设备、工装夹具的日常管理，对接仓储、采购部门，保障生产物料循环顺畅。 5. 安全生产与

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： 月结：276/天计薪，23/小时 吃饭不扣工时 次月25号发薪，每周可预支。 【时间】8-8点，半个月换次班。 【年纪】18~47周岁 【内容】除毛刺 站班为主，每日吃饭休息不扣工时，计全时。 【吃住】4块一餐， 包住宿水电平摊，公寓式宿舍，独卫空调，热水器，洗衣机，衣柜，厨房

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急招自动化设备维修/无经验应我们这边的工作内容主要负责： 工作地点：成都（入职即出差，需要出差！） 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）＋交通补贴（260/月）＋月度绩效奖励2000-3000/月＋学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.成都或者接受出差优先

岗位职责 ： 1. 负责组件车间设备异常情况记录及日常点检，车间设备异常处理及设备维修； 2. 协助处理生产中出现的技术问题； 3. 设备的日常维护、保养，更换损坏的零部件，以及清洁和润滑机器； 4. 记录每个设备的维护历史，并根据需要安排预防性维护计划； 5. 现场数据的收集与初步汇总； 6. 完成领导交办的其他工作。 岗位要求 ： 1. 2 年以上非标自动化设备维护及调试经验，电气设备维修、生产设备维修、 机械设备维修的经验； 2. 对于非标自动化设备维修有一定的了解，包括常用工具及基础机械结构的使用； 3. 了解各种机器的工作原理，并能够使用测试仪器来检测电气和机械系统； 4. 熟悉各种软件程序，能够解决与计算机控制相关的问题； 5. 遵守公司的相关法规和标准； 6. 工作认真、积极、主动、责任心强，能够承受工作压力； 7. 善于学习新知识、新技术，敢于承担和挑战。 薪资结构：基本工资3200-3800(面试定)+绩效+加班费，综合工资8-10K 吃住：包吃住 班次：8:00-17:00加班20:00，白夜班两班倒 夜班补贴：10元/晚 福利：缴纳五险 面试流程：填写统一简历模板，用人部门审核简历，3-7天线上电话面试，录取通知定薪 报道材料：身份证原件，体检单，本人银行卡 报道流程：录取后确定入职时间，提前1-2天安排宿舍，第二天报道上班 位置：浙江嘉兴海盐中港路 158 号

在招厂商部门驻场设备调试员，实习期/试用期，并且下客户现场进行设备系统性培训，成都以外的可提供线上面试一.实习期/试用期 实习时间：35-60天 ② 买习工资：200-300一天 ③ 吃住情况：包吃住平摊水电费 ④ 上班时间：白班8点-20点，不加班17点下班，夜班20点-8点不加班5点加班。 ⑤ 是否倒班：倒班，一个月倒班一次二.转正后工资构成 ① 转正后长白班 ②上班时间：8-17点偶尔加班到八点月休6-8天 ④ 技术员8000保底，助工9000保底 1.设备技术员：3950元＋每小时5元技术津贴＋加班费＋岗位补贴1800-2000＋季度性奖金1000-3000（保底8000元） 2. 助理工程师：5500＋每小时5元技术津贴＋加班费＋岗位补贴2500＋季度性奖金1000-3000（综合工资9-12k） 3.要求：接受新手，无经验的需要在基层做35-45天 4.设备厂商招聘常驻客户公司，会出差，出差频率一年1-2 次。 5.秉承诚信守信的原则，请认真负责填写简历 6.因公司设备租售业务扩大，本次是急招岗位，面试前需要确定自己五天内能到岗再面试

电焊机修水电门窗安装服从安排沟通能力强自己会安排年轻人最好学徒也可以老师也行要穿劳保鞋公司要求高

装配理发器剃须刀。

本公司因业务发展需要诚聘：加工中心師傅一名。主要加工铝件要求：1.能看懂图纸，能独立完成调机，工装夹具2.具备良好质量意识，服从安排工作地扯：宁海县桃源街道，工资面议联系电话：

数控机床五险一金，双休 年龄40岁以下，工作勤恳，服从安排，接受学徒 薪资福利:7000-10000元/月 招工人数:3人 工作地址:宁海县南部滨海新区滨园北路1号9幢1-8

招聘：精雕操机 薪资：面议 招精雕操机师傅2名，刀库机，电话

宁海腾祥汽车部件有限公司招1名临时工全自动激光焊接放取产品工作简单没经验也可以做5天左右/白班8小时25元/小时/地址：宁海县街道南岙路12号高新汽配产业园7号楼4楼电话：

1.熟练操作雅马哈贴片机 （YSM10.12.20系列） 2.调试、编程、报警处理以及减少报警 3.白班本厂没有复杂板子日用品电机线路板居多 4.地点：宁波宁海西店薪资面谈

工作地址位于宁波储力叉车有限公司，薪资为5000-8000元/月。

装配活没有的时候在车间修飞边或其他打杂活

岗位职责： 1.负责五金及不锈钢冲压件的生产操作，包括上料、设备启停、过程巡检与下料 2.按工艺要求完成冲压件的尺寸检测、外观检查及简单修整 3.协同班组长完成日常生产记录、设备点检及5S现场整理 4.遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 5.配合质量、工艺部门完成首件确认、换模调试等辅助工作 任职要求： 1.学历不限，能识字读图，适应车间环境 2. 无经验要求，有冲压、机加工或制造业普工经验者优先 3.身体健康，手脚灵活，具备基本体力和专注力 4. 责任心强，服从管理，长白班或计件生产节奏 5.无不良记录，无严重职业禁忌症

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填写并提交生产报表、异常记录及改进建议，持续优化生产效率 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益理念 2.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能有效激励一线员工 3.责任心强，抗压能力好，能适应倒班或加班安排 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 5. 有相关行业（如电子、五金、塑胶、食品等）拉长/班组长经验者优先