年龄26岁以上，勤劳踏实，喜欢乡村生活，人品好，善于与人打交道。服务意识强。两口子也可以。

岗位职责： 1.负责办公区域、后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3.会议支持、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及上级交办的其他行政支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档处理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或行政管理知识者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时准确 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工后勤相关需求反馈，提升服务响应效率与满意度 5.配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的行政支持工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2.熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档处理与数据统计 3. 具备基本的安全常识与应急处理能力 4. 有企业行政或后勤相关工作经验者优先 5.学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

招聘，库管，车间焊工，铆工，有货箱制造经验优先

■薪资：面议 ■休息：月休4天 ■工作时间：8:00-12:00，13:00-18:00 ■任职要求：45岁以下，初中以上学历，2年以上相关工作经验优先，能吃苦耐劳 ■福利：购买社保，午餐 ■工作地点：新都工业东区（成都海通车桥有限公司园区内） 岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、领用登记等工作，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时上报处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范执行仓储安全管理，包括货物堆码、消防通道维护、防潮防晒等措施 4. 维护仓库5S管理标准，保持库区整洁有序，提升作业环境与效率 5. 及时报需，不影响生产需要 任职要求： 1. 初中以上学历，有仓储物流相关工作经验者优先； 2. 熟练使用电脑操作，具有良好的数据管理和统计分析能力； 3. 工作细致负责，具备较强执行力与团队协作意识； 4. 能适应仓库现场作业环境，具备基本体力与抗压能力； 5. 无不良从业记录，服从工作安排，遵守公司规章制度。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

库房面粉出入库清点数量，对接发站处理面粉的破损和短少，库房日常卫生，

【岗位职责】 1、配合资深经纪人开展线上线下房源宣传与推广工作； 2、协同接待客户，分析客户需求，精准匹配并推荐合适房源信息； 3、随同师傅陪同客户进行线上线下的实地看房，协助推动房屋交易顺利完成； 4、协助师傅为客户提供后续服务支持，持续维护良好的客户关系。 重点说明：无需外出扫楼、陌生拜访或电话推销！ 工作模式灵活，由导师全程带教，无加班要求！ 【福利待遇】 1、无任何平台费用，无责任底薪4000元+高额提成+提供住宿+团队奖励，师傅一对一教学，轻松上手，零基础可学！ 员工发展通道：初级经纪人—中级经纪人—高级经纪人—业务主管—店长—区域经理 2、享有生日礼品、节日礼金、带薪休假、婚假、产假、年假 starting from 7天、生育补贴及国内外团建旅游机会； 3、收入与付出成正比，设立新人奖、月度优秀奖、季度奖、年度大奖、精英专属礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励； 4、内部员工在租房、购房及租赁住房方面可享专属员工优惠价格； 5、定期组织聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、篮球足球比赛等活动，优秀员工还可携家属参与公司组织的旅游活动。丰富多彩的文娱生活，让你感受如家般的温暖！ 上班时间： 1、每日上午8:40开始工作，中午休息一个半小时，下午18:30下班； 2、实行弹性工作制，每周单休一天，可调休或累积假期（每月至少保障4天休息）； 3、享受国家规定的法定节假日正常休假安排；

负责对照清单核对清点货物及协助装货 上班时间：晚上3小时左右 凌晨5点至10点半

库房管理、配货、后勤管理

洗菜、切配、粗加工、串制烧烤食材； 洗碗、洗锅、餐具消毒、厨房地面卫生；库房整理、食材归类、垃圾分类处理；旺季协助传菜、收台，配合前厅

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1.负责中餐热菜、冷菜、面点等菜品的制作与出品，确保口味正宗、品质稳定 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准 3.参与菜单研发与成本控制，协助优化出餐效率与菜品结构 4.配合厨房团队完成备餐、传菜、清洁及日常运营支持工作 5.遵守后厨操作规范，维护设备设施，保障安全生产 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备中餐烹饪基础技能，能独立完成常见菜式制作 2.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备良好的团队协作意识 3.无传染病及健康禁忌，持有效健康证上岗 4.有餐饮从业经验者优先，学徒或应届厨师专业毕业生亦可考虑 5.服从管理，注重职业素养与服务意识

