，花山创界1、维修工：有设备维修经验（焊工或焊工证）40岁以下，需要6个-可随时面试2、检测员：有检测经验3、临时工有多少要多少。

急聘一名试验检测员，有证无证均可以，能近期到岗，地点：云南曲靖，总监办试验室，薪酬面议，联系电话：

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经常外出工地干活，脏苦累，包吃中午饭

需要识字，机灵能长年做，短期勿扰！

【工厂#小时工】 ★ 工价30元/小时 【上六休一，月薪保底8000以上】 （打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】? 【1】入职满月 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 工作地址在苏州. 原标题：《饮料厂要两三个打包的，320一天上六休一》

打包，拌料，装袋都是机器操作人比较轻松，采蘑菇称量这些工作人都比较轻松。全年有活不会出现没有活做这个现象。！计件工资一个月在4000-5500左右。

职位描述 (一)因现旺季需要招一批 (临时工+正式工+长期做也可以）正规招聘不收任何费用。人走账清。 1、岗位任选，入职可预支生活费； 1、工时高、人性化加班 2、工资高，薪资福利有保障、晋升空间大； 3、四到八人间宿舍，配套设施完善，条件优越， 4、入职当天发饭卡 5、入职签订正式劳动合同 二、招聘要求： 1、学历不限； 2、有责任心，服从安排，工作积极、认真； 3、持有本人有效身份证 三、岗位职责： 1、普工、cnc操作工、质检员、组装工、包装工、学徒工、品管员、物料、线外、测试、等。 2、非流水线作业，独立岗位为主。 3、大部分都是坐着上班，除了部分操作工岗位，有长白班岗位，也有两班倒岗位，自由选择班次。【岗位不适应者，可调换岗位】 四、薪资福利 【小时工】240每天 【正式工】基本底薪2200-3250元/月，每月全勤奖300元 1、人性化加班制度，由于现在是旺季，加班一般为3-4小时/天； 2、加班费按国家加班要求规定：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍； 3、薪资详情=底薪2200-2600元+加班费+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖； 4、月收入约：5500-7000元/月 注：错过面试的朋友，请不要担心，也不用浪费钱去住宿旅馆，我们会给你安排住宿，第二天再面试入职；当天面试就当天安排好住宿

免费吃三餐，住宿环境好，4-6人间，有空调，要会普通话，识字，年龄20-42岁

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

罗平人民医院食堂招聘切配2人工资4000元蒸炖1人工资4500元月休3天电话

希日塔拉新蒙餐招聘：服务员两名：工资4200＋200（全勤）＋100（绩效）＋提成月休2天地址：富源幸福里北区东门希日塔拉新蒙餐电话：

曲靖市会泽县招砌毛石挡土墙 5. 严格遵守安全操作规程，做好个人防护及工器具日常维护 任职要求： 1.具备砌砖/石相关实操经验，能独立完成各类砌体施工任务 2.熟悉常用砌筑材料性能及施工工艺流程 3.身体健康，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4.持有建筑行业相关上岗证或职业资格证者优先 5. 无不良从业记录，服从曲靖市会泽县项目现场管理

万福村，富源胡同，建成电器楼后第一家找小时工，

给有闲着呢厨师介绍一个，熊

无证检测员具备试验检测经验薪资福利:助理检测师：到手7000-8000元/月；检测师：到手9000-10000元/月；无证检测员：4500-5500元/月；经验丰富、能力突出可以考虑适当提高薪酬。公司缴纳五险，个人部分也是单位承担（持证人员）招工人数:1人同，简历投递邮箱：工作地址:湖北省各项目

需要土建质量员长春返3000。

质量员工作地址:象山白班240元，夜班252元

检测员需要有施工现场经验，有驾驶证，没做过检测可以教薪资福利:薪资面议招工人数:一名

广州花都区搅拌站因业务发展需要，现招聘品控兼操作人员2名。要求熟悉配合比调整，具备独立调整思路，熟悉广州散办系统，责任心强，有相关操作经验者优先。 工作地点位于广州花都区。薪资待遇为底薪加绩效加提成，并包含社保，每月休息4天。有意者可咨询。

