岗位名称：小工；仓储&叉车正式工（仓储工；叉车司机（高叉））。 岗位要求：1.年龄要求：仓储2542周岁，叉车2543周岁；2.性别要求：男女不限；3.无案底犯罪记录。 薪资待遇：1.小工：现钱120元/天；2.仓储工（计件岗）：平均工资65008000元/月，多劳多得；绩效岗：平均工资55006500元/月。3.叉车司机：平均工资根据实际操作表现而定；4.福利待遇：提供住宿、餐补、五险一金、全勤奖、高温取暖补贴、每季度600元京东福利券、年终奖、带薪假期、节日礼物等。5.工作时间：月休4天。

今晚城东高官屯附近食品厂找夜班天工多人，管饭，现钱130元，能来的 今晚邮政找装卸工，分拣工数名，现钱装卸155元，分拣145元，带车100元，手机随便带，（吸烟一定上吸烟室），今天下午5:30到胡庄桥小树林东转盘，308沿途上车 （22-55岁） 年前外地物流短期工多人（最后一批） 要求干到腊月二十五（） 1要求：20-52周岁，身体健康，无案底，不是黑户 2岗位： 分拣员 3薪资：280/天 4福利：4-6人间住宿，吃饭方便 （想挣钱的朋友请联系）即时出发

招小时工，嘉明开发区泰禾电商物流园内山东聊城，有意者可联系，工资即时结算。

高唐顺盛物流招聘装卸工和分拣工，月薪6900元，招聘2人，不限学历，要求应聘者1855岁，无犯罪记录，能长期工作并吃苦耐劳，工作地点在山东聊城，联系人丁经理。

提供薪金：2000元/月 每天工作8小时,室内工作冬暖夏凉,电商快递打包,都是50克以内的小件,工作环境干净

岗位名称：仓储工；叉车司机（高叉）；利索工人 岗位要求：1.年龄要求：仓储工要求2542周岁，叉车司机要求2543周岁，无案底犯罪记录；2.工作经验：单一工种，仓储工负责打包、拣货、上架等工作，叉车司机需持有N1叉车证，可边干边学；3.其他要求：工作勤恳，诚信第一。 薪资待遇：1.仓储工计件岗：平均月薪65008000元，多劳多得；绩效岗：平均月薪55006500元。提供住宿和餐补，入职缴纳五险一金，月休4天；2.叉车司机薪资面议，具体薪资待遇可能会根据工作经验和能力有所不同；3.福利包括：全勤奖、高温取暖补贴、每季度600元京东福利券、年终奖、带薪假期、节日礼物等。

岗位名称：仓储工；叉车司机；电商物流仓储员。 岗位要求：1.年龄在2045周岁之间；2.仓储工需掌握收货、盘点、上架、拣货、打包、入库、出库等技能；3.叉车司机需熟悉叉车操作，持证操作。 薪资待遇：1.月薪为65008000元；2.月休息4天，缴纳五险一金；3.提供住宿和餐补；4.员工福利包括全勤奖、高温取暖补贴等。

岗位招聘物流分拣装卸工，需求性别不限共需30人，工作时间分为凌晨时段至早七点不同班次安排，主要工作内容包括传送带操作、装车卸车及码货等任务，工作地点位于山东聊城。

岗位名称：短期工（分拣员；小件装卸工）。 岗位要求：1.年龄在18至48岁之间；2.工作内容包括拣货、打包、上架；涉及小件装卸；3.性别不限。 薪资待遇：1.分拣员薪资：日薪170元，稳岗补贴20元/天，加班费15元/小时，；2.小件装卸工薪资：日薪180元，稳岗补贴20元/天，加班费与商业保险补贴与分拣员相同。工作时间：分拣员班次为白班早8点至晚8点或中班至次日；小件装卸工作时间未知。住宿条件为四人空调间。

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燕店万德福现招聘 水产区域:一名 冷鲜肉:2名 面点区域:一名 招聘条件：有超市工作经验的优先，你有能力对超市工作感兴趣，工资不是问题 1.年龄25——45周岁，岗位不同工资标准不同，工资凭个人能力，短期工不要，短期勿扰 有超市工作经历者优先：到店内咨询报名或电话咨询， 报名电话: 同步

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育新街快餐店找个有厨房经验的小伙或者大姐45岁以内，主做炒饭，炒粉外卖，工作轻松，老板带教月休3天，工资3000-3500，具体面议，联系陆

明天找一个插皮的薄皮子，韩庄

寒假工，短期工看过来 【招聘岗位】:打包，拣货，分拣员，发货，收货等 【薪资】小时工240-320/天 第二天开始每天预支发100元 全小件仓长白班，长白班 全小件仓长白班，长白班 【岗位要求】:男女不限，无硬性学历要求，18-45岁 吃苦，耐劳，配合现场工作，身体健康， 【工作时间】:8-20点，长白班 每天10-12小时，吃饭休息2小时 食宿:包住有餐补，4~6人间，空调房、独立洗手间

