
杭州萧山区招叉车工,25-45周岁1、日常工作12小时(吃饭1小时),月休4天2、如产生额
6000-8000元/月
叉车工长期3-5人月结
杭州市招叉车工,25-45周岁
1、日常工作12小时(吃饭1小时),月休4天
2、如产生额外加班,加班小时列外算
维修叉车叉车工
岗位职责:
1、负责公司内设备、备件和材料运送工作;
2、定期对车辆进行加油、润滑工作;
3、按车辆维护使用说明书要求,认真做好车辆检查、日常维修、保养工作;
4、做好车辆使用记录,详细记录车辆运行情况、故障发现、处理过程和遗留问题;
5、完成领导安排的其他任务。
岗位要求:
1、年龄50岁以下,初中以上学历,需持有叉车证;
2、具有从事危险品叉车作业岗位操作1年以上从业经历;
3、熟悉叉车操作及程序。
工作地点:巴陵恒逸已内酰胺有限责任公司
浙江杭州甘长铭苑3-1402明天这里需要一点工。240一天。现金。有人去联系。就开荒保洁。
240元/天
开荒
甘长铭苑3-1402明天这里需要一点工。240 一天。现金。有人去联系。就开荒保洁。
杭州临安区自动锤切割操作人员高比重合金自动锤切割;工资计件;上班即可缴纳五险。薪资福利:月
4500-9000元/月
数控火焰切割工包住包吃餐补1-2人月结
自动锤切割操作人员
高比重合金自动锤切割;工资计件;上班即可缴纳五险。
薪资福利:月薪:4500 - 9000;包吃住,五险一金,免费体检,免费培训,高温费,临安范围班车接送,中秋、春节等节日礼品,免费旅游,春节来回车票报销
招工人数:2名
工作地址:临安区/锦城街道新溪村188号;临安区/锦北街道龙马村龚家头6号
杭州临安区自动锤切割操作人员。1、高比重合金自动锤切割;2、工资计件;3、上班即可缴纳五险
4500-9000元/月
数控火焰切割工包住包吃1-2人月结
自动锤切割操作人员
。1、高比重合金自动锤切割;2、工资计件;3、上班即可缴纳五险。
薪资福利:月薪4500 - 9000,包吃住,五险一金,免费体检,免费培训,高温费,临安范围班车接送,中秋、春节等节日礼品,免费旅游,春节来回车票报销
招工人数:2名
工作地址:临安区/锦城街道新溪村188号;临安区/锦北街道龙马村龚家头6号
叉车工1-2人日结
《再补1个,8点半的班》
港建路要临时叉车工,要求技术好的,工作餐,25元一个小时,日工资200-350元
《劳保鞋穿上,实在没,仓库提供》
有人随时请联系
时间的朋友电话报名
广东找两个会开7吨叉车司机,干4天12小时两班倒,500块一天,不包吃住。
500元/天
叉车工1-4天1-2人
找两个会开7吨叉车司机,干4天12小时两班倒,500块一天,不包吃住。
杭州临安区叉车工薪资福利:6000-7000,节日礼物,提供住宿,提供工作餐,高温福利,加
6000-7000元/月
叉车工月结
叉车工
薪资福利:6000-7000,节日礼物,提供住宿,提供工作餐,高温福利,加班补贴,工龄补贴
工作地址:临安区/青山湖街道大康路158号
杭州临安区叉车工(於潜)薪资福利:5500-6000,包吃,培训,节日礼物,8小时工作制,
5500-6000元/月
叉车工月结
叉车工(於潜)
薪资福利:5500 - 6000,包吃,培训,节日礼物,8小时工作制,五险,带薪年假,项目提成
工作地址:临安区/临安市玲珑街道玲珑开发区潭村15号
管培生(转运中心)、物流快递储备干部
6000-7000元/月
其它供应链/物流社保包住包吃3-5人月结全职
【岗位职责】
1、负责转运中心的日常物流管理工作,包括货物的进港、分拣、出港等流程;
2、处理物流过程中出现的各种问题,如货物破损、丢失等;
3、保持与公司内部各部门的良好沟通,确保物流信息的准确传递以及现场操作的正常进行;
4、协调处理与承运商、其他转运中心以及网点之间沟通事宜,确保物流运作顺畅;
