协助建渣厂厂长和统计开展工作

招聘：食品厂库管 招聘岗位：仓库管理员（食品厂） 工作内容： 1：负责面包、蛋糕等产品的入库、出库管理。 2：仓库日常盘点、整理，确保账物一致。 3：保持仓库整洁卫生，符合食品安全要求。 4：配合生产及发货需求，高效完成物资调配。 任职要求： 1：责任心强，做事细心，能吃苦耐劳。 2： 有库管经验者优先，会使用基本办公软件。 3：了解食品仓储规范者更佳。

一、岗位定位 仓库主管是公司仓储管理体系的核心管理岗位，负责仓库整体运营与团队管理，统筹物料、成品及库存的收、发、存全过程管理。 该岗位的核心职责是通过制度化与流程化管理，确保仓储作业安全、高效、准确，实现“账、物、标一致”，并通过数据分析与流程优化持续提升仓储管理水平，为生产与销售提供稳定可靠的物料保障。 二、岗位职责 根据公司实际情况，仓库主管需要统筹管理仓库整体运营，并负责以下工作： （一）仓库运营管理 1. 负责仓库日常运营管理，确保仓储作业规范、有序、高效运行。 2. 制定并完善仓库管理制度及作业流程，推动仓储管理标准化。 3. 合理规划库位与仓储空间，提高仓储利用率与作业效率。 4. 优化仓储作业流程，提高物料流转效率与出入库准确率。 （二）出入库管理 1. 监督物料、半成品及成品的入库、保管、整理与出库工作。 2. 确保出入库流程规范执行，保证数量、型号、批次准确无误。 3. 协调仓库与生产、销售、采购等部门的物料流转需求。 （三）库存与账务管理 1. 负责物料编码审核，库存数据管理，确保账、物、标一致。 2. 组织仓库盘点工作，包括周期盘点、月度盘点和年度盘点。 3. 分析库存差异原因，提出改进措施并持续优化库存管理。 4. 通过ERP系统与Excel数据分析，对库存结构进行合理优化。 （四）团队管理 1. 负责仓库管理员、理货员、叉车员等岗位的日常管理。 2. 进行人员任务分配、工作监督与绩效管理。 3. 组织仓库人员培训，提高团队整体专业能力与执行力。 4. 建立规范化仓储作业体系，推动现场管理持续改进。 （五）现场管理与安全管理 1. 推动仓库现场6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）。 2. 监督防火、防潮、防锈、防盗等安全措施落实。 3. 保障仓库作业安全与现场环境整洁。 4. 定期检查仓储设备、货架及叉车使用情况。 5. 推动仓库目视化管理建设，完善库位标识、物料标识、状态标识及现场区域划线，提升仓储管理的规范性与可视化水平。 6. 建立并维护库位编号体系，实现库位、物料与系统数据一一对应。 （六）跨部门协作 1. 与采购、生产、销售、财务等部门保持良好沟通。 2. 协调解决仓储与生产、物流之间的衔接问题。 3. 参与公司库存管理、物流优化及供应链协同工作。 三、任职要求 （一）学历要求 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先。 （二）经验要求 1. 具有3年以上仓储管理经验。 2. 有制造业仓库管理经验者优先。 3. 有团队管理经验者优先。 （三）技能要求 1. 熟悉仓储管理流程及库存管理方法。 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础数据分析能力。 3. 熟悉金蝶系统操作。 4. 具备仓储流程优化与库存控制能力。 5. 能熟练操控叉车、有叉车证者优先。 （四）综合素质 1. 具备较强的组织协调能力与现场管理能力。 2. 工作认真负责，执行力强。 3. 具备良好的沟通能力与团队管理能力。 4. 具备较强的问题分析与解决能力。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效

多年仓库主管经验，熟悉金蝶ERP系统，能够带领团队。

岗位职责：1.所有物料登记入库做台账；2.物料领取及运输；3.物料入仓后及时整理，有序摆放；4.备物料保障生产。 要求：1.熟练使用办公软件；2.负责仔细认真细心3.服从工作安排4.18-40岁，身体健康 薪资福利：计时工资，5-6k，交社保，包吃住。

