招聘普工。薪资为2800-3500元/月。岗位职责包括：按照生产计划完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业任务；严格执行车间安全操作规程，规范使用工器具及劳动防护用品；协助物料搬运、装卸及产线辅料整理与配送工作。任职要求：身体健康，能适应制造业流水线或车间作业环境；能胜任体力劳动及站立或走动作业；具备基本识字能力，能理解简单作业指导书和安全标识；吃苦耐劳，服从管理，具备团队协作意识和纪律性。

招聘工程安装师傅，薪资为4000元以上/月。岗位职责包括：负责机械设备、自动化产线或工业系统的现场安装、调试与验收工作；依据施工图纸和技术规范进行设备定位、基础校准、部件装配及管路/线路连接；配合电气、液压、气动等专业人员完成系统联调与功能测试；记录安装过程关键参数，编制安装报告及移交文档；处理现场安装过程中出现的技术问题，及时反馈并协同解决。

灯杆厂：操作工，开平，卸剪，折弯，合缝，滚丝，缩径，打磨

长期普工，要求年龄50岁以下，身体健康，工资7000月结，

【岗位职责】 负责预混等工序的具体操作，遵守操作规程，保证质量。 【岗位要求】 1、（预混）高中及以上学历，1年以上食品配料称量经验，对数字敏感，无辨色障碍； 2、具备较强的质量风险意识和卫生习惯； 3、工作细致严谨，能准确填写各项操作记录。 【岗位福利】 1、试用期1-3个月，试用期即享社保； 2、周末单休，法定节假日正常休息； 3、享受年假、工龄奖、节礼等； 4、提供完善的岗前培训及劳保用品； 5、薪资面议，具体岗位定薪。

新疆招聘电解工，线上线下同步面试 一.【岗位职责】 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 二.【任职要求】 20-45周岁.不限学历，接受倒班、高温、粉尘！ ，， 线上视频面试，面试通过后，入职满三个月后 三.【工作时间】 四班三倒（8小时工作制）上三休一（可申请加班） 白班：早9点-下午5点 下午班：晚5点-凌晨1点 夜班：凌晨1点-早上9点 四.【岗位薪资】 工资307/天+30元餐补/天，高温补贴另算，。 五.【福利待遇】 通勤车免费，，水电平摊， 六:工作满十天以后可预支500-1000。 每月发薪日10号 六.【工作地址】 新疆昌吉回族自治州吉木萨尔县

新疆昌吉～一天356含夏季补贴 一.【岗位职责】 扒料、清理残极、控制出铝量，保证铝水与电解质水平稳。用工具清理槽面结壳、炭渣，保证电解质流动顺畅。 二.【任职要求】 20-45周岁，不限学历，接受倒班、接受高温、粉尘 面试通过后自己找医院做普通常规体检，入职满三个月后 三.【工作时间】 8小时工作制 白班：早9点-下午5点 下午班：晚5点-凌晨1点 夜班：凌晨1点-早上9点 四.【岗位薪资】 307/天+30元餐补/天高温补贴19/天 五.【福利待遇】 ，水电平摊， 六:工作满十天以后可预支500-1000 每月发薪日10号 工作地址：新疆昌吉

新疆昌吉有色金属 10号发薪-普工 操作工， 20-45周岁，吃苦耐劳，会写字即可 四班三到，每天8小时，做三休一（可申请加班）负责电解槽铺底、振防渗料、下阴极炭块、小墙浇注料、侧部块、扎固、捣打料等工序操作， 提供宿舍,一天307+上班餐补30，夏天额外高温补贴

主要负责厂子里的计数，帮忙配货。

吐鲁番基地需要以下岗位熟练工 接受新手 成型工序：铺层，合模 工资10000-12000 修型工序：内腔维修，大面维修！ 工资10000-12000 预成型岗位，腹板，预制瓦，UD，主梁 熟练工！以及班组长！ 工资9000-12000有想法的联系 以上岗位最近均可面试，包吃住

喀什地区喀什市招钢筋绑扎

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温州电子日结230/天或者长白班+两班倒（自由选择） 工作自由轻松，上班可带手机 年龄：16-45岁男女不限 岗位：开关组装、装配、简单好干 食宿：六人间独卫浴，伙食丰富 注意：需要认识26个字母，不卡民族、纹身、烟疤 薪资：日结220-260、满七天之后一天一结

三河生产线工作，周结工资，20元/时，薪资220-240活好干。20-45岁，男女均可。工人：组装、包装、管路连接装配、分拣卸料等贴保温棉和标识、简易线路连接、自动焊机等简易设备操作等工作地点三河李旗庄三河火车站附近（）

