
一级建筑/机电工程建造师
1-1.5万元/月
一级建造师1-3年大专
任职要求:
1、具有一级机电/房建建造师执业资格,专业为机电工程相关方向;
2、三年以上机电工程项目施工管理经历,具备大型项目实施经验者优先考虑;
3、掌握机电工程领域的法律法规、技术标准及施工工艺流程;
4、具备优秀的项目统筹能力、协调沟通能力以及现场问题处理能力;
5、责任心强,工作作风严谨,具备良好的职业素养和团队协作意识。
主管建造师
4000-8000元/月
一级建造师1-3年大专建筑施工管理
要求:
执业资格:需持有一级建造师证书,专业方向为机电或房建类,具备解决各类专业技术问题的能力。
职称要求:取得中级及以上工程师职称,在技术攻关、施工方案编制等方面具有扎实的专业能力。
工作经验:具备企业总部工作经历,熟悉总部管理模式并能有效推进项目执行,曾担任工程部门管理职务并有团队带领经验者优先;
特别提示:仅从事过纯项目管理岗位者请勿投递!
年龄性别:年龄不超过40周岁。
岗位职责:
1、全面管控在建项目的质量、进度、安全、文明施工,监督工程款项及农民工工资支付情况,及时处理项目相关投诉;
2、对接建设单位、监理单位及政府主管部门的文件与函件往来,妥善处理相关事务;
3、参与施工组织设计的编制工作;
4、对特种设备安装项目实施监督管理;
5、负责施工图纸审核、现场实地勘察及公司常规检查工作;
6、施工期间,监督检查项目负责人在施工现场的质量、安全、进度等管理工作落实情况;
7、协调业主、施工单位、监理单位及其他专业单位之间的协作关系;
8、组织人员开展竣工资料审查,主持单位工程及单项工程的初步验收,并参与最终竣工验收;
9、提出工程结算核定意见,办理结算手续;
10、对公司劳动保护与安全生产相关的技术工作负直接责任,严格落实上级有关安全生产、劳动保护的政策法规及管理制度。
一级建造师机电工程
1.7-1.8万元/月
一级建造师经验不限本科一级建造师(市政工程)
工作内容
1、参与建筑工程项目的方案制定与实施管理,保障施工质量与工期进度;
2、组织项目团队协作,及时解决施工过程中的各类技术难题;
3、对接客户需求,确保工程执行符合要求,并妥善处理项目相关事务。
任职要求
1、具有一级建造师执业资格证书;
2、具备较强的项目统筹能力及良好的团队合作意识;
3、能够快速应对并解决工程实施中的复杂问题。
一级建造师
2-2.1万元/月
一级建造师10年以上大专高级工程师市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验道路工程经验水利工程经验一级注册建造师
房建 市政 水利公路 电气专业有两条业绩
现场管理
7000-8000元/月
二级建造师经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业优先)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历大专及以上
二级建造师
岗位职责:
1.负责建筑项目的整体承包管理,包括施工组织、进度控制与质量监督
2.协调设计、监理、分包单位及甲方等多方关系,保障项目顺利推进
3.编制施工方案、预算及成本控制计划,确保项目盈利性与合规性
4. 落实安全生产责任制,组织现场安全检查与隐患整改
5. 办理工程验收、竣工资料归档及结算相关手续
任职要求:
1. 具备建筑承包或工程施工相关经验,熟悉国家及地方建筑法规
2.有独立承接中小型建筑工程案例者优先
3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4. 持有建造师证、安全生产考核合格证(B类)者优先
5.责任心强,能适应永州市宁远县本地项目驻场工作
技术负责人,建造师
3000-8000元/月
二级建造师经验不限学历不限电气专业中级职称
岗位职责:
1.负责贵州凯里地区电力工程项目现场技术管理与施工指导,确保电气工艺规范及质量达标
2. 编制、审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,保障技术合规性
3. 协调解决施工中各类技术问题,高效对接设计、监理及业主单位
4. 监督落实安全文明施工要求,从技术层面强化现场安全保障措施
5. 参与工程各阶段验收、竣工资料归档及技术总结工作
任职要求:
1.电力工程、电气工程及其自动化等相关专业,学历不限
2.持有湖南省二级建造师(机电/建筑/市政专业)或电气专业中级职称证书
3.具备电力工程施工现场技术管理经验,经验不限
