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招聘：农业实习生 薪资：薪资面议 职位详情 1.助理岗3名，负责协助对应部门负责人日常工作(本科优先) 2.技术岗2名，负责跟随技术总监完成日常生产任务 3.运营岗2名，负责协助运营主管完成日常运营工作

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招农业工程技术人员, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系王鹏

招聘：自由养护师 <p>在陕西地区，果业技术人员积极开展新品种苹果砧木的研发工作，通过引进优良种质资源，结合本地气候与土壤条件，选育适应性强、抗病性高、丰产性好的新型砧木。同时，团队系统开展田间管护，包括水肥管理、病虫害防治、修剪整形等精细化操作，确保砧木健康生长，助力苹果产业提质增效，推动区域农业高质量发展。</p>

招聘：种植技术员 薪资：3500-5000元/月 岗位职责： 1.由技术总监分配区域，负责该区域一切种植相关的种植生产技术工作； 2.负责本区域日常工人管理，确保工人高效高质量完成任务； 3.提供职业发展通道：欢迎年轻人从学徒起步，晋升路径为 学徒→见习技术员→技术员→技术主管→技术总监。 4.优先录用条件：具备农业种植经验，且心细好学、能吃苦耐劳。 5.职业发展激励：表现优异者可优先参与外派项目（收入为1.5-3倍），或晋升为种植合伙人（具体事宜面议）。 招聘计划及薪资： 1. 有经验技术员：2名，月薪4000-5000元。 2. 相关专业应届生：2名，月薪3000-4000元。 3. 在校实习生：2名，月实习补贴2000-2500元。 4. 特殊录用：无经验或专业但能力突出者，薪资面议。 5. 试岗政策：无经验但有意向者可试岗3-7天，；通过试岗后签订合同，月薪3500元起，试用期1-3个月（薪资按8折计算），转正后薪资调整。

苹果种植技术主管 1.大学本科及以上学历，果树学、园艺、植保等相关专业；2.热爱苹果产业，善于思考，好学；3.具备技术管理方面工作经验3年以上；4.有大型农业类公司工作经验；5.综合素质好，品行端正，执行力强，对果业热爱、热衷三农事业；6.年龄40岁以下。1.统筹技术质量部全盘工作；2.落实研究院的技术方案，包含果园建设规划、园艺、植保、水肥各项方案；3.配合研究院收集素材，推广产品及入园技术培训工作；4.新品效果试验：负责新产品的调研、试验、效果/卖点提炼；5.产品质量检测：负责公司现有产品的质量检测，土壤、叶片、根系、果实的数据检测等；6.技术风险处理：负责技术/产品风险事件的评估及解决方案的制定工作。 薪资福利:8-10k+，提供具有竞争力的薪资体系；入职即缴纳五险一金；根据岗位实际需求，相关岗位设有油费补贴、出差补贴等；公司为新员工提供系统的入职培训，针对不同岗位和职业发展阶段，制定个性化的培训计划，助力员工提升专业技能和综合素质，实现职业晋升；定期组织丰富多彩的员工活动，如团队建设、员工生日会、员工体检等 招工人数:1名 请将简历以“应聘职位-姓名-联系电话”的格式命名，发送至；如有任何疑问或需要进一步了解招聘信息，欢迎在工作时间（周一至周五，[上午8:30-12:00下午13:30-18:00]）致电咨询 工作地址:延安新区创新创业小镇东区C栋205室

岗位名称：农业技术员 岗位要求：1.负责基地生产种植技术管理，协助制定农业生产计划；2.全面负责种植全过程技术指导，包括选种育苗、植保防治、采收运输、环境监控等；3.负责生产计划、技术指导方案的执行监督，并指导生产人员按照技术要求进行操作。 薪资待遇：月薪4000元以上。

技术工程师 1.教育背景：学历不限，专业不限(园艺、植物保护、农学等专业优先)，有果园管理，苹果种植技术指导经验者优先；2.能力素质：年龄不限，综合素质好，品行端正，执行力强，对果业热爱、热衷三农事业。1.负责推广、促销、培训、观摩活动的技术讲解工作；2.负责所辖区域示范农场、会员果农及站长果园的技术指导工作；3.负责示范农场、站长果园施肥及用药方案的制定；4.负责星火中心经理的各项专业技术培训工作；5.负责各区域技术风险（商务质检等）事件的首轮现场查勘并协同集团各业务部门出具处理意见。 薪资福利:5-8k+，提供具有竞争力的薪资体系；入职即缴纳五险一金；根据岗位实际需求，相关岗位设有油费补贴、出差补贴等；公司为新员工提供系统的入职培训，针对不同岗位和职业发展阶段，制定个性化的培训计划，助力员工提升专业技能和综合素质，实现职业晋升；定期组织丰富多彩的员工活动，如团队建设、员工生日会、员工体检等 招工人数:4名 请将简历以“应聘职位-姓名-联系电话”的格式命名，发送至；如有任何疑问或需要进一步了解招聘信息，欢迎在工作时间（周一至周五，[上午8:30-12:00下午13:30-18:00]）致电咨询 工作地址:延安新区创新创业小镇东区C栋205室

