
实施助理实习生
150-200元/天
文员经验不限本科及以上
(实习岗位,表现优异者可转正)招聘长期项目驻场文员一名(至少6个月),
工作地点位于哈密市市政府,
福利待遇:周内双休,享受法定节假日,
任职要求:熟练操作电脑及常用办公软件,如Word、Excel,具备良好的沟通能力,
有Web端软件平台系统操作经验者优先考虑。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护,保障资料完整与及时更新。
2.协助开展行政支持工作,如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。
3.运用常用办公工具进行数据整理、报表生成和信息汇总,提升事务处理效率。
4.配合团队内部协作,积极完成领导交办的各项任务。
任职要求:
1.具有良好的沟通协调能力与团队意识,做事认真细致、责任心强。
2.具备较强的时间管理能力,能高效执行工作任务,善于应对常见问题。
3.大专及以上学历,有相关经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可应聘。
4.熟悉各类办公软件的操作与应用。
办公室文员助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.协助办公室文员开展日常行政事务及文书处理工作;
2.整理和归档文件资料,保障信息传递的准确性与时效性;
3.配合团队成员工作,维护办公环境的高效运转;
4.参与会议安排,负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实;
5.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能同时应对多项工作任务;
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3.工作认真细致,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力;
4.熟悉办公文档操作,熟练使用常用办公软件;
5.适应能力强,能够快速学习并掌握新技能。
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.结合公司战略及业务发展需要,组织实施招聘工作;
2.通过多种渠道发布职位信息,进行简历筛选并对接合适人选;
3.负责面试安排与参与评估,确保候选人与岗位要求相符;
4.组织新员工入职培训,帮助其了解公司文化与业务方向;
5.持续跟进新员工入职及培训进展,提供支持与反馈。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力与团队协作意识;
2.工作认真细致,具备较强的组织与协调能力;
3.能够独立开展工作,及时应对和解决各类问题;
4.熟悉人力资源管理基本内容,具备相关经验者优先;
5.适应能力强,具备持续学习与掌握新知识的能力。
行政文员助理
5000-10000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
岗位职责:
1.协助办公室文员完成日常行政事务及文书处理工作;
2.整理和归档文件资料,确保信息传递的准确性与时效性;
3.配合团队成员工作,保障办公环境高效有序运行;
4.参与各类会议,负责会议记录整理及后续事项的跟踪落实;
5.完成上级交办的其他行政支持类工作。
任职要求:
1.具备较强的组织协调能力,能同时推进多项工作任务;
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3.工作认真细致,责任心强,具备独立分析和解决问题的能力;
4.熟练掌握文档处理技能,熟悉常用办公自动化软件操作;
5.适应能力强,能够快速学习并掌握新知识新任务。
行政文员
5000-7000元/月
文员1-3年大专及以上行政人事
岗位职责:
1.司机招聘、入职办理及车辆档案,项目公司资产管理;
2.办公区、住宿区行政事务处理,安全卫生管理;
3.业务合同管理;
4.各类制度和流程的协助管理和出台;
5.会议纪要;
6.员工活动组织实施;
7.日常与总部对接和办公用品采购管理。
任职要求:
1.具有1年以上人事行政工作经验;
2.认真负责,亲和力强,工作抗压;
3.有驾照,会开车;
4.具有文案编写能力。
包住宿
行政文员/助理
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.结合公司战略方向与实际业务需要,组织实施招聘相关工作;
2.通过多元化渠道发布岗位信息,完成简历筛选及候选人初步沟通;
3.协调并参与面试安排,评估候选人能力与岗位要求的契合度;
4.负责新员工入职引导,帮助其了解企业文化与核心业务目标;
5.持续跟进新人入职适应情况,提供过程支持与阶段性反馈。
任职要求:
1.具备良好的表达能力和协作意识;
2.工作认真细致,拥有较强的计划与统筹能力;
3.可自主推进任务执行,及时应对和化解工作中的问题;
4.熟悉人力资源基本流程,具备一定实操经验;
5.适应力强,能够积极学习并掌握新的知识与技能。
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服务员洗碗工
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A2月结
招聘
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文员
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深圳光明区因业务拓展需求,现诚聘家电售后文员一名。一、售后文员岗位职责1. 负责用户售后咨
3000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
因业务拓展需求,现诚聘家电售后文员一名。
一、售后文员
岗位职责
1. 负责用户售后咨询、报修订单的受理与登记,及时派单给维修师傅;
2. 跟踪维修进度,同步反馈给用户,处理售后回访与满意度调查;
3. 整理维修单据、客户档案及售后数据报表,做好日常台账管理;
4. 协助师傅协调配件申领、退换货等事宜,保障售后流程顺畅。
岗位要求
1. 熟练操作办公软件,具备良好的沟通表达能力;
2. 有家电售后、客服相关经验者优先;
3. 耐心细致,责任心强,能高效处理多线程工作。
KTV文员底薪4400包吃包住
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限包吃包住弹性工作制
文员
试岗7天(带薪)转正后第一月4400第二月4800
工作内容:
日常文件打印整理员工考勤管理处理各类罚单相关事宜办理新员工入职手续数据录入与整理制作PPT及组织开分享会
工作时间:14:00-21:00
月休四天可自由调休,包吃住
文员
4000-5000元/月
文员1年以下中专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入,确保信息准确性和及时性
2.协助部门完成基础行政事务,包括会议安排、物资申领和接待支持
3.处理内外部沟通事宜,如电话接听、邮件回复及信息传递
4.配合完成报表制作、文档撰写等文书工作,提升办公效率
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件
2.工作认真细致,有责任心,能胜任重复性事务处理
3.具备良好的沟通意识和服务态度,团队协作能力强!
