协助建渣厂厂长和统计开展工作

招聘装修仓管员，在大型装饰公司干活五年以上的仓库管理经验，能熟悉装修的基本材料的名称，可以简单维修现场工具和接电箱等。

安排货位装卸车，盯装、盯卸，统计，会简单办公软件。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范执行库位管理与5S现场整理，保持仓储环境整洁、安全、有序 4.协同采购、销售及物流部门完成单据流转与信息同步，提升跨部门协作效率 5. 遵守公司仓储管理制度及安全操作规程，防范货物损毁与作业风险 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理或物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，具备较强的责任心与执行力 3.能熟练使用办公软件及基础仓储系统（如WMS）者更佳 4. 具备良好的沟通协调能力，适应快节奏工作环境 5.无不良从业记录，能接受基础体力劳动及轮班安排

岗位职责： 1、酒水公司，负责仓库日常酒类的验收、入库、码放、发货等工作，确保物资有序存放，进销数量一致； 2、执行物资的出库发料流程，按照单据准确完成发放，做到账物相符； 3、定期对库存物资进行盘点，及时发现并上报差异，确保库存数据真实准确； 4、维护仓库环境整洁与安全，落实防火、防潮、防损等管理措施； 任职要求： 1、具备极强的责任心和执行力，工作细致认真，能承担一定工作压力，需要搬货卸货（最重的50斤重）； 2、熟练操作办公软件，有基本的数据登记与统计能力； 3、具有良好的团队协作意识，服从工作安排，遵守公司规章制度； 4、熟悉仓储管理基本流程，有一定仓库工作经验者优先； 5、公司有提供宿舍和餐补，需要能长期稳定为公司效力的；

【招工】库管2名工作地点：哈尔滨南岗区哈达 年龄18-50周岁 白班13:00-22:00 夜班21:00-次日5:00 月薪4000（）：底薪3500+满勤200+绩效300，无休息日 负责收货、退货、仓库日常整理盘点，能吃苦服从安排即可，可教

身体健康，做事有责任心，服从安排。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确。 2.吃苦耐劳，办公室在车间区域，能适应较吵环境 3.生产环境：造粒车间 4.长期合作者（心态不稳定勿扰）

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2. 定期开展库存盘点与差异分析，优化库位布局及物资摆放，提升仓储空间利用率与作业效率 3.维护仓库5S管理标准，保持环境整洁、安全有序，落实防火防盗防潮等基础安全管理措施 4. 协同采购、物流、生产等部门高效对接，及时响应跨部门需求，保障供应链顺畅运转 5.熟练使用 ERP 系统或基础办公软件，完成数据录入、报表汇总及异常情况反馈上报 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储相关经验者优先 2. 工作认真细致、责任心强，能适应仓库现场作业环境，具备一定体力与抗压能力 3. 具备良好的沟通协调意识和团队协作精神，服从工作安排，执行力强 4. 无不良从业记录，能接受轮班或旺季加班安排

必须有彩妆类仓库管理经验 工作职责： 1.负责仓库收、发货物，带领理货员按作业标准、作业流程操作，对发货数量进行复核； 2.打印出货装箱单，检查出库货物的准确； 3.和快递公司进行货物的交接； 4.负责仓库人员工作交排和调配，协助主管评估所在班组的人力需求，合理调配和充分利用人力资源，提高工作效率； 任职要求： 1、22-35周岁； 2、两年以上仓储及人员管理经验； 3、熟悉物流仓储作业流程，熟练操作Office、WMS系统； 4、具有较强的团队管理能力，组织协调能力，责任心强，良好的职业素养；

岗加姆藏餐吧招聘服务员数名及厨师一名要求能上晚班。工资面议。有意者联系

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招聘：仓库管理员一名男女不限，熟练使用办公软件，有仓储物流和车队调度经验者优先工作时间早8：00-晚5：30，投五险工资3000-6000公司地址千山北路256（5路30路公交车张戈庄北下车）联系电话：（同）

诚聘库房员工两人工作地点华北物流电话

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2. 定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范，优化仓储空间利用 4. 操作WMS系统或进销存软件，及时录入和更新出入库信息，生成相关报表 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2. 熟悉仓库作业流程及基本办公软件操作 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 4. 能适应站立作业及适度体力劳动，服从工作安排 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责冻库产品日常出入库登记、核对与系统录入，确保账实一致 2.每日开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助分析原因 3. 按照温控及存储规范分类码放货物，保障产品品质与安全 4. 维护仓库整洁与5S管理，配合安全检查及防疫要求 5. 协助完成上级交办的仓储协调、单据整理及其他临时任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储或冷链相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应低温环境作业，身体健康，无传染性疾病 4.熟悉基础办公软件操作，会使用WMS系统者更佳 5.具备良好的沟通能力与团队协作意识

