福特民生物流 ▸购买五险 ▸高额稳岗补贴 ▸包工作餐 ▸厂车直达 招聘岗位：库管、叉车 ・薪资待遇：库管 / 轮胎分装工 18+2元/小时（含2元/小时稳岗补贴）；叉车工 20+2元/小时（含2元/小时稳岗补贴）；每月 18 号准时发薪，稳岗补贴需 10 月 31 日在职方可发放； ・岗位工作：库管工负责库房物资转运、装卸、成品整理，需认识 26 个英文字母，接受夜班；叉车工熟练操作电叉，持有效叉车证； ・福利配套：免费工作餐、节假日福利，住宿：6-8人间，住宿费200元/月，水电平摊；，面试当天可安排入住，缴纳五险；水电费平摊；免费通勤厂车，线路覆盖兰亭新都会（回兴）—2 号转盘（回兴）— 翠云 — 花朝 — 黄茅坪 ・招聘要求： 20-50 周岁，长期稳定出勤

长安福特民生物流招聘以下岗位：二厂（黄茅坪）招聘库管工、叉车工、数据员、货车司机；中储（长福路）招聘库管工、数据员、货车司机。年龄要求18-45岁，目前为长白班，但面试需接受倒班安排。 薪资待遇：库管工和数据员为20元/小时（含2元绩效），叉车工为22元/小时（含2元绩效），货车司机（需B2驾照）为底薪1750元加计件工资，月综合薪资6000元以上。每月18号发放上月薪资。 福利：免费工作餐（下午加班有简餐），提供交通车和住宿（水电气平摊）。厂车线路：兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异，及时上报并协助整改 3.维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.熟练操作办公软件，准确录入和更新库存数据 任职要求： 1.学历不限，有食堂相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础数据处理能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先 6.入职地点在主城周边区县

1、入库验收：负责原辅料、包材、成品到货验收，核对货品规格、批号、数量、质检报告，检查包装完好度，无误后录入系统、分类上架。 2、在库管理：做好货品防潮、防尘、防污染、防虫鼠工作，每日记录仓库温湿度，定期巡查物料状态。 薪资待遇：240-260/天，综合薪资6000+ 上班时间：两班倒，一天在岗10h，中午和晚饭吃饭各有一个小时的休息时间 休假：上六休一，月休息四天（单休可调休）正常享受法定节假日，婚嫁，带薪年休假 发薪日期：每月5号准时发，不拖欠工资，直接打到银行卡里边 ，四大银行都可以 住宿环境：免费住宿4-6人间独立卫生间热水器和空调

招聘：长安福特招叉车工包工作餐230/天薪资：5千-6千福特民生物流福特招聘计划如下：现目前有开双班的情况，中储（安吉库）中储（长福库）福特二工厂年龄限制:18-45岁免费工作餐，交通车，提供住宿（，水电气平摊）厂车线路:兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪薪资待遇：认识26个英文字母，18+2元/小时，叉车工20+2/小时，包工作餐（下午加班简餐）目前双班，不忙的情况下长白班，能接受倒班每个月18号发上月薪资，库管工130，叉车工

招聘：库管员兼发货员薪资：5千-6千1、负责成品、半成品出入库、备货、发货、单据录入，保证账物相符。2、负责仓库日常整理、物料归类摆放、库区5S维护。3、定期库存盘点，及时排查处理库存差异。4、对接物流及各部门，保障出入库顺畅、发货及时。5、遵守仓库安全管理制度，做好物料防护与现场安全。岗位要求1、熟悉仓库收发、盘点、发货流程，有仓储经验优先。2、会基础电脑操作，能熟练使用ERP/仓库系统录单对账。3、工作细心踏实、责任心强，服从管理，能吃苦耐劳。4、沟通顺畅，配合团队完成日常仓储及发货工作。

