职位描述： 1.负责公司人员招聘。 2.负责计划公司员工绩效考核、员工关系; 3.员工组织的活动和协调. 4.完成领导要求的其他业务。

1.岗位职责: (1)协助主管做好招聘任务； (2)负责招聘、面试、接待新人； (3)负责员工考勤管理和纪律监察； (4)负责协助主管办理人员的上岗离职手续； (5)根据企业的用工需求及时维护更新招聘信息； 2.工作时间：早8:30-晚17:00，午休2小时； 3.任职条件： (1)25周岁-45周岁，大专及以上学历； (2)具备良好的交流沟通能力，做事认真负责，责任心强。 (3)有招聘经验者优先。可接受无经验者，会有专人教。

【工作时间9:00-18:00】上五休二！法定节假日放假，不加班！！ 招聘职位：人事 一、任职资格： 1.年龄******* 2.高中及以上学历，仅限具备信贷行业招聘经验者应聘，非相关行业者请勿扰！！！ 3.工作态度端正，熟悉业务流程，做事细心，具备良好的职业素养和责任意识 二、工作内容： 1.负责在各类招聘渠道发布岗位信息，协助公司填补人员空缺，每日安排并通知面试人员到场面试，跟进面试进度及入职结果 2.办理员工入职与离职相关手续，组织签订劳动合同 3.协助处理新员工日常事务性问题（上级提供指导支持） 4.完成面试资料打印及其他基础行政事务 三、工作时间、福利及待遇： 1.周一至周五上班，周末双休，法定节假日正常休息，无需加班！！！ 工作时段为9:00-18:00，午间休息时间为12:00-13:30，共计一个半小时 2.享受公司提供的下午茶点及五险保障 3.公司重视人才培养，表现优异者可获得晋升发展机会 四、交通 地铁一号线、六号线直达公司附近

中国人寿苏州公司招聘简章 公司名称：中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司 招聘岗位：招聘专员 工作地点：苏州市[具体行政区，如姑苏区/工业园区/吴中区]（就近分配） 招聘人数：3-5人 薪资范围：5000-11000元/月（含基本工资+绩效奖金+全勤补贴，优秀者享13薪） 工作性质：全职 工作时间：早8:30-晚16:30 一、岗位核心亮点 •背书：依托中国人寿国有大平台，享受稳定职业保障与规范管理体系，深耕苏州本地优质职场资源。 •成长赋能：专属师徒带教+系统化岗前培训+在职技能提升课程，清晰晋升路径（专员→主管）。 •福利无忧：商业保险，完善福利覆盖生活与职业全场景。 •团队氛围：年轻化团队+定期团建+人文关怀福利，办公环境舒适，无高压工作氛围。 二、岗位职责 1.负责招聘全流程支持：发布岗位信息、筛选简历、电话邀约面试、协调面试安排，为苏州地区保险代理人团队储备优质人才。 2.办理入职手续：统筹入职、转正、离职等流程，维护档案的完整准确。 3.协助事务管理：收集绩效数据，解答员工基础咨询。 4.支持团队活动组织：协助开展新人培训、员工激励活动、团建及年会等，营造积极团队氛围。 5.完成行政辅助工作：整理人事相关报表、草拟通知文件，配合部门完成其他事务性工作。 三、任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2.经验要求：经验不限，优秀应届生可重点培养；有1年及以上人事、行政助理相关工作经验者优先。 3.能力要求：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备良好的沟通表达能力与高效执行力。 4.素质要求：工作细致耐心、责任心强，严守职业保密规范，认同保险行业价值与央服务理念。 5.年龄要求：25-45周岁，能力突出者可适当放宽年龄限制。 四、保障 1.保障：基本收入+绩效奖金+全勤奖+年终福利，收入随工龄与能力稳步提升。 2.保障体系：配置商业保险，全方位覆盖职业风险。 3.带薪假期：享受法定节假日、婚假、产假等完整假期权益。 4.人文关怀：节日福利、定期团建、年度体检、生日福利等多重关怀。 5.职业发展：依托完善培训体系，提供横向轮岗、纵向晋升机会，助力职业成长。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历发送至招聘邮箱，邮件主题统一命名为“招聘专员应聘-姓名-联系电话-意向工作区域”。 2.截止日期：2026-3-1 六、温馨提示 1.我们将在收到简历后3个工作日内完成筛选，符合要求者将电话通知面试时间，未通过筛选不另行通知。 2.应聘人员须保证简历信息真实有效，一经查实虚假信息，立即取消应聘及录用资格。 3.本次招聘为公司直招，不收取任何中介费、培训费，敬请留意，谨防诈骗。

