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招聘：电仪工程师薪资：12000-14000元岗位职责1、 协助主管组织和执行E&I设备的维护工作，以确保生产正常进行。2、 分析并解决电气和仪表故障。3、 分担工程维修活动来提高工厂生产的绩效。4、 协助监督和指导技术员和承包商在现场和车间的维修工作。5、 培训E&I技术员和承包商。6、 维护维修技术文件，像维修记录，PM计划以及月度汇报。7、 协助承担现场的技术改造项目。8、完成上级领导安排的其他事宜。任职要求1、学历背景：大专及以上学历，电气、自动化或仪表控制专业；2、个人资历：5年的化工厂工作经验，最好有无机化工厂经验；3、专业知识：熟悉电气设备及各类自动化仪表的选型、应用、安装调试及维护‌，能够熟练进行阀门、流量计、分析仪等各类仪表的选型及参数确定‌；4、配合编写电仪方面SOP、整理收集电仪台账和备件管理；3、持有低压证、仪表证，同时持有高压证者优先考虑；4、较好的团队和压力下工作精神；5、较好的沟通和一定的英语水平；6、熟练使用MS Office办公软件（WORD、EXCEL、PPT等）和Auto CAD。

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厂区基本情况：干满7天可日结，可预支工资，月保底7000。恒温恒室无尘车间，站班、坐班都有、基本上都是坐班。大龄工（48-54岁）220一天，岗位轻松，做事轻松简单，女孩多，上班可以带手机。【薪资构成】：1、薪资构成：模式一：小时工待遇：240-280一天，夜班+20夜班补贴，月工时280-300，综合薪资在6500~8500。转正厂区全额缴纳五险一金，不扣个人。有绩效奖金500-2000，平均到手1500左右，年底13薪。模式二：正式工：底薪2980-3320+加班费+绩效奖350+工作津贴650（月餐补450元+200元厂车补贴）+岗位津贴120+白班加班餐补（15元/餐）+夜班津贴（大夜班38元，小夜班28元）-商保50元/月，综合月工资6000-8500元/月，每月15号发薪。2、工作时间：白班：8:00-20:00、夜班：20:00-8:00、正常15天倒一次班，上六休一，月休4天。除外都按劳动法算加班时间(上五休二，加班自愿)加班费：平时加班1.5倍；周末2倍；节假日3倍。3、招聘岗位：主要岗位：SMT，扫描，生产，组装，仓管，操作机台，质检，品检，巡检，包装，贴签，打包分拣，注塑，维修，生产安全员，电机工程师看小型全自动机器等等岗位。【待遇福利】1、一个月试用期后可转正，转正公司全额缴纳五险一金，不扣个人部分。2、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。3、住宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食：有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考核晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。【招聘要求】1、年龄：18周岁---48周岁（男女不限）2、无传染性疾病，无不良嗜好，服从厂区管理和安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证原件。厂区直招、零费用入职，没有套路！干满7天可日结。面试当天安排岗位住宿，第二天即可上班！总部在江苏苏州。不扣不压，收入稳定，人走账清。包吃包住，入职当天签合同，工资有保障。

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