大专及以上学历，工程管理类专业优先考虑，需具备吃苦耐劳品质和较强的责任意识。

新职位：建筑资质文员 工作内容： 负责建筑类证书的报名事务； 管理各类资格证书信息； 与企业方进行业务对接； 整理并归档人才档案资料； 要求： 1：具备大专及以上学历； 2：具有良好的沟通协调能力； 3：工作踏实，能承受一定工作压力； 4：有建筑企业或房产中介从业经验者优先考虑； 工作时间： 上午8:00至12:00； 下午14:00至18:00； 每周工作六天 薪资待遇： 试用期三个月，月薪3000元，缴纳社保； 转正后月薪3500元，缴纳医社保

1、薪酬：3800-4500 2、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽），面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人，年龄在20-28岁之间，能适应高强度工作节奏及跨区域调配，专业不限； 优先考虑：酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。 加分项：具备餐饮或零售领域实习经验，担任过学生会或社团主要职务，参与过创业项目或社会实践者优先。 3、具备良好的服务意识，性格开朗热情，有志于在餐饮行业发展，热爱行业工作，关注顾客体验，善于从日常服务中识别优化机会；能适应倒班安排（无大夜班）和高效运转的工作环境； 4、身体素质良好，能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态（如门店高峰时段持续作业需求）； 5、普通话标准，表达清晰流畅； 6、具备应急处理能力，面对门店突发情况（如客户投诉、人员短缺等）可迅速调节情绪并投入应对工作； 7、学习能力强，能够快速掌握标准化操作流程（如食品安全规范、库存管理系统），并结合实际提出合理化建议； 8、具备团队协作精神，认同企业发展战略与合伙人管理模式，愿意参与跨区域轮岗支持（含新店筹备等工作）； 9、价值观契合：重视食品卫生安全，坚持“顾客至上”服务理念，认可企业品牌价值与文化导向； 10、踏实肯干，愿意从基层岗位做起（涵盖前厅服务至后厨操作），不排斥重复性任务，注重在实践中积累成长经验。

新职位：建筑资质文员 工作内容： 负责建筑类证书的报名申报； 管理相关证书信息及有效期维护； 与企业端保持日常对接沟通； 整理并归档人才资料档案； 要求： 1：具备大专及以上学历； 2：具有良好的沟通协调能力； 3：工作踏实，能适应一定工作强度； 4：有建筑企业或房产中介从业经验者优先考虑； 工作时间： 上午8:00至12:00； 下午14:00至18:00； 每周工作六天 薪资待遇： 试用期三个月，月薪3000元，缴纳社保； 转正后月薪3500元，缴纳医社保

日常开单，做日报，应收应付

工作内容：核算工资单，制作考勤表，记录总结消费明细账单，销售单录入表格， 要求：有财务或者文员经验的优先，吃苦耐劳，有责任心 工作时间：8：30—18：00中午休息一个小时 月休：3天 福利：缴纳医社保

订单员 1.工作时间：做六休一，弹性工作 2.薪资：5K底薪+ 抽成 综合薪资：5k-8k 3.工作时间 早上：9:00-12:00 下午：13:30-17:00 周日和法定节假日固定休息 4.工作内容：负责帮公司完成赋予的任务，主要在平台完成订单和出单操作。

工作内容： 1，根据订单打印单据，按单清点货物进行出货 2，日常单据系统录入，客户对账 3，其他日常交办事项

岗位职责 1、负责生产环节日常数据的跟进与整理； 2、处理订单相关事务，执行追溯流程，操作U9系统等； 4、及时对接各部门日常运作，对业务进展进行追踪与协调处理； 5、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格： 1、中专及以上学历，熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 2、了解仓库出入库作业流程，掌握物资保管相关知识与技能； 3、能熟练操作电脑办公软件，具备U9系统操作经验者优先； 4、工作积极踏实，责任心强，细致认真，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 工作时间： 早班：8:00-18:00（含休息时间） 晚班：13:00-22:00 每月休息4天

