面试地址:云巨石(清江路)总部校区-苏宁天玺国际4楼 校区位置:南京(23家，持续拓展中)、常州、湖州、扬州共40+机构;鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近 【您的责任】 1、跟踪学员学习进展，及时反馈情况并提供高质量服务，针对学生各类问题迅速响应并妥善处理； 2、主动与家长保持联系，构建长期、稳定、互信的沟通关系，为学员提供周到服务，奠定后续推荐基础； 3、合理安排学员课程，确保教学计划顺利实施； 4、配合上级安排，积极参与市场团队组织的各项活动； 5、本岗位无需授课，无教师资格证要求 【我们的期许】 1、年龄20至30岁，具备本科或以上学历； 2、普通话流利，性格亲切，具备良好表达与沟通能力； 3、具备较强的应变能力、抗压能力及服务营销意识； 4、具有团队协作精神和职业责任感，执行能力强，能适应压力环境 【巨石人的专享福利】 1. 高薪待遇：无责任底薪+月度奖金+季度奖励，月薪普遍8K-12K（上不封顶）； 2. 完善的培训体系（涵盖新员工培训+部门专项培训+管理能力提升课程）； 3. 广阔晋升通道（每年开放3-4次竞聘机会，路径：班主任-客服主管-客服经理-副校长-中心校长-区域总监）； 4. 除法定五险一金外，额外配备商业保险； 5. 节日礼遇、关怀、多样化团建活动； 6. 享有法定年假及额外福利年假

岗位职责：热爱台球运动，积极提升个人球技，能够接待客户并提供良好互动体验。 形象气质佳，具备较强的沟通表达能力，服务意识强，执行力高。 任职要求：年满18周岁，形象端正，语言表达清晰，善于交流，具备团队协作精神，听从工作安排。 岗位经验：无经验要求，入职即享免费系统培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+提成，表现优异者月薪可达2万元左右，努力者月薪3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休息时间。

有爱心，有责任心，辅助主讲老师完成工作任务。长期工作。

无人直播但是需要人看着手机端，大约两三个小时，会出弹窗，手动滑一下即可，有手就会，

岗位职责：热爱台球运动，积极练习提升个人球技，能够接待顾客并提供良好互动体验。 形象气质佳，具备出色的沟通表达能力，服务意识强，执行力高。 任职要求：年满18周岁，外形端正，语言表达清晰，善于与人交流，具有团队协作精神，听从工作安排。 岗位经验：不要求相关经验，入职即享免费培训，培训期间带薪。 岗位福利：提供食宿，底薪8000元+绩效提成，表现优异者月薪可达2万元左右，努力工作者月薪可达3万元左右。 工作时间：每日14:00至凌晨00:00，每月休息4天，支持调休；业绩优秀者可申请增加休息时间。

需一名工人，手脚麻利，视力好，做事情认真。

助教，指导新手客人如何掌握打球技巧

岗位职责: 1. 配合台球教练完成日常训练的辅助指导与技术协助 2. 参与台球教学课程的筹备与执行，保障训练效果 3. 协助应对训练过程中出现的突发状况，维持正常训练秩序 任职要求： 1. 热爱台球运动，掌握基本的台球操作技能 2. 具备良好的交流能力及协作意识 3. 具备较强的学习能力，能迅速适应新环境与工作任务

