我这边招兼职做针织整件的，价格高于市场价 长期招，当日结算 要求做品牌货的针织缝纫工整件的

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装，产品的缝纫加工任务 2.熟练操作平车、拷边机 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.配合班组长完成生产计划，确保按时保质交付订 任职要求： 1.有缝纫相关工作经验者优先， 2.手眼协调能力强，做事细致耐心，能适应流水线节奏 3.身体健康，能胜任长时间坐姿作业

招专业裤子车位4名地址和睦桥2组21号号码

负责雨棚厂篷布裁剪，制作等工作

招聘缝纫工，薪资为2010元以上/月。有相关工作经验者优先考虑。工作地点在浙江杭州。

招专业裤子车位 50 名，小烫 5 名，大烫 5 名，待遇优厚，包吃包住。地址浙江省杭州市临平区新天路195 号 7 栋二楼 202 室 （向）

有至少两年以上箱包车间缝纫经验，操作熟练，计件，包吃，有工龄奖、全勤奖、年终奖，工作环境好，公司福利优厚，有意向联系我

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平缝机、包缝机等缝纫设备完成服装/家纺类产品的缝制工作 2.严格把控缝制质量，确保线迹平整、尺寸准确、无跳针断线等瑕疵 3.配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈并修正问题 4.做好设备日常清洁保养及简单故障排查，保障安全生产 5.遵守车间管理规范，服从生产调度安排，按时保量完成当班任务 任职要求： 1. 对缝纫工作有基本认知，能适应流水线作业节奏 2.手眼协调能力强，具备一定耐心与细致度 3.身体健康，能长期站立作业，无传染性疾病 4.有缝纫相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.遵纪守法，服从管理，具备良好的职业素养

招聘缝纫工2名，，45岁以下，识字，视力好，有经验者优先，薪资计件定型厂招污水处理员，，30-50岁，有5年以上经验，了解固定废污排放，薪资面议。检验2名，，45岁以下，有经验者优先，视力好，薪资4500-5000地址：许村大道139号金永和家纺联系电话沈小姐

岗位职责： 1.按照工艺要求完成服装产品的缝纫 2.熟练操作平车、拷边机、砍车等常用缝纫设备 3.严格把控缝制质量，及时发现并修正线迹不齐、跳针、漏缝等问题 4.能独立完成整件衣服的封样 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，经验不限 2.手眼协调能力强，具备基本识图能力和针线手感 3.吃苦耐劳，责任心强 4.初中及以上学历，身体健康，无传染性疾病 5.遵守劳动纪律，服从工作安排 6.能封样衣，能做小单的

杭州市建德市招砍伐工

杭州市钱塘区泥水力工二次结构浇灌混凝土

浙江恒逸高新: 【时间】10天一倒班，8-20点，做六休一，月休2—4天！ 【岗位】纺丝卷绕工：主要负责看机台，自动落丝，偶尔手动落丝，工作自由度较高，简单易学，偏体力，能吃苦。 外观检验工：18-45岁，初中以上学历， 要求视力好，会识字，会写字；两班倒 纸管操作工：18-45周岁，两班倒，，能吃苦， ，，身体健康，无高血压，手脚未受过伤或动手术，无任何犯罪记录，初中学历以上，会识字，会写字 【工资】 【说明】 1.住宿3人间，两室一厅或一室一厅，有空调，独立卫生间，带阳台可做饭，有夫妻房（要有结婚证），当天面试通过可安排宿舍，住宿费免费，。 2.厂区内有食堂，餐补一天5元 3.（）

周日需要兼职抽血一名，西湖区。

工价26/小时 [烟花]厂吃厂住，空调车间 [烟花]站坐都有，环境超好 [红包]【薪资】小时工：白班元/小时（含餐补），夜班元/小时（含夜班补贴+餐补）做满三个月可申请转长期工，15号发薪。 [红包]长期工:底薪2700元+餐补600元/月+夜班补贴20元/晚+全勤奖+岗位补贴+绩效+加班费（1.5倍、2倍、3倍）月工资6500-7500元。 【要求】男女不限，18-40岁，没有大纹身和前科，能接受站班和倒班，不穿无尘服。 【工作】企业主要生产路由器和交换机 【食宿】住厂区免费宿舍4-6人间，新宿舍，设施齐全，平摊水电费。厂里食堂吃饭，饭菜种类丰富，。