任职要求: 1、年龄18-55周岁，学历不限; 2、有责任心，会基础电脑操作，人品端正，谦虚好学，主动性强，思维灵活。工作内容: 1、根据公司运行指标进行电脑操作，要求严谨细心。简单好上手，无需对外销售及外出找客户。 2、完成上级安排的其他工作。薪资待遇: 无责底薪4500+绩效提成，薪资范围6000-8000，上不封顶，多劳多得。工作时间: 周一至周五9:30-16:00，法定节假日放假。

福建猪场招聘： 1、育肥工人一对 地址：福建宁德 联系电话： 李

招 1.人事经理 1名 2.仓库主管1名 3.生产助理1名 4.内外包组长各1名 5.包装机长2名 要求:50岁以下 具体薪资面议 福利待遇：交社保、工龄奖、满勤奖金、年终奖金、开工红包、员工生日会、不定期团建等福利。 工作地址：龙海区海澄镇前厝村后厝367 号 7栋 欢迎随时来电：（）

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招临时验收2-3各，每小时18元，货多，可做到年底放假，地址，彭田网商园 电话，

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岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及保管，确保资料完整、规范有序 2.协助部门完成基础数据录入、报表制作和信息统计工作，保证准确及时 3.配合完成会议安排、办公用品申领及日常行政事务性工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用，有一定的财务管理经验 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识 3.有相关工作经验者优先，能尽快到岗，适应稳定的工作节奏

任职资格： 1．年龄18-28周岁 2.男女不限、学历不限、无经验可培训；可接受实习生小白 3．底薪5000+提成，综合1万以上。 4．身体健康、有上进心，服从公司管理 5．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 工作时间：六休一。9:00---18.00，午休12.00-2.00公司提供三室一厅公寓宿舍 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，笔记本电脑

年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥 学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度 谁牛谁上，不看脸色，看自己 用人原则: 英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯 书，只唯实。 工作时间: 早九晚七，中间休息一个半小时， 工资待遇: 打打酱油8000~10000元 跺跺小脚10000~50000元 忘我工作不要命的，直接让位给你， 社保齐全公司缴纳! 享法定节假日，节假日礼品，生日派对，下午茶样样 俱全! <基本要求> 1、活的，能交流的。 2、现在自觉是矮穷挫，想成为高富帅的。 3、没机会和别人拼爹的。[五不招] 1、好吃懒做的。 2、视金钱如粪土的。 3、开玛莎拉蒂的。 4、身在曹营心在汉的。 5、这山望着那山高的。[以下条件优先录取] 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百八十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、压力大的..在这里 不需要你爸是李刚 不需要你貌美如花 只要你对工作足够热情! 只要你的执行力像关二爷那般雷厉!那就来吧! 只要努力，你就能够拥有完美人生! 加入我们，让你从此走向人生巅峰!

工作内容： 后台工单录入员，登记工作情况，提交给技术部门派单即可，其余都不做，只负责这一块，无任何销售性质，不打电话，不销售 工作量不大，有客服工单就处理，没有就休息。生活工作完全分开 薪资待遇： 试用期保底薪资4020+补贴+项目激励金，综合5k左右 转正综合薪资5-7k 双休，早九晚六为主，少量晚班，有补贴

1，负责办公室6s管理、检查与监督 2，负责门店商品进出库单据制作及吊牌制作 3，制作商品变价报告单据制作 4，企业文化活动支持:相关物料验收及执行支持，协同确保活动实施顺畅。 5，协助门店店长做好门店数据类分析报表 人事板块 1、负责人事基础性工作，入、离、转、调，考勤汇总及日常监督 2、负责门店招聘工作，会使用BOSS招聘系统及区域招聘网站。 职位要求: 1、大专及以上学历，人力资源/行政相关专业优先; 2、1年及以上文员岗位工作经验 3、工作细致,有耐心,责任心较强,亲和力较好, 4、具备基础word、excel、PPT操作技能。

