招聘 我司现增加直招以下岗位: 一:快递员10名。 快递员要求如下， 1.具有C1及以上驾照，并能熟练驾驶手动挡车辆。 2.能吃苦耐劳，有较强适应能力。 3.退伍军人，有相关工作经验者，自带车者优先 综合待遇:底薪或提成。上不封顶。7000-12000有成熟区域，易上手。 地址:沙田镇大泥村沙田大道926号加运美快递 有意向者请联系电话:曾生（）

岗位职责： 1、负责进行日常派件工作 2、执行业务操作流程，准时送达物品。 3、熟悉导航，有快递经验优先，无犯罪记录和案底。 4.按照重量计算提成，多劳多得。 任职要求： 1、20-43岁，无须熟悉路线；入职有老人带教会。 2、勤奋务实，诚实可靠，能吃苦，有经验优先； 3、服从公司管理上下班； 薪资待遇： 1、月薪8000-13000元以上

【招聘】收派快递员，货车司机 【公司】信丰物流 【招聘】2名收派快递员， 【要求】年龄20到50岁，使用三轮车或者面包车交通工具，主要送货，收货。 【详情】本公司主营工业快递来的。都是送工厂的多。做事要求麻溜，能吃苦耐劳！有个地盘8500元，有个地盘12000元。待遇真实有效。都属于优质地盘承包。只要肯干，保证有这个待遇。 【招聘】9米6货车司机一名 【薪资待遇】8000到10000。包吃住. 【要求】需要码车，装车。上夜班。B照。带上岗证，年龄20到45岁。 【联系人】何先生 【地址】东莞市桥头镇岭厦村文明路信丰物流

负责自己固定区域派揽件 吃苦耐劳，有挣钱的欲望 会驾驶三轮车 服从公司安排 月薪8000-12000 可每日有钱到账提现

虎门招聘快递员岗位职责： 1、负责快件收派工作； 2、服从安排；综合薪资8000~15,000计件多劳多得、45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理！（详情请或致电咨询）联系方式：

• 收件环节：按客户预约时间、地点上门取件，核对寄件人信息、物品内容及数量，检查是否符合邮寄规定（如禁运品），指导客户填写快递单并确认信息准确性；称重计费后收取快递费，为客户提供票据，将包裹按区域分类整理，确保包装完好。 • 派件环节：根据派送路线规划高效行程，提前联系收件人确认收货时间与地点；送达时核对收件人信息（如手机号、身份证），确保本人签收，无法当面签收时按客户要求放置指定位置（如快递柜、代收点）并告知；对易碎、贵重物品优先派送，提醒收件人当面验货。 • 信息处理：及时将收派件信息录入系统，确保物流状态实时更新；妥善保管快递单，防止客户信息泄露；遇到异常情况（如地址错误、无人签收），及时与客户或公司沟通处理。 • 物品保管：运输过程中妥善保管包裹，避免破损、丢失或污染；下班前整理未派送完的包裹，做好登记并妥善存放。 • 客户服务：耐心解答客户关于快递进度、费用等问题，处理简单投诉与建议，维护良好客户关系；遵守公司服务规范，保持礼貌态度和专业形象。

1.招聘淘宝天猫超市包裹派件快递员(只派件) 2.招聘区域:东莞常平镇，配送固定小片区！ 3.免费提供三轮车(无需驾照) 4.操作简单上手快，发薪准时！ 5.18-45岁，无犯罪记录，有外卖快递物流经验优先！ 6.月收入7000-9000＋，多劳多得。

岗位职责：对自己所在区域快件的派送和揽收, 任职资格：年龄22岁——45岁之间，要求有吃苦耐劳精神、服从公司管理.提供交通工具， 工作时间自由 薪资待遇：派费+提成！ 综合工资6000-15000.多劳多得，联系人郭经理微信同号

司机业务员 岗位职责： 1．负责快件的收派工作，确保准时送达客户手中；2．执行公司的配送政策与标准，处理异常情况并及时反馈； 3．维护良好的客户服务关系，提升用户满意度。 任职要求： ﹣具备基本的沟通能力和服务意识，认识26个英文字母及数字； ﹣懂得熟练操作手机，如使用PDA扫描设备，WMS系统优先考虑； ﹣如有驾驶技能（驾照），可自行或公司提供车辆者优先； ﹣若有仓储或电商行业经验将大大加分； ﹣必须持有有效健康证。 福利待遇：面谈7000-10000