主要负责刺绣章的锁边工作，协助后续查货包装等完成订单 有章仔锁边经验的熟手优先

南洋镇震雄注塑机4楼服装厂，招收熟手缝纫工17-21/小时，7:30-18:00中午提供午餐,联系电话

招全职缝纫工，保底+计件，19-22元/小时。提供午餐 社保，有意者直接打电话，直接打电话，直接打电话哦！！！缝纫工52以内！！1

有经验的缝纫工，年纪18-45，做大货，计时的，做玩具小衣服，不是成衣。

缝纫机工，做细活，毛活勿扰/10人

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装的缝制工作 2.严格把控缝制质量，及时发现并修正跳线、断线、针距不均等常见问题 3.配合班组长进行产前样衣试做、工序分解及工时评估 4.做好设备日常清洁保养，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1. 有缝纫相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 2. 手眼协调能力强，具备基本识图能力和针线操作基础 3.责任心强，能适应流水线节奏，服从生产安排 4.最低学历不限，身体健康，无传染性疾病 5. 具备团队协作意识，沟通顺畅，稳定性高 6.月休4天，包吃，住宿全勤补贴300/月，车间空调，保底十计件！

产品类型：运动护具类，护腰护膝背背佳系列 岗位职责： 1、依据品牌定位及产品开发规划，主导护具产品的外观与结构功能设计，涵盖创意构思、美学表现、造型形态、规格尺寸、材质选择及实用性能等方面 2、持续关注全球护具市场动态，结合用户需求调研，将市场洞察有效转化为产品设计的核心价值点 3、独立完成产品设计草图绘制及3D建模工作，确保设计方案以直观精准的形式呈现，为产品上市提供有力的视觉与技术支撑 4、协同品牌营销中心相关成员，及时输出产品宣传所需的设计素材与视觉资源 5、与生产制造团队保持高效沟通，全程跟进设计在生产环节的落地执行，协助处理工艺实现中的设计问题，保障从打样到量产的顺利推进 6、积极参与产品设计评审会议，根据多方反馈持续优化调整方案，确保最终成果满足上市标准 7、跟踪产品试用效果及市场反馈情况，收集使用端信息，推动产品在外观、结构与功能层面的迭代升级 配合公司品牌战略节奏，在不同发展阶段协同各相关部门，高效完成既定数量的产品设计任务，确保产品按时高质量上市 任职要求： 1、学历要求：本科及以上学历，主修服装设计、工业设计等相关专业 2、经验要求：具备5年以上运动护具或服装类领域产品设计工作经验，能体现契合品牌调性的创新设计能力，有大型品牌企业或贸易型公司从业背景者优先 3、掌握运动护具类产品设计原理与生产流程，熟悉行业相关标准与规范者更佳 4、技能要求：精通三维建模软件（如SolidWorks、Autodesk Inventor等）及渲染工具，熟练操作二维绘图软件（如AutoCAD等），并能结合最新设计趋势与技术应用于实际项目 5、具备前沿设计理念与创意思维，视野开阔，具有品牌思维；能够打造差异化、具吸引力的产品方案，准确传递品牌理念与价值 6、具备优秀的表达与协调能力，善于跨部门协作，确保设计意图清晰传达并有效落地 7、擅于时间规划，能在紧凑的项目周期内合理安排进度，准时交付高品质设计成果 8、拥有较强的独立思考与问题解决能力，能够自主完成符合市场需求的产品设计开发

