1、负责领导接送、线路规划、车辆保养年检等工作 2、退伍军人优先，熟悉商务礼仪优先。

工作内容： 负责物资分类整理，具体包含纸类、金属、塑料、纺织品等可再生资源的回收与分拣工作

岗位职责: 1.负责日常办公事务的处理，确保各项工作按时有序推进 2.积极配合团队成员，维持高效且融洽的协作氛围 3.主动梳理并优化现有工作流程，推动整体工作效率提升 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，善于在团队中开展合作 2.适应规律化的工作节奏，能够稳定完成既定任务，无需加班 3.具备持续改进工作的积极性，乐于学习新技能以应对不断变化的工作要求

岗位职责： 1. 协助完成公司日常后勤工作、产品货物管理、产品种类分配、货物对接。 2. 参与公司物资采购流程，确保物资供应及时且符合需求。 3. 支持公司活动及会议的筹备与执行，保障活动顺利进行。 岗位福利：试用期无责底薪3000加奖金 试用期2个月，转正无责底薪4000加奖金 、单休，节假日休假，早八晚六，中午休息两小时，免费申请住宿（小区环境），每个月不定期组织户外团建活动。

岗位职责: 1.负责日常办公事务的处理，确保各项工作按时高效完成 2.积极配合团队成员，维持良好的协作氛围 3.主动梳理并优化工作流程，持续提升整体工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，善于在团队中开展合作 2.适应规律化的工作节奏，工作时间稳定，无需频繁加班 3.拥有不断改进工作的积极性，乐于学习新技能以应对工作中的变化需求

负责采购，对接工人，监督工地管理，考勤，有建筑，装修施工专业的优先考虑

工作内容: 负责物资分类处理，包含纸类、金属、塑料、纺织品等再生资源的回收与分拣。 8:30—18:00

后勤，开车技术好，中专以上学历。

岗位职责： 1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护，保障环境整洁、设施完好 2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理，确保后勤物资供应及时、账实相符 3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理，保障公务出行安全高效 4.组织员工餐饮、保洁、安保等外包服务的监督与考核，提升服务质量 5.应对突发事件（如停水停电、设备故障等），及时响应并协调处理 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，有行政或后勤相关经验者优先 2.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与应急处理能力 3. 能适应灵活工作安排，服从调配，具备团队协作意识 4.无不良记录，身体健康，能胜任日常巡查及基础体力工作

岗位职责： 1. 负责办公区域等后勤场所的日常管理与维护 2.负责产品信息登记以及产品出入库 3. 负责协助各部门的工作 岗位要求： 1、满18岁，中专及以上学历，不限专业 2、接受无经验 薪资福利： 1、试用期无责底薪3000+奖励，转正薪资4000+奖励（月综合：3500- 5000，每年2-3次调薪） 2、早八晚六午休两小时不加班，固定周日和国家法定节假日休 3、公司免费提供往宿免水电（小区 豪华套间，所有房间均配备空调） 4、工作轻松公司气氛--级棒，每月生日会、聚餐、旅游等

好消息好消息 昆明云聚物流总部分拨中心还要几个正式工，先到先得，25-48岁干得动再来，面试时间每天九点-下午五点 1、城配分拣5人:皮带机辅助搬货分货固定工资5400/月，上班时间13:00-1:00，19:00-7:00，两班倒，上通宵夜班的每天多20补贴，满勤6000左右 2、分拨卸车1人:扫码拨货计件工资多劳多得，0.08元/件，综合薪资5000-8000/月，上班时间13:00-0:30左右（停线就可以下班） 以上岗位都是云聚物流直招，不收取任何，包吃包住，月休2天，每个月15号准时发工资，感兴趣呢联系王先生 位置昆明经开区云聚物流分拨中心（朱家村地铁站C口出来就是）

直接到店面试，包吃包住，底薪3000，传菜员底薪3400，要求有工作经验。眼高手低的就不要联系了直接到店面试，注意直接到店面试

铝合金艺术门门组装，有相关工作经验优先

梁王山挖电杆坑找驾驶员代班3天

我帮你把这份招聘信息整理得通顺、清晰、好发，你直接复制用就行： 昆明大型园林餐厅招聘 1. 东北厨师长 要求：管理能力强，会成本核算，擅长东北菜、杀猪菜、凉菜出品干净利落 薪资：12000–15000元/月 2. 凉菜大姐 要求：手脚麻利，家常凉菜、东北凉菜熟练，不会可教 薪资：5000–7000元/月 3. 服务员 薪资：5500元/月 4. 洗碗工 薪资：4000元/月 福利待遇 • 包吃包住，24小时热水 • 夫妻可安排单间 • 月休2天，享有年假 • 昆明气候舒适，工作环境好 联系 需要我再帮你改成更简短的招聘海报版吗？

