招聘冷库调度主管，薪资为6000-8000元/月。 岗位任职要求：具备三年以上冷库现场管理、调度统筹经验，熟悉冷库整体运营流程；熟悉冷链仓储管理制度、出入库流程、货物存储规范、冷库安全管理；具备现场协调、人员排班、异常处理、应急调度能力；熟悉冷库温控管理、货品分区管理、冷链损耗管控。 岗位职责：全面负责冷库日常运营管理、人员排班、作业调度、现场秩序管控；统筹每日进货、出货、退货、盘点工作安排，合理分配库管、叉车、辅助人员工作；监督库区卫生、货品堆码、通道畅通、消防安全、温控合规；处理日常作业异常、客户对接、库存问题、出入库纠纷；落实冷库安全制度，定期排查冷库隐患，杜绝冻伤、坍塌、货物损坏等事故。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

招聘：仓管薪资：4000-5000元/月岗位职责1.负责仓库日常货物出入库管理及库存核对；2.监督仓储环境安全，确保物资存储规范；3.协助优化仓储流程，提升作业效率。任职要求1.5年以上仓储管理经验，具备基础数据处理能力；3.具备良好沟通能力及责任心。

岗位职责:负责水产类货物的入库，出库及库存管理工作。使用ERP系统录入与查询库存信息，保证数据的准确性及实时性。任职要求:不限工作经验，但具备基本的电脑操作技能，熟悉office办公软件。工作认真负责，具备较强的学习能力和适应能力。有ERP系统使用经营者优先

招聘：冷库库管员薪资：6000-8000元/月任职要求1.三年以上仓库/冷库管理经验，熟悉仓储标准化流程。2.熟练操作WMS仓储系统、冷库出入库系统、电脑办公软件，能独立录单、对账、出报表。3.熟悉低温货品存储规范、批次管理、先进先出、临期管控。4.做事细致严谨、账物清晰、无账目差错、责任心强。岗位职责1.负责所有货品入库验收、数量核对、系统录入、分类上架、批次登记。2.负责货品出库审核、单据核对、出库登记、系统销账，保证账、物、系统三方一致。3.每日盘点、月度大盘点，制作库存报表、台账整理、单据归档。4.监控库存状态，及时上报缺货、积压、临期、变质、异常库存。5.维护库区货物摆放规范，分区明确、标识清晰，配合主管完成各项仓储管理工作。

招聘：仓库管理员（包食宿）懂erp薪资：4500-5500元/月有工作经验，工作压力小，熟练办公软件，工作细心，**

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.协助完成货物清点、分类、上架及盘点工作，维护库区整洁有序 3.核对采购到货与销售发货信息，及时反馈异常情况 4.与采购、物流、销售等部门对接，跟进物料流转进度 5.定期汇总库存数据，协助编制基础仓储报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5.遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

负责服务中心的配件仓库管理以及日常的对账 。包括下属门店保内配件仓的管理。 负责按照品牌方管理要求达到服务中心的综合管理要求

负责仓库内物资的接收、存储、发放及盘点，确保库存准确性； 2、管理仓库日常运作，包括货物的分类、摆放及安全保管； 3、执行出入库流程，及时更新库存管理系统，处理相关单据； 4、协助解决仓库运营中的问题，优化仓储管理流程； 5、与相关部门协作，确保物资流转顺畅，满足生产需求。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力和沟通技巧，能够高效处理日常事务； 2、熟练使用办公软件，有基本的计算机操作能力； 3、工作认真负责，细心严谨，有较强的责任心和执行力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神； 5、有仓储管理相关经验者优先考虑。

1、负责仓库日常出入库管理，确保物料分类清晰、准确；2、有ERP系统操作经验；3、具备良好的组织能力，能够高效的完成工作；4、有仓库工作经验者优先；

扬州厂招几个焊工450一天包吃住不要证会焊就行 年龄48以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

浙江舟山市普陀区招聘1.替班成手炒菜厨师十月一之前350每天，到6号500元每天2.炒菜师傅长期10000元每月两天带薪休假干满月3.成手蒸箱师傅6000元-6500元每月两天带薪休假干满月以上人员均包吃住联系电话

