一、要求：18-50男女不限，做事稳定 二、岗位及工资 普工5500-7500 组装工7000-9000 手工焊6500-8000 注塑工6000-9000 三、工作内容：从事汽车配件注塑去毛刺按扣等，上手快 四、福利：包工作餐、提供住宿、可预支工资、 五、地址：易俗河

招注塑吹瓶师傅数名，做医用药瓶，需要夜白轮班，工资你说，地址：湖南省湘潭市天和药医塑包装有限公司 仇经理

--诚聘煮酱车间组长1名-- 煮酱车间夏季虽配备空调，但环境温度仍维持在三十多度，伴有调味料气味，请知悉工作环境后投递，感谢理解。 岗位职责： 1.负责工作任务分配与现场监督； 2.组织实施班组目标管理； 3.落实安全生产规范； 4.管理生产设备及工器具使用； 5.推动班组人员协作与团队发展； 6.执行生产过程质量管控； 7.完成数据整理、分析及汇报； 8.完成与岗位相关的其他事务。 任职要求： 1.年龄25-42岁，具有一年以上食品厂车间班组长管理经验者优先； 2.具备良好的团队合作精神，踏实敬业、品行良好、积极向上，能传递正向工作氛围； 3.身体健康，能适应倒班作业（含早晚班），吃苦耐劳，富有创新意识和成本控制观念； 4.熟练掌握煮酱车间各项作业流程（无相关经验者公司可提供培训培养）。 提供包三餐、员工宿舍、入职缴纳五险、节日福利及生日礼金等福利待遇。

岗位职责: 1. 负责修理厂日常运作及管理工作 2. 监督维修作业过程，保障服务质量和工作效率 3. 对接客户需求，提供专业服务支持与解决方案 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力及团队协作意识 2. 能够及时应对并处理工作中的各类问题，确保流程顺畅 3. 热爱汽车维修行业，有相关从业经验者优先录用

岗位职责： 1、依据公司战略规划，编制并落实生产排程，保障订单准时交付，科学统筹人力、设备、物料等资源配置； 2、管控生产全过程，推进精益生产与5S现场管理，持续提升作业效率，控制制造成本； 3、严格贯彻工艺规范，实施制程质量监控，确保产品满足客户要求及行业技术标准； 4、执行安全生产管理制度，开展安全教育，定期排查风险隐患，实现安全生产“零事故”目标； 5、主导生产团队的组织建设、技能培训与绩效评估，增强员工专业能力与协作效能； 6、与采购、技术、品质等职能部门保持高效联动，及时协调处理生产异常问题； 7、提升设备运行效率，降低材料损耗，推动自动化升级，助力生产降本与效能提升。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业背景； 2、3年以上机械制造领域生产管理经验，掌握机加工、焊接、装配等核心工艺流程； 3、熟练掌握生产计划编排方法，精通ERP系统操作；了解ISO 9001质量体系及安全生产相关法规；具备精益生产实践经验者优先考虑； 4、具备良好的团队管理能力，能有效激发员工积极性，达成关键绩效指标；拥有出色的沟通协调能力，可快速应对生产突发状况； 5、工作责任心强，抗压能力突出，能够适应高强度、快节奏的生产环境。

