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武康地区招聘打杂工人2名，薪资为20元每小时。工作时间从即刻开始，预计17点至20点左右下班。有意者可报名。

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湖州市安吉县招电焊，需要持有焊工证和登高证。主要工作内容为制作平台扶梯，无图纸，需要自己去现场测量，自己下料，能画简单的草图。

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明天临时工一名，男女不限，180元梅村附近，8到7，下班结工资，

我们提供食宿，薪资为每天200元。工作完成后通过打卡结算。

大技卖饭8-1或者全天的中间休息一个小时一小时十二可以过周末有需要的打电话

招聘B端管理岗，薪资6000。 岗位职责： 1. 负责本地生活B端商家渠道整体运营与管理，涵盖同城线下商家拓展、合作洽谈、入驻对接与维护，搭建稳定的本地商户合作体系，推进线下场景落地合作。 2. 统筹城市渠道拓展团队的日常工作，制定地推拓客、商户开发计划，拆解工作目标，跟进团队执行进度，完成月度、季度渠道拓展与商户合作指标。 3. 负责存量合作商家的维护与深度运营，挖掘商家二次合作、联名活动、套餐落地等增量合作机会，提升商家活跃度与合作留存率。 4. 调研本地同城市场、商圈业态及竞品动态，优化渠道拓展模式与合作方案，沉淀可复制的B端拓客、商家运营方法论。 5. 统筹线下活动落地、同城组局、商户核销等全流程管理，协调内部资源解决商家合作及团队工作中的问题，保障项目稳定落地。 6. 负责团队人员带教、工作复盘、数据统计分析，根据渠道拓展数据优化工作策略，提升整体渠道转化效率。 任职要求： 1. 1年及以上美团、大众点评、本地生活平台B端BD、渠道拓展、地推管理相关经验，熟悉同城商家拓展、线下渠道运营模式。 2. 具备成熟的本地商圈资源、商户洽谈能力，可独立完成商家对接、合作签约、落地运营全流程。 3. 具备基础团队管理、目标拆解及统筹能力，有地推团队带队经验者优先，执行力强，结果导向。 4. 熟悉本地生活线下场景运营，擅长线下活动落地、用户同城场景联动、商户资源整合。 5. 沟通谈判能力良好，抗压性强，具备市场洞察力，能快速适配本地市场变化，优化渠道运营策略。 岗位优势： 1. 纯B端渠道管理岗位，无繁琐内勤工作，聚焦市场拓展与商家运营，发展空间清晰。 2. 赛道稳定，依托本地生活线下场景增量市场，业务模式成熟，落地性强。 3. 优先录用美团系资深地推、BD从业者，匹配原有工作经验，上手快、适配度高。

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有做过1-3年数控车床，有一定基础，会简单零件程序的独立编程调试。会使用千分尺，内径量表。

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