
急招一名双休行政人员
4000-8000元/月
后勤经验不限学历不限双休 朝九晚六不加班 法定正常休绩效奖金 年终奖
工作内容:主要负责公司内部资料的整理与审核,对资料完整的进行分类、归档及存储管理
薪资待遇:无责底薪3200+绩效提成+社保,月综合收入6K以上
上班时间:9:00-18:00,午休两小时,周末双休,不加班,到点下班,节假日正常休息,春节假期约半个月
福利:定期提供下午茶,轻松办公不压榨,4A级写字楼工作环境,享有年终奖、每月团队聚餐、团建旅游、生日关怀及节日福利等多项员工待遇
动物园旁 招几名办公后勤人员
4000-8000元/月
后勤经验不限学历不限
职位描述
欢迎零基础人员,办公室固定岗位
工作内容:负责后勤相关事务处理,操作简便,具体细节可进一步沟通了解~
薪资待遇:
月休6-7天,缴纳五险,综合收入4000-8000+,上不封顶,多劳多得
法定节假日享受三倍工资,享有季度奖金、月度奖金、带薪休假等福利
后勤文员(专为残障人士设岗,欢迎应聘)
3000-5000元/月
后勤经验不限大专数据统计生产跟单生产计划管理办公软件熟练使用
职位描述:
1、协助处理公司日常基础性事务工作。
2、制作并维护生产相关的各类表格及数据记录。
3、参与生产计划安排以及原材料的盘点与领用管理。
任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,掌握基本表格应用技能。
2、工作踏实肯干,态度认真,责任心强。
3、具备良好的沟通意识和团队协作精神。
内勤兼会服1名
4000-5000元/月
后勤1-3年大专
岗位名称:内勤兼会服1名。1、要求:30岁左右,身高1米60以上,大专及以上文化,熟悉办公软件,五官端正,形象气质佳,服从安排,责任心强,态度端正,有工作经验者优先。
2、工作时间:8小时。
3、工资待遇:4200元/月,节假日和周末正常休息,提供住宿。
联系方式:
后勤
3000-4000元/月
后勤1年以下大专
岗位职责:
1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护
2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记,保障物资供应及时有序
3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理,确保公务出行安全高效
4. 组织环境卫生、绿化养护及消杀工作,营造整洁健康的工作环境
5. 配合开展会务接待、活动保障及突发事件应急支援
任职要求:
1. 吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通协调能力
2. 熟悉后勤管理流程,有相关工作经验者优先
3. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成台账记录与报表整理
4. 身体健康,无不良记录,服从工作安排,适应灵活工作时间
5. 学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
后勤/服务员/杂工
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责两仓区域日常服务支持,包括物资整理、分拣及现场秩序维护,工作时间8:00-22:30
2. 在热厨房从事打杂工作,含煮稀饭、发凉面、煎蛋、洗刷餐具等基础餐饮辅助任务,长白班(07:30/08:30至约19:30)
3. 执行服保回收作业:对航班退返物资进行清点、检查、分类及入库管理
4.根据航班订单完成服保配供任务,以酒水类物资为主,确保准确及时出库
5. 配合完成机场后勤保障相关临时性工作,服从现场调度安排
任职要求:
1.年龄要求:两仓服务员不限年龄;热厨房打杂、50周岁以内;服保回收及服保岗位、45周岁以内
2.学历要求:不限
3. 经验要求:不限,有餐饮、仓储或航空后勤经验者优先
4. 须持有效健康证(食品行业专用),入职前提供无犯罪记录证明、身份证复印件2张、直系亲属身份证复印件1张、健康证复印件2张
5.责任心强,能适应长白班及一定强度的体力劳动,遵守机场安全与保密规定
二保焊电焊冲压工
4.27五菱卓通招聘
先入职不体检❗不体检❗
1⃣二保焊(需熟手不需要证)
计件制 综合工资6000--8500
2⃣悬挂焊工 冲压工
计件制 综合工资
6000--8000
3⃣装配钳工
计件制 综合工资
5000--7000
招聘要求:18--45岁 (8点到8点) 身高165以上,不接受色弱色盲,不接收近视眼(近视人员需佩戴眼镜)
福利待遇:免费工作餐 厂车接送 住宿免费4人间 水电气均摊 发薪日为每月20号 可预支
———-入职————
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面试地址:重庆卓通东南门
接人时间:
9:00-14:00
带队老师:黄
:打卡18天1000,
卡点三天,
招两个踏实的员工,帮忙送货
5000-6000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责:
后勤日薪:260-480,公司提供吃住,各区就近安排上班
任职要求:
1. 工作踏实认真,能稳定长期合作
2. 具备基本沟通能力,服从工作安排
3. 有责任心,能承担一定体力劳动
仓库,场地管理员
5000-10000元/月
后勤经验不限学历不限退伍军人
负责整个场地,人员管理,能吃苦,责任心强,心态稳定。每天8:00~20:00