-无违约金-离职无扣款 本地神单 上班超过一天都发工资 离家近 离家近 【招聘要求】 18-42， 18-40，初中以上学历，身体健康，能吃苦耐劳，矫正视力1.0以上，无色盲.色弱.纹身.案底.病史.手术史，能接受倒班，认识26个英文字母。 (染过头发的要染回黑色，美甲要去掉) 【薪资待遇】 小时工: 两班倒，14元/小时，夜班每晚补贴10元，免费提供住宿和工作餐,每月综合工时286-330,综合工资4000-4500，根据个人情况，3-6月转正，, 转正后同工同酬: 工资底薪绩效岗位补贴夜班补贴加班费(8小时以外1.5倍，周末2倍，节假日3倍)，综合工资4000-5000，购买社保 需要费用: 工资每月15-16号发放 银行卡:不限(是本人的就行)

岗位职责： 1.负责生产线上料、下料等基础操作，确保流程顺畅高效 2.按标准完成产品包装、贴标、装箱及清点工作 3. 配合质检人员进行简单自检，保障产品外观与数量准确 4.保持工位整洁，遵守安全生产规范及5S管理要求 5. 协助班组长完成临时交办的生产相关任务 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作制 2.学历不限，有制造业普工/操作工经验者优先 3.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计数能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 5.无不良记录，能长期稳定工作者更佳

测孔师傅岗位职责： 1.负责产品加工过程中的精准测孔作业，确保孔位、孔径、深度等参数符合工艺要求 2. 操作常规量具（如卡尺、塞规、高度尺等）及专用检具进行尺寸检验与记录 3.配合生产流程，及时反馈异常问题并协助分析原因 4.保持工作区域整洁，按规范执行5S管理要求 5.遵守安全生产操作规程，正确佩戴劳保用品 任职要求： 1. 学历不限，有测孔、质检或机械加工相关经验者优先 2.能识读简单机械图纸，了解基本公差配合概念 3.工作细致耐心，具备较强的责任心和质量意识 4. 身体健康，能适应车间环境及站立作业 5.服从安排，具备良好的沟通协作能力

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时，300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址在常州

大量招工男女不限，【薯条厂】.全勤奖。天一换班天-/天特岗白班255夜班285前三天试用期工资150白班:7:00-18:30，夜班:19:00-6:30休四天休息时间不固定，离职需提前15/天申请，最少干一个月。年龄20-47周岁工作内容：码垛，捡土豆，拉地牛。联系电话

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工作职责 1. 负责动力电池全生命周期质量管理体系（IATF 16949、ISO 9001）的建立与持续优化，涵盖原材料进厂、极片制造、电芯装配至成品出货全流程，保障体系合规以顺利通过主机厂审核。 2. 根据动力电池工艺特点动态调整体系文件，更新程序文档与作业指导书，确保涂布、辊压、化成等关键工序的操作规范与实际生产高度一致。 3. 组织协调客户及第三方机构的各类审核任务，主导不符合项的根本原因分析与整改措施闭环，推进焊接、注液等重点环节的质量问题改善。 4. 运用动力电池不良率、失效模式等质量数据评估体系运行效果，识别系统短板并制定优化策略，提高制程合格率与产品稳定性。 5. 结合行业特性开发针对性质量培训课程，内容涵盖体系标准及FMEA、SPC等工具实操，强化一线人员对极片尺寸控制、电芯安全等核心指标的执行能力。 任职要求 1. 本科及以上学历，质量管理、材料科学、化工、化学等相关专业背景，有动力电池领域工作经验者优先考虑。 2. 具备3年以上制造业质量体系相关经验，熟练掌握IATF 16949、ISO 9001标准，了解动力电池生产过程中的关键质量控制节点。 3. 可独立开展内部审核和管理评审工作，具备较强的跨部门协作能力，能有效推动研发、生产、供应链协同整改。 4. 熟悉FMEA、SPC、MSA等常用质量工具，能够通过数据分析追溯电芯鼓包、容量下降等问题背后的体系成因。 5. 具备优秀的沟通表达能力，可将体系要求转化为现场可操作的作业标准，助力质量意识在基层落地执行。 工作地点：贵州黔南瓮安县