4. 熟悉国家及行业相关技术标准、施工规范与验收规程
5.责任心强、沟通协调能力好,能适应贵州项目现场工作节奏
技术负责人
5000-8000元/月
二级建造师1-3年大专
一、岗位职责
1. 负责钢结构、网架工程项目的前期报价、成本核算、商务洽谈,精准对接甲方、总包方及分包单位,完成商务沟通、方案对接与合同前期谈判。
2. 独立跟进项目全流程商务对接,整理投标资料、报价文件,把控项目商务风险,维护客户资源。
3. 配合项目投标、报审工作,使用本人建造师证书用于项目投标、备案及项目管理,确保证书合规使用。
4. 统筹项目商务落地,跟进回款对接,协调内部技术、生产部门,保障项目顺利推进。
二、任职要求
1. 学历及专业:大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程造价等相关专业优先。
2. 行业经验:3年及以上钢结构、网架行业商务报价、洽谈对接实操经验,熟悉网架、钢结构工程成本构成、市场行情及招投标流程。
3. 证书要求:持有二级及以上建筑工程专业建造师执业资格证书,证书可注册、可用于项目投标及备案,无违规挂靠记录。
4. 能力要求:精通钢结构工程报价体系,能独立完成清单组价、成本测算;具备优秀商务谈判、沟通协调及抗压能力,能独立对接客户。
5. 其他:熟悉建筑行业招投标法规,能熟练使用办公软件、造价软件,有稳定客户资源或成熟项目渠道者优先。
质量员日结
房屋安全检测实习助理项目周期:7-22天,项目内容:执行现场核查、测量、拍照、记录,计费标准:150/天,餐补/天20项目地点:长沙县/宁乡要求:会使用智能手机拍照、记录、上传数据,有房屋安全排查、隐患识别、现场检测、结构鉴定相关经验优先报名联系:
二保焊500/天,包吃住,会探伤,有证,可日结
1.1-1.4万元/月
探伤二保焊工厂焊工包住包吃20人以上日结焊工证
湖长南沙汽配厂
年龄:焊工20-50周岁招要聘求:
焊工20-50周岁(要卡磁证探伤:48元/时
二保焊:34-36元/时
以工上资均为每月25号上结月剩余资工及补助
工要作求:以上焊均工需要卡磁证(不需绿要本)焊道平无整气泡,焊道;会焊平就行-会越的多工资越高免食费堂,免费住宿6一8人间,独卫立浴(水电平费摊)
枸杞和天下专送420/天 缺口3人可带朋友
7000-10000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上日结兼职假期工全职人走账清可预支工资0元入职新人补贴1200
送槟榔420一天、包车当天安排住宿
全长沙就近分配配送仓
接受长期工,短期工,人走账清,不拖欠!!!
日保300-500
周工资2500-3000
月薪资8000~12000+
新人第一月保底(8000)
保底8000+油漆工包吃包室内上班
8000-9000元/月
喷漆工社保包住20人以上月结吃苦耐劳恒温车间
工价32/时
包吃包住 伙食好
有经验的都可以来
4-6人间
一级建造师
8001-10000元/月
一级建造师1-3年大专装饰装修工程
一级建造师
招聘人数:若干名
薪资待遇:面议
1. 人在深圳;
2. 证件有效,可出场;
3. 形象良好;
4. 具备较强的表达与述标能力;
5. 四库一平台有业绩记录;
6. 可接受按月支付薪酬方式;
7. 能配合完成出场前的资料调研及准备工作,确保出场质量达标。
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术指导与质量控制,审核施工组织设计和专项施工方案,确保技术合规、工程质量符合标准,消除质量隐患。
2. 协同项目经理开展项目管理,参与进度计划制定与安全管理,解决施工中重大技术问题,指导现场人员规范作业。
3. 组织项目技术交底和技术培训,提升团队专业水平,参与安全检查与隐患整改,落实相关安全技术措施。
4. 负责项目技术资料的整理与审核,参与竣工验收、结算工作,协助完成备案及归档等流程。
5. 支持公司资质维护及投标技术工作,发挥专业优势,参与优化企业技术管理制度。
任职要求:
1. 持有一级建造师证书(建筑工程、机电工程、幕墙工程等相关专业),证书可注册,无不良执业记录,能配合完成注册流程。
2. 具备2年以上工程项目施工或技术管理经验,熟悉施工规范与技术标准,具有较强的技术把控力。
3. 具有良好的技术素养、沟通协调能力和问题处理能力,适应施工现场环境,工作责任心强。
4. 熟悉建筑行业相关政策法规,具备良好职业操守,能积极配合公司各项安排,主动推进技术任务。
5. 常驻深圳,四库一平台有业绩者优先,可配合述标工作!
