公司有专门的销售部门了，不需要你去轮岗跑市场之类的也不需要你去销售和谈业务的公司直招!提供住宿，感兴趣可先沟通了解 1不外出不跑销售; 2.负责客户提交的订单资料进行系统录入和核实情况并整理 客户相关信息移交到其他部门同事接手就可以了; 3.主要负责评价前期附件资料:不外泄公司的任何资料数据; 5.该岗位为急招岗位，入职公司会提供免费培训 6：薪资待遇：底薪5000+绩效综合6k+上班时间:9:00-18:00午休:12:00-14:00下午茶各半小时团队氛围:

筛选简历，对求职者解答入职问题

工作职责 1. 负责在各类招聘渠道发布岗位信息，涵盖普工、技术工等多种用工需求，确保招聘信息精准触达目标人群。 2. 利用自媒体平台开展内容运营，完成视频剪辑与发布，实现流量引入（无需经验，入职后提供系统培训），扩大求职者覆盖范围。 3. 通过线上交流、微信对接等方式邀请求职人员参与面试，全程跟进面试进度，并对录用候选人进行后续关系维护。 任职要求 1. 具有较强的责任心与服务意识，表达清晰流畅，具备良好的沟通技巧、耐心细致及条理分明的思维方式。 2. 欢迎无相关经验者投递，公司将安排专人带教，快速掌握各类招聘工具和平台的操作使用。 3. 能够接受单双休工作安排，积极主动投入工作，具备明确的目标意识和执行能力。 补充说明 1. 薪资范围：4-8k（底薪5000+提成+全勤奖+绩效补贴+生活补贴+入职补贴+销冠奖500） 2. 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 3. 福利：写字楼办公环境，朝九晚六不加班

工作职责 1. 负责客户订单的接收、核对及系统录入，确保产品规格、数量、交付时间等信息准确无误。 2. 持续跟踪订单执行进度，联动生产、仓储与物流环节，及时应对并解决流程中的突发问题。 3. 保持与客户的顺畅沟通，主动反馈订单进展，响应客户咨询及变更请求，提升客户满意度。 4. 汇总整理订单相关数据，定期生成报表，为业务运营提供可靠的数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备商贸行业订单管理经验者优先考虑。 2. 熟练使用办公软件（Excel、Word），具有较强的数据处理与文档整理能力。 3. 具备良好的协调沟通能力和服务意识，能高效对接客户与内部团队需求。 4. 工作认真细致，责任心强，能够在一定压力下保障订单流程的顺利推进。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4.形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境 5.环保专业优先，28岁以下，双休，薪资4000+，工作地点两江新区汽博

单休，介意者勿扰！ 岗位职责： 1、负责各区域光伏项目代理商在施工、并网及管理等环节的全流程运营指导； 2、统筹开展区域合作商的培训实施、过程监督及服务支持工作； 3、提供商务流程辅助，完成数据系统的分析、整理与汇总工作； 4、处理代理商收发货系统下单及相关沟通事宜，协同各部门推进工作，并对接下级客户数据及跨部门协作事项； 5、全程跟进各区域合作商的施工进度与并网进展，协调解决项目执行中的各类问题； 6、具备良好的学习能力，能快速掌握户用光伏相关知识、行业动态及政策信息； 7、协助代理商完成电力质检申报、供电局并网手续办理、验收资料及现场过程资料的收集与归整； 8、跟踪客户订单转化情况、区域发货安排、施工验收及并网任务进展，定期汇报核心数据指标； 9、规范项目文档管理体系，做好并网材料、合同文件的整理、提交与存档管理； 职位要求： 1、大专及以上学历，能源、电气、电力、自动化、市场营销等相关专业优先，有1年以上光伏行业工作经验者优先； 2、工作认真细致，思维敏捷，对数据具有敏感度，具备较强的数据分析与处理能力； 3、拥有良好的沟通协调能力、学习能力、表达能力和人际交往技巧，能承受工作压力，具备团队合作意识； 4、熟练操作Office等常用办公软件；