招聘：仓库组长、包装组长 一、仓库组长 岗位职责 全面负责仓库日常运营管理，制定出入库流程，做好物料收发、台账登记、定期盘点工作； 合理安排组员工作，统筹排班、现场秩序及仓储5S管理； 及时处理仓储异常问题，保障物料流转顺畅。 任职要求 1年以上仓库组长/主管管理经验，熟悉仓储运作； 熟练使用基础办公软件，账目清晰，责任心强； 能 熟练使用基础办公软件，账目清晰，责任心强； 能承受车间工作节奏，具备良好沟通与管理能力。 二、包装组长 岗位职责 负责包装班组人员调度、生产任务分配，把控每日产能； 监督包装标准、产品外观质量，杜绝不良品流出； 维护班组现场卫生、设备工具管理，配合车间完成各项工作。 任职要求 有包装车间带队管理经验，了解各类包装工艺； 执行力强，善于统筹安排，能配合加班； 为人踏实，有团队意识

1、年龄45岁以下，身体健康，无不良嗜好，有叉车证优先考虑。 2、有1年及以上仓管作业经验，会使用ERP系统，适应露天作业。 3、工作上服从安排，具有团队合作意识。 4、福利待遇：薪资5500元，缴纳社保及公积金，单休。节假日福利+法定假期。

岗位职责： 1. 负责供应商物料送到后的分料分类整理 2. 按生产进度听从主管安排进行备料、发料与退料，确保材料供应及时准确 任职要求： 1. 学历不限，具备电动车行业经验的从业者优先 2. 有仓储（来料，半成品、成品库）管理经验者优先 4. 工作细致负责，具备良好的沟通能力 5. 能熟练使用办公软件，有ERP或物资管理系统操作经验更佳

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联系电话：

招聘厨师一名。薪资待遇面议。工作地点位于那曲市比如县。要求应聘者技术很好。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1-49人。

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仓管工作地址:南通华讯汽车配件两班倒白夜班都是20元一个小时。一天240元有经验，会电脑，接受两班倒25-45岁初中以上文化

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时反馈并协助处理异常 3. 维护仓库整洁与安全，落实5S管理要求，保障消防通道畅通及货物堆码规范 4.登录并更新管家婆系统或手工台账，确保库存数据实时、准确、可追溯 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文档处理能力 3. 能适应仓储环境（含搬运、站立作业），身体健康，无传染性疾病 4.具备良好沟通意识和团队协作精神，服从工作安排 5.会使用叉车、手持PDA或办公软件者可适当加分

招聘仓管员3名。薪资为每月3000至6000元。要求负责仓库实物进出及贮存管理，保证物帐一致。维护好仓库内物品，所有物品要标识清楚。负责仓库的5S工作。负责仓库环境活动的实施，以及资源、能源的合理利用。要求有较强责任心，能刻苦耐劳，有上进心。应聘者请直接联系赵小姐。

仓库管理员一名工资：面议时间：8.00—17.30加班时间：18.30-20.30年龄：18-50无经验也行，长期合作，心细勤快。地址：江门市蓬江区杜阮镇江门市峰腾贸易有限公司【联系人】:唐小姐

薪资待遇】 1、（最少做1个月，也可以长期做）月保底到手工资8000---9000 2、其它奖励：根据公司盈利状况及员工表现，核发年终奖金。 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金。 4、工资以打卡方式每月5号准时发放，不压工资 【工作内容】 1、负责仓库的物料保管、入库、出库等工作 2、坐着上班，工作环境舒适，车间常年恒温，不穿无尘服 【任职要求】 1、身体健康16-55周岁男女不限 【食宿安排】 1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，全部免费。 2、饭堂提供各风味主食和小点，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿，4-6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

你的职责是：平时带领大家工作,整顿库容库貌，合理分区规划摆放，协调各项工作,如其他组人手不足时，带人支援（有户外作业） 最好是会一些电焊和泥瓦活，偶尔会用到。 我们能提供的包吃住，试用期一个月，。早九晚六，单休。

灯具仓库展厅，接单配货，要求年龄 30-45 岁，

岗位职责 1. 负责原材料、成品的出入库登记、核对与系统录入 2. 定期盘点库存，保证账物相符、数据准确 3. 整理仓库货品，做好分类、摆放及防潮防尘管理 4. 配合生产/采购/财务完成单据核对、报表提交 5. 遵守仓库管理制度，确保货品安全、流程规范 任职要求 1. 有仓库管理相关工作经验 2. 熟练使用金蝶软件，能独立完成出入库单据、库存台账操作 3. 细心负责、数据敏感，做事踏实有责任心 4. 能吃苦耐劳，服从工作安排，有团队意识