长安民生福特项目大量招聘，厂区协调安排，有夜班。 中储（安吉库）招聘库管工、叉车工、货车驾驶员；二厂（黄茅坪）招聘库管工、叉车工；中储（长福路）招聘库管工、叉车工、货车驾驶员；翠云招聘轮胎分装工、叉车工、货车驾驶员。 库管工/轮胎分装工：18-48岁，认识26个英文字母，负责分货、拣货、轮胎岗辅助等。综合工资20元/时（包含2元/时满月补贴），综合5500-6500元/月。 叉车/B2货运驾驶员：持相应证件，熟练工，18-48岁，综合22元/时（包含2元/时满月补贴），综合6000-7000元/月。 福利待遇：免费工作餐、节假日福利。库管工需常规体检，叉车工需职业病体检。 厂车线路：兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪。

福特民生物流大量招聘人员，薪资为22-24元/小时。招聘岗位包括中储（安吉库）的库管工、叉车工、驾驶员，中储（长福库）的库管工、叉车工、驾驶员，福特二工厂的库管工、叉车工，以及轮胎分装工、驾驶员、叉车工。岗位要求年龄48岁以内，认识26个英文字母。库管工主要负责库房物资转运、装卸、成品整理，需接受夜班；叉车工需持证且为熟手；驾驶员需开9米6大货车，持货运资格证及B2驾照及以上。薪资方面，库管工和轮胎分装工为18+4元/小时（含4元/小时稳岗补贴），每月18号发工资，稳岗补贴需出勤满月且发薪日在职；叉车工和驾驶员为20+4元/小时（含4元/小时稳岗补贴），每月18号发工资，稳岗补贴需出勤满月且发薪日在职。福利待遇包括免费工作餐、节假日福利、提供住宿（水电费平摊）、免费交通车。库管工和轮胎分装工需常规体检，叉车工需能接受夜班。厂车线路为兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪。面试时间为上午9点，面试地址为长安民生物流仓储中心。

现急需一个白班阿姨做家务，上班地址两江新区公园华润公园九里玖悦，房子面积180平方米清洁轮流，2-4人吃饭，家里有猫咪上班时间，9点到7点，工资4500，月休四天有节假日，有体检报告马上上班适合的联系联系梁老师

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明天8点到金石小区进行开荒保洁，面积72平方米。有意者可联系报名。

招聘酒店安保重庆万豪酒店招车岗，门岗，巡逻岗！要求:身高170以上，年龄45以内！无犯罪记录证明，服从安排！上班时间:12小时，上四休二！白夜班能换！至少能半年以上，长期做最好，工资:160一天，包吃，包住，需办理健康证，每周四发上周工资！可以月结！试岗2天每天100联系电话

重庆市涪陵区清溪镇招聘桥梁钢结构制作人员，要求熟手，掌握二保焊技术。提供食宿，待遇面议。工作地址位于涪陵区。

招聘库房管理2名主要负责物料出库，进行记录，工资上打下，待遇面议地址：黄冈工业园19号南阳禾立光电电话：

井号园区物流车间招聘。长白班，八小时工作制，提供免费工作餐。库管1名，年龄50岁以内，薪资15元/小时。牵引车司机3名，年龄55岁以内，薪资18元/小时。另招聘数名人员，推荐成功有红包。有意者可报名。

仓管，电商仓库打单、配货、核单、拆退货包裹，erp出入库，做六休一要能熟练使用电脑试用期5000转正6000另有奖金500-2000不等，无工作餐8:30-17:30。

仓库管理员岗位职责1. 负责货物出入库核对、做好台账记录2. 货品整理、码放、盘点，保证仓库整洁有序3. 做好库存台账，定期盘点，上报库存异常任职要求1. 年龄25‑40岁，能吃苦耐劳，做事细心踏实2. 会基础电脑操作，会用Excel优先；有仓库经验优先3. 服从安排，责任心强，能接受体力工作薪资待遇薪资：3000元，月休4天，班次，午餐工作地点：通化县经济开发区B区（都岭）联系电话：

招聘｜仓库保管员任职要求1. 年龄25-42周岁2. 初中及以上学历3. 能吃苦耐劳，会基础电脑办公软件，有仓库相关工作经验优先薪酬福利1. 8小时工作制，单休，早/中班轮班早班：8:00-16:00｜中班：12:00-20:00月薪4500-6000元，缴纳社保2. 节假日福利、高温津贴、超产奖，享受带薪年休假3. 管理人性化，工作氛围稳定地址：小港江滨路238号联系：欧阳