一、任职要求1、本科及以上学历，药学、制药工程、化学等相关专业； 2、具备3年以上有机合成及药学研发经验，曾主导完成仿制药原料药或医药中间体的全流程研发项目； 3、掌握扎实的有机合成或药物合成理论基础，熟悉仿制药原料药及中间体研发的技术流程； 4、具备良好的沟通协调能力，具备团队协作意识，工作责任心强，积极进取。 二、职责描述 1. 按照既定计划推进新项目的立项、实施及注册等相关事务； 2. 协助上级攻克现有产品存在的技术瓶颈，参与解决产品质量问题、生产异常及三废处理等事项； 3. 协助对现有产品的生产工艺进行系统梳理，提出可行性优化建议，助力降低生产成本； 4. 参与新项目工艺的接收与复核，完成小试验证、中试放大及工艺验证等工作； 5. 完成上级安排的其他相关工作内容。 三、福利待遇 1、社会保险：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）； 2、后勤保障：提供免费早、中、晚营养餐食，配备舒适住宿环境（独立阳台、空调、网络、热水器等），并开通往返长沙市区的免费通勤班车； 3、享受带薪国家法定节假日：春节、劳动节、国庆节、元旦节、端午节、中秋节、清明节等； 4、享受带薪福利假期：年假、婚假、产假、陪产假、病假等； 5、享有项目奖金、年终奖金； 6、培训学习：定期组织内部培训或外派学习，提供系统化培训支持、公平晋升机制及清晰的职业发展路径； 7、提供每季度一次内部晋升机会，每年一次调薪机会； 8、其他福利：定期开展健康体检及其他多样化福利（团队季度活动、生日会、节日礼品礼金、结婚礼金、各类慰问金等）。

【岗位职责】 1. 全面负责班组生产组织、现场管理及人员安排，确保生产计划高效落地。 【岗位要求】 1. 年龄40周岁及以下，大专及以上学历； 2. 5年及以上班组生产管理相关工作经验，熟悉生产计划、人员安排及人机料法环管理； 3. 具备较强的执行力、抗压能力与现场问题处理能力。

工作地点岳阳湘阴 一、岗位职责 ‌成本规划与目标设定‌ 制定电池托盘项目全生命周期成本目标，细化至设计、采购、生产等环节，确保与项目进度和质量要求同步推进。 定期跟踪成本目标执行进展，输出评估结果并提出优化建议。 ‌成本监控与优化‌ 持续跟踪原材料采购、制造工艺、物流运输等环节的成本变化，借助数据手段挖掘降本潜力。 推动实施成本改善方案，包括材料替换、工艺升级或供应商议价等措施。 ‌供应商与合同管理‌ 牵头开展电池托盘类供应商的遴选、综合评估及合同协商，保障采购成本可控与供应体系稳定。 审阅合同关键条款，规避潜在成本风险，如价格调整机制或交期延误问题。 ‌材料与预决算管理‌ 制定核心材料的价格管控标准，核验采购预算与最终决算，确保整体支出在预算范围内。 剖析材料成本结构，优化选材策略（如采用轻量化材料）。 ‌跨部门协作与培训‌ 协同设计、生产、品质等部门，落实成本控制举措，协调解决跨职能障碍。 开展成本管理专项培训，增强团队对电池托盘技术特性的认知（如热管理相关需求）。 二、能力要求 ‌专业背景与经验‌ 本科及以上学历，具备中级职称，拥有3年以上制造业成本相关工作经验，熟悉电池托盘制造流程、材料属性（如铝合金、复合材料）及成本组成，掌握轻量化设计发展方向者优先。 熟练使用成本分析工具（如动态监控系统、报表平台），可独立完成成本模型搭建。 ‌数据分析与优化能力‌ 善于运用数据分析方法，从成本报表中发现异常点，输出切实可行的降本对策。 具备创新意识，探索工艺优化路径（如焊接工艺改进）或供应链替代方案。 ‌沟通与协调能力‌ 能高效对接供应商、内部部门及管理层，兼顾成本控制与质量、交付之间的平衡。 可主导跨部门会议，促成成本优化方案的一致决策。 ‌抗压与问题解决能力‌ 在高强度项目节奏下坚守成本目标，灵活应对突发状况（如原料短缺或技术更新）。 具有风险预警意识，能够提前制定应对预案。

招聘【荷台师傅】薪资：面议月休2天，待遇从优，熟手优先，与主配能正常协调！【主配】薪资：面议月休2天，负责切配、原料处理，配合厨房日常工作，做事麻利，有后厨经验。工作地点：湘乡凯旋名都什味·本地菜当家有意请电话联系：