【岗位职责】 1. 负责来访人员的接待、电话接听及传真收发工作； 2. 协助开展招聘工作，包括简历筛选、面试邀约、入职手续办理及岗前培训安排； 3. 日常表格更新与打印、报表收集归档与整理，配合主管完成各项行政辅助事务； 【任职要求】 1. 专业不限，接受零经验人员，公司提供免费系统培训！（人力资源、文秘类专业优先）； 2. 外形得体，语言表达清晰，思维灵活，具备良好的沟通能力； 3. 工作态度积极，踏实肯干，责任心强，注重细节； 【福利待遇】 1. 综合薪资4000-6000元；收入与个人能力直接挂钩； 2. 完善的养老、医疗、失业等社会保障体系； 3. 节日关怀：端午、中秋、生日等节日发放礼金； 4. 薪酬激励：能力决定收入，多劳多得； 5. 入职即享培训：集团统一组织拓展训练+线上课程学习； 6. 团队建设：定期举办庆功会、公司旅游、体育竞赛等丰富活动； 7. 奖金机制：绩效奖金+高额年终奖； 8. 晋升通道：人事助理→人事专员→人事主管→人事经理→总监； 郑重承诺：培训全程免费，无需工作经验，带薪培训，为员工打造优质成长平台与晋升空间。 公司地址：苏州姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口直达，距离公司最近； 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站可乘304路、318路、332路、333路、88路、921路、932路

人事岗位公司直招 工作时间：早8:30-晚6:30，不加班 月休4天，节假日正常休息 要求： 1.身高160以上，形象气质良好 2.大专及以上学历 3.性格开朗，待人热情，具备较高情商 工作内容： 主要负责公司销售岗位的招聘工作（包括人员邀约、面试安排、试岗跟进等） 薪资待遇： 试用期（1-3个月）：3200+提成 转正后：5500底薪+提成，综合薪资到手7000以上 底薪较低因收入主要来自招聘提成，多劳多得，上不封顶 岗位职责： 1.负责通过招聘渠道收集有意向人员简历，并进行初步沟通，安排面试邀约 2.公司免费提供招聘账号支持

1、负责公司各类电子文档的编号、打印、排版及归档管理； 2、各类报表的收集汇总与分类整理，确保工作执行的有效跟进； 3、统筹会议室预订，科学调配会议室资源使用安排。 4、负责公司人员招聘相关事务 薪资： 底薪3200，转正后1至3个月5500，工作时间朝八点半晚六点半，每周日固定休息 任职资格： 1、形象端正，气质良好，有无经验皆可，提供岗前培训 2、接受在校实习生报名 3、掌握办公室行政管理相关知识及操作流程，具备基础商务文书撰写能力，书面与口头沟通表达能力强； 4、掌握公文写作规范，能熟练操作OFFICE等办公自动化软件 5、年龄要求：18至22岁

[工作职责] 一，负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二，负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。〈[薪资福利] 月综合工资8000--15000以上(上不封顶)[工作内容] 1，在58,boss，智联等招聘网站发布招聘信息2，筛选求职简历，每天通知面试人员来面试3。面试人员面试情况的跟踪和维护[招聘要求] 1，年龄16~30周岁，普通话标准，口流利2，会简单的电脑操作，不会可学 3，不限学历，不限工作经验(公司愿意培养人才，晋升空间大) [工作时间] 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一[衣食住行] 衣--穿着自行搭配无要求食--公司不提供餐食 住--公司提供免费住宿(公寓式住宿，三室一厅)行--办公室离公寓步行5-8分钟 [福利待遇] 月末员工聚餐年度团队旅游

【岗位职责】 1.来访人员接待、电话接听、传真收发； 2.人员招聘：简历筛选、预约人员面试、办理入职手续及培训； 3.表格更新及打印、报表的收编以及整理，协助经理处理相关事务； 【任职要求】 1.专业不限，有无经验均可，公司有免费培训！（人事，文秘专业优先考虑）； 2.形象气质佳，口齿流利，反应敏捷，无明显沟通障碍； 3.个人态度端正，能吃苦，做事要认真负责； 【福利待遇】 1.综合薪水4000-6000元；你的能力决定了你的工资。 2.完善的养老、医疗、失业等社会保险； 3.端午节、中秋节、生日等礼金的发放； 4.薪酬（你的能力决定了你的工资）； 5.入职培训（集团统一拓展培训+在线培训）； 6.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 7.绩效奖金，丰厚的年终奖等等。 8.发展：人事助理-人事专员-人事主管-人事经理-总监 郑重承诺：培训，无需经验，带薪培训，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 司地址：苏州姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口离公司最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