服装设计师（国风男装方向）招聘要求 岗位职责 1. 专注国服男装品类，独立完成从市场调研、款式设计、面料选型到工艺落地的全流程设计工作，贴合国风审美与日常/场景化穿着需求； 2. 结合国学文化、传统服饰形制（如汉服、唐装、新中式剪裁）与现代男装版型，打造兼具文化底蕴和实用性的国服男装系列； 3. 跟进设计打版、样衣制作、面料测试等环节，与版师、工艺师协同优化细节，确保设计稿精准落地，把控产品工艺与品质； 4. 关注国服男装行业趋势、国风文化潮流及竞品动态，挖掘设计灵感，定期输出符合品牌定位的新款设计方案； 5. 配合产品、运营团队完成设计款的卖点梳理、视觉配合，适配线上线下销售场景的产品呈现需求。 任职要求 1. 大专及以上学历，服装设计相关专业，3年及以上国风/新中式男装独立设计经验，有成熟的国服男装设计作品集（含系列款）； 2. 精通中国传统服饰形制、剪裁工艺，熟悉棉麻、真丝、提花等国风面料特性，能将传统元素与现代男装版型、穿着场景融合设计； 3. 熟练使用AI、PS、CDR等设计软件，具备手绘能力，能独立完成款式图、效果图绘制及工艺单制作； 4. 了解男装人体工学，对版型、工艺细节把控精准，能高效对接版师、工厂推进设计落地，解决生产中的设计相关问题； 5. 对国学文化、国风潮流有深度理解和敏感度，审美契合国服男装定位，兼具设计创意与市场思维； 6. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，抗压能力强，能按时完成系列设计及落地任务。 加分项 1. 有汉服、新中式男装品牌设计从业经历，或参与过国服男装系列款爆款设计； 2. 熟悉国风男装供应链资源，能精准选型面料、把控生产成本； 3. 懂国学文化典故，能将文化元素巧思融入设计，赋予产品文化内涵； 4. 具备一定的趋势分析、产品规划能力，能结合品牌定位制定国服男装设计规划。

工作内容： 1、配合设计总监及设计师完成日常款式开发； 2、与版师及生产厂家沟通，跟进新款式样衣的面辅料进度及相关后续事宜； 3、定期走访面辅料市场，采集小样、色卡等实物资料； 4、整理设计素材，对色彩搭配、工艺细节、款型设计等内容进行分类归档； 5、熟练使用EXCEL、WORD、PPT、PS等办公及设计软件，具备一定的手工制作能力； 6、服装设计类相关专业背景，性格积极向上，学习能力强，工作认真踏实； 7、具有半年以上设计助理岗位工作经验

1:电商经验优先(能出款，，有能力的来拿高薪) 2:能根据主播/红人定产品方向和风格 岗位职责: 1、根据定位战略发展，全面负责产品大商品计划的研发设计和采买工作，把握设计方向，制定每季产品面料、款 式、色系、风格等企划方案; 2、负责企划方案的款式落地，根据设计稿跟进制版，确保主题通过样板得以体现，并确保样板能顺利制作生产;3、根据品牌风格调性，结合市场调研，收集流行资讯，了解市场需求，把握流行趋势与动态，并将其合理地融入到品牌的创新中，完成规定产品开发图稿设计; 4、及时跟进产品研发团队各项工作进度，跟踪指导并及时解决各项突发性问题，及时的寻找更好的方案并对其进行优化; 5、管理研发买手团队，合理分配工作任务，有效领导团队完成每季度全盘产品研发工作，在实施过程中进行指导和控制、考核，确保团队目标的达成; 6、严谨控制开发服装成本，把控服装工艺及版型，确保开发款式能与设计

岗位职责： 1.根据设计图纸和工艺要求，独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作 2.配合设计师调整版型细节，及时反馈样衣制作中的工艺与结构问题 3.规范管理样衣制作流程，确保样衣进度、质量与档案完整可追溯 4. 协助完成面辅料测试、尺寸核对及样衣拍照归档等配套任务 5.参与大货投产前的工艺确认与技术交底，保障量产可行性 任职要求： 1.熟悉各类服装款式结构及缝制工艺，具备扎实的手工与机缝基础 2.能熟练操作平车、拷边、打枣、熨斗等常用样衣设备 3.工作细致耐心，具备良好的沟通理解力与团队协作意识 4.有服装企业样衣房工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 5.学历不限，热爱服装制作，责任心强，能适应阶段性加班

负责时然官方旗舰店（大码女装） 岗位职责： 1、统筹产品组日常运作，包含产品信息制定、生命周期管理、销售数据复盘及团队成员任务分配 2、把控产品风格与整体方向，独立推进开发进度，带领团队解决产品全链路问题，通过复盘总结优化策略并及时调整发展方向 3、规划每日上新安排及每周大型促销活动的产品结构，输出具有可行性的产品营销建议与执行方案 4、协调内外部资源对接，完成组织布局与管理体系建设，落实人才梯队建设，培养团队成员包括基层员工与管理人员 5、主导产品视觉呈现，确保具备优质视觉表现力，并合理安排视觉内容产出节奏 任职要求： 1、大专及以上学历，服装设计或相关专业优先 2、拥有线上或线下品牌企业工作经验 3、具备团队整体发展、专业路径及人员架构的系统规划能力，擅长人才培养与团队氛围营造，能有效激励团队达成目标 4、深入认同企业文化理念，并具备带动团队践行文化的能力 5、具备出色的管理者逻辑思维与宏观视野，能够以身作则影响团队成员 6、适应快速成长型企业的节奏，执行力强，沟通协作能力突出 【工作时间】 上午9:00-12:30，午休1.5小时，下午14:00-18:15 【工作地点】 钱塘区新加坡科技园星柚总部大楼 【休息制度】 双休，法定节假日正常休息 【福利介绍】 五险一金、包餐、年底奖金、绩效奖金、超值内购、企业滴滴、带薪年假、零食下午茶 节假日福利、免费体检、公司团建、生日福利、火车头奖励、旅游奖励、弹性打卡

