企业直招:月休2天 包住，写字楼，住宅，商场 身173 岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 应对突发事件，协助报警并配合相关部门开展应急处置 4.定期检查消防设施、安防设备运行状态，确保完好有效 5.做好值班记录与交接班工作，保障信息准确、连续、可追溯 任职要求： 1.年龄18-40周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.服从管理，具备较强的安全意识和应急反应能力

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

1.工作制度:三班倒，8小时制（有愿意上晚班可不上） 2.宿舍安排:包住，上班地点离宿舍150米，需要通勤地铁口直达上班地点，宿舍4、6人间 3.奖励机制:150-500不等 4.岗位安排:轮岗，站岗坐岗都要在区域内巡逻拍照。除坐岗，站岗半小时轮换。 5.身高要求175以上，有退伍证或保安证优先

身体健康服从安排，有保安证优先。每月25号准时发上月工资，中控需要持有中控证，入职提供身体健康合格体检报告。身高168以上 年龄50岁以内，12小时，包吃住，月休3天 月薪4200，中控月薪6000元。

因公司发展需要，（男女不限） 任职要求： 1.女性：18-39岁，身高158cm以上，（消防中控操作员）2名 五官端正，形象良好，初中及以上文化水平，能吃苦耐劳，爱岗敬业，服从意识强且能适应两班倒工作。 2.男性：18-43岁，身高170cm以上，五官端正，形象良好，初中及以上文化水平，能吃苦耐劳，无违法犯罪记录。（保安证、退伍证、优先） 待遇：4778-4978元/月 包住不包吃 1.有退伍证、消防证补贴200元每月，入职并按劳动法即购买“五险一金”。 2.每天工作12小时（2班倒），工作轻松月休4天，享有法定节假日、年终奖、过节费、过年红包、等相关福利。 3.公司资源不断开发壮大，提升员工的晋升展现的平台。 有意者请携带本人相关证件（身份证，健康证等）及1寸彩色免冠照片两张到明湖智 湖智谷产业园5栋管理处面试！ 联系电话： 高队： 公司地址：光明区凤凰街道塘尾社区（导航到明湖智谷产业园5栋） 深圳市宏发物业服务有限公司 明湖智谷产业园5栋管理处 本招聘长期有效！

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并第一时间上报主管 4. 保持执勤区域环境整洁，设备设施完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等日常安全管理工作 任职要求： 1. 身体健康，无不良记录，具备良好的责任心和纪律意识 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3. 具备基本沟通能力与应急反应能力 4. 退伍军人、持保安员证者优先 5. 学历不限，有相关工作经验者优先

1、政治合格，品行良好，遵纪守法、无犯罪记录; 2、年龄在18周岁至50周岁的中国公民; 3、身体健康、五官端正、身高1.70米以上; 4、听觉良好、无纹身疤痕、无传染病疾病，高血压，糖尿病，抑郁症。 5、初中文化程度以上。 6、有从事保安工作的社会青年及退伍军人优先 工作地点: 宝安区石岩街道松白路塘头路口附近 工资待遇:5400元，包住不包吃，月休两天，12小时两班倒

男女不限、18-52 岁以内，无犯罪记录，手臂无明显纹身。 站一休一小时，工作非常轻松，宿舍坐地铁两个站 统一月调休四天，包吃住月综合 5000 元以上，管理层6500 元以上。 部分线路也可以日结工资

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-40周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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深圳南山友联船厂招聘架子工。 要求持有应急管理局颁发的高空作业证，已参加城乡居民养老保险，并有船厂工作经验。 薪资标准为大工每小时50元，中工每小时45元，小工无需相关经验。 工资按月支付。 工作地点位于深圳。

固定一个门店取货送3范围内，系统自动派单同方向顺路订单。 工作内容：配送到家服务。将顾客购买商品及时准确配送至顾客手中 【岗位优势】 （1）配送地点主要为住宅区，不需要高峰挤写字楼电梯（2）单量充足，配送效率高。一次可带4-6单 【薪资待遇】 日均单量45单以上，提成平均8块一单，工资日结，不压工资，前期投入成本低 【职位要求】 年龄18-50，会骑电动车，会用智能手机，吃苦耐劳，服从站长组长调配，准时上下班。 【工作地址】 东门街道华隆园小区 莲塘175号干锅王

深圳市南山区招消防水，大工350改喷淋，消火栓3天活人走账清，摸鱼打混半桶水勿扰。

深圳市龙华区招工地小工/杂工 自备钢板劳保鞋 反光背心 安全帽 不包路费不包吃住 240一天日结

直招威海东山宾馆附近招聘外部保洁+保安师傅，环境优越，工作强度低，三大节有福利，有休假，薪资面议。要求：员工，60-66周岁，身体健康，服从领导，听从安排，爱岗敬业。不吸烟不喝酒，最好家在单位周围住。------------------------咨询电话：。

急招｜金桥广场半天班保安工作地点：赛罕区金桥广场周边单位薪资待遇：月薪3200元上班时间：1、上下午倒班，每日仅6小时2、夜班一名，上12休36任职要求1、员工，年龄43周岁以内2、身高175cm左右，体态端正3、身体健康，无犯罪记录，服从管理联系人：（）