上班时间：周一至周五9:00-12:0014:00-18:00双休 薪资：基本薪资6-8k+提成+满勤+工龄奖+奖金 岗位职责： 1.提供专业法律支持，确保核心法律服务的高质量输出 2.负责客户售后对接，保障服务流程顺畅执行 3.参与制度体系建设，推动标准化工作机制落地 4.协助团队管理及知识资源整合与共享 任职要求： 1.年龄：***+ 2.教育背景：法学本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试者优先 3.工作经验：具备3-5年法务或律师事务所工作经验，曾独立处理劳动争议、合同纠纷、知识产权类案件； 熟练操作裁判文书网、法院线上立案系统，熟悉诉讼全流程； 具有市场活动合规审查能力及中小企业全周期法律服务经验者优先； 思维条理清晰，具备较强的法律文书撰写能力，能准确归纳案件关键点； 具备良好的跨部门协作能力与项目统筹意识； 能够及时响应业务端法律需求，有财税领域法律支持或客户法律服务转化经验者优先； 熟悉厦门地区司法实践及政府办事程序者优先。

1、具备大专以上学历，人力资源管理相关专业优先考虑。 2、具备相关工作经验以及应届生即可，优先考虑拥有招聘或员工关系处理等经验者，并熟悉行政管理领域。 3、熟练运用各类办公软件，例如使用Excel制作人事报表，运用Word撰写各类文档。同时，需拥有优秀的沟通能力，能够有效与不同部门及性格各异的员工进行交流。 4、在人事工作中，涉及大量员工信息和公司规定，因此需要高度的责任心和对细节的关注；同时，必须具备保密意识，以确保员工隐私等敏感信息不被泄露。

一、核心工作： 全面统筹公司行政管理工作，保障日常运营高效有序运行。通过完善行政制度体系、优化资源调配机制，提升内部管理效能与后勤服务水平，增强员工的归属感与满意度，助力企业战略目标的顺利推进。 二、岗位职责： 1、依据集团中长期发展规划，持续优化行政管理体系，监督各项行政制度落地执行，确保与公司发展战略保持一致。 2、统筹公司日常行政事务管理，涵盖办公环境维护、设备设施运维、车辆调度安排、安全环境管理、重要会议支持、员工关怀活动（如生日会、年会）组织、项目申报及对外接待等工作。 3、负责食堂、宿舍、安保、保洁、绿化等后勤事务的运营管理，保障服务品质与安全标准，持续提升员工体验与满意度。 4、编制行政条线年度预算，严格管控费用支出，通过资源整合与流程优化有效降低运营成本。 5、主导行政团队建设，开展人员招聘、培训与发展评估，强化团队专业能力，指导下属高效履职，确保部门任务达成。 6、对接政府单位及相关外部机构，包括消防、环保、公安等部门，推动政企协作，提升项目申报成功率，争取企业荣誉资质。 7、健全公司内部应急响应机制，定期组织预案演练，快速妥善处置突发事件，切实维护公司正常运转与整体利益。 三、任职要求： 1.具备10年以上行政管理工作经历，其中5年以上担任同职岗位，有中型以上企业全流程行政管理经验者优先； 2.拥有5年以上大型制造型企业团队管理背景，善于领导团队并激发成员潜力，实现绩效提升； 3.精通行政管理各模块流程，具备出色的组织协调、沟通表达及团队管理能力； 4.责任心强，抗压能力突出，富有决策魄力，敢于承担责任。

可授薪，可合作模式即个人 蒙福律师事务所 【工作时间】 8:30-12:00 13:30-18:00 周末双休 【岗位职责】： 1、承办律所承接金融机构委托的金融纠纷类诉讼案件； 2、承担顾问单位的日常法务管理工作； 3、对顾问单位业务开展中的法律风险进行评估与审核，协助妥善处理客户投诉，助力降低运营法律风险； 4、按时完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历，法律相关专业者优先考虑； 2、已通过国家统一法律职业资格考试，持有律师执业资格证书； 3、具备较强的风险防控意识，熟练掌握法律谈判技巧及社会关系协调能力； 4、责任心强，作风严谨，具有良好的职业道德素养和敬业精神。

