岗位职责: 1.负责老年人日常生活的照护，保障其基本生活需要得到及时满足 2.与团队成员密切配合，确保服务过程的连贯性与服务质量达标 3.主动参加职业能力培训，持续提升专业服务水平 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能与长者及同事保持顺畅交流 2.具备高度的责任意识，能够按时完成上级交办的工作任务 3.善于团队协作，能迅速融入工作环境，协同达成工作目标

岗位职责: 1.协助完成日常照护工作，保障老年人基本生活需求得到有效满足 2.与团队密切配合，确保服务过程的连贯性与服务质量达标 3.主动参与专业技能培训，持续提升个人护理能力与服务水平 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够与老年人及同事保持顺畅交流 2.工作认真负责，具备较强执行力，能按时完成交办的工作任务 3.具有较强的团队协作意识，能迅速融入集体，协同达成工作目标

奥林花园，要一个住家阿姨，护理一个老太太，全护理，工资6500一个月无休，有法定假，春节不回家，要求阿姨有经验，60岁以下，联系电话，

30分钟健康守护员 1.年龄:35-45岁之间(身体健康，行动敏捷)。2.居住在梁溪区或附近居民优先，上班地点在梁溪区内。3.富有强烈的责任心、耐心和爱心，遇事冷静可靠。4.需具备基础应急知识(公司提供培训)，获得初级救援资格证书才可上岗。5.沟通能力良好，能与老人及家属有效沟通。为社区老人提供应急健康服务 薪资福利:工资结构为无锡市基础工资+全勤+加班补贴+绩效+津贴；入职即缴纳五险一金；每周实行轮休；每年有带薪年假5-7天(根据员工入职时间而定)；月薪5000-7000元 工作地址:梁溪区内

养老护理员 为老年人提供护理和照顾，包含老人日常护理、健康管理、安全清洁照护等，同时关注老年人的身体、心理和社交需求，学历不限 薪资福利:6000-10000元/月 招工人数:10名 电子邮件： 工作地址:江阴市小湖路219号

【订单类型】急❗无锡康复医院 【薪资价位】一对3岗位，6300/月，管吃管住 【到院时间】尽快，长期 【工作内容】照顾病人日常生活 【订单要求】50-60岁，有责任心，有照顾病人经验，女护工。 【联系方式】李老师

无锡梁溪区上马墩附近需住家阿姨主要照顾十几岁孩子，全护理，要求阿姨年龄最好53岁以内，身高160以上，力气大，性格好，有耐心爱干净，那里人不限，月休两天6800/月，如节假日不休另算工资，年前或年后上单，目前在广西防城港，来去包飞机票，年后4月份回无锡。有想做的联系电话

无锡家政公司招人 月嫂20-30名 养老护理员5名，最好可以住家会烧饭 想要的朋友联系我

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岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理，维持环境干净卫生 2.提供基本的客户服务，保障宾客体验满意度 任职要求： 1.具备较强的责任心和耐心，能妥善应对客人各类需求 2.吃苦耐劳，保持积极向上的工作态度 3.拥有良好的服务意识，能够及时响应并满足客户需要

无锡江阴，工地在白马路，21号开始干活，每天9小时，钢结构焊接，有焊工证，工资350元/天，可加微信.

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招聘： 塔城地区益松堂医养院招聘护理员 1、招聘护理员，护理老人，有护理证并有三年的岗位经验者优先。 工资40007000，包吃包住，一个月休息4天。 联系电话：

周庄找短期住家护工阿姨，60岁左右，工作时间一，200元每天，春节4天双工，照顾90岁的老奶奶，烧烧洗洗 联系电话:

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岗位职责 为患者提供专业的就医陪诊服务，包括协助挂号、陪同问诊、引导检查、代取药品及报告等 主要为老年人、孕产妇、异地就医者、行动不便人群等提供就诊支持 维护良好的客户关系，提供个性化就医方案 任职要求 具备良好的沟通能力和服务意识 有责任心，能耐心细致对待患者 持有国家卫健委颁发的陪诊师资格证 时间管理能力强，能灵活安排工作 薪资待遇 日薪300-500元，时薪200-600元 可兼职或全职，时间自由安排 平台派单，接单量充足 全职月薪5000-8000元，一线城市可达12000元 市场前景 2025年陪诊市场规模突破千亿元 全国有1.8亿独居老人，每年超500万跨区域就医患者，需求持续增长 国家政策支持，人社部推动行业规范化发展

《招聘》本公司公司里面找老干部退休的人，年龄60～70岁，联系电话☎

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网管保底6000+会员卡提成，综合到手6500-7500左右包吃包住（工资高低由提成决定，保底不变） 一、薪资待遇：薪资6500-7500免费包吃包住 1、包吃住，当天面试通过安排住宿 2、空闲时间可玩手机电脑，每月老板补助员工娱乐网费300元。 3、每月10号准时发放工资，不压工资、不拖欠、节假日提前发放。 二、招聘要求： 16--30岁，身体健康、男女不限，学历不限（无经验带薪培训） 三、上班时间： 早上8：00-下午8：00，每天10小时,上六休一。 四、岗位职责： 1、主要负责网吧的收银、结算、理账工作，保存收据； 2、负责给顾客开电脑，办会员卡；（没证的老板可免费办理） 3、顾客走后，检查电脑是否关闭，摆放整齐； 4、负责更换网吧鼠标键盘耳机等服务工作。 5、服务员，做好接待，帮顾客点餐，送餐等服务。 五、福利待遇： 公司免费提供吃住，公寓式独立宿舍标准2-4人间，空调、热水、洗衣机、洗澡间等基本生活设施齐全，交通便利；工作餐：用餐自助餐形式员工可自主选择。

岗位职责： 1.宝妈护理： 负责产后女性的日常健康监测（如体温、血压、伤口观察等），提供产后恢复指导、哺乳支持、心理关怀及情绪安抚服务。 2.宝宝护理： 承担新生儿的专业照护工作，包括喂养、洗澡、抚触按摩、脐部消毒、生长指标记录、常见生理状况识别与应对等。 3.健康记录： 规范、完整地登记宝妈与婴儿每日健康信息，并按时向主管及家属反馈相关情况。 4.知识传递： 向新手父母普及科学育儿理念与实操技巧，协助其掌握基本的新生儿照护方法。 5.应急响应： 具备判断异常状况的能力，能依据应急流程进行初步处置并迅速上报。 6.协同配合： 与营养师、康复师、客服等岗位密切协作，确保为客户提供连续、高效、高质量的服务体验。 任职要求： 1.基本条件： 持有有效的护士执业资格证，可办理注册变更手续。 2.教育背景： 护理或助产等相关专业中专及以上学历，有妇产科、儿科、新生儿科或月子会所从业经历者优先。 3.核心素质： ·专业能力： 熟练掌握基础护理及母婴专项护理操作技能。 ·个人特质： 具备爱心、耐心和责任心，性格平和，沟通顺畅，服务意识强。 ·职业态度： 拥有良好的团队协作精神，工作认真细致，作风严谨踏实。 岗位福利： 底薪、查房补贴 完善的福利保障：五险一金、节假日福利、定期团建、免费工作餐。 ·专业的成长路径：系统岗前培训，行业资深专家带教，明确的职业发展通道。 ·温馨的工作环境：高端舒适的工作场所，融洽友爱的团队氛围，陪伴最可爱的宝宝与温暖的家庭共同成长。