洗菜、切配、粗加工、串制烧烤食材； 洗碗、洗锅、餐具消毒、厨房地面卫生；库房整理、食材归类、垃圾分类处理；旺季协助传菜、收台，配合前厅

能说会道，人品踏实稳定，手脚麻利

我们是农场，需要招聘有种地种菜经验，会养鸡鸭的大爷大妈，性格开朗，50岁-60岁之间，身体健康， 苏州农场附近的可以，也可以是从外地过来，我们安排吃住也没有问题， 具体工资面议

后台岗位，绝对不销售不内卷 工作简单 工作内容：官方平台后台线上处理岗位，没做过，没经验都没有关系 薪资：4000-6000 8小时工作制，到点就溜购买社保，接受新人小白！ 同事之间好相处 没事就唠唠嗑，快乐赚钱行政班办公，带薪培训。 具体工作内容可以详情私聊了解

近期我司在石家庄东三环/西三环/南三环/北三环，举办公益活动，需要招募一些后勤兼职人员，配合我司工作人员完成工作 工作内容： 1. 协助活动现场布置、物料整理、人员引导 2. 负责现场秩序维护、简单派发、信息登记 3. 配合完成主办方安排的其他临时性工作 任职要求： 1. 认真负责，服从现场安排，不迟到早退 2. 年龄18周岁以上，沟通表达正常 3. 有无经验均可，可接受短期兼职 工作时间： 根据活动档期安排，可自由选择周末/工作日（上午2小时，下午2小时） 薪资待遇：120/天 薪资日结，做完当天结算

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4.处理员工生活相关需求反馈，提升后勤服务响应效率与满意度 5.配合完成行政类临时任务及跨部门协作支持 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

负责用户申请登记和审批 无任何销售性质 9-18/13-22 特殊班次有补贴 双休8h 月休八天 不加班 五险一金 节假日福利 首月稳定4k+，次月开始稳定5-7k 无业绩压力，无试岗 办公室坐班 不外出

前台接待

招聘酒水库管。岗位要求：年龄在20至35岁之间，初中学历，能识字算数，制作每日酒水报表，负责酒水出入库及存取酒服务。薪资待遇：试用期工资3500元，转正后工资4000元，包吃住，每月4天带薪休假，另有哈达提成。

负责项目部办公室管理，后勤管理，车辆管理，资料整理，财务配合，费用报销管理

岗位职责: 1. 负责厂区员工宿舍的日常运营与管理，包括住宿安排、退宿手续办理、卫生状况检查、安全巡查等工作，及时协调处理员工在住宿过程中遇到的问题，维护良好、有序、安全的居住环境； 2. 承担厂区接待餐厅的服务支持任务，统筹来访客户、合作伙伴及内部重要活动的餐饮接待工作，严格执行接待标准与礼仪规范，确保服务流程规范、细致周到； 3. 参与优化宿舍管理与接待服务相关制度和操作流程，推动管理精细化，做好各项记录台账，定期汇报工作进展与改进建议； 4. 协同行政部门落实其他后勤支持事务，保障厂区后勤服务体系高效、稳定运行。 要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，专业不限，酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先，具备相关领域知识与实操能力者可优先考虑； 2. 年龄与性别：30岁以上，具有成熟的职业心态和较强的抗压能力； 3. 核心素质： (1) 具备良好的服务意识和亲和力，沟通顺畅，善于协调，能及时响应员工及外部人员的合理需求； (2) 工作积极主动，责任心强，具备精细化管理思维，重视工作细节； (3) 熟悉接待礼仪与服务流程，拥有实际接待经验，能够稳妥应对各类接待场合； (4) 执行能力强，善于分析和解决实际问题，服从工作调配，适应厂区整体工作节奏。