公司前台固定底薪6000，满勤奖五百，到手六千五，试用期一个月（到手六千五），转正后增加餐补五百，综合到手7k 上班时间早十晚六，双休，五险一金 前台日常主要负责来访人员的接待与登记，确保信息准确传递，及时接听电话，做好重要来电的转接及记录工作，维护前台区域的整洁与秩序，协助管理办公设备的使用情况，保障复印机、空调等设施正常运行，完成基础资料整理，保持工位干净整齐 任职要求 1.形象端正，气质良好，具备亲和力和服务意识，性格积极乐观； 2.表达流畅，普通话标准；上班需化淡妆 3.无犯罪记录，身体健康，无重大疾病史

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的处理，保障办公环境的整洁有序与高效运转； 2、协助筹备公司各类会议及活动，包含场地协调、资料整理等相关支持工作； 3、统筹办公用品的采购、发放与库存管理，合理控制成本并提升使用效率； 4、办理员工考勤、请假等人事相关行政事务，做好员工档案的维护与更新； 5、承担来访客户的接待任务，展现公司专业规范的良好形象。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力，能高效应对多项工作任务； 2、熟练操作常用办公软件，掌握视频剪辑技能，具备基础文件处理与资料归集能力； 3、责任心强，服务意识佳，能够主动识别并解决工作中出现的问题； 4、具备团队协作精神，适应快节奏工作环境，保持积极进取的工作态度； 5、有相关工作经历者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可适配。

①仓库管理（工作地点福州理工学院连江校区） 工作内容：负责货物验收、收发及出入库操作，台账登记与维护，落实一品一码检查，保持库房规范整洁，配合现场经理完成日常事务等 工作时间：7：00-13：00，15：00-18：00，单休，包吃 试用期4000，转正薪资面谈 岗位要求： 能适应一线工作节奏，年龄25-45岁左右，高中及以上学历，具备基础食品安全常识，熟练使用办公软件，掌握常用函数操作（有食堂仓储管理经验者优先考虑） ②招投标助理（工作地点福州仓山区中能中心） 工作内容：协助主管完成招投标相关事务，包括资料整理、文件递交，部分工作需外出办理 上班时间：9：00-17：30，包吃，双休，视项目情况偶有加班 任职要求：年龄25-30岁左右，责任心强，踏实肯干，熟悉办公软件操作 试用期工资根据经验定为3500-4000，试用期三个月，转正后待遇另行协商

岗位职责: 1、负责与公司客户的沟通及日常问题的解答工作; 2、及时跟踪餐食的出品信息及客户意见反馈; 3、定期对客户进行各种形式的回访、汇总各类问题进行分析，及时反馈到各部门，提升服务品质; 4、配合业务部等部门完成客户管理维护工作;任职要求: 1、大专及以上学历，形象良好，有客服、前台、礼仪接待经验者优先考虑 2、待人和蔼可亲，亲和力强

岗位职责： 1.电商企业中协助主管完成日常内勤事务 2.技能要求： -熟练操作Office办公套件（Word、Excel、PPT）； -具备扎实的文书写作能力（如撰写通知、报告等）； -掌握常用办公设备使用方法（打印机、投影仪等）； 3.核心素质： -工作细致、有耐心，具备较强的责任感和服务意识； -擅长沟通与协调，富有团队协作精神； -具备良好的时间规划能力，可高效应对多项工作任务； 岗位福利： -薪资范围：4000-5000元/月（根据经验及能力面议）； -五险、下午茶、节日福利等； -弹性工作制、职业发展培训等

1.负责综合管理部的日常运作，确保部门工作与公司战略方向一致； 2.制定并完善部门管理制度，优化流程，提升管理效率； 3.协调内外部资源，处理突发事件，保障公司运营顺畅； 4.领导并推动跨部门项目，促进团队协作与沟通； 5.监督并改进人力资源管理、行政事务管理及服务支持。 任职要求： 1.管理类相关专业优先； 2.具备丰富的人事管理、行政管理经验，有汽车行业背景者优先； 3.优秀的领导力和团队管理能力，能够激励团队达成目标； 4.良好的沟通协调能力，能有效处理复杂问题； 5.具有较强的数据分析能力和决策制定能力。