1.熟悉办公软件2.从事学校食堂餐饮管理相关工作

勤思南山勤思弹子石 两个校区招聘团队联合管理 上班时间：早班：9:00-18:00单休（周内可调休一天） 提供住宿：校区配备员工宿舍 1.负责校区面试人员的接待及面试结果反馈； 2.办理校区员工入职、离职手续，完成考勤统计与日常监督； 3.管理办公物资与固定资产的发放，统筹环境卫生、文化建设及团建活动组织； 4.执行公司各类文件的传递、落实与过程监督； 5.接待家长与学生来访，提供专业服务支持； 6.办理校区相关证照及资质文件； 7.统计校区运营数据，处理合同收发及票据开具； 8.跟进日常维修事务及费用报销流程。 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.熟练操作办公软件，擅长表格制作与数据整理； 3.工作积极主动，形象良好，具备较强亲和力； 4.本岗位为综合性职能岗（前期有专人带教），注重协调能力与综合事务处理能力，偏向于校长助理发展方向；晋升通道清晰（专员-初级主管-中级主管-校长助理），欢迎有志于行政后勤方向发展的候选人加入，公司重视员工成长与归属感建设。 员工福利： 1、五险、绩效奖金、年假、公司旅游； 2、孝心陪伴假； 3、国内外公费交流学习机会； 4、阿里巴巴钉钉管理学院杭州总部培训名额； 5、外派参与国内外教培行业会议或活动2次； 6、入司纪念日礼遇，常态化丰富团建活动。

岗位职责: 1. 负责来访人员的接待工作，提供专业、周到的服务 2. 协助完成日常前台及行政事务性工作 3. 保持前台区域的整洁有序，维护良好的职场形象 任职要求： 1. 形象良好，气质大方，身高1.58米以上，身材匀称 2. 性格外向，态度积极，情绪稳定，具备良好的语言表达能力与服务意识 3. 品行良好，无纹身，无不良生活习惯 4. 熟悉Office办公软件（Word、Excel、PPT等）基础操作 5. 年龄20-28岁 6. 身体健康，无传染性疾病

1.负责公司日常行政事务统筹 2.对接办公环境维护、固定资产登记 3.处理员工日常行政需求及来访接待、电话转接等工作； 4.完成领导交办的其他行政相关临时性任务。 任职要求 1.细心严谨、责任心强，有良好的沟通协调能力和服务意识 2.形象气质佳，待人亲和，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 朝九晚六、周末双休，法定节假日正常休息。 联系方式 联系电话：

长安福特民生物流招聘以下岗位：二厂（黄茅坪）招聘库管工、叉车工、数据员、货车司机；中储（长福路）招聘库管工、数据员、货车司机。要求年龄18-45岁，认识26个英文字母，目前为长白班，但面试需接受能倒班。薪资待遇：库管工和数据员为20元/小时（含2元绩效），叉车工为22元/小时（含2元绩效），货车司机（B2照）为底薪1750元加计件工资，月综合薪资6000元以上。提供免费工作餐（下午加班有简餐），交通车，提供住宿（水电气平摊）。每月18号发放上月薪资。厂车线路：兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪。面试地址：长安民生物流仓储中心（翠云翠桃路），面试时间为上午10点或下午14点。供应商政策：打卡大于18天奖励2000元。

yb永川凤凰湖通利物流招聘食宿:包吃，包住[庆祝]1.岗位：库管要求：男女不限，25-48岁（要有库管的相关工作经验的）[红包]薪资待遇：同工同酬，综合工资5000-6000，工资月结[烟花]2、岗位:叉车工（要有叉车证，要熟手，会电叉，会叠架子）要求:男女不限，25-50岁(能吃苦耐)[红包]薪资待遇：同工同酬（综合薪资5000-6500）3、岗位：普工（配送）要求30-50岁，（能吃苦耐劳，认识26个英文字母）薪资待遇：18元/小时，工资月结上班时间：两班倒常规体检，有3个月内的体检报告均可注：不能穿短裤，拖鞋，凉鞋否则不能试岗。详询：