深圳招京东重货快递员 7000-15000(上不封顶)，需要c证 五险一金公司直签不外包，入职自带配送工具，有车补油补，无车公司可提供车辆，无押金！！ 年终奖、全勤奖、节假日福利、生日关怀 工作内容: 1、按照公司要求安全，快速，准确完成日常收派件工作。 2、开发收派区域内的新客户，维护老客户 3、完成每天安排的指标任务 招聘要求: 1、25周岁以上至45岁以下，无不良嗜好，能吃苦耐劳，服从工作安排 2、有良好的服务意识，大型快递公司同行工作经验优先。 3、无犯罪记录，无京东逾期，非三次入职京东员工 工作地：京东东莞寮步集配站

东莞市南城华凯广场招装修木工1位做窗帘盒点工350一天不包吃住8小时几天事洗手给钱，要求年龄不超45岁，南城附近师傅自行安排出行电动车，不提供停小车，，看清楚打电话

招专业做衬衣的平车临工2名，也可做一单结一单，地址，博头大树旁边仁正药店6楼。，电话

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急招 平车熟手车位5名 1400条裤子 地址：镇口振兴大道独舌烤鱼旁院内129栋2号4楼（新电梯） 联系： 张小姐 ———招聘推广找小袁———

东莞市招拆除外墙瓷片，用小电锤打

投递员 高中以上学历，稳定求职，安心工作，45岁以下，熟练使用电脑 招工人数:10人 有意者请携带个人简历、身份证、学历资料前往邮政公司办公室面谈 工作地址:奇台县邮政分公司

投递员 自带车辆（公司有邮政电动三轮车也可骑），会熟练操作手机，夫妻优先考虑。负责邮件报刊投递 招工人数:1名

【岗位要求】 无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全和服务意识； 【薪酬福利】 综合月薪8000元-10000元，试用期享保障工资，按件计提多劳多得； 五险+意外险，月休4-6天，可提供住宿（部分区域）、劳保护具、 手机、电话卡，生日/节日/高温等福利、节假三薪、年假； 多种培训机会，多条发展通道，多样团建活动；

快递员 薪资福利:6000 - 10000+ ，

快递员 18 - 45岁，会骑三轮车，长期工 薪资福利:工资面议

岗位职责： 1、主导美国专线清关全环节操作，涵盖ISF申报、资料审核及回执追踪，保障申报合规与时效。 负责清关单证制作与风险把控（含品名核对、HTS编码归类、海关编码确认、订单整合优化申报流程）。 2、解读美国清关政策并推动执行落地，快速响应海关法规更新（如FDA/FCC等特殊监管要求）。 应对通关异常情况（如查验、扣货），制定应急措施并联动海关、货运代理及物流方高效处理。 每日跟进清关进展，分析关键数据（查验频率、通关时效、成本结构），输出优化建议。 3、编制物流预算，优化运输方式组合（海运/空运/快递），通过供应商议价与申报策略调整实现整体成本下降。 4、建立物流风险防控机制，全程监控货物动态，妥善处理丢件、破损、信息断联等问题，持续降低货损率。 5、筛选与评估物流服务资源（船公司、货代、海外仓），定期开展绩效评审，优化合作条件与服务协议。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、国际贸易、航运等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上跨境电商物流与关务复合背景，其中至少3年专注美国清关实操，熟悉FBA头程及欧美海运/空运全流程，熟练掌握HTS编码归类、ISF/AMS申报及ACE系统操作。 3、深度理解美国目的港清关规则，具备政策预判能力（如反倾销、CPSC抽查等），可提前制定应对方案；擅长以数据（运费占比、查验率）支撑降本决策，能并行处理清关异常与物流延误等多任务场景。 4、沟通协调能力强，学习主动，工作认真负责，英语流利，精通Excel及关务操作系统，有ERP系统使用经验。

岗位名称：3D打印农场辅助操作员； 岗位要求：1.年龄有一定要求，年轻；2.性别男女不限；3.辅助进行3D打印相关操作，简单易上手。 薪资待遇：底薪+加班费+绩效奖金，具体数额未提供，月休四天。

招瓜果蔬菜生活日用品配送员，一天一结，300-450/天，骑两轮电瓶车送一些蔬菜水果，酒水小件物品这些 可兼职，可全职，兼职一天一结，全职月结 长期稳定有活干，真心想找活的来联系，鸽子勿扰