易俗河汽配厂招聘普工，可学徒 岗位:脚踩点焊（站班）打磨返修（可坐可站） 待遇:6000~7000/月，包吃，（有偿提供男生住宿） 要求:18~50岁内，男女不限。能接受倒班 发薪日:22号 面试时间:周一到周五，下午三点 地址:易俗河贵竹南路（湘潭县妇幼附近）

易俗河汽配厂招聘普工，可学徒 岗位:脚踩点焊（站班） 待遇:5000~6000，包吃，（有偿提供住宿） 要求:18~50岁内，男女不限。能接受倒班 发薪日:22号 面试时间:周一到周五，上午9点面试 地址:易俗河贵竹南路（湘潭县妇幼附近）

上四休二和上六休一，买五险 湘潭岳塘区电缆厂招操作工 20人，初中以上学历，有工厂倒班经验 包吃住，买五险，上四休二和上六休一 岗位需求: 要求:，39岁以下，试用期综合工资3500－4000，转正综合工资5000－7000 工作时间：8对8两班倒 工作地址:湘潭岳塘区 （注：不要迟到，不要穿拖鞋、短裤。带身份证和一支黑色笔）

1.打磨短期工（坐班） 工期7天，19/小时（做完工期补贴20/天）长白班，完工3天内结清工资 2.易俗河汽配厂招聘 岗位1：脚踩点焊（站班） 前300小时17元/小时，之后19元/小时，综合5000-6000 18-48岁，男女不限，接受倒班，半月一转班，月休2天 不包住宿， 岗位2：打磨短期工（坐班） 工期7天，19/小时（做完工期补贴20/天）长白班，完工3天内结清工资 厂里有食堂，自带餐具 每月22号发薪，面试通过持体检报告上岗

个人计件，多劳多得；身体健康，18~50周岁，有同岗位工作经验，工作细心，服从安排。

吉​利配套厂（每周可以预支） 年龄：20-48周岁，男女不限 班次：15天倒一次班 薪资：18元/小时+1元餐补，综合19元/小时，白班11工时，夜班11.5工时 日薪：209-218.5 岗位：注塑、修毛边、装卡扣、拉地牛 福利：男工提供住宿 发薪：每月25-28号发上月工资，每周可预支

1.年龄18---53岁（48岁以上必须熟手） 2.需要简单识字（交班需要写产量） 3.空调车间。空调宿舍（2-3人） 4.包吃住，个人岗位，可坐可站

1.环境好，包吃包住，住宿干净，货源稳定，加班稳定。 2.按照生产工单、作业指导书，操作注塑机及周边辅机（模温机、粉碎机、干燥机、机械手等），完成产品注塑生产。 3.有注塑机实操经验优先，熟悉海天、震雄等常见机型，懂基础参数；无经验可培训。 4.做事细心，服从安排，责任心强，有品质意识、安全意识。

注塑工：修剪注塑材料的毛边，检查不良品 要求：年龄18-50周岁 工资：计件（综合工资6-7K之间）；夜班补贴：30/次； 福利：包三餐包住、空调车间、生日红包、免体检、全勤奖、工龄奖、技能补贴、五险。

【岗位职责】 1. 负责产品铸造工艺设计。 2. 改进铸造加工工艺。 3. 解决铸造过程相关技术问题和质量问题等。 【岗位要求】 1. 本科或以上学历，金属材料、铸造或机械工程、机械制造相关专业；有相关工作经验。 2. 熟悉铸造相关的质量体系管理知识，熟悉精密铸造技术和工艺设计、检验标准和方法。 3. 能解决铸造过程中的技术和质量问题。

