辽宁沈阳招聘信息安全工程技术人员。要求有5年以上相关工作经验，且无不良记录。

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岗位职责： 1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、交底及实施监督 2.组织图纸会审、技术复核与质量验收，确保符合规范及设计要求 3.协调解决现场技术问题，指导施工班组按技术标准作业 4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档 5.参与项目进度管控与安全文明施工管理，配合完成竣工验收 任职要求： 1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2.有施工现场技术管理经验，能独立承担技术负责人职责 3. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和工程建设强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强 5. 持有二级及以上建造师证书或中级以上工程类职称者优先

沈阳康平来个打快锤的，下午1点后打

需要做塔吊安拆方案，会计算，还有安拆作业旁站工作

辽宁兰陵易电工程技术有限公司招聘工程技术人员5名。工作地点位于辽宁省鞍山市铁西区永宁街2号。薪资为3000-5500元/月。福利待遇包括六险一金（年金）、双休、带薪年假、工作餐、车补、旅游、健康体检、节日福利，外地人员可给予住宿补助。工作内容为负责产品工艺流程优化，提升生产效率与质量。招聘条件要求电气或工程管理专业，能适应出差工作。招聘长期有效。

招聘工地技术员2名。要求本科学历，熟练使用办公软件，会看施工图纸，会开车。相关专业优先，优秀应届生可培养。需具备良好的沟通能力、学习力与执行能力。薪资为3000元/月。工作地址在沈阳市法库县辽河经济区。

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造化招聘胶轮替班人员。岗位职责包括：收工后收臂、铲斗着地、熄火并拔钥匙；交班时需将车况、油量及未完成的工作交代清楚，确保接班人员顺利接手；发现异响、无力或漏油等异常情况应立即停机并报修；配合测量放线工作，不得触碰桩位或压线；进行打锤或破碎作业时需注意周边环境，有人指挥时听从指挥。

需要10名熟悉东汽1.5，东汽2.5的运维技术人员，有相关经验的请联系

保险柜厂招安锁2人

沈阳电厂招信号工45以内55以内6500加班20工资

(新增一个月超级短期工，也可留任。) 长期工、短期工、实习生、大龄工、打磨工、打包员储 备干部 火热报名中 优势:1、长白班、坐岗、进车间可带手机优势:2、朋友一起的可分到一个宿舍和车间优势:3、可预支工资(可发现金)、恒温车间一、工作内容:1.使用砂轮机、砂带机、抛光机、砂纸对金属/塑料工件打磨，去除毛刺、飞边、锈点、焊疤、划痕 二、薪资待遇: 1.按照要求对成品进行装袋、装盒、装箱，摆放整齐。 2.贴标签、条码、合格证，封箱、缠绕膜打包。 后8000-9000(可安排长白班)三、工作时间:每天工作8-10个小时，可调休四、吃住待遇: 1、短期工、实习生:360-380元/天(也可发现金) 2、长期工:试用期第一个月8500-9000，一个月转正 1、公司提供免费工作餐(主食米饭、馒头、汤随便吃， 吃饱为止)2、下午中间休息免费提供水果、面包、牛奶等下午茶!3、公司免费提供标准化宿舍楼，配备空调、热水、独立卫生间、洗衣机等基础设施(4-6人间)，朋友一起的可分配到一起

水电工有么。活在长白。四百一天

用力工20人。三百一天。一天一算。打电话自己核实

吴忠金积有个办公楼，找技术员。联系方式:魏总

需要一个水利技术员，工地在中宁喊叫水，联系电话：

青铜峡水利项目找一个技术员，工资面议最好自带RTK。联系电话边。

新疆维吾尔自治区技术员招聘电塔基础技术员1人原文：北疆博乐市温泉县招电塔基础技术员，联系人付总，广告勿扰

招聘：采暖外网施工技术员，负责现场技术与安全。联系人刘殿明电话号

岗位职责: 1. 负责机械加工工艺规程的制定与改进，保障生产流程的科学性与高效运行 2. 参与产品图纸审核及工艺可行性评估，完成工艺路线规划与方案设计 3. 配合生产部门处理制造过程中的技术难题，提供现场工艺支持 4. 设计工装夹具方案，并指导现场安装、调试与验证工作 任职要求： 1. 熟练掌握CAD、UG等工程软件，具备绘图及编程操作能力 2. 了解机械加工流程，具有零件拆解与工艺设计经验 3. 具备良好的协调沟通能力，能与研发及生产团队顺畅协作 4. 工作态度严谨细致，具备较强的分析判断与问题解决能力