1、负责公司仓储物流管理，包括制定公司仓储物流管理策略，优化仓库管理，提高库存周转率和降低物流成本。 2、负责公司仓储物流的规划和执行，确保仓库内的物资安全、存储合理、保管有效。 3、根据公司业务需求，制定并实施仓库管理计划，确保仓库资源得到合理利用。 4、管理和优化公司仓储物流，提高工作效率，降低物流成本。 5、负责制定公司库存计划，确保公司物资库存有效地控制。 6、协调公司内部各部门，确保公司物资需求能够及时得到满足。 7、建立和发展公司仓储物流团队，并对团队成员进行培训和管理。 8、监督和检查公司仓储物流系统的运行状况，并提出改进建议并持续改进。 9、与公司其他部门合作，共同推动公司物流业务的发展，提高公司整体运营效率。 职位要求： 1、5-8 年以上仓储物流管理相关工作经验。 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与公司内部不同部门有效沟通并协调工作。 3

一、岗位职责 1. 负责每日早上冷库货品配货、分拣、核对单据、补货、货架归位； 2. 配合到货车辆完成卸货、清点入库，做好入库登记； 3. 负责冷库内外日常卫生清洁、货架整理、场地规整； 4. 处理日常报货、缺货登记，及时反馈补货需求； 5. 定期统计滞销、动销慢的产品，制作滞销货品报表上报； 6. 管理冷库货品存放，遵循先进先出，把控货品保质期； 7. 配合完成月度盘点，协助核对库存台账。 二、任职要求 1. 能适应冷库低温作业，不怕冷，吃苦耐劳； 2. 做事细心稳重，会简单单据核对、基础数据统计； 3. 身体健康，能胜任搬运、分拣等体力工作； 4. 服从管理，执行力强，有仓库、冷库工作经验优先； 5. 为人踏实，责任心强，无不良嗜好。

库管助理（4人），中专及以上学历（18:00-工作结束）凌晨2点左右 岗位职责： 协助库管完成商品收货与验收工作； 按照库房区域划分，将验收完成的商品分类、码放、上架等，做到整齐 规范、易查找； 遵守库房安全规定，正确使用叉车、地牛等辅助工具； 完成上级领导安排的补货、退货、调拨等工作。 任职要求： 身体健康，能吃苦耐劳，能适应站立、走动、搬运工作； 工作认真负责，细心严谨，有较强的执行能力； 具备团队合作意识，工作积极主动。 试用期3800，转正4200，满3个月4500 福利待遇： 1、缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业五险 2、提供免费食堂 3、月休息2天，享受带薪婚假、丧假 工作地点：吉林市龙潭区华丹大街1999号江北乡政府对面

负责1：仓库按订单配货，核对；2：收货库存管理；3：送货信息收集并同客户对账；4：系统跟进并协助财务开票

本企业现招聘正式工，小时工，短期工，暑假工等，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活！！我会详细给你解答你的问题并发给你定位！0费用入职 0费用入职 【稳定308/天】 一、薪资待遇： 【现在入职工价】：28/时 28/时×11=308/天 308/天×26＝8008/月 2、【发薪准时） 每月10号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底8000。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资 7天以后可预支500-1000元！ 二.【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干 6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久！ 三、【工作内容】： 1、普工、操作工、均无须经验，一学就会，活不累简单活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管•• 四.要求 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-52周岁，无门槛，来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】： 1、公司提供免费住宿，标准4人间（独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等）。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：江苏扬州.当天过来入职当天安排住宿

深圳市博硕科技股份有限公司 仓管员（龙岗宝龙厂区） 一、岗位职责 1. 负责仓库物料收货、验收、入库、上架、存储管理，核对物料型号、数量、规格，确保账物相符。 2. 执行物料先进先出原则，做好库位规划、标识管理与5S现场维护。 3. 按生产领料单备料、发料、退料、补料，及时准确处理出入库单据并录入ERP系统。 4. 定期/不定期库存盘点，出具盘点报表，跟进差异处理，预警呆滞料与库存异常。 5. 负责仓库安全管理（防火、防盗、防潮），维护库区整洁，配合部门日常工作对接。 二、任职要求 1. 年龄：18-40周岁，男女不限，身体健康，能适应车间环境。 2. 学历：初中及以上，有电子厂/制造业仓管经验优先，熟悉手机配件物料者优先。 3. 技能：会基础电脑操作，熟悉ERP系统优先；懂物料标识、账物管理，工作细心负责。 4. 素质：服从管理、责任心强、能吃苦耐劳，配合加班与生产节奏。 三、工作时间 • 长白班：8:30-20:30，中午/傍晚各休息1小时，每日正常8小时，超出算加班。 • 月休：2-4天，按生产排配安排。 四、薪资待遇（综合6500元左右） 1. 底薪：2520元/月（按深圳劳动法最低工资标准）。 2. 加班工资：平时1.5倍、周末2倍、法定节假日3倍，依法计算。 3. 绩效奖金：500-1000元/月（按工作表现、账物准确率、5S考核发放）。 4. 岗位补贴：300-500元/月（仓管岗位津贴）。 5. 福利：入职即买五险一金、全勤奖、工龄奖、节假日福利、包吃包住、宿舍空调/热水器齐全、定期团建。 五、面试须知 携带身份证原件、复印件1张、一寸照片2张