建筑师
2.2-2.5万元/月
一级建造师5-10年本科方案设计施工图设计一级建筑师二级建筑师建筑全流程设计跨专业协作设计软件精通
工作职责
1. 独立承担建筑项目的方案构思、初步设计及施工图制作,确保设计输出满足规范标准与客户实际需求。
2. 参与项目初期踏勘与可行性研究,提供专业设计建议,协助处理场地规划、功能分区等关键设计问题。
3. 与结构、设备等相关专业密切配合,推进设计方案的集成与优化,提升项目实施的可行性与落地性。
4. 深入施工现场进行技术跟进,协助处理现场技术难题,保障设计理念得以完整落实。
任职要求
1. 建筑学类相关专业985-211院校本科及以上学历,具备知名TOP级甲方企业从业背景。
2. 拥有5年以上建筑设计领域工作经验,掌握国家及地方现行建筑设计规范、技术标准及相关政策规定。
3. 熟练操作AutoCAD、SketchUp、Revit等专业设计工具,具备优秀的方案表现力与制图功底。
4. 具备良好的沟通协作能力与团队意识,能够高效对接客户及多专业协作团队。
[机电/市政]一级建造师
6000-12000元/月
一级建造师3-5年大专二级建造师安装工程
工作内容:
1:具备【机电/市政】一级注册建造师资格,负责智能化工程项目的策划、组织、执行、监督与全过程管理,保障项目在成本、工期及质量等方面实现既定目标。
主要职责:
- 编制项目实施方案及施工进度计划,并持续跟踪项目执行情况。
- 组织并协调项目团队运作,落实人员培训与能力提升。
- 保持与客户的有效沟通,确保项目成果符合客户要求。
- 负责项目预算管理,实施成本监控,并落实相应的控费举措
建造师/公路工程项目
1.2-1.8万元/月
一级建造师5-10年大专公路桥梁工程二级建造师
1、职责描述:
(1)全面负责项目实施过程中的各项组织与管理工作;
(2)严格执行公司相关管理规定,编制总体进度计划,并对项目在进度、质量、成本等方面的管理目标达成承担直接责任;
(3)制定安全技术及生产保障措施,负责各类资源使用计划的编制,并推动落实执行;
(4)做好与监理单位、建设单位以及各级主管部门之间的沟通协调工作;
(5)负责项目合同管理与成本核算,及时对接相关单位完成回款事宜;
(6)统筹对接项目涉及的分包单位及材料供应单位,确保协作顺畅;
(7)完成上级领导交办的其他工作任务。
2、任职要求:
(1)大专及以上学历,具备5年以上公路桥梁类项目管理经验;
(2)具备较强的组织协调能力和良好的沟通表达能力;
(3)持有公路工程专业建造师执业资格证书;
(4)薪资待遇面议,试用期为三个月。
海外井建工程师
2-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科有色金属矿采矿
一、职位描述:
竖井与平巷开拓方案的技术设计、组织实施及安全管控与监督工作。
二、岗位职责:
1、承担矿山井建开拓工程的技术方案设计,监督施工全过程,实施技术质量把控及现场检查工作;
2、制定井建工程支护设计方案,编制安全技术保障措施及环境保护方案;
3、审核并优化工程设计图纸,对审查结论及优化建议承担相应责任;
4、监督井建工程施工过程,组织大型竖井设备设施的现场布置与安装,负责井筒及井巷采掘工程的设备安装与质量验收,规范填写验收报告,并对验收结果负责;
5、深入施工现场,核查工程质量,确保按图施工,控制施工误差,及时解决技术问题,提升作业效率;
6、提供生产技术现场支持,协调处理施工过程中突发状况及技术难题;
7、推动井建工程技术革新,攻克关键技术瓶颈,实现井建技术创新成果应用。
三、岗位要求:
1、具备矿井建设工程相关专业本科及以上学历,持有中级或以上职称,具有5年以上竖井施工现场管理经验;
2、负责每月内外部工程量验收数据统计、周工程量验收汇总、月度施工进度图绘制更新、混凝土等材料实际用量统计工作;
3、负责主井日常验收及技术质量管理,竣工资料整理归档,安全技术交底执行及原始资料收集,施工日志每日记录更新;
4、负责竖井日常涌水量监测与涌水治理措施落实,保障施工顺利进行,并完成相关施工签证手续。
水务/厂务技术工程师
1.6-2.2万元/月
水利工程师经验不限本科MIKE URBANINFOWORKSSWMMPostgreSQL
岗位职责:
1、开展供水、排水及洪涝防治相关的水力与水质模型搭建、参数率定及结果分析;
2、配合方案设计工作,承担项目技术汇报,形成并提交专业技术成果;
3、协同设计、开发及数据团队,推进模型在实际项目中的集成与应用。
任职要求:
1、硕士及以上学历,专业涵盖水文、给排水、市政工程、GIS等相关领域(条件优异者可放宽至本科);
2、掌握 MIKE URBAN、SWMM、EPANET、InfoWorks 等主流建模软件的使用;