1．缴纳五险一金，保障全面； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利丰厚，提供海内外学习机会，带薪培训，月度激励奖金、季度奖金及年终奖金；享有国内外旅游名额，定期组织团建聚餐，生日会、年会等活动丰富多样； 3．平台，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升评定，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职级提升与薪资调整，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生； 4．职业发展路径：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监 【岗位要求】 1. 语言表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流，拥有较强的社交能力； 3. 具备明确的职业发展目标，工作态度认真负责，执行力强，有始有终，有销售从业经历者优先考虑； 4. 接受实习生（实习期3个月以上），可签订三方协议，并开具实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖励+年终奖励，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，新人入职三个月后普遍实现薪资显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30，中午休息1.5小时，每月安排休息5天，国家法定节假日带薪休假（含国庆、春节、五一、端午等） 【工作内容】 1、国有企业，纯办公室作业，常白班制，无需加班，无需外出拓展客户，依托公司分配的客户资源，通过电话与客户沟通，完成业务办理（车险为刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2、客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3、入职后提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手，顺利开展工作。

1、了解行业发展动态，学习并认同公司企业文化； 2、快速掌握公司业务知识，熟悉各项业务流程； 3、参与驻厅实训（华为授权店），在基础岗位轮岗期间（如手机导购/店长助理）主动识别问题，积极反馈并提出可行性改进建议； 4、定岗至指定门店担任店助，协助店长完成门店日常运营管理及团队协调工作，实习期满后具备独立承担门店管理工作的能力。 补充说明： 1、工作态度端正，责任心强，具备良好的抗压能力； 2、具备较强的主动性，善于发现运营中的问题并形成独立思考； 3、不限性别，形象良好，气质出众，富有亲和力； 4、面向25-26届应届毕业生，本科学历，年龄范围21-23岁

1. 负责研发与技术团队的日常行政及内勤事务，涵盖文件的接收、登记、归档以及借阅管理，确保图纸、技术协议、标准等资料的完整性和保密性； 2. 承担项目技术文档的流程管控与进度跟进工作，协助工程师完成设计输入输出文件的格式核对、打印、分发（含ERP系统上传）及归档，统筹内部技术评审会议的会务安排并撰写会议纪要； 3. 管理技术部门物资台账，包括办公耗材、专业书籍、标准规范、软件载体等物品的申领、发放、登记和定期盘点； 4. 协助整理和编制项目投标及交付阶段所需的技术支持材料，如资质证明、人员资格证书、典型案例汇编等内容； 5. 处理技术部门内外联络中的日常事务，接听技术咨询来电并做好初步记录与信息传递，协助维护部门日程及会议安排； 6. 配合开展技术数据的录入、统计与基础整理工作，制作简易汇报图表，并参与交车资料包的整理、复印、装订及寄送。 任职要求： 1. 熟练掌握Office办公套件（Word、Excel、PowerPoint），擅长Excel函数应用，具备扎实的文档编辑与数据处理能力，了解企业资源计划系统（ERP系统）操作流程； 2. 熟悉ISO9001等相关质量管理体系，具有技术文档管理或行政文秘类工作经验者优先考虑； 3. 工作认真细致、条理清晰，责任心强，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 4. 能够适应技术岗位的工作节奏，对机械、车辆或工程领域相关术语具备一定认知和学习能力； 5. 具备基本的保密观念，能够妥善管理和处置公司内部技术文件。 工作时间：朝九晚六、周末双休！！

公司直聘！！！ 1.主要负责日常线上数据审核否真实齐全，筛选并整合。 2.完成上级的协助工作，前期都有有师傅带。 上班时间：9:00-18:00，午休12:00—13：30，上下午茶各半小时年假至少半个月！免费包住宿 任职资格： 1.年龄：18-28岁之间，男女不限，可接受实习和应届生 2.学历：学历代表过去，能力决定末来 3.经验：有无经验均可岗前带薪培训(往管理岗位培养） 4：薪资综合6000+（包住）

重庆市涪陵区招贴砖

搬运工工作地址:蔡家-定普工贸接受两班倒薪资面议吃苦耐劳，不需要经验23-50

重庆市南岸区招堆场驾驶员，只招做过堆场的熟手。 必须会开20与50铲车、夹包机和叉车的驾驶员

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急急急！！！北碚照顾70岁阿尔兹海默症老人，老人能自由活动，脾气不暴燥月休四天工资4千电话：