—主推信息【淮安餐具厂】欧美高档餐具等产品23～50岁男女不限[红包]员工元/时[福]月综合工资7500左右配电柜厂长白班充电桩配电柜年龄18--50岁男女不限[红包]装配19电焊20技工40[福]综合6000左右泰州军工设备年龄25--55岁工人[红包]喷漆24打磨24电焊28[福]综合10000元左右泰州挂件厂长白班机械挂件年龄18--55岁[红包]挂件18打磨20[福]综合6000元左右南通食品厂蔬菜加工包装年龄5550[红包]20元/小时400工时[福]综合8000元左右青海摘枸杞采摘枸杞年龄18-65岁[红包]1.5元/斤[福]工期结束咨询电话

视频面试:高薪资在职率高月薪收入一万左右招聘管道装配工初中以上学历，35岁以下在客户企业厂区做工程类施工工作，主要是给管道安装为做芯片和做太阳能的企业提供设备，做电和测试方面的，一直不在上海，跟着项目出差，月基本工资7000元＋餐补2000元/月＝9000元＋一个月可休息4天不休息的话额外一天补助300元四天补贴1200元不定时下班综合工资10000左右做的好年底有奖金免费提供住宿。(太胖的，戴眼镜的，不能吃苦的不合适。)备注：前三个月属于实习期工资250元/天+餐补30元/天=280元/天三个月以后工资按正常发公司提供劳保用品。详情面试细聊。。

深圳西丽机器人---装配普工 两种模式自由选择：可选择按小时计薪，也可以选择按劳动法购买五险一金 任职要求: 1、18-45岁，男女不限，身体健康，大专以上学历，有机械、自动化相关专业可以放宽到中专或高中； 2、有电工组装、钳工组装相关岗位工作经验； 3、能长期稳定，工作认真踏实、动手能力强，学习能力强，服从上级安排； 岗位职责: 1、负责自动机器设备配件的组装、机器人组装经验; 2、根据标准作业书指导说明，进行机器组装及测试； 3、按要求进行机器人电子线束接线和电路元器件组装； 4、完成上级安排的其他任务； 按劳动法五险一金模式： 1、底薪2600元/月，加班按劳动法，平时1.5倍，周末2倍，法定3倍； 2、其它补助300元/月； 3、； 4、食宿自理，公司楼下有员工食堂，10-15元/餐，丰俭由己； 5、； 6、员工出勤满一周，每周四可借支500元； 7、月综合到手工资4500元左右，每月15日准时发放工资，响应国家政策，超过5000元； *统一折合按小时模式： 试用期第一个月22元/小时，第二个月起23元/小时，；月综合工资6000元左右 面试注意事项： 带身份证原件及复印件一张（身份证正反面合印在一张A4纸上），面试后办理简易入职手续后次日安排上班。 上班时间： 工作六天制，长白班，9：00-21：00，中午休息1.5小时，下午休息0.5小时

生产路沿 岗位职责： 1.负责路沿石等预制构件的生产操作，包括模具安装、混凝土浇筑、振捣、养护等工序 2. 严格按照工艺流程和质量标准执行作业，确保产品尺寸、强度及外观符合要求 3.协同班组完成日常生产任务，及时反馈设备异常或质量问题 4.做好工位清洁与设备日常保养，落实安全生产规范 5. 配合质检人员完成产品抽检及数据记录工作 任职要求： 1.学历不限，能适应车间环境及体力劳动 2.吃苦耐劳，责任心强，具备基本的质量意识和团队协作精神 3. 无不良从业记录，服从生产安排与管理 4.有建材制品厂或预制构件厂工作经验者优先 5.能接受倒班或旺季加班安排 可以承包多劳多得

招聘电焊工。薪资为3500-4000元/月。岗位职责包括：按照工艺要求完成金属结构件的焊接作业，确保焊缝质量符合技术标准；熟练操作手工电弧焊、气体保护焊（CO2/MAG）、氩弧焊等常用焊接设备；对焊接材料进行规范领用、存放及预处理，做好焊前准备与焊后清理；配合质检人员进行焊缝外观检查及无损检测（如探伤）的准备工作；维护保养焊接设备及工装夹具，及时报告设备异常情况。任职要求包括：持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业），具备相应焊接项目资质；2年以上机械制造或钢结构行业电焊工作经验，熟悉常见金属材料焊接特性；掌握基本识图能力，能按图纸和工艺卡独立完成焊接任务；具备安全意识和责任心，严格遵守安全生产规程及现场6S管理要求。