招聘：急招库管工不要经验45以下包进薪资：6千-7千非流水线210-220元/天，可以带手机中储（安吉库）:库管工63人.叉车工9人中储（长福库）:库管工24人，叉车工2人福特二工厂:库管工8人，叉车工4人轮胎:轮胎分装工16人，叉车工1人年龄限制:18-45岁免费工作餐，交通车，提供住宿厂车线路:兰亭新都会（回兴）—2号转盘（回兴）—翠云—花朝—黄茅坪薪资待遇：认识26个英文字母，18+2元/小时，叉车工20+2/小时，包工作餐（下午加班简餐）目前双班，不忙的情况下长白班，能接受倒班每个月18号发上月薪资

库房汽车零件入库与出库协调

1、需要有汽车修理厂前台接待工作经验 2、负责客户到店接待，完成车辆交接登记与服务需求沟通； 3、按流程开具维修工单，准确录入客户及车辆信息； 4、协助进行维修项目报价说明，跟进维修进度并及时反馈客户； 5、办理车辆交付手续，核对费用并完成收银结算； 6、开展客户回访，收集服务意见，提升客户满意度。 任职要求: 1. 具备良好的服务意识，形象端正，沟通表达清晰； 2. 熟练使用办公软件，能快速学习汽修相关业务系统； 3. 工作认真负责，具备较强的责任心和执行力； 4. 有团队协作精神，适应服务行业工作节奏； 5. 能够在压力下保持稳定情绪，妥善处理客户诉求。

请搜索公司名字，离得近、稳定性强、愿意长期发展，能处理各类事务并伴随企业共同成长的可投递。 一、岗位职责 日常行政事务管理：负责公司各类行政文件的起草、收发、归档与保管，确保文件传递准确及时；合理统筹办公场所的物资采购、库存管控及发放流程，保障办公用品供应不断档，同时优化行政支出；负责办公区域环境维护与设施设备正常运行，打造整洁高效的工作空间。 会议与活动组织：协助开展公司内部各类会议，涵盖会前场地安排、设备检查、材料准备，会中记录要点、协调流程，会后整理纪要并跟进决议落实，保障会议高效推进且成果落地；主导策划团建、年会等活动，从方案设计、资源协调、现场执行到总结复盘，全流程确保活动顺利实施。 制度执行与监督：严格执行公司行政管理制度，推动各项规章在内部有效落地；定期核查制度执行状况，针对不合规情况提出改进意见，维护良好的行政运作秩序。 对外沟通协调：保持与物业、供应商等外部单位的顺畅联系，及时解决维修服务、合作对接等问题；协助完成客户、合作伙伴来访接待工作，展现公司专业形象，助力业务关系发展。 二、任职要求 教育背景：大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑。 专业技能：熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备文档编辑、数据整理分析及演示汇报能力；有一定公文写作基础，可撰写格式规范的行政类文书。 个人能力：具备出色的沟通协调能力，能与内外部各方高效对接；拥有较强组织统筹能力，能有序推进多项行政任务；工作踏实细致，责任心强，执行力高，能按时保质完成各项工作；具备良好应变能力，能妥善应对突发状况。 职业素养：遵守职业操守，具有保密意识，严格保护公司信息；服务意识突出，乐于为员工和业务部门提供有力的行政支撑。 三、岗位服务力 内部服务：主动了解各部门及员工的行政需求，快速响应并提供有效支持，如及时处理设备故障、满足紧急物资申领等；定期收集反馈意见，持续改进服务流程，提升服务质量与员工体验，营造和谐工作氛围。 外部服务：在与外部机构协作过程中，以专业、积极的态度开展对接，高效解决问题，树立公司良好口碑；接待来访人员时注重细节，提供贴心服务，增强客户与合作伙伴的认可度，推动业务合作深化。 四、岗位经验 具备1-2年行政相关工作经验，熟悉行政工作流程与标准；有大型企业行政经历或主导过大型活动者优先。 具有一定跨部门协作基础，能与各职能团队协同推进任务；有与供应商、外部单位对接经验者更佳。 附近居住、稳定性高的候选人优先

办公室主管，能拟公文函件，懂财务报表，大学本科，薪酬5000元，有五险

招行政助理1名