（一）宿舍日常管理职责 1. 办理员工入住与退宿手续，包括信息登记、钥匙发放与回收、床位调配等，并动态维护住宿人员信息台账。 2. 定期巡查宿舍内部及公共区域卫生情况，做好检查记录并及时反馈整改意见。 3. 维持宿舍秩序，杜绝吵闹、赌博、私拉电线等违规行为，营造安静、文明的居住环境。 4. 负责宿舍内配备的家具、电器等公共资产登记造册及定期清查盘点工作。 5. 严格执行公司住宿管理规定，对违反制度的行为进行提醒教育，视情况向上级汇报处理建议。 （二）水电维修与安全管理核心职责 1. 日常水电维修： · 快速响应员工报修需求，处理照明故障、插座断电、开关异常、管道漏水、排水不畅、水龙头损坏等问题。 · 对宿舍楼供电供水系统开展日常巡检，及时发现并消除潜在安全隐患。 2. 设施维护保养： · 按周期完成电表、水表数据抄录与汇总，配合开展能耗分析工作。 · 定期对宿舍照明设备、配电箱、空气开关、供水管路及阀门等设施进行维护保养。 3. 安全专项管理： · 用电安全： 严查宿舍内使用高功率违禁电器（如热得快、电炉等），防范电路过载引发火灾风险。 · 用水安全： 保障供水稳定，定期检测热水器等涉水设备安全状态，预防漏电、渗水问题。 · 应急处置： 熟知水电总控开关位置，在出现跳闸、漏水、短路等突发状况时，能迅速切断源头并实施初步抢修。 4. 维修记录与物料管理： · 完整记录每次维修的时间、内容及材料使用情况，建立可追溯的维修档案。 · 负责维修工具、常用灯泡、管件等耗材的采购申请、存储管理和规范领用。 （三）其他职责 1. 落实宿舍区防火、防盗安全管理，掌握消防器材布置位置及正确操作方法。 2. 完成上级交办的各项临时工作任务。

岗位职责： 1. 承担车辆调度与C1驾照相关驾驶任务，含通勤接送、文件递送等非装卸类运输工作 3. 协助办公环境维护、设施报修及基础行政事务协调 4. 配合完成会务支持、接待安排及临时性综合事务处理 5. 严格遵守安全规范，做好行车记录与车辆日常检查 任职要求： 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证，无重大交通违法记录 2. 具备基本办公软件操作能力，责任心强、服务意识佳 3. 身体健康，能适应灵活工作时间及短途出行安排 4. 无不良征信及违法犯罪记录，服从管理、踏实稳重 5. 学历不限，有行政、司机或综合后勤相关经验者优先

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招总经理专职司机，月薪10k-15k。负责日常接送、商务出行及车辆维保清洁。工作时间不固定，需24小时待命配合加班。要求C1驾照，5年以上高管驾驶经验，熟悉本地路况。懂礼仪，保密意识强。五险一金，提供食宿。

主要负责仓库出入库、来料点数、仓库管理

岗位职责： 1. 负责C1照平板货车的日常运输任务，包括货物装卸、定点配送及返程调度管理 2. 执行办公物资、设备、物料等短途后勤转运，保障企业内部物流高效运转 3. 严格遵守交通法规与公司安全驾驶制度，落实出车前检查、行车中记录及收车后基础保养 4. 及时识别车辆异常状况并反馈维修需求，确保车辆技术状态良好、运行安全 5. 配合仓库、行政等部门完成临时性运输支援及应急保障任务 任职要求： 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证，驾龄1年以上，无重大交通违法记录 2. 熟悉本地及周边道路路况，具备基础车辆故障判断与突发情况应对能力 3. 身体健康，责任心强，能适应弹性工作时间及短期外勤安排 4. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 5. 有物流、仓储或企业后勤运输经验者优先

岗位职责: 1. 负责车辆日常出车及驾驶工作，确保行车安全 2. 配合完成相关后勤保障任务，维护车辆整洁与正常运行 任职要求： 1、持有有效驾驶证，具备熟练的驾驶技能 2、遵守交通法规，责任心强，注重安全驾驶 3、具备良好的服务意识和团队协作能力

熟悉仓库管理、物料摆放，熟悉6s管理。能熟练使用金蝶软件，有叉车证的优先

岗位职责： 1. 负责日常物资采购、验收、入库及发放管理 2. 统筹办公用品、劳保用品等后勤物资的计划与调配 3. 协助车辆调度与维护，确保C1驾照合规驾驶及安全行车 4. 执行日结类临时性后勤支持任务，如搬运、配送、场地布置等 5. 配合完成行政事务及上级交办的其他后勤保障工作 任职要求： 1. 持有有效C1及以上机动车驾驶证，驾龄1年以上 2. 吃苦耐劳，具备较强执行力和责任心 3. 能适应日结工作节奏，服从安排、沟通顺畅 4. 无不良驾驶记录，身体健康，能胜任体力劳动 5. 学历不限，有物流、仓储或司机相关经验者优先

