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招聘：墩子：1名（男女不限）工作时间：8：30-1：305：00-10：00工资：4000-5000（看能力来）能吃苦耐劳，服从安排，能独立完成切配任务的。可以直接开5000/月。。月休两天，不休补工资。接头：

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J100AF0090 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

J100AF0062 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

车床程序员 37/h 工作职责 1.根据零部件加工工艺，编制数控车床的加工程序。 2.制定合理的切削参数，优化加工刀具路径，不断提升加工效率。 3.绘制装夹图和输出刀具单，指导设备操作员进行零部件的加工调试。 4.负责简易工装、夹具的设计、验证。对工装的使用情况进行检查，确保生产现场正确使用工装，管理工装台账和实物。 5.推进程序标准化工作。 6.参与质量异常分析，提升零部件的加工质量。

岗位职责： 1. 按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工 2. 负责工件装夹、刀具选择与调整、尺寸测量及精度控制 3. 做好设备日常保养与清洁，及时报告异常情况 4. 遵守安全生产规范，佩戴防护用品，杜绝违规操作 5. 配合质检完成首件确认及过程检验，确保产品合格率 任职要求： 1. 有车工实际操作经验，能独立完成常规车削任务 2. 熟悉常用量具（如卡尺、千分尺）使用及公差配合知识 3. 工作认真负责，具备基本识图能力和质量意识 4. 身体健康，能适应车间作业环境 5. 学历不限，有相关操作证或培训经历者优先

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招聘一、开箱工1、负责按要求做好开箱工作；2、年龄35-50岁，身体健康3、吃苦耐劳，具有团队合作精神；4、有铸造厂开箱工作经验优先。5、薪资待遇：6000-8000，五险、节假日福利。三、搬运工1、负责货物的装卸；2、年龄40—50岁，身体健康3、具备良好的安全意识和团队合作精神；4、薪资待遇：4000-5000，五险、节假日福利。工作地址：重庆市江津区双福创业大道21号联系方式：胡女士

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招聘岗位：普工30名 、检验员5名、设备技术员2名等 相关要求：18岁至45岁，身体健康，男女不限，学历不限，持本人有效二代身份证报名； 工作时间：双班倒或长白班（具体根据岗位内容安排）； 福利待遇：综合平均工资3500-6000元/月（税前），入职购买五险一金、提供食宿、有工龄奖、全勤奖、传统节假日发放礼品； 工作环境：无尘化车间，坐班，恒温车间。

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招聘：上市公司有空调长白班包吃住五险6500+薪资：6千-8千·13薪年底13薪高薪小时工23元/时上市公司、无需经验、福利待遇拉满、高温补贴、夜班补贴、延时补贴、餐补、节假日礼品、新年开工红包、年底13薪等、空调车间、准点准时发薪、可预支、每年年终奖5500元招聘岗位：库管、搬运招聘要求：男女不限18-48岁薪资：一：首月计时23元/时二：次月开始计件、计件工资夜班补贴34元/天白班17元/天延时补贴、综合工资7000左右、每月10号准时发薪世界五百强、上市公司、订单相当稳定、人性化管理、车间环境优、上班可带手机提供福利性食堂、不用自己充钱、免费宿舍4人间、空调洗衣机热水器一应俱全

招聘：薪资：4000-6000元/月日常打杂，搬运，会开面包车

1️⃣招聘岗位：装配钳工、冲压工、车工、焊工，二保焊（熟手要经验），模修工、维修工（要经验） 招聘要求：，18-45岁，8:00--20:00两班倒、月休4天 3️⃣岗位工资：（分岗位） 1、计时制，底薪+岗位工资+加班+补贴=综合4500-7000左右 2、计件制，多劳多得，根据不同岗位，月综合薪资6000-10000