岗位职责： 1、统筹管理工厂日常生产运营工作，确保各环节高效运转； 2、组织制定生产计划，协调资源配置，平衡综合生产能力，科学规划生产排程与作业周期； 3、严格落实生产计划，跟进生产进度，合理调配各项任务，保障产品交付周期； 4、主导产品质量管理工作，针对质量问题及时采取有效措施，持续提升产品品质； 5、组织并监督生产过程中工艺执行、设备运行、成本控制及产量达成等关键环节； 6、落实生产现场安全管理制度，扎实推进6S管理落地实施； 7、负责生产设备及计量器具的日常维护与检修，确保设备正常运行和生产安全。 任职资格： 1、具备5年以上食品行业生产车间厂长或主任岗位管理经验，熟知食品安全规范及生产流程管理；有预制菜、熟食加工厂工作背景者优先。 2、精通工厂生产运作模式，具备扎实的生产管理、成本管控、质量管理和物料管理实战经验； 3、拥有出色的现场组织协调能力，善于指导、培训和考核团队成员，能有效提升团队执行力； 4、具备良好的计划制定与目标管控能力，富有创新意识，熟悉7S管理体系运作流程； 5、学习适应能力强，抗压性好，具备优良的职业素养，认同公司企业文化理念。

岗位职责： 1、依据生产排程安排车间任务派发，组织各工序有序开展日常生产作业。 2、监督并跟进各环节生产进度，及时协调解决进度异常，确保订单按时交付。 3、负责生产所需原辅材料的申购及前置准备，保障产线运行不中断。 4、按照拉动式生产模式，衔接上下工序节奏，合理管控在制品数量，减少资金积压。 5、牵头实施车间盘点工作，收集整理生产数据并进行统计分析与对标，为优化生产管理提供依据。 招聘要求： 1、本科及以上学历，金属材料工程、材料成型、电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、电线电缆制造技术等相关理工类专业。 2、3年以上制造业生产运营管理经验，具备精益生产知识者优先。 3、熟练操作Office办公软件，具有较强的数据处理能力；熟悉ERP或模具生产管理系统（MES）操作流程；能使用CAD/UG等软件查看技术图纸者优先考虑。 4、具备良好的组织协调与沟通能力，可高效推动模具车间与注塑/冲压车间及外协单位间的技术对接。 5、工作认真细致，责任心强，具备数据分析思维和成本控制意识，能适应制造高峰期的工作强度。

岗位职责： 1、依据生产计划，统筹所辖班组的日常运作，带领团队成员高效完成各项生产任务，确保质量与进度，并及时处理及反馈生产过程中的异常情况； 2、每日组织生产任务分配，跟进执行进展并进行跟踪汇报，按时提交工作日报； 3、监督班组员工严格按照公司规定的工艺流程操作，落实自检机制，推动问题点的整改与闭环执行； 4、配合品质检验人员开展产品检查工作，掌握所在工序的质量标准及相关规范，对不合格品做好标识、分类、隔离及处置； 5、负责每款产品或工序结束后现场的清场作业，以及下一环节生产的前期准备工作； 6、严格落实车间环境与卫生管理制度，组织本班组成员维护车间清洁，保障产品生产环境达标； 7、组织开展下属员工的技能培训与绩效考核，定期实施安全教育和安全巡查，持续推进6S管理落地执行； 8、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、年龄25-40岁，高中及以上学历，具备1年以上食品行业从业经历； 2、具有1年以上生产现场管理经验，熟悉生产过程中的质量管控要点，擅长车间现场组织与协调； 3、能熟练操作办公软件，具备较强的组织管理能力、沟通表达能力及跨部门协作能力； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识和执行力。