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议接待、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、应急保障及临时交办的其他支持工作 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 具备较强的责任心、执行力和团队协作精神 4. 有企业后勤、行政或综合事务相关经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上学历者更佳

市北商贸公司招聘 C证司机二名50岁以内，拉酒水饮料，工资6000包午餐，要踏实肯干长期工 库管一名男女不限，工资5000包午餐，月休两天 营业员工资5000包午餐，干过的优先 时间:8点～6点，月休两天 ☎王经理 地址:市北区宁化路

山西太原高校食堂档口招聘库管及帮厨，库管需掌握简单电脑操作，待遇优厚，月薪4000元，月休四天且提供食宿，应聘者需携带有效证件，招聘正在进行中。

（同步） 地址: 天津市河西区九华路与珠江道交口（红蜡烛）天津团餐招聘： ⭐库管超市：4000-4500 ⭐文员超市：4000-4500 管吃管住，宿舍有空调，住宿环境好，工作轻松 做的好有上升空间 可以加薪 地址1：河北省石家庄正定县医院 地址2：天津市东丽区军粮城 两个地方都需要 有意者联系司经理：

招聘 长春砂之船凯乐石 招聘高销（5 名） 收银员(1名) 库管（1名） 福利待遇 1⃣薪资7000-15000 2⃣五险一金 3⃣四天休息 4⃣节假日三薪 5⃣团队建设户外活动 要求 1⃣有户外经验 身高1.65M-1.70M 身高 175 以上（34周岁以内） 3⃣有团队意识 积极向上渴望挑战高薪者 联系电话☎

店铺前台销售接待1名，要求性格开朗，有责任心，踏实肯干，能长期稳定工作，熟练使用电脑，world，EXCEL。（工作内容：负责店铺客户接待，根据客户需求进行登记和服务，商品进出库管理） 月休4天 早上9点-晚上7点

建筑公司办公室主任作为综合协调与行政管理的核心，承担着承上启下、保障公司高效运转的关键角色。 主要工作职责包括以下几个方面： 一、行政事务管理与统筹 1.制度流程建设：建立健全并监督执行公司各项行政管理制度（如公文、印章、档案、会议、固定资产、办公用品、车辆管理等），优化工作流程。 2.公文与印章管理：负责公司对内对外正式公文的起草、审核、印发、流转与归档；严格管理公司公章、法人章、合同章等，确保用印规范与安全。 3.会议与活动组织：统筹安排公司级会议（如总经理办公会、年度会议等），做好会前准备、会中记录、会后督办；策划组织公司重大活动、接待及庆典。 4.档案信息管理：建立科学的档案管理体系，重点管理公司资质文件、重要合同、工程图纸、行政文书等，确保资料的完整、安全与便捷查询。 5.后勤保障支持：负责办公环境维护、消防安全、食堂、宿舍（如有）、车辆调度等后勤工作的管理与协调，保障公司日常运营。 二、内部协调与对外联络 1.部门协调：协调各部门之间的关系，促进信息上传下达与横向沟通，确保政令畅通和工作协同。 2.对外联络：作为公司对外的窗口之一，负责与政府主管部门（如建设局、安监站等）、行业协会、重要合作伙伴、媒体等的日常联络与关系维护。 3.证照与资质管理：牵头或协助办理公司营业执照、资质证书、安全生产许可证等的申领、年检、变更、升级与维护工作。 三、文秘与综合服务 1.文稿撰写：负责公司重要文稿的撰写，包括工作计划、总结、报告、领导讲话稿等。 2.信息报送：收集、整理公司经营与管理信息，编制内部简报，向上级单位或相关部门报送所需材料。 3.决策支持：为管理层决策提供行政层面的信息支持和建议。 四、后勤与成本控制 1.采购与资产管理：负责办公用品、设备、服务的采购与供应商管理；对公司固定资产进行登记、盘点与管理。 2.预算与费用控制：编制和执行办公室年度行政费用预算，控制成本支出。 3.项目后勤支持：为各项目部提供必要的行政后勤支持（如文件传递、物资调配协调等）。 五、团队建设与内部文化 1.团队管理：负责办公室团队（可能包括文秘、行政、前台、司机等）的建设、培训、考核与日常管理。 2.企业文化推动：协助推动企业文化建设，营造良好的工作氛围，组织员工文化活动，提升凝聚力。 3.制度建设：参与或牵头制定涉及员工行为规范、福利等相关制度。 六、法律、风险与安全管理 1.合同审核辅助：从行政和用印流程上配合法务或相关部门进行合同管理。 2.风险防范：识别行政管理中的潜在风险（如印章风险、档案丢失风险、泄密风险等），并制定防范措施。 3.安全与应急：负责办公区域的治安、消防等安全管理，制定和执行应急预案。 核心能力与素质要求 ·综合素质：极强的组织协调能力、沟通表达能力、应变能力和服务意识。 ·行业知识：熟悉建筑行业特点、业务流程及相关法律法规（如建筑法、安全生产法、档案法等）。 ·公文写作：优秀的文字功底和公文写作能力。 ·保密意识：高度的责任心和保密意识。 ·公关能力：良好的对外公关与接待能力。

