要求18-45岁，最好有保安证。没有后续可以报考。 身高160以上，服从安排，配合好各项工作，能提供无犯罪记录证明。 月薪5200，月休2天。包住，可吃食堂饭一天16元。 不是酱油岗。非诚勿扰。

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因工作需要现招安保1名 1身高1.75以上 2年龄35岁以下 3无犯罪记录 4工资4800包吃住 5、12小时休息3天

4900-5400包吃住，48岁以内

一、岗位职责 1.设施与区域管理:海关场站内及周边范围的软硬件日常管理与维护，保证设施设备正常运行。 2.车辆管理:卡口车辆进出管理、现场车辆停放秩序管理，维持车辆正常的通行秩序，确保通道顺畅。 3.人员管理:对经卡口进出的人员进行严格管理，禁止其他行人通过卡口进出， 4.安全生产管理:时刻关注他人、自身、往来车辆及搬运货物的安全，落实各项安全措施，杜绝安全事故发生，保障场站安全运营 5.应急管理:及时发现卡口的异常情况，迅速做好临时处置措施，并及时向上级报告。 6.协助联合管理:在必要情况下，协助海关、辖区民警、交警等部门联合对卡口周边区域进行管理。 7.严格遵守综保区相关的各项规定，服从工作安排认真履行岗位职责 二、任职要求 1.年龄18-50岁以下，初中以上学历； 2.持保安员证者优先； 3.身体健康，五官端正，身材匀称； 4.无违法犯罪记录； 5.会简单的电脑操作基础； 6.具有1年以上安保相关工作经验，退伍军人优先。 （十一）严格遵守综保区相关的各项规定，服从工作安排，认真履行岗位职责。 二、任职要求 （一）年龄18-50岁以下，初中以上学历。 （二）持保安员证者优先。 （三）身体健康，五官端正，身材匀称。 （四）无纹身。 （五）会简单的电脑操作基础。 （六）无违法犯罪记录。 （七）具有1年以上安保相关工作经验，退伍军人优先。

现坪山招聘十八名保安人员，人员要求：五官端正，无纹身，无案底，服从现场管理。身高165以上，年龄必须45以下，必须要持保安证上岗，待遇：4000包吃住（三餐），月休两天，12小时制，不休算加班。打酱油过年回家的目前不考虑。有想法的联系李队：微信同步。

一、岗位概述 1.协助综保区监管部门对进出坪山综保区的人员和货物实施监管，以确保其行为符合法律法规要求。 2.配合综保区监管部门开展货物和车辆等的检查工作，并协助核对相关证件及申报文件。 3.协助综保区监管部门开展区域巡查工作，及时发现并处理潜在的违法和安全隐患。 4.协助综保区监管部门依法查处违法行为。 5.协助综保区监管部门开展区域调研工作，收集、整理相关材料，为决策提供支持与参考。 6.处理其他行政事务性工作。 二、任职要求 1.年龄35周岁以下。 2.具备大专或以上学历（物流、国际贸易、供应链等涉及进出口业务形态的专业优先）。 3.遵守国家法律法规，无违法犯罪记录。 4.具备较强的纪律意识与保密意识。 5.语言表达清晰，能就监管异常情况作清晰溯源陈述。 6.具备能够正常履职的身体条件，能够适应倒班及户外作业（在需要进行体力劳动时，配合完成搬运引导工作）。 7.熟悉基础办公软件操作，处理文书归档工作。 8.具备从事报关、出口贸易、仓储物流等工作的经验者优先。 9.按照工作岗位要求能按时上班，不迟到、早退。 10. 警校毕业人员、退伍军人优先。

一、岗位职责 （一）对闸口人员及车辆通行进行管理，监管进出车辆通行秩序。 （二）对不符合入区车辆进行劝离和引导。 （三）对政府联检单位及应急车辆119/120/110车辆进行确认放行。 （四）市政管养、国土、市场监督局等政府部门车辆，进行拍照确认通行。 （五）协助海关开展查验车辆等相关业务工作；拦截受海关监管的运输工具，提示报关车辆从北货运通道出/入；市政公共设备设施维护单位、建筑施工的工程建筑设备/材料运输车辆，指引向海关报备从北门行政通道出/入。 （六）岗位区域出现任何非正常现象时，必须第一时间汇报当值队长，并即时采取管控措施。 （七）指引自行车，摩托车，二轮电动车，行人走人行通道。 （八）维持岗位区域交通秩序，做好岗位区域的安全保安设施，设备巡视、检查、保管和维护工作，禁止任何人员挪用或人为损坏。 （九）着装整齐、文明执勤、热情服务、礼貌待人。 （十）及时做好值班记录，交接班清楚。 （十一）严格遵守综保区相关的各项规定，服从工作安排，认真履行岗位职责。 二、任职要求 （一）年龄18-50岁以下，初中以上学历。 （二）持保安员证者优先。 （三）身体健康，五官端正，身材匀称。 （四）无纹身。 （五）会简单的电脑操作基础。 （六）无违法犯罪记录。 （七）具有1年以上安保相关工作经验，退伍军人优先。

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[福利待遇] 1，收入自主制，底薪补贴入职最高7500,A1-A4级别可选： A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴绩效4600 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴绩效6000 后续晋级最高底薪补贴25w，享有高额带组津贴(小组业绩的 5%~10%)，超高业绩奖金核算比例55%-80%; 2，上班时间早九晚九，休假1天，拿多拿少你说了算； [岗位职责] 1，负责客户的接待和咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨 询服务； 2，遵守各项规章制度，负责接待，跟进，维护，签约等工作， 能独立完成整个业务流程； 3，良好的沟通能力和团队协作能力，能够有效地带领团队完成 销售目标； 4，陪同客户看房，促成楼盘成交； 5，有一定的开单经验和销售技巧，能够给员工提供一定的开单 思路； [任职要求] 1，高中及以上学历，有行业经验优先，有管理经验优先； 2，沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观 开朗； 3，具备良好的沟通表达能力和学习能力； 4，敏锐的洞察力，较强的抗压和承挫能力； 5，做事认真踏实，为人正直诚恳；高度的工作意识，具有良好的团队精神

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