5、管理现场一线人员,维持现场操作的正常运营,处理突发应急情况
【任职要求】
1、26届本科及以上学历,专业不限;
2、拥有良好的沟通表达及组织协调能力,具备一定的抗压能力、问题分析与解决能力;
3、积极向上,具备较强的团结协作能力、目标感及责任心;
4、能接受夜班工作,愿意从业务一线做起,能接受省内城市的工作调动。
【薪酬福利】
1、综合薪资7500元/月。
2、员工福利:缴纳杭州市五险一金、每年定期体检、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),完善的培训及晋升体系;
3、节假日(春节、端午节、中秋节)公司均发放福利,生日会、团建、旅游活动;
浙江杭州招聘:组长,卸载邮件组长,薪资:面议;卸载邮件,薪资:190元/天;年龄:16-6
190元/天
装卸工
招聘:组长,卸载邮件
组长,薪资:面议;
卸载邮件,薪资:190元/天;
年龄:16-65。
新站开业急招无责底薪8k+单量保证/兼职也要包住宿可预支
400-600元/天
配送外卖骑手有提成20人以上日结
【核心优势】
无需到处取餐,只为一个站点服务,配送周期短,提供车辆,单量保证,无需抢单,无责底薪+职级津贴,系统派单第一个月新手努力工资也能拿到8000+,熟练之后可以达到9000-14000,上不封顶,叮咚买菜大平台,绝不存在拖欠工资,!!!
【薪资待遇】
1、无责底薪+职级津贴,单子好跑,熟练之后一次在站点带8-15个顺路单出门
2、日均单量80-120单,新手一般前一个月平均的单量70单左右,熟练之后单子管够。
3、老手看能力,单量100单以上,有无责底薪和各种补贴,综合薪资9000-14000。
【工作内容】
#直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中,不需要到处取餐,只在一个站点取货就行,配送容易。
【任职要求】
1、18-40岁,男女不限,有健康证(无证可面试通过后办理);
2、性格开朗、沟通交流好、有时间观念、渴望赚钱;
杭州余杭区招聘:调度员薪资:5000-8000元任职资格:1、大专以上;26-35岁以内;
5000-8000元/月
调度员包住月结
招聘:调度员
薪资:5000-8000元
任职资格:
1、大专以上;26-35岁以内;身高172cm以上;
2、3年以上安全或物业综合管理经验(有实际经验,独立主导过业务);
3、执行力强、处事灵活、有个人处事思维和方法;
4、团队协作较好,良好的上通下达协调能力;
5、熟练操作Office办公软件,擅长文字表达和图表数据分析;
6、普通话标准,能够简单英语交流。
岗位职责:
1、安全需求受理:电话接听、信息查询 、同学需求、安全咨询、故障报修、现场关注、公安服务、监控系统、设备测试、异常卡处理、安全正能量等;
2、安全岗位品控管理;
3、巡更质量监督;
4、接待/活动保障;
5、突发事件处置。
薪资福利:免费住宿、水电补贴、洗衣补贴、高温补贴、员工旅游、季度团建、员工生日会、五险一金、优雅舒适的办公环境、良好的晋升渠道。
薪资待遇:月薪8K
工作时间:做四休二
工作地点:余杭区阿里巴巴西溪园区
可日结工资400元/天
9000-13000元/月
送货/配送员包住保险高温补贴餐补3-5人周结兼职全职
提供吃住,入职零费用.急招急招
日结工/短期工/暑假工/兼职工/临时工/实习工.
1.工作内容:固定区域.定点取货
2.工作环境:优越自由.
3.住宿环境:小区房,2-4人间,家电齐全,独立卫生间.
4.薪资范围:新人正常做保底,后期熟练了一万多,
5.日薪范围:一天三四百,当天发工资,
6.福利待遇:正常上班七天可以预支薪资,不压工资,一月一发,提供吃住,没有押金。
8.年龄要求:全职工18-52周岁,兼职工18-52周岁.