库尔勒往开发区南山这边库房招聘保安数名，要求有保安证，，年龄55岁以下，身体健康，服从管理，有责任心，每个月按时发工资4000元，包吃住，联系方式：

招聘：招聘专职学校保安员薪资：3000-5000招聘专职学校保安员10名，工作稳定，待遇优厚。包吃包住，工作环境安全，团队氛围好。要求初中及以上学历，身体健康，无不良记录，有责任心，能胜任日常安保工作。主要负责校园安全巡查、门岗值守、学生进出管理及突发事件应急处理等职责。工作内容简单清晰，上手快，适合踏实肯干的人员。欢迎有意向者积极应聘，共同守护校园平安。

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岗位职责： 1. 监控设备日常巡查与异常情况上报，配合处理突发事件 2. 协助开展消防设施检查及应急疏散演练，保障场所安全运行 3. 完成上级交办的其他安保相关任务 任职要求： 1.无犯罪记录，身体健康，责任心强，具备基本沟通能力 2. 服从管理，能适应轮班制及夜间执勤工作安排 3.有经验持中控证优先 4.具备基础应急处置意识和团队协作精神 5.学历不限，40岁以内。条件优秀者，年龄可放宽

普通话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、 4.配合人事、行政事务处理，如考勤统计、报销单据初审等 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1.学历不限经验不限，开朗乐观就行

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持 4. 整理归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公效率 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.责任心强，细致耐心，具备基本应变与多任务处理能力 4. 具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

职位职责 1. 负责与甲方客户及监理单位之间的文件传递、签字及盖章流程。 2. 汇总进厂设备与材料的品牌信息，完成品牌报审手续。 3. 整理并优化施工方案及相关图纸资料。 4. 承担资料打印、数据核对工作，并提交业主审批及后续进度跟踪。 5. 做好各类工程资料的分类、整理与归档管理。 6. 按时完成上级交办的其他临时任务。 任职资格 1. 大专学历，具备1-3年相关岗位工作经验。 2. 具备良好的文字撰写与语言表达能力，擅长人际沟通协调。 3. 熟练操作常用办公软件，掌握基础CAD操作者优先录用。 4. 有进出口贸易跟单经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责顾客接待、项目介绍、买单等全流程服务工作 2. 保持店内卫生整洁 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，初中及以上文化程度即可

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

待遇5k至6k。年龄48至18岁。身高一米六五以上。无纹身和犯罪记录，要求。上班时间12小时

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文档资料，配合完成会议筹备与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 有前台或行政类实习经验者优先，学历不限

1.要求年龄18-35 身高165以上 2.要求无大面积纹身 无犯罪记录 3.入职需要体检和保安证 4.申请项目 就近分配

【薪酬福利】 1、薪酬自主制 大专 最高薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科 最高薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 2、五险一金，带薪年假，节假日福利等。 3、乐有家：百余名资深讲师，提供全方位课程培训，致力于培养房地产经纪领域的专业人才。 4、员工福利：包含五险一金、导师带教与系统培训，提供住宿支持，节日关怀礼品，带薪年假、婚假、产假、陪产假，以及项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等多项激励。 【晋升机制】 公平透明的发展平台，每月一次竞聘机会，面向全体员工开放，70%以上管理人员为95后，支持纵向或横向多通道发展。 青干班专项培训，定向培养管理岗位储备人才。 1、职业发展路径：置业助理-置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 【岗位要求】 1. 大专及以上学历 2. 有志于向管理方向发展的候选人优先 3. 价值观端正，性格阳光、真诚、透明 4. 具备吃苦耐劳精神，不满足于固定底薪，有进取心和拼搏意识，特别欢迎具备持续行动力与积极心态的伙伴加入 5. 不限经验与专业背景，公司配备完善的人才成长体系，需具备踏实学习的态度 【岗位职责】 1. 新员工入职后，快速熟悉所在门店负责的楼盘项目情况； 2. 学习掌握业务知识，了解豪宅交易全流程，并能独立处理流程中的各类问题； 3. 主动与客户沟通，深入挖掘客户需求，全面了解公司产品，实现高效精准匹配； 4. 参与商务洽谈与谈判，推动成交达成，为客户出具市场分析报告、价值对比方案等专业支持； 5. 在遵守公司管理制度的前提下开展工作，按时完成上级交办的各项任务 【工作地点】 深圳各区域门店，根据个人意愿就近分配安排。 特殊福利：退伍军人及优秀应届毕业生开通绿色通道，免见习期直接办理入职 （招聘高峰期可优先安排线上面试，欢迎咨询）团队期待你的加入！ 新营销管培生 人均月收入2万+ 欢迎零基础或有经验者加入 【我们的特色】 1、收入结构优，团队呈现82分布格局，资深销售达28分布； 2、团队氛围佳，已完成职场升级，打造新型营销作战单元； 3、综合实力强，市场占有率与人均业绩均处于行业领先地位； 4、成长空间广，支持零成本内部创业（可无经验起步担任店长），注重实战历练；特别欢迎有持续行动力、有上进心的人加入