信息转发招聘网资料自己甄别 招。监控员9名，两班倒。瓦检员10名，瓦检三班倒。。工作地点。重庆丰都，西藏察雅。张

招。监控员9名，两班倒。瓦检员10名，瓦检三班倒。。工作地点。重庆丰都，西藏察雅。张

招聘试验检测师或助理试验检测师。岗位要求：1.负责边坡检测工作。2.持有建委颁发的证书（包括地基、道路、主体结构、钢结构方向）。3.持有交委颁发的证书（包括道路、交通、桥隧检测员或检测师方向）。薪资福利为7000-9000元。招聘人数为2人。工作地址位于重庆市两江新区。

招聘试验检测师或助理试验检测师。要求持有交通运输部颁发的试验检测员（助理检测师）或检测师证书，具备一定的工地试验室工作经验，熟悉现场检测流程及规范。持有建委交委双证者优先，持有重庆市中级职称者优先。薪资为7-9K。招聘人数为10人。工作地址位于重庆市荣昌区、垫江区。

招聘助理检测师2名。要求桥梁隧道专业，年龄50周岁以下，2026年证书能立即注册。工作地点为重庆市丰都、武隆等地的项目工地试验室。薪资福利为应发月薪6500-8000元，购买社会保险，提供食宿，每月休息4天。用工形式为劳务派遣。有意者请通过邮箱联系，邮件标题需注明“应聘岗位+姓名”。

招聘检测员（鉴定）。要求大专及以上学历，建筑相关专业。持有建委岗位合格证书不少于3个，证书范围包括建筑材料构配件、地基基础、主体结构及装饰装修（主体结构）、钢结构、桥梁与地下工程。具备3年以上检测经验，熟悉建模，能独立出具鉴定报告。初级以上职称，有桥梁检测经验者优先。要求具有吃苦耐劳和团队合作精神，责任心强，有较强的学习和沟通协调能力，服从工作调配。工作内容为开展鉴定桥梁检测工作。薪资范围为每月4000-10000元。福利包括六险一金、提供午餐、带薪年假、节日福利。工作地址位于重庆市渝北区玉峰山镇金丰路168号6幢、9幢、17幢1-2。

主要负责安全巡查，瓦斯检测，台账更新

招聘：因高速公路项目现场检测业务需要，现招聘2名人员，需持有交通运输部桥梁隧道工程专业证书并且可以注册，主要工作内容为：隧道监控量测、隧道超前地质预报、隧道质量检测、桩基检测；工资6500~8500；项目工作地点：重庆市巫山县；要求：1、身体健康、责任心强、适应能力强；3、有隧道检测相关经验，能独立完成检测内容并出具报告。联系人：张，联系方式：，接收简历邮箱：

招聘：因高速公路项目现场检测业务需要，现招聘2名人员，需持有交通运输部桥梁隧道工程专业证书并且可以注册，主要工作内容为：隧道监控量测、隧道超前地质预报、隧道质量检测、桩基检测；工资6500~8500；项目工作地点：重庆市巫山县；要求：1、身体健康、责任心强、适应能力强；3、有隧道检测相关经验，能独立完成检测内容并出具报告。联系人：张，联系方式：，接收简历邮箱：

招聘室内材料检测员。要求大专及以上学历，建筑相关专业。需持有建委岗位合格证书不少于2个，范围包括建筑材料及构配件、市政工程材料、建筑节能、主体结构及装饰装修（室内环境）、建筑幕墙、钢结构。需具备3年以上检测经验，能独立完成检测及报告。要求初级以上职称，有化学分析经验者优先。需具有吃苦耐劳和团队合作精神，责任心强，有较强的学习和沟通协调能力，服从工作调配。工作内容为开展建筑材料、化学等试验检测。薪资福利为每月4000-7000元。提供六险一金、工作午餐、带薪年假及节日福利。工作地址位于重庆市渝北区玉峰山镇金丰路168号6幢、9幢、17幢1-2。

急招｜永川380KV高压电工/配网电工 双证必备 长期项目（以10kv 低压 线路 外线为主） 正文 工作地点：重庆永川 招聘岗位：380KV高压电工、配网运维电工 硬性要求：必须双证齐全 高压电工特种作业证 + 电力进网作业证，无证勿扰 工作内容： 380KV配网线路检修、电力施工、日常抢修，有电力工程实操经验优先。 待遇：薪资优厚，项目稳定，长期可做，福利面议 有意者微信联系，非诚勿扰！

重庆观音桥九街急招电梯司机多名，工资4300一月基本无加班，好耍工期长，工资月月到账工作地址：重庆

纯文职不打电话不销售。责工作内容:协助完成基础资料整理等简单工作。在家用手机处理求职者消息，大:学生兼职日结兼职，无论你是宝妈，待业者，前台，公司文员，客服，都可以报名参:加。邀约求职者入职，纯手机操作每天有3个小时左右的空余时间即 可，半天60-120之间，不耽误你做其他的工作

