山西省太原市小店区龙城北街小马花园需要上门来修缝纫机的师傅。

有一年以上工作经验，美容、美体全能人才，工资可以面谈、后续有扩店计划，可重点培养有能力的店长

1.我们的工作：按店内操作流程完成顾客的接待、护理工作 2.我们要求你：形象气质佳善于沟通以专业手法、知识及良好的沟通技巧服务顾客 3.我们能提供：底薪+提成+手工+奖金免费培训 岗位职责： 1、运用专业手法和美容仪器为顾客提供皮肤护理与美容美体服务； 2、持续学习最新的美容技术与产品知识，提升个人专业技能； 3、积极与客户沟通，了解客户需求，提供个性化服务方案； 4、协助团队达成业绩目标，维护良好的客户关系，促进客户回访。 任职要求： 1、对美容美体行业充满热情，愿意接受挑战； 2、具备良好的服务意识，善于与人沟通，有亲和力； 3、有团队合作精神，能够积极配合门店工作安排； 4、有上进心，愿意不断提升个人职业素养和技术水平。

薪资待遇：保底工资5000 岗位职责：1.提供面部/身体护理、皮肤管理及问题性肌肤解决方案。‌‌2.使用美容仪器并维护客户档案，定制个性化护理方案。‌‌ 资质要求：1有工作经验者优先。2.具备沟通能力、服务意识和团队协作精神。

岗位:美容师 基本要求: 年龄:18周岁一42周岁 形象良好，亲和力强。 专业要求: 1.美容专业要求(熟悉皮肤类型，护肤品成分，基础护理能力。 2.营销能力(沟通和回复咨询能力) 3.客户管理能力和持续学习能力。 4.喜欢美容养生事业，有长期从事美业的工作计划。短期勿扰。 工作内容: 1.热情接待顾客，做好美容服务。 2.按标准流程进行皮肤护理，熟练操作美容仪器，保持美容环境卫生和工具清洁消毒。 3.客户档案管理和产品销售及售后服务，回访。 薪资待遇: 底薪+手工(提成)+销售提成+奖金+五险+节日福利

【岗位职责】 -为顾客提供美容护理、皮肤管理及身体护理服务 -根据需求进行中医养生相关项目操作 -协助完成销售性质的服务推荐 【职位要求】 -热爱美容行业，愿意学习专业知识 -无经验要求，学历不限 【工作时间】 具体时间班次面议

美容师工作要求: 1，年龄20一42周岁 2，学历高中或中专，特别优秀，学历不限 3.五官端正，形象良好，无不良嗜好 4.有相关工作经验，优先录用，无工作经验，愿加入公司接受系统培训的，也十分欢迎。 5.喜欢美容养生事业，有长期从事美业的工作计划。

认真接待顾客，严格按照公司规章制度执行，公司奖励机制明确！定期提升员工职业素养。

手法娴熟会销售

18.45女士

太原南街南八马路年后招店长一名，要有管理能力，工资面谈电话店

明天上午九点国贸酒店，需要两名普工，帮我用稀料擦柜门子，把漆擦掉重喷呀！有能去的明天上午八点联系我郭

要个擦玻璃的

明天找炒菜顶班师傅一上午，9点半上班2点下班

有没有能抹楼梯的工人，有的打电话

西关前进路莹莹服饰、长年以针织为主，在 2025 年结束之际，2026 年扩大生产，现提前招聘以下岗位: 1、平机:6 名！ 2、四线拷边:6 名！ 3、绷缝双针2 名！ 4、小烫工:2 名！ 5、工资待遇面议！ 6、要求:熟练工，3 年以上工作经验优先！ 7、提供午餐！工资月结，从不托欠！望做服装的各位新老朋踊跃加入！ 8、地址:睢宁西关前进路6 号莹莹服饰！ 9、招工电话:

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大王洗涤厂明天后面要大烫工1名，能来的联系 联系电话：

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招聘！美甲师，美睫师，学员，待遇从优 这是一条正儿八经的招聘文案！老板很好，事儿少，同事沙，没有勾心斗角，快冲啊！ 电话（）

一岗位职责 1. 为到店顾客提供专业养发服务. 2. 熟练操作养发仪器与产品，按标准流程完成护理服务，确保服务效果与顾客体验。 3. 主动向顾客讲解养发知识、日常护理技巧，以及店内产品与服务内容，提升顾客认知与复购意愿。 二、任职要求 1. 年龄18-40岁，形象气质佳，有1年及以上养发、美发或美容相关行业经验者优先。 2. 熟悉头皮生理结构、常见发质问题及养发产品特性，掌握专业养发服务流程。 3. 具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心倾听顾客需求，积极解决问题。 4. 工作认真负责，有亲和力，能适应服务业弹性工作时间（含周末、节假日）。 5. 无经验者可接受培训，但需对养发行业有热情，学习能力强。 三、薪资福利 • 薪资构成：底薪+提成（服务提成+产品提成）+绩效奖金，综合月薪4000-8000元，能力优异者上不封顶。 • 福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、生日福利。 • 成长支持：提供免费岗前培训与定期技能提升培训，有清晰的晋升路径（养发师→资深养发师→养发店长）。 • 其他福利：员工内部养发服务折扣、团队聚餐、年度体检等。