4.有相关工作经验者优先,可接受应届毕业生投递
巡检工
7000-8000元/月
普工餐补加班补贴五险包住11-20人月结
参与倒班(三班两倒),辅助生产设备巡检及物流通道维护,需持高处作业证。
后勤主管
5000-7000元/月
后勤5-10年大专及以上熟悉物业管理固定资产管理经验集团公司经验
2.工作内容
① 在院长的统筹安排下开展工作,全面负责院内保洁、安保、餐饮、维修及消防安全等后勤保障事务。
② 制定本部门工作计划并推进落实,定期总结工作进展,及时向院领导汇报执行情况。
③ 掌握各类安全技术规范,熟知国家相关法律法规要求。
④ 对院区水、电、燃气等设施设备的运行管理及日常维护质量负主要责任,监督员工依循院部质量方针、目标及相关规定执行各项任务。
⑤ 强化日常运营管理,细致完成各类运行记录、巡检台账,并组织实施本部门人员的日常绩效考核。确保水电燃气、电梯、通信、安保、消防、清洁等系统稳定运行,设备完好率保持在98%以上。
⑥ 全面承担院内安全保卫职责,坚持“安全第一”原则,遇有安全事件或隐患须即刻处置并上报院长。
⑦ 根据院领导指示,结合实际组织开展安全知识培训活动。针对潜在风险点主动分析原因,提出整改措施并及时汇报,切实消除安全隐患。
⑧ 每月召开1次安全员工作会议,听取各岗位安全履职情况汇报。
⑨ 科学调配工作任务,提升整体工作效率,保质保量完成院部交办的其他工作事项。
及时发现并反馈其他部门存在的安全问题,如实上报已发生的安全事故及现存隐患。
任职要求:具备消防中控员资格证书及后勤管理工作经验。
[高工资8000一10000元]哈密新星双瑞风力发电
8000-11000元/月
普工叶片厂免费培训包吃有提成交通补助包住20人以上月结
新疆哈密新星双瑞风力发电叶片厂,招普工,年龄18岁一46岁,包吃包住,工资8000一10000元,活简单一看就会,干够3个月报销车费,详细咨询工作回复。
招一名形象佳人员任前台,坐班包食宿
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住全勤奖服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
前台要求
1具备良好的交流能力,积极进取,有责任心。
2为人热情大方,仪态端正。
3学历、经验、身高不限,年龄在******之间。
薪资福利
1无责任底薪4000元+300元全勤奖+5%业绩提成。
2工作时段为中午12:00至次日00:00,或下午15:00至凌晨3:00,轮班制,固定坐岗。
3提供食宿,住宿条件良好,环境整洁,工作间隙可安排休息。
4享受节日员工福利。
工作职责:客户接待、引导服务、收银操作。
前台
3000-5000元/月
前台经验不限大专及以上
岗位职责:
1、负责来访客户的接待工作,提供专业细致的咨询服务;
2、维护前台区域的整洁与秩序,确保工作环境井然有序;
3、完成日常行政相关事务,包括文件归档、资料分类整理等;
4、配合开展公司内部活动及会议的筹备与协调工作;
任职要求:
1、形象良好,具备较强的职业素养和沟通表达能力;
2、熟悉常用办公软件操作,具备基础的文档处理技能;
3、服务意识强,富有团队协作精神;
4、适应高效工作节奏,工作积极主动且有责任心。
文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文件的撰写、分类、归档及维护,保障资料完整与及时更新。
2.协助开展行政支持工作,如会议协调、客户接待、办公物资采购与管理等。
3.运用办公工具完成数据整理、报表编制及信息汇总,提升事务处理效率。
4.配合内部部门协作,积极落实上级交办的各项任务安排。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力与团队意识,工作认真细致、责任心强。
2.执行力强,能高效推进工作进度,具备较强的应变与问题应对能力。
3.大专及以上学历,有相关经验者优先考虑,优秀应届毕业生亦可接受。
4.熟悉常用办公软件的操作与应用。
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