重庆市江津区招幕墙安装、打胶

1. 这个岗位是兼职（时间自由安排） 2. 自身要对自媒体感兴趣，会教自媒体运营 3. 有意向，再面议

毕节市宏业试验检测有限公司面向社会公开招聘工作人员，详见《毕节市宏业试验检测有限公司2026年面向社会公开招聘工作人员职位表》。招聘人数为3名。咨询电话为毕节市宏业试验检测有限公司。

《诚聘质检员》主要工作：负责项目现场质量管理工作地点：罗源时代新能源电池产业基地项目（一期）薪酬待遇：面谈任职要求：1.大专及以上工程相关学历2.吃苦耐劳、认真负责、主动思考学习3.懂规范、会看图、有钢结构厂房施工经验，，房屋建筑经验，装饰装修经验等联系电话：唐（）

苏豫皖片区天然气管道防腐质检员 负责喷砂、防腐涂层、膜厚检测、报验建档 ，熟防腐规范，能驻工地，包吃住。五险。

招试验室质控两名！要求：能独立开盘，混凝土级配调整，临场经验丰富，无不良嗜好。主机：中联系统工资：6千。工作地点：贵州铜仁市，联系方式：陈。

河南郑州搅拌站，招聘操作兼质检一名，要求有2年以上工作经验。待遇：月工资5000，购买社保。出粮准时电话：

鱼嘴普尼朗顿液压4人，搬运2，悬焊，座点焊男女不限:23-52岁，各年龄请看岗位[庆祝]液压上下件，30-45周岁，前7天计时23元/小时，第8天开始计件！计件平均工资6500-8000的样子！[]职业病体检：噪声+指定医院有厂名字座点焊:22-45内男女不限前面7天23/小时，后计件工资5000-8000悬焊:50以内，适应期23/小时，后期计件6000-9000机器人辅助上料:22-40岁前面一个月20/小时，后面计件，综合工资5000-7000搬运2人:18/小时，两班倒，52岁内———福利待遇———①包工作餐，四人间上下铺宿舍，，，，水电费均摊！吃住都在厂里头！②上班打卡满10天且可预支③上班作息：8点30上班，11点30到12点30午饭+休息，15点休息15分钟，17点30晚饭加休息30分钟，18点开始一直工作到20点下班；夜班同理！面试时间：上午10:30（准时）面试地址：鱼嘴镇鱼嘴工业园。

巴南长白班包装厂不体检 企业专业生产oppo手机盒，舍得酒礼品盒等等工艺包装 车间干净整洁 宿舍和车间前后楼非常方便。 男女不限 18-45岁。配合面试的好过 ———[强]企业优势[强]——— 恒温空调车间干净 不穿无尘服，坐班居多 每周预支生活费 身份证原件及复印件2张 ———[福]薪资结构[福]—— ①长期小时工，员工15元/小时，当天有效工时10—12/H，≈160—180/天，中午包吃+加班餐10元/餐补），宿舍配套完善（洗衣机空调冰箱等），综合工资4500～5500/，工时很足 次月底发工资

冲压岗位，前期20元/小时，转计件后多劳多得，，20-55岁，吃苦耐劳，服从安排。

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4.积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定运行 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观与团队协作文化

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普工岗 初中，中专，高中，大专学历。 京东方，黑名单人员不能再次入职 1、年龄16-35岁 长期工，不要短期工/学生工。 2、包吃（三餐有餐标，超出部分）餐食选择多 3、环境优美，包住，住万寿公租房，四人间（上床下桌） 4、入职购买商业保险，5、上下班厂车免费豪华大巴车车接车送 6、晋升空间大 企业年轻化 派遣:底薪2330+加班费+夜班补贴，综合月薪4000~5500元左右/月； 15号发放工资三餐有餐标，每天32一天的餐补，厂区伙食好，美食多样化，不上班或者超出餐标部分自费，。住万寿公租房，宿舍四人间上床下书桌，独立卫生间，厨房（不能煮饭），宿舍配备电视，空调，热水器，开水壶，水电费宿舍均摊，每月30元物业费。

公司招聘：16-45岁 公司包吃住 当天安排宿舍 第二天开始计算薪资 7000-9000/月

地点：江北鱼嘴 岗位：液压工，主要负责上下件，无需经验 工资：6000-8000元 其他：职业体检，包吃包住可预支

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招聘岗位：普工、SMT 、组装工 二、薪资条件及待遇： 岗位薪资：综合工资3500-5500，详情可面议。 工作条件：40岁以内，，不限经验。（实习生也可以） 工作时间： 组装工三班倒 8:30-17:00 17:00-01:20 20:00-04:30 福利待遇： 1、享受年终效益奖、春节家属慰问金、司龄补贴、生日礼金、餐补（10元）、交通补贴（200元，不住宿）、高温补贴、清凉饮料费、烤火费、节日福利、劳保用品等 2、享受国家法定节假日及婚假、产假、陪护假等，加班费按规定核算 3、提供员工宿舍（四人间，单间配套，带厨房、热水器、空调、洗衣机等） 4、提供员工交通车、员工食堂、员工定期健康体检 5、免费提供全方面的在职培训（技能培训、海外研修等）和完善的成长体系（职业发展双通道）