舟山白泉电厂招聘2名有登高架设架子工，工作约20天，每天工作8小时，薪资450元/天，管住不管吃，人走账清。

舟山市定海区招电焊

舟山市岱山县招电焊，要求有电焊工证的，拒绝二把刀

招聘配送司机和库管。要求C1及以上驾照，开具无犯罪记录，有配送、货运相关经验者优先。薪资5000。另招库管两名，年龄30-45岁。

招聘工厂仓管(兼叉车司机)要求45岁以下有3年以上管理经验联系电话:

招1名电子仓管员，，20-36岁，熟悉电子物料的，熟悉金蝶，6-7K，地址：龙华区大浪街道国乐科技园6栋8楼西门，电话：

【招聘岗位】搅拌站实验室主任、文员、库管、车床机加工熟手、激光下料机手、二保焊工 【薪资待遇】面议，常年活稳、工资准时；加班有工资 【工作内容】 2、库管：进销存、出入库登记、产品盘点 6、二保焊工：二保焊接操作 【岗位要求】 库管：40岁以上，电脑熟练，细心负责 二保焊工：熟练焊接，服从安排，长期稳定 【联系方式】

仓库岗位位于兴浦路腾飞工业坊。要求应聘者认识26个英文字母，工作细心者优先。底薪为3348.68元，加班基数同为3348.68元，综合工时制下超过174小时的部分按1.5倍计算加班费，周六日加班按双倍计算。每月有500元补贴。应聘者需能独立驾驶4.2米手动挡货车，操作堆高机和平插，具备仓库工作经验，最好会使用SAP系统。年龄在20至35岁之间，需持有叉车证和货车驾驶证，学历要求为大专。

会使用电脑，掌握一定的办公软件，负责每日原材料进料过磅！

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杭州余杭区招聘长期稳定工人2名及仓管，夜班，年龄要求18-40岁。工作地点位于栅庄桥菜场。

现场材料管理和记录工人考勤

新建新能源工厂，本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障(不被坑) 短期工 长期工 都可以！！！！ ---------------------------------------------- 薪资待遇： 小时工：30一个小时300一天 月薪8000以上 多劳多得 新员工入职入职满月奖励3000 正式工：早8晚5，保底工资8000，有五险一金 打卡15天可预支3000 ---------------------------------------------- 薪资发放： 每月10号发工资，不压工资，人走账清。可现金 ---------------------------------------------- 工作内容： 目前主要代加工新款5g品牌手机、平板电脑、智能手表和各类高端数码相机，长白班、坐着上班，不过安检门、有流水线和非流水线，可玩手机 岗位有仓管质检 普工、组装、质检、扫码、贴标签、包装、储备干部，上班自由，岗位很多，可自行选择（不会可以教） ---------------------------------------------- 福利待遇： 公寓住宿，4-6人间，有免费夫妻房，三餐公司免费提供 公司为员工缴纳五险一金，不扣工资 年终奖20000 ---------------------------------------------- 招聘要求 16-58岁，身体只要健康即可，男女不限，不分时间当到了就可安排住宿 ---------------------------------------------- 报名点击下方---申请职位----点击微聊---在线添加咨询 ---------------------------------------------- ▲郑重承诺此招聘不以任何形式收费，薪资待遇全部属实24小时接受咨询▲| 工作地点在江苏 湖北 湖南 江西 浙江 安徽 等等 具体咨询招聘经理

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岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账卡物相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点，分析差异原因并落实整改，维护库存数据准确性与系统实时性 3. 按规范执行货物分类存放、标识管理及5S现场整理，保障仓储环境安全、整洁、有序 4. 协同采购、车间及销售部门高效对接，及时响应出入库需求，提升仓配协同效率 5. 做好设备（如叉车、托盘、扫码枪等）日常点检与基础维护，发现异常及时报修 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作基础，会使用ERP系统或办公软件者优先 2. 有1年以上仓库实操经验，熟悉仓储作业流程及安全规范 3. 工作认真细致、责任心强，具备良好的执行力与团队协作意识 4. 身体健康，能适应仓库内走动、搬运等基础体力作业，服从排班安排

岗位要求： 1、学历不限，招成熟仓管主管； 2、吃苦耐劳，责任心强，具备一定电脑操作及仓管工作经验，有ERP使用经验； 岗位职责： 1、原材料仓日常收发存管理，系统的出入库，物料盘点 2、负责仓库5S管理； 3、负责仓库账、物、卡管理； 4、仓库所辖物料的盘点工作； 5、上级领导安排的其它工作。

会电脑开单仓库配货有一定电气知识

熟悉饰品类，产品的整洁度和数量准确性，产品图片管理