新疆蕴开电子材料有限责任公司招聘信息 新疆蕴开电子是一家研发、生产铝电解电容用阳极箔(化成箔）的生产型电子材料公司，计划2026年5月开始进行生产设备的安装，8月底投产。现诚招以下岗位：焊工、钳工、车工、电工、普工。 一、岗位职责 1. 焊工：生产线设备安装，主要负责结构件/管路制作、安装。设备安装完成后转入设备维护、保养/生产线操作技术员 。要求有焊工证。 2. 钳工：生产线设备安装，主要负责设备零部件的制作、安装。设备安装完成后转入机电工程部/制造部任操作技术员 。有相关工作经验优先，会看图。 3.车工：主要负责设备零部件的车制、安装，生产线/设备安装 。设备安装完成后转入机电工程部/制造部任操作技术员 。要求会开普通车床，会看图。 4.电工：负责电路气设备安装、线路安装、生产线安装。设备安装完成后转入机电工程部/制造部任操作技术员 。要求会看电路图，有电工证（高、低压均可）。 5.普工：协助生产线安装、设备安装/设备零部件制作。设备安装完成后转入制造部任操作技术员。要求初中以上学历。 二、岗位要求 1.年龄要求：焊工、钳工、电工、车工：年龄40岁以下（技术好、能力强的可放宽至46岁）；普工35岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，（能力强的可放宽至38岁）； 2.有相关岗位工作经验，熟悉基本安全规范； 3.持有焊工证、电工证等相关证书者优先； 4.吃苦耐劳，服从领导安排。 5.少民员工具备汉语沟通能力。 三、工资及待遇 普工：3500-6000元/月，提供加班补贴、全勤奖（具体标准面议），工资准时发放。 技术工：4000-8000元/月，提供加班补贴、全勤奖（具体标准面议），工资准时发放。 工作时间：每天10小时，上六休一（每周休1天）。 正式上班时间：2026年5月25日。 四、联系方式 联系人：人力资源部 电话： ， 面试地址： 富蕴县库尔额齐斯镇赛尔江西路370号金蕴花园小区370-10号

诚聘 ️普工/技工 岗位职责： 1、.负责产品的组装和检测； 2、.在生产过程中及时发现问题并反馈； 3、按照生产计划完成产品装配任务； 4、负责本岗位安全管理工作； 5、按时完成上级交给的各项工作任务； 6、协助生产领导做好其他相关工作； 7、服从领导安排的其他事项； 8、有相关工作经验的可免试用期，、直接可入职。 福利：免费食宿、班车、五险、年终奖、节假日福利、带薪冬休； 地址：米东区康庄东路1796号 联系人：唐女士

18~50岁以内，男女不限，民族不限，工资8000~9000块钱，包吃包住。上六休一。主要是看机器，下料工。

奎屯雅新纺织有限公司 招聘年龄18-40周岁 一、设备线 上班时间,做六休一，8小时工作制，上午10:00-14:00，下午15:30-19:30 若技能达到岗位要求，综合月薪约4500-6000元/月 二、三班两运转 上班时间:2个白班+2个夜班+2天休息，每天工作12小时。 白班10:00-22:00，夜班22:00-10:00 ·计件工资总额=计件工资(产量×单价)+全勒奖+夜班补贴+餐补+奖励+考核 ·技能熟练后工资：综合月薪约4500-7500元/月 ·工龄补贴:50元/年,十年封顶，十年后工龄工资6000元/年。 后勤保障 一、餐饮 公司分清餐和汉餐 ，吃饭使用微信扫码即可就餐。 餐费补助：长白班10元/天，运转班10元/天 二、住宿 住宿标准:4-6人/间，全自动洗衣机,干湿分离洗澡间,专职保洁打扫卫生,夫妻工入职满六个月后可以申请夫妻房。住宿不交钱（被褥自带，或是企业内超市自行购买，企业不提供）。 三、厂车 奎屯及乌苏市区有厂车,入职后第二天可乘坐厂车上下班。 地址:奎屯-独山子经济开发区迎宾大道8号（奎屯九公里兵站旁）

岗位：输煤运行操作工40人 职责：负责所负责区域皮带启停及运行中检查、调整，发现异常及时联系检修人员处理； 要求：学历不限，身体健康，培训合格后上岗，年龄50周岁以下； 运行倒班制:四班两倒 工资：4000-5000元/月 工作地点：乌鲁木齐市米东区三道坝镇国家能源集团新疆化工有限公司 福利待遇：交纳五险，提供汉餐食堂，提供住宿

纸箱包装公司招普工：6名，水印印刷机操作手3名，纸箱装钉工3名，，36岁以下，有工作责任心，吃苦耐劳。有工作经验者优先，无犯罪记录。 另招面包车配货司机：3名，驾驶年龄三年以上，无犯罪记录，36岁以下。 包吃住，长期，短期勿扰！ 工作地点：乌鲁木齐米东区。

岗位：电解工 年龄：26-45周岁 识字 工作内容：电解炉面维护、捞渣。 工作时间：四班三倒8小时，后期计件需加班1-2小时。 薪资待遇：入职薪资8000，餐补20元/天，提供住宿，水电费平摊。计件工资10000+ 工作地点：新疆昌吉准东经济开发区电解铝厂

新疆昌吉哈密双瑞风力发电叶片厂，招普工，年龄18岁一48岁，男女不限，包吃包住，综合工资7000一9000元左右，详细咨询工作回复交换电话可以加我微信或打电话联系