负责人员招聘

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息及促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3. 执行货品陈列、补货、盘点及库存管理，确保货架整洁、账实相符 4. 协助处理顾客咨询、退换货及简单投诉，及时上报异常情况 5. 配合店长完成日常运营事务及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真细致，具备责任心和团队协作精神 5. 能熟练使用基础办公软件及收银系统者更佳

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-315/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 过年不回家留任奖金5000元！！！ 【薪资待遇】 1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地点：江苏无锡

【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、月结，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励2000。 可以预支工资在职满7-15天以上1000～1500元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7800-8800。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议更换

负责搅拌站日常维护、设备保养维修，吃苦耐劳，服从管理。

职位：人事经理、行政专员3-5名 人事经理：主要负责招聘和人事调度的工作，渠道以及现场沟通工作

待遇：3000+提成 8小时工作制 不包吃住 附近人优先 法定节假日休息 公司福利待遇优厚

【初级合伙人起步】劳务招聘岗：月薪7k-15k无上限，坐 班不外出，老师带教！ （市政府挂牌零工市场+广州5A级人力公司，拿钱快/晋 升快/躺赚被动收入） 一、我们要招这些人 -劳务招聘专员 -招聘主管/经理 二、只要你符合这些（门槛不高，有经验优先) 1.年龄19-35岁，外向开朗、有自信，擅长沟通、积极 进取； 2.能扛住一定工作压力，想长期在劳务行业发展； 3.会用电脑简单办公（word、excel基础操作即可）； 4.有销售经验/招聘经验的优先录用，没经验也没关系 公司有专属老师带教，不用担心上手难！

工作内容：发布招聘信息，组织安排面试，复试安排，安排入职培训，办理员工入职、离职手续。基础文档整理，资料填写。 职位要求： 1、具有工作责任感 2、良好的沟通协调能力 3、学习能力强，具备团队合作精神 工作时间：上午8：30-11：30，下午14：00-17：00一天工作六小时，周末双休，法定节假日正常休息。时间短工作没有任何压力，纯文员。 福利：免费享受公司提供的不定期的国外旅游方案 享受单位完备的保险保障

岗位职责： 1，开展招聘工作，包括职位发布、安排面试 2，了解人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 学历要求：不限 2. 经验要求：不限 3.责任心强，细致耐心，具备较强的沟通协调能力与服务意识（能接受打电话） 4.年龄:17～30

1、达人资源整合：深度开拓并维护抖音平台优质达人资源，重点聚焦具备直播带货能力的KOL/KOC，推动建立稳定持久的合作关系。 2、直播方案设计：结合品牌目标，协同达人制定直播内容规划、活动执行及促销机制，提升直播转化效果与用户参与度。 3、项目对接协调：承担品牌与达人之间的沟通纽带职责，统筹直播全流程对接事务，涵盖档期协调、样品寄送、脚本确认等环节。 4、数据复盘优化：跟踪直播核心数据表现，评估传播与销售成果，依据数据洞察优化后续合作模式与内容呈现方式。 5、行业动态追踪：密切关注抖音平台规则更新、直播行业走向及竞争对手策略变化，及时输出可行性建议以支持团队决策。

