蔬菜分拣包装

白中班 日结 电商小件 双流菜鸟 轻松的快递日结 保险3元 男女不限 男女不限 工作内容: 快递 全部小件 分拣 年龄18-54岁

双流菜鸟 （包吃包住） [红包][红包]政策:1.5/小时 （打卡三天以上，费用二个月） 待遇:17/小时后期转正计件综合薪资5000到7000 年龄18-45岁，男女 民族不限 工作内容：拣选，打包 班次：白班9点到21点 中班13点到1点 面试时间:下午13.30准时

岗位职责： 负责快件的接收、扫描、分拣 任职要求： 1.学历不限，能适应快节奏、体力型作业环境 2.工作认真细致，责任心强，具备基础识字和数字计算能力 3. 身体健康，能接受白夜班

双流邮政中心局天天日结 夜班170/天，白班150/天！ 男女不限＋长期稳定！ 夜班：19.30-7:30 170/天 白班：07.30-19.30 150/天 ️每个班次根据现场安排，提前下班按小时折算！ 要求：18-58岁，男女不限！ 岗位：快递集包，分拣，扫码装卸等！ ------------------------------ 报名方式：名字＋电话＋身份证号＋备注好班次！ ，需微信实名 有本人银行卡或支付宝领取工资！ 集合地点：8号线地铁顺风站D 集合时间：每个班次提前1小时签到！ ️不收押金，名额有限先到先得，不车补！

搬运工/装卸工 分拣/打包/发货 电商急招分拣员，打包员，装卸工，搬运工等岗位，工资100-210/天，不体检不面试，工资非常轻松简单，一看就会，白班和夜班都有可自愿选择，工资/天/发，长期持续要人，园区提供工作餐和超市等，感兴趣的请私聊我！兼职很多！

双流大龄工｜60岁以下｜长白班｜蔬菜分打包 20-58 岁｜男女不限，认字、能站岗 工作：蔬菜分选 / 打包 10:00-22:00，忙时加班 计件｜综合 5000-6000，每月 20 号发薪 5 元 / 餐+提供宿舍 200 / 月，水电平摊 体检：健康证厂区免费办

双流快递 优势：日结+长夜班+接受大龄 薪资待遇：长夜班女工165元/天、男工175元/天 招聘岗位：分拣、扫描、装卸 岗位要求：18-58岁，，身体健康，适应夜班，服从安排，要求识字和字母 工作内容：分拣、扫描、装卸车等 上班时间：长夜班19:30-07:30 吃住情况：吃自理有食堂；住宿10-12元/天，水电费平摊，工资扣

10月20号 60人 开始双流阿迪普洛斯仓库短期工 白班：10/20-10/25号（3天以上，天数自选） 夜班：10/19-10/20号（两天做完） 岗位：衣服鞋子品类拣货，发货，上架 薪资待遇：白班工资19（17+2）元/小时， 夜班工资20（18+2）元/小时； （做到工期补贴2/h， 吃住：活动期间包吃，提供少量住宿15/天 要求：18-45岁，男女不限。 上班时间：白班8:00-20:00左右 夜班20：00-8：00点左右（根据业务需求调整） 工作地址：双流普洛斯物流园 注：1、白班提报名单请备注天数；

物流恒温仓库招聘（8小时工作）16℃，薪资4.5-6.5K。岗位多多（求职者可任意选）标准8小时工作时间，包2餐，提供住宿，工作轻松，冬暖夏凉！ [烟花]岗位情况： 1.集货岗：标品，分货18.75一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 2.分拣岗：蔬菜分拣18.75一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 3.扫描岗:扫描货物 18.75一个小时，上班时间:19:00-3：30 （包吃 提供住宿） [红包]薪资待遇：综合工资4500-6500左右，工作轻松，冬暖夏凉； [烟花]上班时间：详情如上，只有8个小时（计件岗位早做完早走）；

双流地区招聘指挥一名，要求年龄在55岁以下，薪资为5500元，工资由项目方打卡发放，需自带三个月以内的体检报告。

双流招聘指挥人员一名，工资为5500元，薪资通过农民工专户发放。

工作地址位于三江三桥村，全屋定制厂招聘以下岗位：附件师傅1名，试装师傅1名。地址位于双流彭镇罗汉路南二段。

招聘项目技术主管一名，项目位于双流西站，待遇面谈，需要有成都地区商品房住宅（含精装房）总包技术管理经验，有技术负责人经验优先。联系方式：韩，邮箱（）年龄区间28-35

寻找短视频账号合作伙伴，抖音、快手、小红书账号均可参与！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作补贴：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，可多平台多账号合作 3.无任何前期费用，合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 合作要求：账号状态正常，遵守平台合作规则即可（无需实名,新号/小号均可）。