岗位职责： 1.负责日常内勤事务处理，包括文件整理、资料归档及办公用品管理 2.完成基础记账与费用登记工作，确保数据准确、及时录入系统 3.协助部门事务统筹与协调，跟进事项进度并做好信息汇总与反馈 4.熟练使用Word、Excel等办公软件，高效完成报表制作与数据统计 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与执行能力 2. 工作细致认真，责任心强，能适应快节奏内勤工作 3. 熟练操作常用办公软件，有基础财务或行政经验者优先 4.服从安排，具备团队协作意识和服务意识 5. 月休4天 法定节假日无休

招聘文员3名 （不用出去风吹日晒) 无经验也不要怕，有专业人员一对一辅导，月入过万不是梦 【员工要求】18-35岁，不腼腆，识字，会电脑，有责任心。善于表达，对高薪有期待！ 【上班时间】早上9点～下午5点 1：【薪资待遇】无责任底薪2500～3000(做过的)+提成300～1500(综合薪资5000～10000上不封顶 【工作内容】主要负责在抖音等直聘等招聘软件，给员工介绍工作就可以了，简单易学!

岗位职责 1. 负责投资报告、协议、项目方案等金融类文档撰写、整理与归档，妥善保管涉密资料； 2. 陪同总经理参与商务洽谈、客户拜访、行业活动，做好商务接待与人脉维护； 3. 统筹日程、差旅规划，兼顾日常起居等生活事务，服务细致周到； 4. 高效执行各项工作安排，配合完成临时及突发性事务。 任职要求 1. 身高 160-173cm，形象端庄，精通商务礼仪； 2. 文笔良好，可独立完成文稿编辑，有文秘、金融相关经验优先； 3. 细心体贴，服务意识强，执行力佳，服从安排，配合度高； 4. 情商在线，善于沟通，严守秘密，职业素养良好； 5. 接受弹性工作、偶尔外出及出差，时间灵活。 岗位亮点 高薪面议，平台资源优质，可接触高端金融圈层，发展潜力大

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成会议安排、资料准备及会议纪要整理 4. 办公用品申领、库存管理及日常行政事务支持 5.配合完成数据统计、报表制作及基础财务单据整理 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员工作经验者优先 5.形象端正，亲和力强，适应团队协作环境

人事招聘专员 本劳务公司直招，无套路、直签岗位，诚心找稳定工作的来！ 薪资明细 普通专员：底薪2000＋招聘提成，综合月薪5000-8000元，多招多赚、上不封顶 晋升主管：能力达标直接升职，底薪5000＋团队提成，收入稳步提升 福利保障 包住宿、包一顿工作餐，食宿无忧，降低生活成本 工作简介 室内坐班办公，不用出外勤、不用风吹日晒，主要负责线上招人、对接求职者、解答咨询、跟进入职，工作简单易学。 新人免费带教，零基础可入职，上手快 晋升透明，凭能力升职加薪，不靠熬年限 工资准时发放，长期稳定，适合踏实能干、想多赚钱的小伙伴 有意者直接私信沟通，当天可面试、可入职！

7.25江北五里坪海尔工业园区大龄工，车间有空调，风扇园区不能抽烟面试不要穿短裤拖鞋凉鞋，工作轻松简单男女不限不要暑假工。岗位工资都还比较高。来踏实肯干的。18-5518-48岗位:修毛边，普工.托盘车，上下货工资170-200一天不等，计件岗位另外算综合薪资5000-7000吃饭20餐补一天，住宿给水电费，无押金①工作时间：两班倒，月休3-4天。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接、记录及反馈信息，保障沟通高效顺畅 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，确保日常行政事务有序运转 4.配合完成会议安排、环境巡查及基础数据整理等支持性工作 5. 及时响应内部需求，协同各部门提升办公服务体验 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3.普通话标准，具备亲和力与服务意识 4. 学历不限，有行政、前台或客服相关经验者优先 5.遵守职业规范，能适应快节奏办公环境