3、具备至少一种编程语言的实际应用能力,熟悉 PostgreSql、SqlServer 等数据库操作;
4、具有3年以上水务建模相关项目实践经验。
桥梁结构工程师
8000-13000元/月
桥梁工程师3-5年本科桥梁工程桥梁设计结构工程公路设计院新建扩建初级道路与桥梁工程师职称一级注册结构工程师
1、需具备桥梁工程或土木工程相关专业本科及以上学历;
2、熟练掌握CAD及专业设计软件,了解行业相关规范与设计流程;
3、工作态度严谨,富有责任心,具备良好的职业素养、团队协作能力;拥有扎实的专业理论基础,能适应一定强度的工作任务。
职位福利:包吃、包住、五险一金、绩效奖金、周末双休、定期团建、带薪年假、弹性工作
职位亮点:薪酬结构:基本工资+年终奖金(上不封顶)
采矿工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科有色金属矿采矿注册安全工程师
工作职责
1. 负责矿山工程项目的整体设计工作,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制及设计变更管理;
2. 承担采矿系统各类方案的设计任务,并进行投资概算与成本预估;
3. 协同业主方处理项目实施过程中涉及的采矿专业技术问题;
4. 开展矿山现场采矿专业的安全巡检与技术核查;
5. 跟进并落实与设计相关的其他工作任务。
任职要求
1. 具备采矿工程专业工程师或以上职称;
2. 本科及以上学历,采矿工程相关专业(若无职称则须硕士及以上学历);
3. 具有扎实的专业理论基础,具备较强的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等本专业所需的设计软件工具。
农业水利工程技术人员
1-1.5万元/月
水利工程师3-5年本科农田水利工程水利灌溉工程渔业水利工程
岗位职责
1. 根据农艺需求融合污水处理技术,制定节水型灌溉及再生水利用方案。
2. 负责节水灌溉装置与水利检测设备的选型、研发及性能验证测试。
3. 承担农田水利工程现场勘查、施工图设计及建设过程中的技术支持。
4. 调优灌溉系统运行参数,建立节水管理机制,提高水资源利用效率。
5. 推动水处理与农业灌溉环节的技术对接,破解系统衔接中的实际问题。
6. 编写水利工程项目方案、设计图纸及相关招投标资料,监督工程实施质量。
任职要求
1. 农田水利、农业水利工程、水文水资源等相关专业,本科及以上学历。
2. 具备3年以上节水灌溉或农业水利工程设计、研发相关工作经历。
3. 掌握灌溉工程技术标准与水利规范,具备农艺栽培与水处理基础知识。
4. 熟练操作CAD等制图工具,具有独立完成工程方案和报告撰写的能力。
5. 可胜任现场作业任务,熟悉水利设施特性及项目施工技术支持流程。
6. 具备较强的技术问题分析与处理能力,工作作风细致严谨,有同行业背景者优先。
尾矿设计工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科金属矿非金属矿
工作职责
1. 承担矿山尾矿工程的设计任务,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制以及设计变更管理;
2. 负责尾矿库的选址评估、工艺流程方案设计及投资概算编制;
3. 协同业主方处理项目建设过程中涉及尾矿相关的各类技术问题;
4. 参与尾矿库施工现场的安全巡查与技术监督;
5. 推进并落实与设计工作相关的其他事务。
任职要求
1. 具备尾矿(水工结构)方向工程师或更高职称资格;
2. 毕业于尾矿、水利或水工结构相关专业,本科及以上学历(无职称者须取得硕士及以上学位);
3. 具有扎实的专业理论基础,较强的图纸设计能力、沟通协调能力和团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院工作经验者优先考虑;
4. 熟练操作AutoCAD等本专业所需的设计软件。
水利主管
8000-10000元/月
水利工程师3-5年大专水利工程工程施工资料
水利工程资料主管、半熟手,需掌握水利工程施工流程、验收规范、资料编制标准及有关法律法规,具备相关工作经验者优先
公司在新疆乌鲁木齐
选矿设计/编制/年薪18-30w/六险二金
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
岗位职责
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程制定、设备配置选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),保障设计方案具备科学性、合理性、经济性并符合相关规范要求。