岗位职责： 1.负责校区日常教务管理工作，包括课程安排、教师排课及学生考勤监督，确保教学有序进行 2.协调教师、家长与学员之间的沟通，及时处理教学过程中的各类问题，提升服务满意度 3.组织并协助开展艺术考级、比赛报名及相关活动执行，推动教学成果落地 4.管理学员档案与学习进度记录，定期整理教务数据并提交分析报告 任职要求： 1.学历不限，有教育培训行业教务工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通协调能力和服务意识，工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件，能够完成文档处理和数据统计任务 4.热爱教育事业，具备较强的学习能力和团队协作精神

岗位名称：昆明市区业务送货（冰淇淋）员；仓库管理员。 岗位要求：1. 有驾驶证；2. 踏实负责；3. 具备基本业务沟通交流能力，服从安排管理。 薪资待遇：带学试用期工资3000元/月，试用期满转正工资为底薪加提成，预计薪资在4500元至7000元之间，多劳多得，且供早晚两餐。

1. 负责公司日常行政事务统筹，保障办公秩序高效有序。 ​ 2. 管理办公用品采购、领用及库存盘点，统筹固定资产登记与维护，控制行政成本开支。 ​ 3. 负责公司文件、合同、员工及学员相关档案的收集、整理、归档，严格执行保密制度。 ​ 4. 协助组织公司会议、团建及各类企业文化活动，负责会议通知、材料准备、纪要撰写与跟进落实。 ​ 5. 维护办公环境整洁，协调办公设施维修与绿植养护，保障各部门办公需求。 ​ 6. 协助处理员工考勤统计、请假手续办理，对接社保、证照年检等行政相关事务。 ​ 7. 协调公司内外部沟通，对接教育主管部门及合作机构，协助完成校区年审、迎检等工作。 ​ 8. 完成领导交办的其他行政支持任务，助力教育教学工作顺利开展。

岗位职责： 1.负责中国联通5G通信业务的客户咨询、受理、开户及售后全流程服务支持 2.协助部门经理统筹日常行政与运营事务，包括数据整理、会议组织、进度跟踪与文档管理 3.参与新人带教与内部业务培训，协助优化标准化服务流程与操作规范 4. 维护客户档案信息，开展定期回访与满意度调研，提升客户粘性与复购意愿 5.支持线上线下营销活动执行，协同团队达成业绩目标与服务指标 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力、服务意识与责任心 2.有客户服务、通信行业、行政助理或团队协作经验者优先 3.性格开朗积极，适应年轻化、高活力、创业型团队氛围 4. 退伍军人、热爱旅行、具备培训潜力或学习成长意愿强烈者特别欢迎 5.认同公司“成就伙伴、追求卓越”价值观，愿与企业共同成长

3.23【豪利士】～正式工 岗位1、43以内，一楼仓管（富民面试+富民上班）：仓库无空调，需要倒班，必须有叉车证，熟练驾驶叉车（电叉、油叉），不恐高（仓库高10米左右），熟悉系统操作，了解收货、发料、发货等流程，底薪(加班基数)3000，缴纳社保和公积金税后到手6800-8000 ：打卡20天返400 ☎ ☎咨询报名电话：

招聘：仓库管理员 薪资：4000 - "岗位要求：大专以上学历，年龄28-40岁，能熟练使用办公软件；熟悉仓库管理全流程（收、发、存、盘），熟悉危化品管理，对数字敏感，对工作认真严谨；具有计划控制能力，能够对工作进行合理计划并控制计划的实施；具有良好的沟通协调能力，能够和相关人员进行有效沟通；风险意识强、细致严谨、能承受化工环境工作压力；具有物流、化工/油墨行业仓库管理经验及叉车证、会用友U8系统操作经验者优先；

3. 岗位职责：出入库管理；存储保管管理；仓库盘点管理；根据工作需要，完成领导交办的相关工作；"


底薪加提成5000以上，有无经验均可，包吃包住

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现公司专业形象 2. 管理前台区域物资、报刊信件收发及办公用品基础申领协调 3.协助行政事务支持，包括会议准备、环境维护、基础文档整理等 4. 配合完成考勤统计、员工入离职手续辅助及日常行政流程跟进5. 保持前台区域整洁有序，及时响应内外部临时性协作需求 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通礼仪与服务意识2.具备基础办公软件操作能力，工作细致、责任心强、抗压性好 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先，能适应稳定坐班工作节奏5.遵守公司制度，具备团队协作精神与积极主动的工作态度