岗位职责： 1、参与新产品项目中线束系统的开发与验证过程，协同研发电器线束相关技术部门开展工作； 2、牵头组织新品项目在基地试制阶段线束相关问题的排查与解决； 3、提供生产现场及市场端的技术支持，主导线束系统质量问题的分析与研究，制定并推动实施改进措施；负责制造、售中及售后环节零部件技术问题的处理，持续优化产品稳定性； 4、完善线束系统技术文档，参与相关标准的编制与修订； 5、开展线束系统降本方案的可行性评估，并组织实施验证工作； 任职要求： 1、本科及以上学历，新能源、电子信息、电气工程及其自动化、机电一体化、车辆工程等相关专业背景； 2、熟练操作办公软件，掌握CATIA、AUTOCAD、Zuken、Mentor Graphics等线束设计软件，具备识读线束原理图、2D图纸等技术资料的能力； 3、了解线束行业主流供应商及其产品特点与适用场景； 4、熟悉DR、FMEA、鱼骨图、DOE等常用开发工具者优先考虑； 5、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识，认同企业价值观，工作积极主动，责任心强。

一、岗位职责：负责铸造生产现场的工艺、技术及质量相关管理工作 二、任职要求 1）年龄30-50岁，大专及以上学历，机械或铸造类相关专业 2）具备五年以上铸造企业工艺与技术管理经验，掌握铸铁、铸钢、不锈钢及有色金属铸造工艺技术 3）具备良好的组织协调能力 三、其他 1）福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、完善的培训与晋升机制 2）工作时间：单双休，每日7.5小时工作制 3）工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口

【薪资待遇】 综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【工作内容】 该岗位总管生产，包括出具采购计划、采购物料追踪、工艺图（比如机加工、激光切割、数控等离子切割）、工装夹具、生产进度把控、产品质量把控、生产安全把控。 「生产运营管理」 1. 制定和执行生产计划：根据公司的生产任务，合理安排车间的生产进度，确保生产任务的按时完成。 2. 管理和监督生产过程：对车间内的生产活动进行有效管理，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量。 3. 确保生产质量和安全：负责车间内的质量控制工作，确保产品质量符合公司和客户的要求；加强车间安全生产管理，预防生产安全事故的发生。 4. 设备维护和保养：负责车间生产设备的日常维护和保养工作，确保设备正常运行，提高设备使用效率。 「生产团队建设」 5. 培训和指导员工：负责车间员工的招聘、培训、考核和激励工作，提高员工的工作技能和素质，增强员工的凝聚力和向心力。 6. 对生产过程和员工安全负责，定期组织设备安全操作培训，实现全年“零事故”。 【任职要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1. 中专及以上学历，机械工程、数控技术或相关专业背景。 2. 有5年以上机加工车间管理经验，具备较强的组织和管理能力。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，需要快速熟悉生产流程和设备操作。（我司生产设备为过滤器除尘器加药设备水处理设备等） 4. 具备良好的沟通和协调能力，与上级和其他部门的保持良好的协作与沟通。 5. 具备较强的责任心和抗压能力。 6. 持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。

综合薪资7200-11200元/月 + 车间绩效奖金（与良品率、产能挂钩），有五险，包吃包住。 【岗位职责】 该岗位总管生产，包括出具采购计划、采购物料追踪、工艺图（比如机加工、激光切割、数控等离子切割）、工装夹具、生产进度把控、产品质量把控、生产安全把控。 「生产运营管理」 1. 制定和执行生产计划：根据公司的生产任务，合理安排车间的生产进度，确保生产任务的按时完成。 2. 管理和监督生产过程：对车间内的生产活动进行有效管理，提高生产效率，降低生产成本，确保产品质量。 3. 确保生产质量和安全：负责车间内的质量控制工作，确保产品质量符合公司和客户的要求；加强车间安全生产管理，预防生产安全事故的发生。 4. 设备维护和保养：负责车间生产设备的日常维护和保养工作，确保设备正常运行，提高设备使用效率。 「生产团队建设」 5. 培训和指导员工：负责车间员工的招聘、培训、考核和激励工作，提高员工的工作技能和素质，增强员工的凝聚力和向心力。 6. 对生产过程和员工安全负责，定期组织设备安全操作培训，实现全年“零事故”。 【岗位要求】 该岗位工作地点为湘潭市雨湖区九华工业园，公司提供宿舍。 1. 中专及以上学历，机械工程、数控技术或相关专业背景。 2. 有5年以上机加工车间管理经验，具备较强的组织和管理能力。 3. 具备较强的学习能力和适应能力，需要快速熟悉生产流程和设备操作。（我司生产设备为过滤器除尘器加药设备水处理设备等） 4. 具备良好的沟通和协调能力，与上级和其他部门的保持良好的协作与沟通。 5. 具备较强的责任心和抗压能力。 6. 持有高级钳工/车工证书或数控机床操作证者优先。

