岗位职责： 1. 操作起重机、天车（桥式起重机）等起重设备，安全高效完成煤炭、煤块、煤粉及配套设备的吊运、装卸与搬运作业 2. 在煤气站、储煤场或煤矿生产线等作业现场，精准配合生产节奏，保障物料流转连续性 3. 严格执行起重作业安全规程，做好设备日常点检、基础维护及作业环境巡查 4. 规范填写作业记录，及时上报设备异常或安全隐患 5. 配合班组完成临时性生产支援任务，服从现场调度与安全管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力，能理解作业指令与安全标识 2. 有起重工相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训与实操带教 3. 持有有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2）龙门架 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空/吊装作业的疾病 5. 责任心强，安全意识突出，具备良好的沟通协作能力

岗位职责： 1. 操作起重机、天车（桥式起重机）等起重设备，安全高效完成煤炭、煤块、煤粉及配套设备的吊运、装卸与搬运作业 2. 在煤气站、储煤场或煤矿生产线等作业现场，精准配合生产节奏，保障物料流转连续性 3. 严格执行起重作业安全规程，做好设备日常点检、基础维护及作业环境巡查 4. 规范填写作业记录，及时上报设备异常或安全隐患 5. 配合班组完成临时性生产支援任务，服从现场调度与安全管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写能力，能理解作业指令与安全标识 2. 有起重工相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训与实操带教 3. 持有有效《特种设备作业人员证》（起重机司机Q2） 4. 身体健康，无恐高、眩晕等影响高空/吊装作业的疾病 5. 责任心强，安全意识突出，具备良好的沟通协作能力

1.独立操作门式起重机完成物料吊装、搬运及精准就位作业 2. 严格执行起重作业安全规程，做好设备日常点检与基础维护 3. 配合施工团队完成现场吊装方案实施，确保作业高效有序 4.如实填写作业记录，及时上报设备异常或安全隐患 5. 遵守施工现场管理规定，服从项目负责人统一调度 岗位基本条件： 1.持有住建部门（建设厅）颁发的有效起重工/起重机司机操作证 2. 具备门式起重机实际操作经验，熟悉武汉本地工地作业环境 3. 身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空作业的疾病 4.学历不限，具备基本读写能力，能理解安全警示标识与作业指令 5. 责任心强，安全意识突出，无严重违章操作记录

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一、岗位职责 1. 设备检查与启动：作业前必须对门座式起重机进行全面检查，经确认后方可启动设备。 2. 规范操作与安全管控：严格操作规范，若发现异常立即停机，切断电源并报告班组长或设备维修人员，禁止带故障作业。 3. 配合协同与效率保障：与起重指挥保持全程同步，根据调度指令合理控制作业速度，配合装卸工完成吊物的挂钩、摘钩衔接，确保装卸作业高效衔接，避免耽误货物周转。 4. 设备维护与现场管理：作业结束后的设备整理、清洁、零部件润滑；整理作业现场。 5. 安全学习与应急处置：按时参加公司组织的特种作业安全培训、应急演练，熟练掌握应急操作流程。   二、任职要求 1. 50周岁以下，学历不限。 2. 持有门座式起重机特种作业操作证，且证书在有效期内，无证件过期、伪造或涂改情况。 3. 经二级及以上医院体检合格，身体健康且无职业禁忌症。 4. 具备5年及以上门座式起重机实操经验，熟悉门座式起重机的结构、操作原理及常见故障初步判断方法，能独立完成设备全流程操作。5.掌握码头/水上作业平台装卸作业的安全规范，具备极强的安全风险识别能力。 6.具备良好的沟通协调能力，与其他岗位人员及时沟通反馈作业情况。 7.能适应码头/水上作业平台作业的工作节奏(如轮班、夜间作业)，具备一定的抗压能力。

1、严格按机种的性能、技术要求规范操作，熟练准确地操作大型机械，作业时听从指挥，按计划保质保量完成作业。 2、认真仔细地做好桥式起重机械点检工作，按要求填写《桥式起重机点检簿》，发现题及时采取措施并向中控或作业长汇报。 3、随时掌握和调整设备的运行状态，检查设备运行中有无异声、异味和高温；运动件的转动是否正常，有无不正常磨损；钢丝有无断丝、过度磨损及表面受损情况；部件有无松动，作业环境有无妨碍等。 4、严格执行桥式起重机械维修润滑保养制度，做好作业前、中、后例行保养和一级保养，使机械保持良好的技术状况。 5、各桥式起重机的组长负责制定、组织和落实本机组设备维护保养工作的项目和计划；负责将维护保养工作的时间和内容详细记载在专用记录簿上；负责对桥吊司机的行为实施考核。 6、在部门领导的统一指挥下，负责防风抗台等其他应急情况下，对桥式起重机械在抗台期间的巡检等工作。 包食宿，购买社保公积金 要求： 1、45岁以下，2年以上操作经验，持有效证件； 2、熟悉码头、港口、水上平台的工作环境

本次招聘为化工装置检维修项目，覆盖多类工种、不同技能等级，合计招聘131人，包含公司内部招聘与社会招聘，具体岗位及要求如下： 一、通用类维修工种 1. 钳工（共40人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：17人 ◦ 初级工：18人 要求：需具备同类化工装置检维修经验，其中3年以上同类化工装置大型机组检维修经验的人员占比不低于50%。 2. 管铆工（共16人） ◦ 中级工：6人 ◦ 初级工：10人 要求：中级工中3年以上石油炼化装置维护检修经验人员占比≥50%；初级工可接收2年及以上相关工作经验人员或应届大中专毕业生，其中应届毕业生占比不得超过初级工总人数的20%。 3. 焊工（4人） 要求：具备5年以上石油炼化装置工作经验，可焊接合金钢、炉管、镍基合金等特殊材质的焊工占比≥20%，需持有双证。 4. 起重工（6人） 要求：5年以上石油炼化装置起重工作经验人员占比≥50%，需持有特种作业证。 5. 架子工（6人） 要求：需持有特种作业证。 6. 防腐保温工（4人） 要求：持有特种作业证、具备相关工作经验，可考虑分包形式。 7. 普工（8人） 无额外特殊技能证书要求，配合现场基础作业。 二、电气/仪表类技术工种 1. 电工（共21人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：8人 ◦ 初级工：8人 要求：5年以上电气检修经验人员占比≥60%，需持有特种作业证。 2. 仪表工（共26人） ◦ 高级工：5人 ◦ 中级工：11人 ◦ 初级工：10人 要求：6年以上仪表维护检修经验人员占比≥50%；10年以上大型石油炼化装置仪表维护检修经验的人员占比≥10%且不少于3人；需持有危化品证。 补充说明 • 所有岗位均围绕石油炼化/化工装置检维修场景，优先招聘具备对应行业相关工作经验的人员。 • 特种作业类岗位（起重工、架子工、电工、仪表工、防腐保温工等）均需持有对应特种作业/合规证书，焊工需持双证，仪表工额外需危化品证。 • 部分岗位对经验年限、特殊技能人员占比有明确要求，应届毕业生仅可按比例应聘初级管铆工岗位。

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