5.后勤主管（1名） 任职要求 1.高中及以上学历，行政、后勤、物业相关专业优先。 2.3年以上后勤管理经验，懂团队及维修、安保、保洁统筹者优先。 3.熟悉成本管控、设施运维、安全消防及供应商管理相关规范。 4.统筹协调、沟通谈判能力强，严谨负责、抗压执行力好。 5.熟练办公软件，有C1驾照，会开商务车。 6.服务意识强，品行端正、廉洁自律。 岗位职责： 1.统筹物资采购，优化渠道、严控成本、杜绝浪费，保障物资按时保质供应。 2.负责办公、水电、消防、安防设施日常巡检、维保及隐患排查，落实安全合规管理。 3.负责保安、保洁、维修人员的日常管理； 4.完成上级交办其他后勤相关工作。

不销售！不销售！不销售！重要的事情说三遍 8小时工作，双休不加班 综合薪资3-6k 公司有微波炉、冰箱、宿舍

仓管长白班 200/天 长白班 物资验收与入库：货到后核对数量、规格和质量，没问题才办入库，。 按单发货出库：凭领料单或发货单备货，核对无误后发放，遵循“先进先出”原则，防止东西放坏。 库存定期盘点：每天或每月清点库存，保证账上数据和实际货物对得上，发现差异及时查原因。

岗位名称 仓库管理员（冷库作业/熟练高叉） 岗位职责 1、负责冷库日常货物上下架作业，熟练操作高位叉车，精准完成高位货架货物存取、堆垛、移位工作，保障货架仓储空间合理利用。 2、根据订单及库存需求，完成日常货物补货、理货工作，及时补齐缺货货位，保证库区货品摆放整齐、库存充足。 3、负责库区日常库维工作，定期整理冷库货架、划分货位区域、清理库区杂物，做好货品分类标识管理，维持冷库整洁规范的仓储环境。 4、按照单据精准完成货品拣货、分拣、核对工作，确保拣货无错漏、数量准确，配合出入库流程高效落地。 5、做好库存日常盘点工作，核对实物库存与系统数据，及时上报库存差异、破损、临期货品等问题，保证库存数据准确无误。 6、严格遵守冷库作业安全规范，规范操作叉车设备，做好设备日常检查、简单养护，杜绝违规操作，保障作业安全。 任职要求 1、必须持有有效高位叉车证，熟练掌握高叉操作技巧，有真实的冷库高位叉车实操经验，能熟练完成高位货架上下架作业。 2、能适应冷库低温作业环境，吃苦耐劳、踏实肯干，服从现场工作安排，可适应倒班、加班（根据仓库日常作业需求）。 3、熟悉仓库基础作业流程，了解货品上下架、拣货、补货、库维等基础仓储工作，有电商仓、冷链仓库工作经验者优先。 4、工作认真细致、责任心强，具备良好的货品核对、台账核对能力，无叉车操作安全事故记录。 5、身体健康，无基础疾病，能承受冷库作业强度，服从团队管理，有良好的团队协作意识。 薪资福利 1、薪资：综合薪资5000+购买五险一金，单休,多劳多得，薪资按时发放，综合薪资待遇优厚 2、保障：配备齐全的冷库防寒工装、劳保用品，完善作业安全保障； 3、发展：工作稳定、岗位空缺长期有效，团队氛围轻松，晋升通道清晰。 工作地点 成都市新津区普兴街道清云北路399号 联系方式 联系人：夏先生 联系电话： 我们真诚欢迎踏实稳定、有叉车实操经验的仓储人才加入，携手稳定长期发展！

职位详情 岗位职责： 1，负责仓库物资的接收，发放及保管，确保物品分 类存放，账物相符； 2，执行库存盘点工作，定期核对数据，及时发现并纠正差异； 3，管理出入库流程，准确完成相关单据录入与系统更新； 4，配合相关部门完成物资调拨，退换货等协作事项； 任职要求： 1，具备良好的责任心和细致的工作态度，能承担一定的工作压力； 2，熟练操作计算机，掌握常用办公软件的基本应用； 3，具备基本的数据处理能力，对数字敏感，逻辑清晰； 4，具有良好的沟通能力和团队协作意识，服从工作安排。

前台接待