与马同行，解锁全新职业赛道 如果你热爱自然、喜欢动物，渴望摆脱办公室束缚，想掌握一门“接地气又有前景”的技能，那这份马场学徒工工作，就是为你量身定制！无需经验，手把手教学，让你从“马术小白”成长为专业马术从业者。 一、我们希望你 1. 年龄16～30岁，身体健康、体力充沛，能适应户外工作（不怕晒、不怕脏，对马有耐心）； 2. 无不良嗜好，责任心强，做事认真细致，能服从马场日常工作安排； 3. 无需马术基础，但必须真心喜欢马，愿意长期投入学习，不半途而废。 二、你需要做的 -协助教练完成马匹日常照料：包括喂料、梳毛、清理马厩、检查马匹健康状态，确保马匹生活环境整洁舒适； -配合马术课程开展：协助准备训练装备（马鞍、缰绳等），维护训练场秩序，辅助学员进行基础马术练习； -参与马场日常运维：如训练场清洁、装备整理、简单物资盘点等基础工作，共同保障马场有序运转。 三、你能获得的 1. 免费技能培训：从零教你马匹护理、基础马术骑乘、装备维护等专业技能，结业后可掌握独立照料马匹、辅助教学的能力，行业认可度高； 2. 稳定薪资福利：月薪2500-5000元（根据学习进度涨薪）每月休假4天；具体薪资待遇面议! 3. 治愈系工作环境：每日与马相伴，呼吸户外新鲜空气，远离职场内耗，工作之余还能免费练习骑乘，实现“上班即爱好”； 4. 清晰职业路径：学徒→助理教练→正式教练→马场主管，能力达标即可晋升，也可积累经验后自主创业，职业选择灵活。 四、应聘方式 面试说明：面试需携带身份证，现场可参观马场、接触马匹，感受工作氛围，无需准备复杂简历。 我们不看重你的过往经历，只在意你对马的热爱和做事的态度。期待喜欢自然、愿意踏实学习的你，加入我们，和马一起成长，开启不一样的职业生活！

【工作时间】八小时工作制、每周双休、法定节假日正常休息、每年额外享受半个月带薪假期； 【岗位补贴】入职即缴纳五险一金，公司提供专项人才补助，应届毕业生享住房补贴支持； 【团建活动】定期组织月度、季度及年度团队建设，包含国内外集体旅游项目； 【培训晋升】提供入职带薪培训、通识课程、教学专项培训及管理能力提升课程，每年四次调薪机会； 【其他福利】节日关怀礼品、年度健康体检、生日购物券、员工子女免费就读、生育关怀慰问。 1. 根据学员个体差异及班级特点实施个性化辅导，确保学习成效最优化； 2. 负责直播课程中的学生管理，实时跟进学习进度，协助学生专注听讲，并开展课后辅导、作业批阅、典型例题与易错题解析及知识点系统梳理，保障课堂吸收效果； 3. 持续记录学员学习数据，定期完成学情评估、数据整理与分析，追踪学习动态并及时给予反馈； 4. 结合学生实际表现，定期与家长进行沟通反馈，提升服务满意度，助力续报与推荐工作的顺利推进。 任职资格： 1. 大专及以上学历，持有教师资格证者优先考虑； 2. 普通话标准，擅长学习提升，具备扎实的学科知识基础； 3. 热爱教育事业，喜爱青少年，富有亲和力，具备耐心与爱心； 4. 具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及理解领悟能力。 该岗位为全职岗位，需具备长期稳定带班的能力

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【小时工】 1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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岗位职责 1.教授学生象棋基础及进阶技巧，提高学生的象棋水平 2.采用生动活泼的教学方法，激发学生对象棋的兴 超 3.与学生和家长保持良好沟通，了解学生需求，提供专业建议; 4.参与学校或组织的象棋比赛，指导学生参加比赛。 任职要求： 1.具备一定的象棋技能和理论知识，普通话流利(无 基础可提供培训); 2.对待学生耐心、负责， 3.能够有效激发和引导学生的兴趣，具有良好的沟通能力; 4.保证教学质量，完成教学任务，能够与家长进行有效沟通。 学历要求：大专(如象棋水平很好可面议沟通) 薪资待遇： 5000-10000,交五险，带薪年假，业绩奖金，节假 日福利，赛事补贴

本岗位支持全职或兼职形式。 年龄要求50岁以下，需具备三年以上相关工作经验， 职位福利：五险一金 薪资结构：底薪+绩效+年终绩效等，年薪6-11W。 岗位职责： 1、负责面向具备一定棋力的少儿开展围棋教学，有启蒙班授课经验者优先； 2、承担课前课后与家长就课程内容的交流及问题解答； 3、完成与教学相关的其他日常事务工作。 职位要求： 1、热爱儿童教育，乐于与孩子互动，愿成为学生的成长引导者； 2、具有实际围棋教学经历； 3、普通话表达清晰标准； 4、持有业余5段或更高级别段位证书； 我们提供： 1、行业内具竞争力且公平合理的薪酬标准； 2、系统化的教育培训机制，完善的晋升通道，健全的薪资福利制度； 3、依法签订正式劳动合同。 公司目前在市南、市北、崂山、李沧和莱西均设有教学点。