1、熟悉产品相关的标准及设计规范； 2、本岗位属于管理储备岗位，培养方向涵盖机械工程师、工艺工程师、品质工程师、销售经理、采购经理等职能方向； 3、严格执行《公司保密制度》，落实技术资料及相关信息的保密管理； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、专业要求：机械类相关专业； 2、不设工作经验门槛； 3、需具备本科或以上学历，年龄范围为20—30岁； 4、熟练操作AutoCAD、SOLIDWORKS及常用办公软件； 5、具备大学英语四级或以上水平； 6、在校期间学习成绩优异者优先考虑；

一、专业技能 1.机械工程、化工机械、流体机械等相关专业大专及以上学历，掌握机械原理、泵与风机等基础理论知识。 2.熟悉离心泵、磁力泵的构造特点、运行机制及安装调试流程，可依据技术手册完成常规操作与现场指导。 3.具备泵类设备典型故障的分析与处理能力，如离心泵气蚀、异常振动，磁力泵内磁体失磁等问题，能快速判断并有效解决。 4.能熟练操作常用维修工具和检测设备，如百分表、振动检测仪、红外测温仪等，用于泵机组的状态监测与维护。 5.掌握CAD等制图软件，具备识读及绘制简单泵类零部件图纸的能力。 二、工作经验 1.有2年以上离心泵、磁力泵现场技术服务经历，了解化工、石油、电力、冶金等行业中泵设备的使用条件与运行特性。 2.具备独立承担泵设备安装调试项目的经验，能根据项目计划统筹资源，协调各方，保障项目按时高质量完成。 3.参与过大型泵类设备检修或技术升级项目，具备老旧设备性能优化、节能改进实际经验者优先。 三、个人素质 1.工作认真负责，能及时应对客户现场设备突发问题 2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神 3.学习能力强，能快速掌握新技术与新工艺 4.可接受高频次出差，工作区域覆盖全国多地及海外项目现场，适应能力强，能在艰苦环境中持续作业 5.安全意识良好，严格执行各项安全操作规范

1、负责配合技术品控经理根据公司生产产品和相关法律、法规及国标、行标、企标的要求，结合阶段性生产销售部反馈的客户需求，开发和设计产品工作。 2、负责根据设计的产品编制相应的技术文件：设计图纸，原材料下料展开图、折弯图、成品图。其中成品图包含CAD图纸、三维图纸。 3、负责编制系统图即产品植入系统图部分表述清晰组装过程及连接附件，包含CAD图纸、三维图纸。 4、负责协助技术品控部经理记录产品研发的各项数据，并总结产品创新点、有益效果、结构改进的说明。 5、管理公司技术文件，对于设计图纸等资料应存档，并做好变更记录。 6、负责对于产品技术生产一线员工的培训工作，指导产品技术标准，跟踪产品技术实施情况，总结数据。提高改进产品达标率及生产效率。 7、负责分析原材料对于产品的影响，合理提出原材料优化方案。 8、负责制订原材料及外协加工产品或工序的技术标准。定期收集生产部门及采购部门的意见，督导原材料及外协加工产品或工序标准满足生产技术需要。 9、负责设备影响技术标准的因素分析、总结。及时与生产部沟通解决。

岗位职责： 1. 负责焊装工艺项目的统筹管理与进度推进，保障项目按期完成交付 2. 执行焊装结构强度的分析与验证工作，优化工艺参数以提高产品结构稳定性 3. 组织并协调各相关部门资源，应对项目执行过程中的技术难题 4. 编写焊装工艺技术文档及强度测试规范标准 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业为机械、材料或焊接相关方向 2. 具备3年以上焊装工艺或结构强度分析相关工作经验 3. 掌握焊装设备操作流程及强度检测技术方法 4. 具有良好的项目统筹能力和技术问题处理能力