年龄不限,学历不限。
试用期一个月5000.能力强工资面谈。
每月10号出粮
新开便利店(后勤)
7000-12000元/月
后勤
岗位职责:
1.负责日常后勤支持工作,确保办公环境有序运
转
活调整:
2.协助完成交办的事务性任务,配合团队需求灵
任职要求:
1.喜欢节奏轻松、氛围清闲的工作环境2.可携带朋友一同工作,适应协作与互助的工作方式3.具备基本责任心,能配合完成基础性工作薪资待遇:
1.全职工资7000
2.兼职日结
3.可提供住宿
4.可预支
重庆岗位名称:库管;机械加工厂操作工(库管岗位)。岗位要求:1.工作年限不限;2.学历为初
4000-6000元/月
库管社保包吃月结
岗位名称:库管;机械加工厂操作工(库管岗位)。 岗位要求:1. 工作年限不限;2. 学历为初中及以上;3. 工作认真负责,服从安排。 薪资待遇:库管薪资为4000-6000元/月,初始工资为4000元,后续根据工作能力调整;包午餐;购买社保。工作时间:上午8点上班,下午6点下班,12点到1点吃饭,每月休息2天。
生产行政内勤/数据统计员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科内勤管理
岗位职责:
1、熟悉ERP系统,能协助技术部门完成BOM系统数据录入者优先;
2、负责公司日常生产内勤相关事务的协调与执行;
3、负责公司档案管理以及各类文件、资料的归档、鉴定与统计工作;
4、统筹安排各类会议及会务相关事宜;
5、及时完成各类证照的注册、变更、年审等手续办理;
6、协助上级落实各项内勤工作的组织与推进;
7、完成公司FA系统中商品信息的更新维护;
8、完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格
1、统招本科及以上学历,行政管理、生产内勤等相关专业优先;
2、具备1年及以上相关工作经验;
3、上班时间8:00-18:00,单休
行政主管造价资料
5000-8000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制
任职要求:
大学本科毕业,行政或造价工作岗位三至五年工作经验,有预算工作经验优先,有部门或小团队管理经验优先。
主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。
要求性格开朗、善于沟通,工作积极主动、认真细致,具有良好的学习能力和变通处理问题的能力,具备较强抗压能力。
接受项目常驻,熟练驾驶,熟练使用造价及日常办公相关软件。
办公地址:沙坪坝区大川建材城
基本要求:身高160cm以上,形象气质佳
薪资待遇:月薪5000——8000视工作能力而定,试用期三个月,合格转正,公司提供食宿。
动物园旁文职岗/缴社保+无加班
5000-7000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限办公室坐班稳定发展带薪年假五险
办公室固定工位不加班!工作轻松易上手~
上班享受奶茶暖气,下班丰富团建享福利~
年龄要求:21-38岁,性别不限,性格积极乐观
综合收入:5000-7000元,缴纳五险
空调全天供应,上下班准时打卡!
员工福利:社保保障、激励机制、即时奖励发放!
形象接待
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限包住五险一金有空调服务业前台19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验节假日福利其他月休四天
职位类型:形象前台
岗位要求:
1、经验不限,学历不限
2、年龄18-25岁,相貌端正,形象气质良好,女性身高160cm以上,男性身高170cm以上
3、性格外向,待人诚恳,工作积极主动,细心有耐心,具备良好的沟通与协调能力,服从管理安排
薪资待遇:
1、无责任底薪4000元+500元全勤奖+五险
2、早十晚六,月休4天,支持灵活调休
3、员工福利:年终奖金,春节红包,节日慰问品,生日礼金等
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作
2、快递信件收发,传真处理,文件复印,维护前台区域清洁卫生
档案管理员(可实习)
5000-8000元/月
档案管理经验不限学历不限早九晚六五险包住提供实习证明接受应届生
公司直聘!!不收任何费用
早九晚六包住接受小白实习生(可提供实习证明)
主要是负责资料筛选录入办公室办公不外出早九晚六接受小白实习生
这个岗位偏文职,不找客户、不电销、不催收。
对客户主动提交的数据资料进行及时筛选处理。文员岗位非销售岗
重庆璧山县招聘:小厂操作工打包质检库管工作轻松自由薪资:6.5千-8千岗位职责:1、负责产
6500-8000元/月
库管月结
招聘:小厂操作工打包质检库管工作轻松自由
薪资:6.5千-8千
岗位职责:
1、负责产品的日常生产操作及流水线作业。
2、执行产品打包、装箱及标签粘贴等包装工作。
3、进行产品质量的初步检验,确保产品符合标准。
4、协助库管进行货物的入库、出库及库存管理。
5、保持工作区域的整洁与安全,遵守生产操作规程。
岗位要求:
1、初中及以上学历,有无经验均可。
2、能够适应流水线工作节奏,具备一定的体力劳动能力。
3、工作认真负责,注重细节,能够保证工作质量。
4、具备团队合作精神,能够与同事良好沟通协作。
5、遵守公司规章制度,服从工作安排。
栏目概述
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