负责公司合作企业的后期维护与长期跟进工作 法定节假日正常休假，周末双休，工作时间早九晚六，午休一个半小时，每日提供下午茶 底薪4000元+提成+企业长期提成，综合收入8000元起 试用期薪资全额发放，入职即购买意外险，，可开具实习证明 硬性条件：年龄18至27周岁，服从公司工作安排

招聘普工。薪资范围为4500.0至6000.0。工作内容包括：完成生产线上的基础操作任务，确保生产工作顺利进行；按照标准流程进行物料搬运、组装、包装等辅助性作业；配合班组长完成每日生产目标，服从工作安排；保持作业区域整洁，遵守安全生产规范。

巴南长白班 工资4000-6000薪资计件 年龄55以内男女不限 包吃包住 买五险 工资可以预支

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

1. 票据全流程管理：统筹各项目部各类票据打印、分拣分类、台账登记核对，熟练识别钢筋、镀锌型材、草皮、水泥砂石等各类建材购销票据，核验票据规格、数量、单价信息，保证票据数据真实准确、无差错。 2. 发票台账管控：独立搭建、动态更新发票管理电子台账，完整记录发票签收、入账、核销全流程数据，定期完成发票进销项统计核对。 3. 项目资料归档：收集各施工现场施工进度、会议、验收等影像素材，规范分类整理，搭建标准化电子档案库，方便各项目调阅查阅。 4. 月度对账归集：汇总全项目月度供货对账单据，熟悉各类建筑材料规格、计量标准，对照招标清单、合同量逐项核对实际送货数量，梳理对账差异并整理对账资料。 5. 外勤对接工作：按需前往合作供应商、银行、税务、政务窗口办理资料递交、签字盖章等外勤业务。 6. 其他临时工作：高效完成上级领导布置的其他项目配套临时性工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，财务会计、行政管理、工程管理、建筑材料相关专业优先； 2. 行业经验硬性要求：具备建筑行业工作经历，熟悉各类土建建材（钢筋、型材、砂石、管材、绿化材料等）规格、计量、采购流程，拥有建筑材料采购实操经验，能看懂建材送货单、报价单、购销单据； 3. 办公技能：熟练操作Word、Excel，可独立制作各类统计台账、对账表格； 4. 优先条件：有建筑资料员、建材采购内勤相关工作经验者优先录用； 5. 个人素养 - 细致沉稳，对数字、票据敏感，能耐心处理大量单据核对工作； - 逻辑清晰，擅长分类梳理繁杂票据、影像资料，归档条理清晰； - 责任心强，严守票据、项目合同、财务资料保密制度，做事严谨靠谱。

招聘付工2名。工作地址位于尚盟重庆。

一、 岗位职责 来访接待：负责前台接待、电话接听及转接，展现公司良好形象。 办公环境与资产管理：维护办公环境整洁，管理办公用品、固定资产的采购、入库及领用登记。 会务与后勤：协助安排公司会议、接待及团建活动；负责快递收发、饮用水更换、名片印制等日常事务。 文档管理：负责公司文件的打印、复印、归档及各类通知的起草与发布。 人事协助：协助办理员工入职、离职手续，以及考勤统计。 行政费用：协助处理行政类费用的报销、对账与结算。 二、 任职资格 教育背景：大专及以上学历，专业不限（行政管理、文秘等专业优先）。 技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本的网络知识。 素质要求： 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 工作细致认真，条理性强，具备较强的责任心和执行力。 具备较强的抗压能力和多任务处理能力。 三、 加分项（可选） 有1年以上行政或相关工作经验者优先。 会使用PS、视频剪辑或具备一定文案撰写能力者优先。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作事项，保障流程高效运转 4.支持市场推广、用户增长等项目的执行与效果追踪 5.及时响应运营问题，协同团队优化用户体验与转化路径 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2.有运营、电商、新媒体等相关实习或工作经验者优先 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 4.细致耐心、责任心强，能适应快节奏多任务协作环境 5.具备学习意愿与团队合作精神，对互联网行业有基本认知