岗位职责： 1、承担儿童围棋启蒙课程的日常教学，涵盖教案准备、课堂讲授及课后学习反馈； 2、积极与学员及家长互动，及时跟进学生学习情况与成长变化； 3、参与教研活动与教学优化，持续提升授课水平与教学效果； 4、协助完成学校教学管理相关事务，落实各项教学支持工作。 岗位要求： 1、学前教育或小学教育专业背景，具备围棋教学经验者优先考虑； 2、仪态大方，富有亲和力，性格开朗积极； 3、热爱儿童教育事业，具备良好的表达能力与协作意识； 薪资待遇： 1、提供具有市场竞争力的薪酬及绩效激励； 2、健全的福利保障，包含双休、五险一金、带薪年休假等； 3、舒适的工作环境与融洽的团队氛围，配套专业培训与职业发展通道； 4、共享企业发展成果，携手共创长期发展未来。

岗位职责： 1、承担儿童围棋启蒙课程的日常教学，包含课前准备、课堂讲授及课后学习反馈； 2、积极与学员及家长互动，跟踪学生学习情况，助力其持续进步； 3、参与教研活动与教学优化，持续提升授课水平与教学效果； 4、协助学校完成教学管理相关事务，落实各项配合工作。 岗位要求： 1、学前教育或小学教育专业背景者优先考虑； 2、仪态端正，富有亲和力，性格开朗积极； 3、热爱孩子，投身教育行业，具备良好的表达能力与协作意识； 薪资待遇： 1、双休，享受法定节假日 2、提供具有市场竞争力的薪酬及绩效激励； 3、健全的福利保障，涵盖五险一金、带薪年休假等； 4、舒适的工作环境与融洽的团队氛围，配套专业培训与成长通道，晋升机会丰富； 5、携手企业共同发展，共享未来成长红利。