招聘岗位：分拣员，打包员，拣货员，扫描员，质检员，上架下架员，播种，防损，发运员，拉车员等...... 男女不限，18-44岁，不用面试，不用体检，不查纹身，不查征信（要求不能有案底）！新开仓晋升空间特大wu 工资待遇： 底薪3000+绩效3000+吃饭补贴300元。 保底6300+个人计件多劳多得。月平均工资8500-15000上不封顶，多劳多得。 ---每个月15号准时发薪，包住提供吃（餐补300元/月，先吃后补）当天安排宿舍，入职满7天后每周可预支500-800元。 上班时间： 8:00-20:00。20:00-8:00 9:00-21:00。21:00-9:00 目前都是/两班倒/，早上八点到晚上八点（中午休息一个小时，下午休息一个小时，上班两个小时有15分钟休息时间）月休4天/可以休息可以选择上班 作业内容：仓储内服装饰品小件分拣、打包，工作轻松自由！！！ 报名方式：提前报备姓名+联系电话+年龄+民族 注意：不要穿短裤，拖鞋，裙子

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临时工25/小时包吃住 电商+包吃住 不体检，当天上班/第二天上班 一、包吃住，不体检，不体检 工资有保底7500+计件 综合工资8000+，折算小时工23元—25元/小时 ，每周可预支1000元 二、上班时间：8点对8点 男女不限18-45岁，会用智能手机。 包吃包住（公寓式宿舍）， 三、全部小件仓工作轻松 打包，上架，播种，库维等等岗位

菜大王商城是针对团体食堂一站式采购创建的互联网+农业平台，致力于为工厂、学校、企事业单位等团体食堂提供“安全、快速、优质、实惠”的食材配送解决方案，“食堂买菜上菜大王”。目前菜大王品牌旗下专业配送中心20个，已全面覆盖珠三角，客户超10000家+，服务用餐人数超170万+，年销售额超20亿。 因公司业务发展需要，东莞中堂配送中心现急聘以下人员： 蔬菜分拣（急招）：5000-7000元/月 多名,男女不限，18-53岁，身体健康，要求认识字，手脚快，能吃苦耐劳，适应长期夜班。主要负责蔬菜挑选、称重，工作简单易上手。 公司所有员工包吃，符合要求者，可直接上门面试。 公司地址：广东省东莞市中堂镇中堂振兴路1号122室 联系电话：0769-张小姐/吴小姐

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全面负责公司运输部日常事务的统筹管理，包括运营部门的用车调度、人员配置、车辆维护、经济核算及安全管理，严格执行公司各项规章制度与员工行为规范； 全面落实运输车队的管理工作，建立健全运输管理制度，优化作业流程，贯彻执行公司政策要求，及时传达运营调度中心指令，确保车队运输任务高效完成，保障运输部工作有序运转，统筹人员调配与岗位安排，实施对车队人员的管理、指导与监督，组织运输部门日常运作，定期检查本部门在安全、成本控制、任务执行等方面的情况，并形成分析报告。 负责运输司机途中产生的罚款登记与事务处理，严格审核全体驾驶员考勤记录；落实驾驶员日常请假管理，全面监管本部门成本支出、服务质量提升及人员流动情况的统计与分析工作。 根据实际需要临时调整车辆与司机配属，快速响应并解决驾驶员在工作中遇到的各项问题。 组织实施驾驶员月度绩效考核，结合调度反馈、外部投诉及综合评估体系进行奖惩评定，每月至少召开2次驾驶员管理例会，开展思想教育与安全防范培训，推进全员工作业绩考评，于每月5日前提交部门及个人月度总结报告与下月工作计划。 协调处理驾驶员之间的协作矛盾，组织开展业务培训，每周不定期实施驾驶员技术训练，涵盖现场示范、技能实操、标准化操作流程及安全手册内容，严控运输部员工日常出勤管理。 强化车辆与人员管理，努力降低运输成本，保障货物发运与提货用车需求。 落实车辆保养与燃油经济性管理，维修费用实行规范化流程管控，须经报价、审核、审批后方可执行维修作业，确保运输任务顺利完成。 加强安全宣传教育，预防交通事故发生，提升车辆使用完好率，按时缴纳养路费、保险费，完成年检、季检等手续，推进车辆经济目标管理。 参与公司定期管理会议，回顾检讨各项工作进展，提出改进措施与合理化建议，按上级部署协调组织部门培训，推动人才梯队建设； 做好跨部门沟通协作，负责运输部环境整理、5S管理及消防安全管理；监督下属履行岗位职责，定期建立经济管理台账，严格执行公司制度，确保各项任务落地；积极推进企业文化落地实施，组织相关活动，完成每周工作总结，妥善处理各部门咨询与意见反馈；落实月度绩效考核机制，每月5日前准时提交部门与个人绩效考核表及月度报表，完成上级交办的其他工作事项。