丽讯物流主要业务是鞋服、家纺、美妆、母婴产品 综合月薪7000-9500（包吃包住） 留年法定三倍+奖励共2700元留年收入过万 热招岗位:上下架、下架辅助、入库扫描、打包、盘点； （计时＋计件）: 入职前7天计时:20元/H，第8天开始计件，有详细计件单价表，满7天起，每天下班预支100元 留年补贴如下: 2/15-2/23留年补贴（共9天）： 2/15（年二十八）、2/20-2/23（初四—初七）： 当天工资＋补贴150元 2/16-2/19（除夕——初三）： 当天工资＋法假工资286元＋补贴200元 2026年3月10日需在职才享有留年补贴 上班时间: 两班倒:早班8:00-20:00，夜班20:00-08:00 【任职要求】 1.年龄在18-40周岁区间； 2.无基础疾病，能够准确识别26个字母，身体无大面积纹身。 3.服从现场的安排。 4.能接受两班倒 【福利待遇】 包吃包住（4-6人间，水电费平摊） 夜班补贴、节日福利

芜湖德邦短期工220－280/天 【注】工期到，人走帐清，可预支工资 【岗位】叉车，装卸，分拣等，岗位自选 【要求】无案底，无征信问题，识字 【晚班】下午4.00-凌晨2.00 【早班】凌晨2.00-12.00 【要求】20-45周岁 【注】可带手机，主打一个自由 【地址】芜湖市鸠江区苏宁芜湖物流中心 【联系人】

打包发货，仓库日常管理

月1万廊坊到仓TC仓 主要招聘：短驳岗位，负责点数，合盘，缠膜，交接，电牛装车。班次8-20/20-8两班倒，不加班。仓里可以带手机和烟火。全品类。 综合薪资9-13K，20-40周岁。 工作待遇： 1、公司提供住宿，6人/8人间，有空调暖气。 2、入职缴纳五险一金，夜班补贴、全勤补贴、防寒防暑补贴，公司有节假日福利，员工团建等丰富业余生活。

厂区直招小时工待遇： 28小时，夜班每天补助20块吃住，有长白班，夫妻申请夫妻房 厂区长期工待遇： 底薪加班费，绩效奖，全勤，技能补贴综合到手8000以上（真实）右 由于现在旺季订单充足，加班稳定，加班 离职：提前七或者15天打辞职报告，正常发放。 早上跟中午各一小时吃饭时间，每天中午跟下午各10分钟休息时间 现在招聘岗位: 普工类：（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了） 工作地点在总厂江苏锡惠山区，工作环境：坐着上班，不穿尘服，空调恒温车间 招工要求：16-55周岁，身体，不限，不限学历，不限经验。 免费，面试携带身份证原件.银行卡（工商，建设，交通，农业）四大行任意一张就以，不区（提供卡号也行） 住宿其他情况：免费工作餐餐，住宿是4到六人间，空调，洗浴，独立卫浴齐全，水电费均摊，每个月的10号发薪。 来了直接和工厂签合同

高唐共享电动车招聘换电运维两名，要求有D证驾校，有责任心。 工资4000-8000 计件工资，每月20日发工资。 有意者联系

山东聊城新能源汽配工厂 男女不限，日结月结， 后期计件月薪9000左右 不体检 水电免费，两顿工作餐 年龄：18---50岁

✅✅【招聘】食品厂招工人数名 ❶长白班四名 ❷长夜班两名 ❸中班四名 ❹上料工，一名 ❺车间打扫卫生人员一名 ☎点网址查看电话 及详情 ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁

岗位名称：京东正式工（收货、盘点、上架、拣货、复核、打包、分拣）；京东叉车司机； 岗位要求：1.京东正式工：男女不限，2545周岁，身体健康，认识26个英文字母，智能手机或电脑简单操作，需长期工作，工作内容包括收货、盘点、上架等；2.京东叉车司机：要求年龄25～45周岁，有叉车证，会开高位叉车，身体健康，无案底； 薪资待遇：1.京东正式工：薪资6500到8500，计件岗位工资，多劳多得；绩效岗位薪资5000到7000，缴纳五险一金；2.京东叉车司机：薪资6000～7000元/月，（基本工资+提成+餐费补贴+防寒防暑+全勤奖+中班补贴），享有节日福利、年终奖等。

提供薪金：3000元/月 工作描述:高唐东转盘孙五李附近招工人一名,要求年龄28至38,主要负责快递打包发货以及日常包装之类,要求能进冷库搬货,有吃苦耐劳精神。月薪2000至 2800,具体工资根据工作情况调整!时间自由。不耽误接送孩子,适合有想的宝妈们,联系李

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇： ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 招聘普工，操作工，贴标签，搬运，测试，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等） 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责: 1.统筹负责车队运营，保障车辆日常运行及维护工作的有序开展。 2.设计并持续优化车队作业流程，提升整体运输效能。 3.跟踪车辆运行性能，实施定期巡检，确保车况始终处于良好状态。 4.应对突发运输状况，及时解决紧急问题，保障车队高效运转。 5.保持与团队成员的密切协作，推动各项任务目标顺利达成。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效统筹车辆团队管理工作。 2.面对突发事件具备快速反应与决策能力，妥善处理应急情况。 3.拥有良好的团队意识，能够带动和指导成员共同完成工作目标。 4.具备较强的沟通表达能力，可与内部人员及外部相关方顺畅交流。 5.熟悉车辆管理及运输业务运作，能有效应对行业中的各类挑战。

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      招聘 因生产需要:车间操作工人，30-50岁之间，工作时间8.5小时/天，工资面议。联系电话

招工 招工1名 钢管车间，主要用不飞沫的冷锯片切割机切钢管， 要求:18～50周岁，身体素质好，干活利索。 50岁以上不考虑 工人试用期每天200元 工作地点大东钢管城，有钢管方面经验者优先。