解放路万达旁招聘发型师管吃管住工资面议电话

CL美学水源水丝沐空间 年后招聘岗位： 发型师3名工资5000−10000 烫染师3名工资3000−5000 洗头大姐3名2500−5000 美容师美容学员5名800--2000 前台经理1200—3000 待遇优越、私信联系详聊 ☎： 【同】

球鞋定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求与审美偏好，开展球鞋定制方案的构思与原创设计，输出具有辨识度的定制化创意理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术发展动向，并将其元素融合进定制设计中，保障作品具备潮流感与创新性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材料，涵盖鞋面布料、鞋底结构、鞋带配件及装饰组件等，确保材质品质与使用耐久性。 2.对选定材料实施裁剪、染色、印花、雕花等工艺处理，满足设计图纸对视觉效果与结构功能的要求。 三、制作与工艺 1.使用专业器械与操作技术完成球鞋的组装与制作流程，保证每一环节的工艺精度与出品质量。 2.熟练掌握手绘涂装、喷枪上色、刺绣缝制、热转印等多种工艺技法，拓展球鞋定制的表现手法与艺术层次。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户深入交流，准确捕捉其定制意图、风格期待及特殊细节需求，提供专业的定制建议与可行性方案。 2.向客户呈现设计稿与实物样鞋，收集反馈意见并迅速优化调整设计方案。 3.严格按照约定周期交付成品，提供细致周到的售后服务，持续提升客户体验与信任度。 五、质量控制与管理 1.对定制全过程进行质量监督，逐项核查材料应用与工艺执行情况，确保成鞋符合既定品质标准。 2.妥善应对客户提出的异议或产品问题，快速响应返修或改进措施，增强客户满意度与品牌口碑。 六、学习与创新 1.主动研习前沿设计理念、新材料特性及先进制作技艺，不断提升个人专业素养与创作能力。 2.密切关注行业发展趋势与市场变化，探索差异化服务路径与新增长点，推动业务持续升级。

美容，美体学徒。

球鞋定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求与审美偏好，进行球鞋定制方案的构思与原创设计，提出具有辨识度的创意理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术潮流，将前沿元素有机融合于定制设计中，保障作品的潮流感与独特性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材质，涵盖鞋面布料、鞋底、鞋带及配饰等，确保所用材料具备优良品质与使用耐久性。 2.对选定材料实施裁剪、染色、印花、雕刻等工艺处理，精准还原设计细节与视觉效果。 三、制作与工艺 1.使用专业设备与工具完成球鞋的组装与制作，注重操作精度，保障出品工艺水准与整体质量。 2.熟练掌握手绘、喷绘、刺绣、热转印等多种装饰技法，拓展球鞋定制的表现手法与艺术层次。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户交流，深入理解其定制意图、使用场景及特殊要求，提供专业可行的设计建议与执行方案。 2.向客户呈现设计稿及实物样品，收集反馈意见并据此优化调整设计方案。 3.严格遵守交付周期，确保订单准时完成，提供细致周到的服务体验，维系长期客户关系。 五、质量控制与管理 1.全流程监督定制球鞋的生产质量，对各环节工艺与用料进行检验，确保成品达到既定标准。 2.妥善应对客户提出的质量问题，迅速落实返修或改进措施，提升整体服务满意度。 六、学习与创新 1.主动研习新兴设计理念、材料应用及制作技术，持续精进专业能力与创作水平。 2.关注行业发展趋势与市场变化，借鉴同行经验，探索创新业务方向与发展路径。

大型连锁美发店招聘发型师若干名，工资保底五千，美发助理/学徒2000/3000管吃管住，月休三天！要求技术没问题的，实习的勿扰，男女不限，工龄五年以上优先，地址:太原市小店区万柏林区迎泽区就近安排上岗！联系电话(同步)

球鞋定制师的岗位职责主要包括以下几个方面： 一、设计与创意 1.结合客户个性化需求与审美偏好，进行球鞋定制方案的构思与原创设计，输出具有辨识度的定制化创意理念。 2.持续追踪时尚风向、运动文化及艺术流行趋势，将前沿元素有机融合进定制设计中，保障作品的潮流感与独特性。 二、材料选择与处理 1.精选适用于定制的各类材料，涵盖鞋面布料、鞋底结构、鞋带配件及装饰组件等，确保材质品质与使用耐久性。 2.对选定材料实施裁剪、染色、印花、雕刻等工艺处理，精准匹配设计图纸的实现要求。 三、制作与工艺 1.使用专业设备与工具完成球鞋的组装与制作流程，严格把控每一环节的工艺精度与成品质量。 2.熟练掌握手绘涂装、喷枪上色、刺绣缝制、热转印等多种工艺技术，拓展定制表现手法的多样性与艺术性。 四、客户沟通与服务 1.主动与客户深入交流，准确把握其定制诉求、使用场景及个性化期待，提供专业可行的设计建议与执行方案。 2.向客户呈现设计稿及实物样品，收集反馈意见并高效完成修改优化。 3.严格按照约定周期交付订单，提供细致周到的售后支持，持续提升客户体验与满意度。 五、质量控制与管理 1.全程监督定制流程中的质量标准，对材料应用与工艺执行进行逐项检验，确保成品符合出品规范。 2.妥善应对客户提出的异议或质量问题，迅速落实返修与改进措施，增强客户信任度。 六、学习与创新 1.主动研习先进的设计理念、新材料特性及制作技法，持续精进专业能力与创意思维水平。 2.关注行业发展趋势与市场变化，挖掘潜在需求，探索更具竞争力的定制服务模式与发展路径。

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