负责厂务设备（如电力、空调、给排水、气体等系统）的日常巡查、维护及保养工作。 统筹应对厂务设施突发问题，排查故障原因并主导落实有效的应急维修措施。 监控厂务系统运行参数，分析能耗与运行效率，提出并推进节能优化方案。 根据生产部门实际需求，协调厂务资源分配，保障生产环境持续稳定可靠。

主要工作职责： 1、研制计划管控：统筹研发需求在加工环节的资源调配，保障加工进度按期推进，确保产品性能及质量满足设计规范。 2、操作标准达标：组织实施生产操作培训，监督现场作业规范与工艺标准落实情况，做好日常技术文件及工艺资料的整理归档。 3、团队健康成长：推动团队技术水平与协作效能持续提升，开展成员技能培训，落实后备人才与多能工培养，营造积极向上的团队氛围。 需求描述： 1、能力要求：具备现场班组管理经验，熟练掌握关键岗位技能，可有效指导并管理团队成员，能够科学分工与排班，做到公正评价、严格管理。 2、知识结构：了解研制设备加工原理及工艺流程，熟悉生产作业标准；具备工艺图纸审阅能力，掌握基础5S管理要求并推动执行。 3、基本素养：以身作则，坚守原则，认同企业价值观，抗压能力强，能理性对待批评与考核结果。 4、学历及经验要求：大专及以上学历（加工类、机电类、设备类相关专业），3年以上生产带班经历，5年以上行业从业经验。

岗位职责: 1.负责订单的接收、确认及跟踪，确保订单准确误地执行; 2.协调公司内部资源，跟进生产进度，确保按时交货,3.处理客户咨询，解答订单相关问题，提升客户满意度; 4.负责与供应商、物流方的沟通协调，确保供应链顺畅; 5.监控订单执行过程，及时发现并解决潜在问题。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方; 2.对数字敏感，工作细致认真，有较强的责任心;3.熟悉订单管理流程，有相关行业经验者优先;4.熟练使用Office办公软件，具备一定的数据处理能力,5.能够在压力下保持积极的工作态度，具备解决问题的能力。

【岗位职责】 1. 承接公司技术战略，落实四代产品工艺规划、落地； 2. 按照 IPD 流程完成研发转量产全流程工艺工作； 3. 开展工艺优化、现场问题攻关、新工艺新材料验证及降本增效； 4. 管控工艺文件与变更，做好工艺风险防控，配合推进技术项目； 5. 负责工艺团队管理，做好任务分配、技能带教培训、成员绩效考核，协同各部门推动工艺标准落地执行。 【岗位要求】 1. 机械 / 机电 / 等工科相关专业本科及以上学历； 2. 8年以上制造业工艺工作经验，其中2 年及以上工艺小组管理经验； 3. 精通机加工工艺（工艺研发、工艺改善、工装夹具验证等），具备工艺降本项目实操经验；可独立统筹处理工艺项目。 4. 熟悉数控设备加工：数控设备加工能力、工艺规划、识别数控加工风险点，数控加工效能提升等。 5. 具备优秀的问题决断、跨部门沟通、团队管理统筹能力。 【工作时间与福利】 1. 福利：五险一金、年终奖+年终物资、食宿补贴、六节礼金、免费班车(长沙-湘潭)、工龄工资、团建旅游、良好的培训及晋升通道； 2. 工作时间：单双休，7.5H工作制； 3. 工作地址：湖南省湘潭市九华工业园保税路口 湖南山水节能。