进学校和幼儿园开展社团课，严格遵守学校各项规章制度。善于沟通，能将学生引流到校外本机构，开展校外课的报酬另外计算。

【岗位职责】 1、承担学生课程讲授工作，同时负责试题编制与作业批改； 2、为每位在读学生制定个性化教学方案，并持续跟进学习进展，根据实际情况动态优化教学策略； 3、主动配合班主任参与家长会，协助开展学生管理及课程续报相关工作； 4、积极参与集体备课与教研活动，与学科组教师共同开展公开课或模拟授课，持续提升专业教学能力； 5、负责收集学生重要考试试卷，及时完成试卷分析，并定期为咨询老师提供学科支持与培训指导。 【任职要求】 1、热爱教育行业，专注教学育人工作； 2、性格积极乐观，品行端正，具备良好师德修养，行为举止符合教师职业规范； 3、本科及以上学历，精通教材内容与考试重点，具有一定的教学专长； 4、普通话表达清晰流畅，思维敏捷，善于与学生建立有效沟通； 5、了解学生学习规律与生活特点，能够探索并实施适配个体的教学方法，实现灵活施教。 【薪酬福利】 1、薪酬结构：保障薪资/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+通讯补贴+餐饮补贴+工龄课时费+工龄工资+各类评比奖励+多项激励奖金+年终奖，我们定期开展行业薪酬调研，整体薪酬设计对标业内领先水平。 2、月度综合收入普遍在7000-12000元，表现优异者可达15000元左右，寒暑假期间收入可超25000元，个人所得与投入成正比，在此平台年入20万并非遥不可及，靠奋斗实现购车购房目标触手可及，因为我们始终践行使命之一：致力于提升员工的物质幸福！ 3、福利体系： 1）节日关怀：元旦、春节、元宵节、女神节、春游、劳动节、端午节、暑期专属福利、中秋节、国庆节、感恩节、圣诞节，节日不断，惊喜连连。 2）年度福利：年度健康体检、生日暖心活动、带薪年休假，管理层额外享有父母体检与父母生日礼遇。 3）旅游福利：优秀员工享双人往返旅游（优先出境）、团队短途出行、每年4月户外踏青，管理层另享3000-5000元旅游补贴。 4）表彰盛典：暑期与寒假表彰大会、区域团拜会、管理层年会、全员年会，优秀员工及其父母受邀出席，增强荣誉感与归属感。 5）子女教育支持：公司设有少儿口才项目，员工子女凭工龄享受3-7折课程优惠，总监级可享免费课程，欢迎快速成长为总监助理或校长及以上职级！ 6）基础保障：五险一金、住宿安排、优秀员工评选机制。 来腾大，你将能像蚂蚁般勤奋工作，如蝴蝶般自在生活！ 【培训学习】 1、内部培养：入职集训、每周复盘学习会、阶段性成长训练营、精英进阶课程、储备管理干部专项课程、读书交流分享会，各级管理者亲自策划组织，助力你积累经验、全面提升。 2、外部赋能：与全国知名企业管理培训机构长期合作，如君学、世华教育，每年至少一次全员线下学习，不定期开设线上课程，每年配备中层管理系列课程包，涵盖市场营销、教育业务实操、团队建设、家庭教育、亲子关系等多个维度，融合知识、技能、视野、心态、思维与价值观，全方位塑造卓越职场人与专业人才，因为我们坚守另一项使命：为了员工身心双方面的幸福而不懈努力。 【职业发展】 1、晋升路径：专职教师→学科组长→储备主管→主管→储备校长→校长或大区教学经理→区域总经理或教学总监。 2、平均每月约有10人获得晋升，每年稳定培养5位校长。公司高层管理者平均司龄达8年，多数自毕业即加入公司。许多员工初入岗位时经验尚浅，但在完善的人才发展体系支持下，入职半年左右成为储备管理干部，一年内晋升为主管，两年前后晋升至储备校长岗位，此类成长案例屡见不鲜。只要你愿意拼搏，追求进步，在腾大必将收获稳健、可持续的职业发展。因为我们始终铭记使命之一：为杰出教育人才打造实现人生价值的成长平台。助力员工成长，成就员工幸福，是全体管理层不变的职责与追求！

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主要是准对初三理科，数学、物理、化学的针对性学科阶段。 1、和家长、学生沟通制定个性化学习方案。 2、及时和家长沟通学习情况。 3、阶段性测试检测教学成果，提高家长满意度。

岗位职责： 1.负责一对一或小班形式的个性化教学，短期内有效激发学生学习兴趣并引导其掌握科学学习方法； 2.根据教学进度分阶段组织阶段性测试，及时评估学生学习成果与辅导效果； 3.定期参与学科组内教研活动、教学研讨及集体备课，提升教学质量； 4.负责学生日常学习打卡安排及课后答疑等配套教学服务工作。 任职要求： 1.认同公司企业文化与核心价值观（客户第一，习惯困难，挑战自我，共创共赢）； 2.具备相关行业从业经验者优先录用； 3.热爱教育事业，熟悉江苏地区中高考考试大纲及重点考点，有授课或学业辅导经历； 4.语言表达清晰流畅，具备良好亲和力，责任心强，有师德修养，善于与学生互动沟通； 5.有班级授课经验者优先考虑。 工作时间： 周三-周五：13:00-21:00； 周六-周日：8:00-17:00； 周一至周二休息

岗位职责： 1. 负责成人口才与沟通表达类课程的授课工作； 2. 执行教学计划，完成备课任务并持续优化教学内容； 3. 为学员提供专业的辅导训练，并跟进学习进展，落实课后服务； 4. 协同业务团队推动学员报名、续费、转卡等工作，达成既定业务目标； 5. 参与教研相关活动，按时完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业范围包括汉语言、心理学、教育学、播音主持、表演、广播电视等相关方向； 2. 持有普通话等级证书，具备扎实的专业理论基础与实际教学经验； 3. 具备较强的课堂管理能力，能够有效激发学员参与热情； 4. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，学习能力强，善于归纳总结并优化教学方式； 5. 一年以上相关工作经验，具备丰富教学实践、演讲能力及课堂感染力者优先考虑； 6. 有商演主持、演讲赛事或沟通类课程授课经历者优先； 7. 可接受出差安排，形象端正，气质良好