岗位职责： 1. 按照工艺要求完成风电叶片铺层作业，确保层叠精度与质量符合标准 2. 协同班组完成材料准备、模具清洁、真空灌注前检查等工序 3. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 4. 配合质检人员完成过程检验与问题整改，做好生产记录填写 5. 参与6S现场管理，保持工位整洁有序，落实节能降耗要求 任职要求： 1. 学历不限，能识字读图、理解简单操作指令即可 2. 无经验要求，接受应届生及转岗人员，公司提供带薪岗前培训 3. 身体健康，能适应站立作业及轻体力劳动，无恐高、晕眩等不适症状 4. 责任心强，服从管理，具备基本团队协作意识 5. 入职即签劳动合同，依法缴纳社会保险，提供免费食宿

能熟练操作注塑机的优先

五家渠市招工地小工/杂工

招聘本店招聘川菜大师傅，一名地址五家渠共青团农场憬怡园饭店，工资面议，电话包先生。

五家渠市招工地小工/杂工

代驾司机①驾驶证准驾车型C1及以上②3年以上驾龄，能熟练开手动挡和自动挡车辆③年龄23岁以上，50岁以下，无酒驾记录，无大型事故记录④有责任心，吃苦耐劳，具备良好服务意识。主要承接酒后代驾、取车、送车薪资福利:多劳多得，上不封顶，奖励制度健全，待遇丰厚兼职、专职均可，利用自己业余时间代驾，上线时间是9:00以后至凌晨4点，根据自己的时间上线接单工作地址:五家渠市

招聘A2货车司机，负责从新疆煤矿运输煤炭至石河子电厂。需持有货运从业资格证，具备能开会倒、熟悉路况的经验。工作性质为长期，担任主驾。运输货品为煤炭矿产，车型为厢式或高栏，需要装卸。工作地点位于新疆维吾尔自治区五家渠市102团旭瑞加气站院内停车场。薪资面议。

岗位职责：机械加工 岗位要求：大型立车经验 岗位薪资：18000月 包吃住交社保

招数控车工，工作地点蔡家坡百平米厂房附近，长白班，工资面议

普车工

某机电科技公司招聘 机加操作工 岗位要求：员工，20‑45周岁，有机加实操经验优先；入职需提供体检报告、无犯罪记录证明 薪资：计件工资，产品不同单价不一样，综合月薪7000‑12000元 培训期（前7天）：100元/天 能够独立上机操作后，执行计件核算 工作时间：两班倒，每月倒班1次，8:00‑20:00 食宿：食宿全免费 • 宿舍4人间，可洗浴 • 每日4餐，白班、夜班均有工作餐 社保福利：按个人工作能力 入职：一周内发放全套劳保用品 ·员工入职与甲方签订合同 发薪：次月10号准时发工资，满月可申请预支工资 工资卡：支持中国银行、招商银行

工作岗位：车工 岗位要求： 1.有6180大车床或马扎克车床加工经验 2.能够自编自操，熟悉G代码，熟悉MC编程软件 工作时间：目前长白班 后期可能倒班 薪资待遇：1-1.5w 包吃住 五险一金

昌吉铝厂通知 【食宿相关】 ️ 餐补：出勤 1 天，补贴 20 元 ️ 水电：商业水电，按 3 元/人/天扣除 ️ 住宿：免费 4–6 人间，按配比配备洗衣机；入住收取 50 元押金，正常离职、宿舍卫生合格即可退还 【薪资 & 劳保】 ️ 试用期：满勤按 26 天封顶，最高 8000 元；出勤不足 26 天：实发＝8000÷26×实际出勤天数 转正：综合月薪 9000–12000 元，缴纳五险 工时：每日上班 8–10 小时，有正常加班 劳保：首套大件劳保 200 元自购，在职达标可报销；小劳保公司提供正常上班使用 【培训 & 费用说明】 厂外 3 天免费适应性双向考察培训，无餐补 体检费、往返路费，均不予报销 【录用硬性要求】 年龄：25–45 周岁，超出范围不予接收

装配小工，主要负责在资深技师的指导下，进行电力设备、配电柜（箱）、控制柜等的零部件组装、布线和基础调试工作。 钣金小工，主要负责电力设备金属外壳、结构件等的下料、成型、折弯与初步组装工作。您需要在指导下操作设备，将金属板材转化为精确的零部件，为电力设备的可靠运行提供第一道坚实保障。

调味品包装工

生产水泥制品操作工，脱膜岗，合模岗打螺丝

生产加工各种窗帘

风电叶片月高薪 招聘岗位：操作工，普工 岗位要求：18-45周岁，身体健康，积极乐观肯吃苦 岗位薪资 ：前7天有人教（薪资198/天），第8天开始保底+绩效（260-300/天）。 工作时间：两班倒 车间8：00-20：00，（包含吃饭时间） 福利待遇： 1.包三餐包住，提供三餐营养丰富，饭后有甜品水果等， 3.宿舍内配有食堂 超市、 理发店、 篮球场及其他设施等

装车员2名，普工多名，男女不限，年龄20-45工资5000-6000

招车床工

本单位因发展需要，招车工6人（熟练工）优先，数控铣床师傅2人，每天上班工作9小时。交社保，有饭补包住。加班补助

按厂里面要求，按质按量完成工作，每天下午18点45到厂里，下班大概到凌晨7点左右下班，按时薪25元每小时计算，每个月3天休息，每个月20号以前发上个月的工资，如要辞职提前一个月告知相关人员