【类型】：早班9点-13点【地址】：盘龙区江东花园【证书需求】：养老护理证【服务内容】：照顾自理高龄老人，做饭，打扫卫生，洗衣服，老人好处。【要求】：要求有照顾老人的经验，做饭要好吃，勤快，爱干净【工资待遇】2000元，。

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月休三天，上班时间6点半-18点半，18点半-6点半，工资4000-6500元，包吃包住，55岁以下，男女不限，有护理员证优先。

2-4人间宿舍，免费包吃住， 现在的你没工作身上没钱，没地方居住，我们可以优先当天给你解决吃住问题，入职当天可预支工资 1：负责厂//区安//保工作，看监/控，车辆放行 2：16-35岁之间，男女都要，初中以上学历，会写自己名字就可以 3：5000-7000月。240一天

失能老人护工招聘启事 一、招聘岗位 失能老人专职护工 二、工作内容 1. 负责失能老人日常照料：穿衣、洗漱、喂饭、喂水、翻身、擦身、更换纸尿裤、口腔清洁等。 2. 协助老人上下床、轮椅转移、简单肢体活动与康复锻炼。 3. 监测老人身体状况，观察饮食、睡眠、精神状态，异常及时告知家属。 4. 保持老人房间整洁、衣物被褥清洁，做好基础卫生。 5. 耐心陪伴沟通，安抚情绪，保障老人安全。 三、任职要求 1. 年龄25–50岁，身体健康，无传染病，持有健康证。 2. 有爱心、耐心、责任心，能吃苦、不怕脏累，尊重老人。 3. 有失能老人、卧床老人、养老院护理经验者优先。 4. 持有养老护理员证、护理相关证书优先。 5. 服从安排，无不良嗜好。 四、薪资待遇 月薪：3500–6000元/月 五、应聘：携带身份证到公司面试 六、地址：禄劝县英子龙小区百家鲜冷库旁[禄劝掌鸠河城乡管理服务有限公司] 七、联系电话： （钱） （杨）

岗位职责： 1. 负责厂区出入口人员、车辆的登记、查验与通行管理 2. 巡查厂区重点区域，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护厂区秩序，协助处理突发事件，配合相关部门开展应急处置 4. 监控设备日常查看与简单故障报修，确保安防系统正常运行 5. 完成交接班记录及上级交办的其他安保相关工作 任职要求： 1. 年龄16-30周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 服从管理，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作，接受包吃住统一安排 5. 学历不限，具备基础读写能力，能清晰填写值班记录

招聘日结保安 日结180/200一天 月结4500+500全勤 【上班时间】:8:00～20:00（白夜班交替，15天转一次班） 【工作地址】：呈贡，官渡滇中新区，两个地方随机分配 【住宿】：包吃包住，可免费提供被褥，一日三餐，4-6人间，水电费平摊。 【要求】：18-35周岁，男女不限。身体健康，学历不限 【工作内容】：主要负责厂区或小区的安保方面，维护厂区或小区安全。岗位不同，职责不同，安检员，巡逻员， 门卫员， 巡检员，形象岗

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人优先 4. 能适应轮班制工作，服从管理，纪律意识强 5. 接受岗前培训，持有效保安员证者优先

岗位职责： 1. 负责厂区出入口人员、车辆的登记、查验与通行管理 2. 巡查厂区重点区域，及时发现并报告安全隐患或异常情况 3. 维护厂区秩序，协助处理突发事件及临时性安保任务 4. 配合消防、监控等安防设施日常检查与基础操作 5. 完成交接班记录及上级交办的其他安保相关工作 任职要求： 1. 年龄16-30周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 服从管理，责任心强，具备基本沟通与应变能力 3. 有保安从业经历者优先，退伍军人可适当放宽条件 4. 能适应轮班制工作安排，包括夜班和节假日值守 5. 提供食宿，需遵守厂区各项安全管理制度

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招聘仓库搬运装卸工，计时30一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

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岗位职责： 1. 负责公司管理岗人员及护理员的日常培训工作（涵盖护理知识、专业能力、实操技能、职业素养等内容） 2. 承担项目回访、巡查与检查任务（包括对科室护士长的回访、项目现场巡查等） 3. 定期组织实施品质控制巡查，落实各项目品控标准的执行情况核查 4. 组织开展客户满意度调研（含患者及医院方的满意度评估） 5. 承担项目运营中的风险防控工作（如护理人员健康风险管理、疫情防控措施落实等） 6. 统筹不良事件处理及客户投诉的管理工作 7. 组织省内品质管理会议及相关专业技能竞赛活动 8. 协助推进新业务模式或新产品落地的拓展支持工作 9. 落实上级交办的其他相关事务 任职要求： 1. 学历：全日制大专 2. 专业：护理学相关专业 3. 年龄：28-45岁 4. 工作经验：具备两年以上三甲医院临床护理经历，或三年以上医院临床护理从业经验 5. 熟悉医院护理工作流程与规范，具有扎实的专业理论基础和丰富的临床实践经验 6. 能够接受省内外出差安排

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