岗位职责： 1、负责品牌独立站Google广告渠道的投放与优化工作； 2、监控广告流量用户的浏览及转化行为数据波动，协同运营完成数据调优； 3、配合运营完成新品推广、营销活动等推广执行与效果分析； 4、基于广告渠道开展用户画像研究，输出行为分析报告，支持运营策略优化； 5、按时完成渠道相关及其他数据分析类报告的整理与输出。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上SEM实操经验，英语需达到CET-6或同等水平； 2、有成功投放案例，具备服装类外贸电商广告运营经验者优先考虑； 3、熟练掌握GoogleAds竞价机制、展示广告/再营销操作，精通PLA广告投放，了解DSP资源及投放逻辑者更佳； 4、具备扎实的数据分析基础和清晰的逻辑思维能力； 5、拥有良好的团队协作意识与跨部门沟通协调能力； 6、责任心强，工作细致，具备较强的抗压性与自主学习能力。 【福利待遇】 1、固定薪资+社保+年终奖+绩效奖金； 2、工作时间：9:00-18:00，夏令时8:30-17:30，午休一小时，周末双休； 3、节假日按国家规定执行，并发放节日专属礼品； 4、定期举办多样员工活动：文体竞赛、妇女节、七夕节、儿童节、生日会等； 5、满足规定服务年限后，可享额外专项福利奖励； 6、每月提供固定团建预算，公司不定期组织集体团建； 7、每年一次调薪晋升机会，设置管理与专业双发展路径，内部竞聘优先，成长空间广阔； 8、办公地点临近地铁，出行便捷。 公司处于高速发展阶段，诚邀积极进取的年轻人才加入，团队氛围轻松活跃，管理扁平化，期待热爱生活的你与我们一起同行~

薪资政策： 1：底薪3800元 2：提成5-21元不定期的进行冲单激励（每日达到对应的人效，额外激励30-70元） 首单和复购都有提成！！！！！ 3：补贴：30-110/天备注：新开城，机会多，综合薪资大概12000+，多劳多得，下有保底上不封顶 时间：月休四天，时间比较自由 待遇：，年终奖一个月，本地人员纯薅羊毛

全国连锁60多家口腔医院门店，成立于2003年，在职员工4000+，准上市公司。苏州姑苏/盛泽/园区/昆山/杭州门店均在招聘，可就近分配。 有餐补，月休6~7天（支持调休），不画饼，月均收入8~15K，入职即缴纳五险一金，节假日发放礼盒，春节享受11天带薪假期，提供带教与系统培训，入职签署正式劳动合同。 晋升路径：专员-主管-区域经理，或内部转岗至其他岗位，成长速度快。 工作时间：上午08:00~11:00，下午14:00~18:00 工作职责： 1、负责市场推广活动，在集贸市场、商超、社区等各类场地开展摆展及义诊，并对有口腔诊疗需求的客户进行到店邀约； 2、在各活动点提供便民服务，针对潜在患者提出的口腔健康问题给予解答与帮助； 3、维护已到院接受治疗的患者关系，提升客户满意度； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄25-45岁，具备销售工作经验，能适应一线作业，稳定性强优先考虑； 2、性别不限，性格热情开朗，具备良好沟通能力，为人诚实守信； 3、执行力强，责任心高，注重工作成果； 4、无需具备口腔行业背景，公司提供全程带教培训。 公司氛围融洽，新员工入职配备带教老师（通常为部门负责人），带教周期1-2周，助力快速融入团队并胜任岗位。 福利待遇： 1、免费提供营养均衡的午餐； 2、享有全勤奖励、工龄工资、年终奖金及节日福利； 3、依法缴纳五险一金； 4、办公环境现代舒适，团队氛围轻松积极； 5、薪酬体系具有市场竞争力，为优秀人才提供广阔发展空间； 6、企业处于IPO推进阶段，行业发展潜力大； 7、定期开展各类专业技能提升培训。 公司简介： 咿呀英博口腔医疗集团成立于2003年3月1日，是一家集口腔医疗服务、技术研发、技术培训和学术研究于一体的综合性口腔医疗机构。作为知名连锁品牌，已在北京、上海、武汉、重庆、岳阳、襄阳、宜昌、恩施、黄石、孝感、荆门、鄂州、利川等多个城市设立66家医院，员工总数超3千人，年服务客户逾20万人次，屡获国家级及行业权威认可。