1. 染整打样技术员 （1）岗位职责 样品开发与打样：准确解读客户色卡、布样或工艺要求，独立进行实验室配色、打小样，并能模拟大生产条件进行中样试验。 配方制定与调整：计算并拟定初步染色/印花配方，根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整，直至符合标准。 工艺试验与优化：协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究，优化现有工艺，降低成本或提升品质。 数据记录与管理：详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果，建立完整的打样档案，保证数据的可追溯性。 沟通协调：与业务部、生产部、品管部密切沟通，明确打样要求，反馈打样进度与问题，为生产大货提供技术支持。 设备维护：负责实验室打样设备（如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等）的日常维护与校准。 （2）任职要求 学历专业：大专及以上学历，纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。 专业知识：熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理（如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程）。 核心技能： ，具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备，如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件，有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。 工作经验： 1、初级岗：1-2年以上染整打样相关经验，优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗：3-5年以上经验，能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗：5年以上经验，精通复杂品种（如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物）或特殊工艺（如涂白、荧光色、高日晒牢度要求）的打样。 个人素质：工作严谨细致，有耐心，对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术，善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神，能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境，按时完成紧急打样任务。 （3）通常优先考虑的条件 熟悉国际标准（如AATCC, ISO）或客户特定测试标准者优先。 有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。 有调色经验者优先。 （4）薪资与福利构成 薪资：月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。（具体面议，常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩） 福利：、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。

企划设计岗位职责： 1、通过行业资讯平台搜集最新趋势动态，系统整理并提炼流行元素，包括色彩、细节、版型、面料及辅料等关键方向； 2、结合品牌定位，选取国内外对标品牌及竞争品牌开展深入调研与分析； 3、依据市场与趋势变化，策划每季品牌的主主题与细分主题，明确主题背后的故事脉络； 4、针对各月份主题，规划延续性面辅料与新兴潮流面辅料的应用方向； 5、基于当季流行趋势，制定各波段主题的配色方案与色彩组合策略； 6、对照搭配看板及单品设计稿，定期进行搭配审核、过程检查与执行跟进； 任职资格： 1、本科及以上学历，服装设计或服装工程相关专业，具备海外学习经历者优先考虑； 2、具备良好的审美能力与逻辑思维，擅长整体规划，沟通顺畅，富有团队协作意识； 3、精通手绘表达，熟练使用Photoshop、CorelDRAW等专业设计软件。

需要有童装工作经验的小设！ 熟悉杭州面辅料市场，具备童装设计背景者优先考虑； 1. 组织并带领设计团队，收集整理流行趋势信息，完成款式图绘制等相关工作 2. 负责款式的开发，跟进新样品的制作进度与品质把控 3. 熟知杭州地区面料及辅料市场，掌握各类面辅料的性能特点 4. 记录面辅料资料，系统化归整可用资源 5. 协助开展样衣试穿流程，记录试穿反馈并及时传达相关信息 6. 与版师、样衣工保持有效沟通，推动样衣按时高质量完成 7. 完成其他与设计相关的事务，支持并激励团队设计师及助理参与款式开发 岗位要求 1. 服装设计相关专业毕业，大专及以上学历；有童装设计从业经历者优先 2. 熟悉服装结构与工艺，对面料版型有一定理解，关注行业最新动态与时尚潮流 3. 精通PS、AI等设计工具，具备良好的绘画基础与手绘表达能力 4. 思维敏捷，乐于尝试新元素，能适应阶段性高强度工作 5. 沟通顺畅，具备较强的协作意识和团队精神 工作时间：9:00—18:00；单双休 实习期三个月，入职即缴纳社保