招聘焊工、抢修班长、维修部主管。，年龄20-45岁，汉语日常及工作沟通无障碍，身体健康，品行端正，踏实肯干，吃苦耐劳，责任心强，对工作认真钻研，无任何不良记录。喀什地区户籍、泽普县户籍优先，其他地区可长期驻泽普者优先。持C1以上有效驾照，具有10000公里以上驾驶经验者为佳（非必须技能）。技校生、应届毕业生愿长期留公司喀什地区工作地发展者可放宽一定的工作经验要求，给予试用机会。工作要求：有娴熟的电焊技能。做好各类电气维修现场和工作场所的管理。执行上级临时交代的其它工作（如安装、抢修）。服从上级的调度和工作安排，及时、保质、保量地完成工作任务。负责优化、改善系统，持续维修改造工程，保证设备维修运行无安全事故。能严格按安全操作规程及管理制度操作，确保安全生产，不冒险作业，杜绝人身和设备事故的发生。负责保管好资料、工具。能积极按时完成公司交办的其他临时工作。任职资格：持焊工证、技术等级证。高中以上学历。具有焊工专业知识培训经历或学历。熟悉焊工专业技能操作流程。具有较强的安全意识，可按照公司要求及图纸和工艺要求完成维修任务，动手能力强。薪资待遇：试用期1-3个月，试用期工资2500～3000元。转正后按照工作测评级别及胜任的具体工作岗位调整转正定级工资3100～7000元，加节能创新考核奖。可安排员工宿舍，正式员工享受员工食堂就餐补助、交通补助、通讯补助，享受医疗、养老、生育、工伤、失业五项社保及公司另行每年购买的商业保险1份。重大节日福利、带薪年休假、带薪培训等公司正式员工全部福利待遇。职业发展路径：路径一：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→焊工班长→维修助理工程师→维修工程师→维修部副主管→维修部主管。路径二：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→焊工班长→维修助理工程师→维修工程师→高级维修工程师。路径三：试用（2至3个月）→转正入职→焊工→高级焊工。

招聘：机修工大工薪资：4000-8000岗位职责独立完成车辆发动机、底盘故障诊断、维修、拆装与常规保养工作；根据维修工单规范施工，把控维修质量，准确判断疑难故障；合理使用维修检测设备，妥善保管工具，完工后整理工位，维持车间整洁；及时与服务顾问沟通故障情况、维修方案、工期预估；遵守车间安全操作规范，爱惜客户车辆，合理安排指导中工、学徒作业。

地址：新疆维吾尔自治区喀什地区疏附县复合材料有限公司.（电工2名电工的要求是干过接PLC自控接线有过现场接线经验的）找焊工2名，带队的以及小工6名工作性质要求有经验干过电缆铺设或者干过类似电气施工安装的，认真负责，事多的磨洋工的勿扰

招聘普工、学徒两名，管住宿。试用期3500-4500，正式录用6000+。 要求：年龄18－40岁，身体健康吃苦耐劳，有机电相关工作经验。

招聘二保焊工学徒。薪资为2500-3600元/月薪。岗位职责包括：在师傅指导下学习二保焊（CO2气体保护焊）基本操作技能；协助完成焊接前的工件清理、夹具安装及焊机调试等准备工作；按照工艺要求进行简单结构件的焊接练习，确保焊缝成型基本符合规范；遵守车间安全操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品；参与日常设备清洁、工具整理及工作区域5S管理。

岗位职责： 1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业，确保焊缝质量符合标准 2.正确选用焊材、焊接参数及设备，做好焊前准备与焊后处理 3.配合质检人员进行焊缝自检与返修，如实填写焊接记录 4. 负责焊接设备日常维护与保养，保持作业区域整洁安全 5.严格遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，杜绝违章操作 任职要求： 1. 熟练掌握手工电弧焊、CO2气体保护焊等常用焊接工艺 2. 具备基本识图能力，能看懂简单焊接图纸及技术要求 3.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识 4.身体健康，适应工厂环境及站立作业 5.持有有效焊工操作证（如特种作业操作证）

招聘设备机台管理队长，薪资5000-8000。岗位职责包括：负责自络车间全部机台的日常管理，制定设备巡检计划，定时排查设备运行隐患；统筹班组设备简单维修、保养工作，及时处理断线、张力异常、成型故障等机台问题；管控机台配件、润滑油等耗材领用与消耗，降低设备维修物料损耗；记录设备运行、维修保养台账，督促员工规范操作机台，配合车间完成设备技改工作。任职要求：熟悉自络机结构与运行原理，具备纺织设备维修、班组管理相关工作经验；动手能力强，可快速排查解决各类机台常见故障，设备保养知识扎实；具备班组统筹能力，合理安排机台检修人员分工，执行力强；适应车间倒班，责任心强，严格落实设备安全管理规定，服从车间调度安排。

招聘叉车工2名。要求身体健康、无不良嗜好，适应车间工作，会国语者优先。薪资为2800-3500元/月，免费提供食宿。工作地址位于岳普湖县新岳科技产业园区（科目三练习地旁）。