一、岗位职责： 1、接受公司的实战一对一岗前培训，熟悉业务流程及产品信息，方便尽快开展工作。 2、能快速把握客户需求，反应灵敏，为客户提供最具针对性的产品及服务。 3、对市场有敏锐的洞察力，开发新市场，维护老市场。 4、根据销售计划，参与制定和调整销售方案，并负责具体方案实施与执行。 二、任职要求： 1、18——28岁，有志青年男女。 2、外向健谈,吃苦耐劳,积极主动,有较好的沟通能力。 3、有上进心,诚实、正直、有较强的学习模仿能力。 4、有创新意识,思维活跃,有工作热忱。 5、对创业有强烈欲望,并能完全展现个人能力者。 6、应届毕业生和有销售经验者优先录用。 三、福利待遇： 1.底薪6600元-+高提成+年终奖+提供住宿 2、培训包括岗前培训+产品知识培训+销售技巧培训+管理技能培训+职业拓展训练（自信心，勇气，口语表达能力，恐惧，洞察力等）培训等. 3、集团公司每年组织两次以上国际国内旅游，公司内定期聚会、野外生存、户外拓展训练假日旅游、生日、带薪年Party假等； 4、为员工提供良好的职业发展平台，销售代表—销售主管—销售高级主管—销售经理。 5、一经录用，部门销售主管、销售总监手把手、一带一。 6、免费提供员工住宿，洗衣机、24小时热水供应。 公司承诺：无经验可免费培训，不收取任何费用。 司地址：苏州姑苏区广济南路18号中盛艾美写字楼10楼1008室 地铁：地铁1号线、2号线广济南路站3号口离公司最近 公交：广济南路（西城永捷生活广场）站304路，318路，332路，333路，88路，921路，932路

岗位职责： 1.负责发掘并拓展行业内外具有影响力的达人资源，持续搭建并维护稳定的合作关系； 2.制定并落地达人合作计划，有效提升品牌在目标用户群体中的认知度与曝光； 3.对达人相关数据进行监测与分析，评估合作成效，迭代优化合作方案以保障营销目标实现； 4.关注行业动态，识别新兴达人机会，探索多样化的创新合作路径。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、传媒类或相关专业者优先考虑； 2.具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立推进商务合作进程； 3.熟悉主流社交平台及内容生态，深度理解网红经济与达人营销运作机制； 4.拥有较强的市场洞察力与数据分析思维，能够敏捷应对市场环境变化。

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【公司为跨境电商行业，主营婚纱礼服，工贸一体，此岗位负责品牌独立站谷歌投放】 岗位职责： 1、主导品牌独立站Google广告渠道的投放策略与执行； 2、监控广告流量用户的浏览及转化数据波动，协同运营团队优化数据表现； 3、配合运营完成新品推广、营销活动等推广落地与效果分析； 4、基于广告渠道数据开展用户画像研究，输出行为分析报告，支持运营决策； 5、按时完成各类渠道数据及专项分析报告的整理与输出。 任职要求： 1、具备3年以上SEM实操经验，英语水平达CET-6或以上； 2、有成功投放案例，具备服装类目或外贸电商广告投放经验者优先； 3、掌握googleads竞价机制，熟练操作谷歌广告平台，涵盖搜索、展示、购物及视频广告形式； 4、熟练运用谷歌分析（GoogleAnalytics）等数据监测工具； 5、精通excel等办公软件，具备较强的数据敏感度与分析能力； 6、逻辑思维清晰，拥有良好的团队协作意识与沟通协调能力。 【福利待遇】 1、固定薪资+社保+年终奖+绩效奖金，年度调薪机制； 2、工作时间：9:00-18:00，夏令时8:30-17:30，午休一小时，周末双休； 3、节假日按照国家规定安排，并提供相关节日礼品； 4、丰富多彩的活动：文体活动、妇女节、七夕节、儿童节、生日活动等等； 5、满一定入职年限，额外有丰厚福利奖，工龄奖+年度调薪+岗位升职； 6、每人每月固定团建经费+公司不定期集体团建活动； 7、一年一次升职加薪机会、管理+技能双晋升通道，优先内部人员竞聘，岗位发展空间大，晋升机制完善； 8、靠近地铁，交通便利。 公司处于快速发展阶段，诚邀优秀青年加入，团队年轻有活力，管理扁平高效，工作氛围轻松融洽，期待你的到来~

校园卡推销推广 工作内容：在学校或周围，推销校园卡，需要有一定的口才，或者有销售能力。 工资待遇：日结，按卡计费，办理一张卡180块 工作时间：9-6（有事可通知）周六日 工作地点：苏农职

工作内容: 1.负责公司人才招聘 2、负责筛选简历、邀约面试等 3、负责跟进面试情况并记录 4、负责离职员工办理及资料归档 5、完成领导交代的其他事情纯文职类工作!!!任职要求: 1.大专学历以上，有相关工作经验者优先，无经验可提供培训 2.思维敏捷，有良好的文字表达能力、逻辑思维能力 3.工作认真负责，自我学习能力强工作时间: 9.00-12.00.13.30-18.00月休4天。 薪资待遇:3500+提成，多劳多得，待遇优厚