7.工作时间:长白班,八小时月休四天.想要挣钱的来,无任何套路,超市直招
可以就近安排不用看下面的地址!!直接联系老板娘
可以就近安排不用看下面的地址!!直接联系老板娘
杭州必拯招物流主管
7000-9000元/月
物流经理3-5年大专及以上
岗位职责:
1、年度物流任务规划:明确物流项目全年的总产值目标,将产值目标合理分解至各公司、部门及个人,实施日常产值跟踪机制,针对进度滞后的部分及时提醒并推动改进,确保年度目标顺利实现。
2、物流系统规划设计:根据公司对物流系统的功能需求,作为设计主体与使用方、开发方保持高效沟通,梳理整合现有业务内容,完成物流系统方案的最终定稿并推进上线。系统投入使用后,定期监控运行状态与数据表现,持续优化系统功能与流程体验。
3、物流项目成本核算:针对通过业务员开发、客户主动接洽或参与投标等方式获取的物流项目,开展精细化成本分析。结合项目实际内容,综合考虑公司现有运营线路、可用运力资源及潜在市场拓展方向,设定合理的盈利目标,并通过运输路径优化、下游成本控制等手段制定清晰的工作与收益目标。
4、下游承运网络建设:围绕公司主营业务线路及区域扩展计划,扩充下游承运商资源,保障核心业务区域的运力供给。同时,基于公司战略发展方向和实际业务拓展进展,进行数据归集与分析,提前对接新区域运力资源,完成运力前置布局,提升业务响应效率。
5、协同业务开拓:与业务团队保持密切协作,在不影响本职工作的前提下,积极参与业务拓展过程,实地了解项目细节,直接与上游客户沟通需求,减少信息传递层级,降低内部沟通成本,加快项目承接与审批节奏。
6、物流项目动态管控:依据项目接入时间,分阶段整理与监控关键数据,按周/月输出准确的业务执行报告,掌握当前运作状况并预判发展趋势。向业务人员反馈项目执行进展及需协调解决的问题,向上级汇报盈利表现,并提出孵化建议或是否延续合作的专业判断。
7、跨部门协同支持:在物流体系建设过程中,主动对接相关职能部门,就所需资源和支持事项进行有效沟通,整合内部协作力量,为体系搭建提供有力支撑;体系成熟后,为其他部门提供专业化的物流服务支持。
8、上游资源开发:持续关注上游市场动态,包括物流单位、第三方物流公司、主机厂等发布的招标及合作机会,积极拓展稳定的上游业务渠道。
9、专线运输方案制定:结合公司运力储备、线路运营成熟度及未来业务布局,规划具备竞争优势的物流专线,通过规模效应实现量价联动,提升专线业务占比,推动下游成本下降;以成本优势增强上游报价竞争力,扩大市场份额,打造企业专属的专线服务体系。
任职资格:
1、大专及以上学历,具有3年以上物流行业体系构建相关工作经验;
2、熟悉物流运营方案的策划与执行流程,具备良好的运营管理能力;
3、具备扎实的数据分析功底和逻辑思维能力,能独立识别问题并提出解决方案;
4、可接受短期出差安排,持有驾照并能熟练驾驶。
装卸工月结
【1】杭州新颍物流有限公司诚聘,
卸货工长期(兼职) 工资面议 ,
货物不重,20斤左右
每周一,三,五,肯德基,必胜客餐厅卸货
要求:上岗须办健康证.能吃耐劳服从安排者优先
联系电话:
搬运工包住包吃
搬运工岗位招聘,要求年龄50岁以下,具备叉车技能,享有竞争性的薪资福利,包括五险、单休、包吃住、定期体检、加班补贴以及员工餐厅等福利,岗位详情可通过扫描二维码查看,工作地点位于浙江杭州临安锦南街道大塘路8号。
物流叉车工包住包吃餐补月结
1.8长白班空港物流园叉车工
要求(有证 ,要试车,熟手,,18-45岁,开杭州电叉车,不是侧方位,叉托盘木架子)
—薪酬待遇一
工资21元/小时
—上班时间—
早8点30-晚20点,提供宿舍10元/天免费吃2餐。,每月15号发上月工资。
一面试时间一
上午9点准时,最佳到场时间8点50,过时不候
定位:两江新区丰树智能制造产业园港通4路2号
联系吴老师
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叉车工
岗位名称:叉车工
岗位要求:1.年龄在25至40岁之间;2.持有叉车证;3.具有三年以上叉车工作经验,会电脑者优先。
薪资待遇:具体薪资面议。福利待遇包括五险一金、年假、法定假日、生日福利、节日福利、高温补贴、结婚福利、生育福利和工会慰问金等。工作时间:8:0017:30,单休。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供富阳德邦物流叉车招聘信息在线招聘信息,主要招聘杭州物流叉车工相关人才。作为物流叉车工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物流叉车工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。