岗位职责： 1.负责办公区域日常环境维护、物资申领与发放、设备报修协调等基础后勤保障工作 2.统筹管理公司固定资产登记、盘点及台账更新，确保账实相符 3. 协助组织会议、接待、差旅安排等行政支持事务，保障流程顺畅高效 4.对接物业、保洁、安保等第三方服务单位，监督服务质量并反馈优化建议 5. 完成领导交办的其他临时性后勤及行政类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有1-3年企业后勤、行政或综合事务相关工作经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据整理与文档处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的执行力和多任务协调能力 5.遵守纪律，保密意识强，能适应灵活务实的工作节奏

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工作职责 1。负责超市日常物资的配送与调拨，使用电动车完成门店与仓库间的货物运输。 2。协助完成库存盘点，货架补货及临期商品整理，确保商品陈列规范与库存数据准确。 3。维护超市后勤区域的清洁卫生，保障操作环境的整洁与安全。 4。配合门店运营需求，完成临时物资搬运，设备简单维护等辅助性工作。 任职要求 1。具备电动车驾驶技能，持有有效电动车驾驶证(或能熟练安全驾驶电动车) 2。工作细致耐心，具备较强的责任心与服务意识，能适应超市快节奏的工作环境。 3。身体健康，能承受一定的体力劳动，无不良驾驶记录。 4。具备基本的沟通能力，能与门店同事高效协作完成后勤保障任务。

岗位职责： 1、 负责会所日常清洁工作； 2、 负责会所的开门关门工作。 3、 本岗位需住会所内。 任职要求： 1、 40-55岁； 2、 有保洁工作经历，责任心强，讲卫生爱清洁；

1. 负责汽车配件的入库、出库管理，确保库存准确无误； 2. 定期进行库存盘点，及时发现并处理库存差异； 3.维护仓库秩序，保持货物摆放整齐有序，提高工作效率； 4.协助完成货物的装卸及搬运工作，保障仓库运作顺畅； 5. 跟踪配件流向，及时更新库存信息，支持销售与采购部门。

安吉众合新材料科技有限公司招聘仓库管理员1名。要求大专学历。薪资待遇为年薪8万至10万元。工作地址位于孝源街道椅艺孵化园。

驿站招聘入库员一名。要求会开货车并持有C1驾照，不会可有人带。有同岗位工作经验者优先。薪资为6000元以上，可面谈。

岗位职责： 1. 负责前台接待、电话接听、访客登记及引导工作 2. 协助日常行政事务，包括文件整理、资料归档、办公用品管理 3. 支持新媒体直播团队的会务安排、日程协调与基础数据录入 4. 维护公司形象，保持前台区域整洁有序，营造专业友好的第一印象 5. 配合完成领导交办的其他临时性行政支持任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 形象气质佳，亲和力强，具备基本商务礼仪素养 4. 工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏新媒体行业环境 5. 有文员、前台或行政类实习经验者优先

负责仓库物料收发存储等工作； 负责仓库物料ERP系统操作； 负责仓库日常盘点工作，保证账实相符； 负责仓库物料先进先出； 负责区域内7S维护及改善 吃苦耐劳，适应加班

招聘仓管员1名。要求熟练操作办公软件，使用过ERP系统，有工作经历者优先。工作时间为日班8小时。薪资范围为5000-5500元每月。单休，缴纳五险，提供餐补和年终奖。工作地址位于长兴县画溪街道包桥路27号。

岗位职责： 1. 负责接待学员及家长的咨询，清晰解读课程设置、教学特色与报名规则； 2. 承担体验课相关支持工作，协同主讲教师跟进上课情况，课后结合学习表现深入分析家长与学员需求，提供定制化学习方案； 3. 运营微信等私域社群，推送学习资源、及时答疑，设计互动活动增强用户活跃度； 4. 可参与线下推广，前往学校、社区、商业区域开展引流，协助举办家长说明会及社区招生相关活动； 5. 建立并维护学员服务档案，定期追踪已报读学员的学习进展，主动向家长反馈学习状况并解答课程疑问； 6. 汇集教育培训行业政策动态、竞品定价策略与市场推广方式，监测营销活动的转化效果与获客投入产出； 7. 参与销售、品牌、运营等部门轮岗实践，全面了解教培业务流程，参加公司安排的产品培训、销售能力提升等专项学习。 任职要求： 1. 热爱市场营销工作，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识； 2. 学习能力强，能迅速适应新环境并掌握新技能； 3. 对数据具有洞察力，能够运用数据分析改进推广策略； 4. 工作认真负责，抗压能力强，具备良好的客户导向思维； 5. 有志于在营销方向持续深耕，勇于面对挑战，追求个人成长与发展。

招聘仓管兼统计岗位，要求年龄30至55岁，熟练工。薪资范围为4000至6000元。工作时间为日班7:50至17:00，包含吃饭时间。提供轮休、工作餐，并缴纳五险。工作地址为湖州义山路1501号25幢25号-2。

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招聘一名成品仓管（要有工作经验）和一名成品入库人员（吃苦耐劳、需要加班），工厂在康山附近。联系电话：