【招聘】装卸工：，20-55岁，17块钱一小时分拣快递：女工价11一小时，下班发工资（有晚饭）另招聘长期工能干可长期可谈联系电话：

连城圆通快递因业务拓展需要现招聘司机两名，分捡工两名，地址:工业园区迅飞物流园圆通快递仓库联系电话:柯

扎佐农产品物流园找临时工打包时间下午16点有意电话联系

日结，170-204/天，要员工员工，18-35岁，要稳定干的手机扫描拣货配货小件，工作简单轻松8∶30-20:30左右长白班170-204元/天，17一小时，燕郊留山大街后日结（同步)

招聘:仓库打包配货(打编织袋装箱)搬货(要熟练的)(没做过生手的勿扰)地址:陈店溪南村

岗位职责： 1.负责鞋服类商品的拣货、扫描、打包及发货作业 2. 按标准流程完成货物上架、库位整理与库存核对 3.配合仓管员进行日常盘点及异常情况反馈 4. 严格遵守仓库安全规范与操作流程，确保作业质量与时效 5. 协同团队完成旺季（如双十一）期间的订单履约任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，男女不限，身体健康，能适应长白班工作节奏 2. 学历不限，有仓储物流或快消品行业经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单算术能力 4.能服从现场管理安排，具备一定的抗压能力与团队协作意识 5.接受短期夜班安排（如业务高峰期1-2天）

搬机器和家具

【成都龙泉&简阳】长白班小件拣货打包 试用期19.5元/小时【18~47岁】联系：谭老师 （微信同号） 【工作内容】类似大型超市一样，主要有拣货、打包、上架、盘点、叉车司机等（每人只负责其中一个岗位) 1）拣货就是推车去库区将商品拿出来 2）打包就是将购买的商品包装好 3）上架就是将商品摆放在货架上 4）盘点就是核对商品数量 【任职要求】年龄18-47岁【转正25以上】，最快2个月转正，男女不限，身体健康，吃苦耐劳 【上班时间】白班8：00~20：00 &中班13：00~01：00 两班倒-无通宵班，月休4天，遇到618/双11/年货节等节假日电商行业搞活动订单量大会加班； 【薪酬待遇】综合平均月薪6000～8000左右=底薪+绩效+餐补+计件提成 【工资发放】本月最后一个工作日发放-上月21日到本月20日的工资 【吃住方面】园区有宿舍免费提供（水电费平摊） 后期转正式工整月餐补360元

招聘叉车带搬货人员2名。 薪资福利：包吃包住。 工作地址：双流九江。

分拣，扫码，装卸

本公司因业务发展需要，现面向社会公开招聘： 工作流程，骑车送小件货物，固定的区域，1天两趟货送一站门卫待手机付送货上门，不打电话。前期有人教有人带包教包会工作简单上手快 岗位要求 - 年龄18～50，身体健康，能吃苦耐劳 - 会使用智能手机 - 有责任心，服从安排， 要踏实能干，有上进心，会骑三轮。 薪资待遇 - 计件多劳多得，工资上不封顶 - 工作简单易上手，新人可带 正常干：6000-8000 努力干：8000-12000 加油干：12000-15000 工作地点 全成都就近分配或者安排宿舍 欢迎有意向的朋友们，可以来电咨询或者在线咨询

就近安排！！！歪马送酒直招，无超时扣款，兼职也可安排！ 【工作内容】 1、骑车配送（1-3km内）所属门店的酒水订单 2、在门店周边拉新，吸引新用户下单买酒，做好客群维护 3、[兼职]纯驻店配送即可 【工作时间】 全职：11：00-21：00或16：00/17：00-03：00，晚班居多，具体由店长安排； 兼职：17：00-02：00之间自选时间段做5小时即可 【福利待遇】 1、薪资构成：底薪+全勤奖+提成，上不封顶； 全职到手8000-13000+；兼职到手3000-5000+ 2、员工福利：，团队氛围好； 3、工资发放：每月15号之前打卡发放上月工资，绝不拖欠 【工作要求】 1、年龄18-50岁，匹配可放宽要求，男女不限 【晋升发展】 员工-储备店长-店长-储备主管-主管-经理，最快2-3个月即可晋升（兼职可转全职晋升）

卸火车，装汽车，记件工资，包吃包住。月休四天。

成都通告九点到八点双流活动需要兼职人员年纪二十到三十岁男生12人身高170以上，女生8名身高160以上干净端庄，工资200没公交地铁报车费，发资料自我介绍报名私我拉同步

岗位职责： 1.熟练掌握各类剧本杀剧本内容，精准把控游戏节奏与情绪张力 2. 主持线下剧本杀场次，引导玩家沉浸式体验，灵活应对突发状况 3. 负责角色演绎、线索分发、推理推进及结局复盘，提升玩家满意度 4.维护门店游戏环境与道具设备，确保流程顺畅、服务专业 5.积极参与剧本培训与内部测试，协助优化主持话术与流程设计 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的语言表达与临场应变能力 2. 热爱剧本杀文化，熟悉主流剧本类型及玩家心理，有实际游玩经验者优先 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应轮班及节假日工作安排 4.学历不限，有主持、表演、教育或客户服务经验者优先 5. 无不良从业记录，认同行业规范，注重职业素养