、负责仓库日常物料、半成品、成品的入库、出库、退换货核对，严格按照单据收发料，做到账、物、卡一致。 2、每日做好库存盘点、月度大盘点工作，及时核对差异、上报库存异常、呆滞物料、缺料情况。 3、负责物料分类、摆放、标识、整理，维护仓库6S整洁、通道畅通，做好防潮、防尘、防盗防护工作。 4、配合生产车间领料、备料，跟进急单物料，保障车间生产顺利进行。 5、准确登记仓库台账、库存数据，及时更新库存信息，提交每日、每周仓库报表。 6、负责周转框、托盘、工具等仓库物资的保管、登记、回收、管理。 7、配合公司验厂、审核工作，整理仓库相关资料，服从部门日常工作安排。 二、任职要求 1、年龄25–45岁，初中及以上学历，有工厂仓库管理经验优先，有汽配厂经验者优先。 2、熟悉仓库出入库流程、盘点流程，会简单电脑基础操作、Excel表格录入。 3、做事细心踏实、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳，抗压能力强。 4、无不良嗜好，遵守公司规章制度，具备良好的团队协作意识。 三、薪资福利 1、薪资：面议（根据个人能力和经验定级） 2、月休、节日福利、公司氛围良好，长期稳定，晋升通道清晰。 四、工作地点 公司厂区内 五、工作时间 服从车间及公司统一排班

岗位职责: 1.确保仓库物资的准确管理和高效调配。 2.熟练使用ERP,保持仓库账目清晰、准确。 3.熟悉板材、紧固件、油漆、管材等物料，会开叉车。 4.与团队成员紧密合作，确保物资供应的顺畅。 任职要求： 1.有制造业仓库管理相关经验。 2.具有良好的组织和管理技能，能够有效管理仓库事务。 3.拥有出色的沟通能力，能与团队成员有效协作，有较强的服务意识。 4.对工作认真细致，能够处理仓库中的各项事务，吃苦耐劳。

仓管兼站点管理，有C1以上小车驾驶证，电脑操作必须熟练。主要工作：1：一个小仓库（约10平方，小五金制品）的物料库存及进出管理，委外加工发出和催回，送货客户。2：图片临摹处理，用ps或cdr排版后，用专用软件临摹（会培训后上岗)。有耐心，心细，长期合作的。因仅是一个仓库站点，故不方便包吃住，5000-8000元/月，可议。

7.4 上市企业-海晨物流 优质岗位热招 | 盘点员及仓储管理系列岗位 一、核心热招：仓库盘点员 【招聘10人】 岗位职责 1. 库存统筹管理：统筹汽车零部件仓库全盘、抽盘等各类盘点工作，独立制定标准化盘点方案并落地执行，精准核对库存数据，复盘盘点差异、分析问题根源并闭环处理，保障仓库库存数据真实、精准、可追溯，筑牢仓储库存管理基础。 2. 现场管控优化：全程监督盘点现场作业落地情况，核查盘点工作执行效率与质量，严格保障账实相符；结合日常盘点及仓储运营现状，输出合理化流程优化、效率提升方案，助力仓储体系精细化、规范化运营。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，物流管理相关专业、具备汽车零部件仓储盘点从业经验者优先择优录用； 2. 精通各类仓库标准化盘点流程与作业方法，熟练操作ERP、WMS等仓储管理系统，具备实操落地经验； 3. 具备良好的数据敏感度与数据分析能力，熟练运用Excel各类办公软件，可独立完成数据统计、整理及分析工作； 4. 拥有优秀的组织统筹、沟通协调能力，具备团队管理及跨部门协同工作能力，高效推进各项工作落地； 5. 工作严谨细致、责任心极强，具备良好的职业素养，能够适配仓储常态化高效工作节奏，抗压能力强。 二、增补优质岗位（欢迎自荐/推荐） 库管、有经验 2、生产班组班长 要求具备相关班组一线管理经验，熟悉现场作业流程，具备人员统筹、现场管控、问题处理能力，执行力强，可高效带领团队完成各项工作任务。 岗位优势

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作WMS系统或ERP模块，准确录入和更新库存数据 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨环节协同任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，可胜任一定体力劳动 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良从业记录，服从工作安排