【岗位职责】 1. 生产运营管理：参与整厂排产，独立负责指定模块；跟踪屠宰量、出成率、产品交付率和计划达成率，及时处理缺员、插单及设备异常。 2. 质量与食品安全：执行质量管理体系，管控异物、污染、温度、卖相及追溯；对批量质量异常完成隔离、分析、纠正和复盘。 3. 成本与精准分割：管控综合出成、正品率、人工及物料损耗；通过刀法标准、岗位训练和线体平衡，至少主导1项量化改善。 4. 团队与接替培养：独立管理班组或车间，完成人员配置、技能训练和骨干培养；完成关键工序轮岗，逐步具备代理生产经理能力。 【岗位要求】 1. 年龄学历：28-40岁优先；大专及以上，食品、畜牧、动物科学、机械等专业优先，优秀者可放宽。 2. 行业经验：肉鸡屠宰、禽类分割优先；生猪屠宰、肉制品、大型食品工厂及优秀规模化养殖干部可转型。 3. 岗位经验： 3.1 肉鸡通道：3年以上生产经验、2年以上主管/科长经历。 3.2 转型通道：5年以上生产管理经验。原则上管理过80人以上团队。 4. 业绩证明：至少有1项可背调的产能、出成、质量、成本、人员稳定或低效车间改善案例，并能说明改善前后数据。 5. 培养周期：接受6-12个月培养、跨工序轮岗及先负责单一模块再承担整厂统筹的岗位安排。

招房建放线小工1名，有师傅带着干，主要负责标准层和二次结构的放线工作，可以干到年底，工资4500，实名制打卡，饭补600

要求：熟练掌握CAD，Sodiworks等画图软件，听从领导安排画机械产品，有上进心，性格开朗，有团队意识，要求有一定经验。 上班时间：周一到周五，早8晚5。

初级机械工程师 岗位职责： 1、配合中高级机械工程师开展产品设计、开发及测试相关工作； 2、承担机械零部件的设计、制图、出图以及BOM清单的编制； 3、参与技术资料的撰写与日常维护； 4、协助处理生产环节中的各类技术问题。 任职要求： 1、机械类或相近专业大专及以上学历； 2、熟练操作常用设计软件； 6、具备较强的沟通能力与团队合作意识； 4、工作认真负责，积极学习，能适应一定强度的工作节奏。 薪资区间：4500-6500 中级机械工程师 岗位职责： 1、独立完成机械设备的设计与开发任务，拟定技术方案； 2、主导机械系统的优化升级，提升产品质量与运行效率； 3、指导初级人员开展设计工作，审核图纸输出； 4、协同其他部门推进项目，攻克研发过程中的关键技术难点。 任职要求： 1、机械类或相关专业专科及以上学历，具备3年以上机械设计工作经验； 2、熟练掌握设计软件工具，具有良好的协作能力； 3、思维活跃，具备独立分析和解决复杂技术问题的能力。 薪资区间：6500-10000 高级机械工程师 岗位职责： 1、主导重大机械项目的总体架构设计与技术方向把控； 2、组织并带领团队完成产品的设计、开发、测试及性能优化； 3、建立和完善机械技术标准与流程规范，推动团队能力提升； 4、对接客户技术需求，提供专业解决方案并确保落地实施。 任职要求： 1、机械或相关专业大专及以上学历，累计5年以上机械设计经验，其中至少3年团队管理经历； 2、精通主流设计软件，了解多种机械加工方法及材料应用特性； 3、具备极强的技术攻关能力，能够引领团队持续突破技术瓶颈。 薪资区间：10000-18000 福利待遇 五险一金、满勤奖、司龄工资、节日福利、绩效工资、带薪年假、餐补、交通补助。 提供内外部专业技术培训机会。 拥有广阔的职业发展空间。 工作地址： 1、沈阳市和平区胜利南街61号SK大厦12楼 2、沈阳市皇姑区黄河北大街52号中粮广场

1.按照产品要求规划焊接工艺流程，明确焊接顺序。 2.编制焊接作业指导文件、工时测算表等工艺技术资料。 3.负责焊接工装夹具的设计及制作过程的跟进。 4.实施焊接质量管控，分析焊接缺陷原因并提出优化方案。 5.提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的异常情况。 6.管理工艺数据系统，关注行业新技术发展，执行焊接工艺更新工作。 1.大专及以上学历，机械类、自动化类相关专业。 2.具备焊接工艺基础知识，了解常用焊接设备操作，能独立完成焊接工艺文件编制，年龄不超过45岁。 3.具有良好的沟通能力，工作态度认真细致，责任心强，具备较强的学习意识和团队合作精神。 4.拥有2至5年焊接工艺相关工作经验，熟悉生产工艺流程。 5.熟练运用2D/3D设计软件开展工艺设计工作。 6.具备良好的团队协作能力，能够通过有效沟通保障项目顺利推进。