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3.按照5S标准管理仓储现场，保持库区整洁有序、标识清晰、安全合规 4.协同采购、物流及生产部门高效对接，及时响应出入库需求，保障供应链顺畅运转 5.规范管理仓储设备（如叉车、托盘、货架等）及消防设施，参与日常巡检与基础维护 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力（熟练使用Excel、WMS系统者优先） 2.无经验要求，有仓储、物流相关实习或工作经历者更佳 3.责任心强，细致耐心，具备良好的执行力与团队协作意识 4.身体健康，能适应仓库环境（含搬运、站立作业），服从排班安排 5.遵守公司规章制度，无不良从业记录，接受岗前安全与业务培训

1. 负责厂区原材料、半成品、成品的入库、出库、装卸、转运、码放工作，使用地牛、手推车完成货物转运； 2. 按规范分类摆放货品，做好标识，保持货架、库区通道整洁通畅； 3. 配合仓管核对货物型号、数量，协助日常盘点，记录货物差异； 4. 分拣配货，按车间订单备货、打包，保障车间正常生产发货； 5. 妥善保管搬运工具，用完清洁归位，遵守仓库安全作业规范； 6. 服从仓库主管安排，完成临时整理、清库、装卸等辅助工作。 上班时间：月休四天 薪资待遇 综合薪资5500-6500元/月，每月准时发薪，可预支工资 住宿福利 厂区免费住宿，4-6人间，空调、热水器、独立卫生间齐全，水电宿舍平摊。 任职要求 18-50周岁，身体健康，能适应体力活，有无经验均可，服从管理。

一、岗位职责 1.负责产品的出入库管理及数据统计工作； 2.组织并完成每月仓库盘点； 3.负责部门物料采购的跟进与落实； 4.做好产品管理，保持仓库整洁有序； 5.协助运营部门完成发货相关工作； 6.根据工作安排，不定期前往工厂进行产品质量检验（约每1-2个月一次）。 二、任职要求 1.中专及以上学历，男女不限，经验不限； 2.熟练使用办公软件，具备基本的电脑文书处理能力； 3.有仓库管理经验，熟悉仓储进、销、存账务及统计工作，有ERP系统操作经验者优先； 4.工作细心、责任心强，具备良好的团队合作精神； 5.能协助部门同事完成其他相关工作。 三、薪资与福利 1.有竞争力的薪酬：无责任底薪 + 绩效奖金 + 五险一金，每月10号准时发放； 2.简单愉快的工作氛围：扁平架构、直接沟通、不内卷，团队支持性强； 3.平衡的工作时间：9:00-12:30、14:00-18:30，午休充足，周末单双轮休； 4.持续的小确幸：月度团建、节日福利、不定期下午茶，工作张弛有度。

岗位：乘车部门（入库员） 工作内容：把生产好的电动车（未装电瓶）推到厂库。简单好做[强] 工期：6月30号 24 岁--39 岁，不用体检，身体健康（4大 案底 己满） [强]做到6月30号，发20元/小时+15元每天工作餐券（凭券吃饭）。 长白班 8点--20点，也可能会加班1-2小时 住厂区宿舍，豪华4人套间，独立卫生间、空调，宿舍环境好。 面试时间：14：00-15：30，需试岗一小时，试岗完会发放餐券[强]，试岗通过后安排宿舍明天直接上班

要求懂得出货入伙备货，整个仓库要有调理性的摆放。

招聘：仓库入库员 【工作内容】 负责货物验收、数量核对、货品上架、入库登记及库区整理等工作。 【薪资待遇】 1. 基础薪资3700元，全勤奖500元（月出勤满28天享有）； 2. 加班按13.5元/小时计算。 【上班班次】 早班，晚班：8:00-20:00、12:00-24:00 （具体工作时间安排视工厂需求） 【任职要求】 1. 年龄50周岁以内； 2. 身体健康，无重大疾病，能适应岗位工作； 3. 工作认真负责，遵守规章制度，服从管理。

负责对仓库货物进行过磅，点数，核对，配货，安排装车，发货

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先