农林技术专员 年龄20 - 35，性别不限，专科及以上学历，具有本行业工作经验优先，精通办公软件，熟悉CAD、ARCGIS软件操作，具有良好沟通能力和学习能力。1.负责农林草地可行性报告的编制工作，确保报告的及时性和专业性；2.负责与甲方对接编制报告的沟通，确保报告顺利提交审核并通过；3.持续学习优化自身专业技能，与公司同步发展

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陕西榆林工地要小工4人，电话，

24小时便利店营业员/店长 负责店内线上订单分拣、打包、配货装好袋子交给外卖员；线下收银、上货、补货 任职要求：20-42岁以内接受倒班三班倒，一周一倒班。早：08:00-18:00；中：13:00-23:00；晚：22:00-08:00 月休四天 综合薪资3-4k，缴纳五险（底薪2500+夜班补助20元/天+提成） 店长薪资5-6k 需要同行业管理经验 联系电话：张 地址：长武县昭仁镇西关村三组附近

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招聘：长期夜班 车型：电动秦 Ev.450 班费：随大流、. 要求：三证齐全、爱惜车、干净、无投诉、有责任心 地点：丈八六路长里村附近 联系：

建蓝莓大棚技术人员急

农业蔬菜种植，水果（梨.桃.西梅.桔子）种植，草莓.小番茄种植，园林苗木，花卉修剪，管护，中草药种植

500亩水田与旱地的小麦、水稻、玉米等作物的日常管理，要求有丰富现代农田农地种植经验者，擅长操作农机农具，有农机驾驶证者优先

岗位名称：母种技术员；菌种技术员； 岗位要求：1.大专及以上学历，经验不限；2.食用菌、食品、生物等专业优先；3.工作细心、严谨； 薪资待遇：月薪3500元以上。注：能接受上班期间穿无尘服。

招聘：技术工 技术工：3名，16-24岁，公司安排培训种植，培训一年后上岗。购买社会保险。 薪资待遇：培训期间2000-3000元/月，转正3500-8000元/月 船山区

【园区项目诚聘】多岗位热招中，期待你的加入！ 我们园区项目现因业务发展需要，诚招以下岗位人员，欢迎符合条件的伙伴投递与转介！ 一、保洁员（30名） 薪资：3000-3500元/月 要求：1.年龄57周岁以内. 2.具有一定保洁经验，有酒店保洁经验者优先。 3.踏实肯干，能适应园区日常保洁工作节奏。 二：绿化工（3名） 薪资：3200-3500元/月 要求：1.年龄57周岁以内 2.拥有丰富的园林管理、植物修剪经验 3.持园艺师证优先。 三.会务服务员（2名） 薪资：4300元/月 要求：1.具备协调组织能力； 2.有会议服务经验优先； 3.有酒店前台工作经验优先。 四、水电工及综合服务（10名） 薪资：4000-5000元/月 要求：1.年龄55周岁以内，持有高压或低压电工证。 2.有工作经验，或专业技术优秀的年轻人才。 3综合素质高，踏实肯干。 应聘方式：赵经理： （） 工作地点：锦业二路与西三环交汇处

西安市未央区招绿化种植

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黄蒿界要二三十个栽树工人，管吃管住男人二百二女人二百，要五十八以

做好保洁绿化人员调配，工作铺排协调各岗位和其他部门的配合工作

园建技术员，要求10年以上从业经验，能够熟悉使用各种测量仪器，有大型高端小区施工经历，能吃苦耐劳，服从安排，工资面议

诚聘物业保洁，绿化，维修工，岗位及要求如下 1，保洁员女20名，男1名，年龄57岁以下，有经验者优先。工资2500一2800。每天八小时，月休4天，有法定假，过年过节有礼品，优秀员工有奖金。另需领班一名，有餐补。工资面谈。 2，绿化工1名。年龄60岁以下，每天八小时，有经验者优先。工资3500一3800，月休4天。详情面谈 3，维修工1名，要有电工证。年龄55岁以下，每天八小时，工资3600一4000。月休4天。详情面谈 地址:西咸新区沣东新城西周大道3360号(自控所传感产业基地) 详情联系电话 张池 ​

需求： 1、西安雁塔宜家荟聚商场招绿化养护工。 2、需要2到3个可以代班的师傅、有经验的。

西安市灞桥区招绿化种植(园林绿化工人)、园林养护、绿化修剪

明天要一车九坐谁有人