2、参与项目初期调研、可行性研究与技术方案比选,结合具体项目条件,提供专业的选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场技术服务,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术难题。
4、与客户、监理单位及相关合作方保持有效沟通,明确设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,确保满足项目交付标准。
5、跟踪选矿领域的新技术、新工艺与新型装备发展动态,结合实际工作推动技术改进与创新,提升设计工作的效率与质量水平。
6、完成上级安排的其他与选矿工艺设计相关的职责与任务。
任职要求
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备坚实的理论知识基础。
2、经验要求:具有5年以上工业项目选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业标准与规范,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等专业设计软件,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队协作精神和问题应对能力,能适应项目现场工作需要,接受合理的工作调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台优势,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
选矿设计/年薪18-30万/六险二金/正式编制
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿
岗位职责:
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),确保方案具备科学性、合理性、经济性与合规性。
2、参与项目初期调研、可行性评估与技术方案论证,结合实际工况,提供专业选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场指导,及时处理与选矿设计相关的技术难题。
4、与客户、监理及相关协作方保持沟通,明确设计需求,推动设计成果的审查、修订与完善,保障设计输出满足项目交付标准。
5、跟踪选矿行业前沿技术、新工艺及新型设备应用,结合项目实践推进技术改进与创新,提升设计质量与工作效率。
6、完成上级安排的其他与选矿设计相关的各项工作任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、经验要求:具有5年及以上工业工程项目中选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业规范与技术标准,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等设计软件,具备较强的图纸绘制、技术方案编写及沟通协调能力;有矿山、冶金等领域选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作严谨细致,具备良好的团队合作精神与问题应对能力,能适应项目现场工作环境,服从统一调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利:
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(根据个人资历、能力水平及项目贡献评定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、年度体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台资源,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
采矿工程师
2.5-5万元/月
矿山工程师3-5年学历不限
印尼项目招聘 铅锌矿采矿工程师,经验3-5年,年龄50以内,工资:2.5-5W/月,
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长沙招聘公路一级建造师全职在线招聘信息,主要招聘长沙一级建造师相关人才。作为一级建造师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解一级建造师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。