招聘要求：年龄18-50周岁，男女不限，能吃苦耐劳，身体健康 工资待遇：基本工资1920+加班费+绩效工资+夜班补贴+特殊补贴10- 20/天（根据岗位特点来定) 工作内容：倒料，抽料，包装等 发薪时间:20-25号发放工资 随机分配 班 次：两班倒， 企业住宿:提供4-6人间宿舍，水电费平摊 刷卡吃饭：早餐2元，午餐跟晚餐各4元（，不用自己出钱)

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岗位职责： 1. 负责小区出入口及重点区域的值守、巡逻与秩序维护 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，确保社区安全有序 3. 监控设备日常巡查与异常情况及时上报处理 4. 协助应对突发事件，配合物业及相关部门开展应急处置 5. 保持岗亭及责任区域整洁，规范着装、文明执勤 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 无经验要求，接受岗前培训，能适应轮班制工作 4. 入职即缴五险一金，无押金、无费用，当天可上岗 5. 遵纪守法，服从管理，具备良好的服务意识和团队协作精神

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1.统筹院区后勤全盘工作制定。并落地后勤管理制度，工作标准与应急预案，保证院区后勤体系的高效运转 2.全面负责消防安全管理工作。落实消防隐患排查，消防设施日常维护保养。消防台账规范管理，消防演练组织实施，确保院区消防安全零事故。 3负责院区后勤保障工作，院区设施设备维修维护，环境卫生管理，食堂管理，安保管理等工作 4，负责后勤团队的搭建，管理，培训与考核。合理分配工作任务，提升团队服务能力与工作效率 5，负责驾驶工作，确保院区内公务出行老人就医转院。怎筹等车辆接受需求，确保行车安全， 6，配合院内其他部门做好运营保障。活动支持，应急处置等工作，完成上级交代的其他后期相关任务。 7，对接政府部门的应检

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1.负责办公区域、洗手间办公室等公共区域的日常清洁与维护，保持环境整洁 任职要求： 1. 学历不限，有基础服务意识和责任心 2.吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 3. 能适应标准工时制（8小时/天，单休） 4. 无不良从业记录，身体健康，能胜任基础体力劳动 5.有物业、行政或后勤相关经验者优先

岗位职责： 1.协助物业主任开展日常管理工作，包括文件整理、会议记录及信息传达 2.负责办公区域、公共设施的巡查与基础维护协调，保障环境整洁有序 3.管理后勤物资申领、发放及台账登记，确保物资使用规范、账实相符 4. 对接保洁、安保、维修等外包服务单位，跟进服务质量与问题整改 5.处理员工后勤相关咨询与事务支持，提升内部服务响应效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有物业助理、行政助理或后勤支持类工作经验者优先 3.工作细致负责，能适应早8晚6工作节奏，月休4天 4. 熟练使用办公软件，具备基础文书处理能力 5. 具备团队协作精神，服从工作安排，执行力强

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