岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息并更新物流状态 3.主动联系客户，做好预约取件、签收确认及异常件反馈处理 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等责任事故 5. 遵守交通法规与公司服务规范，维护企业形象与客户满意度 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强 3.能熟练操作智能手机及常用APPn4.有电动车/摩托车驾驶经验，具备相关证件者优先 5. 学历不限，能适应灵活工作时间及户外作业

岗位职责： 1. 负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2. 规范使用手持终端设备完成扫码、签收、异常反馈等操作 3. 主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 4. 妥善保管快件，杜绝丢失、损毁、错发等情况发生 5. 配合站点完成日常交接、车辆检查及基础台账登记工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 无犯罪记录，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 熟悉工作区域地理环境者优先，会骑电动车并持有有效驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本智能手机操作能力 5. 学历不限，有快递、物流行业经验者可适当放宽其他条件

能吃苦耐劳，招快递员

中国邮政快递员招聘 岗位要求:能熟练驾驶两轮车，生熟手均可，无需经验，有师傅带教上岗（快递经验或者D证驾驶证优先），需有健康证，无案底，年龄18-45岁； 工作时间:早上7:00上班（以营业部安排为准），送完即可下班； 快递员薪资结构: 计件拿薪资，多劳多得，派件0.92-1.25一件（具体以站点为准）揽收2.5一单 福利待遇: 月休2-4天，具体以营业部安排为准， 提供住宿，公司提供车 薪资次月月底发放 可预支（每月15号） 你好你看看福利待遇合适吗？

高档小区内部派件，货物直接拉到单元门口，没有风水日晒雨淋，一天每人可以送五百到八百件.提供一切派送工具.另：另招聘驿站客服2名，男女不限，有无经验均可，会手机基本操作。

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收派工作，确保及时、准确、安全送达 2.规范使用手持终端设备，实时上传收派信息，保障数据准确完整 3.主动联系客户，做好签收确认、异常件反馈及客户问题初步处理 4. 妥善保管快件及运输工具，遵守交通法规与公司操作规范 5. 配合站点完成日常交接、装车、分拣等基础运营支持工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应户外作业 2.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3.熟悉工作区域地理环境者优先，有三轮电动车驾驶优先 4.能熟练使用智能手机及基础办公APP 5.无违法犯罪记录，服从管理，具备团队协作精神

负责本区域的快递派送 负责本区域的订单收取 负责处理问题件 负责收取本区域客户件

负责从仓库拉货到店里投放快递，处理一些问题件。

班组长工作地址:龙岗中心城

工作简单，纯手工活，可带手机 上六休一，缴纳五险一金 男女不限，无需文化经验 工作地点：安徽

招聘盐田、蛇口区域的危险品运输师傅，要求证照齐全，服从安排，吃苦耐劳。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统（WMS）或ERP系统数据，及时录入更新出入库信息 5. 配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、物流相关工作经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计和文档处理能力 3. 能适应仓库现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 会操作叉车、手持PDA或办公软件者可适当放宽经验要求

上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作) 待遇:月休4天，保底工资6000-8000

招聘：.英红镇快递员诚聘英红镇快递配送员.要求有责任心。有意者电话联系

赤壁菜鸟速递招聘快递员一名，公司配电动三轮车要求有D证按件计提（1.6元/票）。联系电话

合肥德邦货运代理有限公司亳州涡阳分公司招聘：快递员5名，月薪6000-10000吃苦耐劳，无不良记录，有C2及以上驾照；车辆要求：自带四轮货车，有车补+油补补贴；工作时间：8:00-18：00，时间自由，下班时间不固定，月休息4天；地址：涡阳城东九龙大道东国投物流园德邦快递联系电话：【

公司名称：利川市圆通快递物流有限公司岗位一：快递员数名工作内容：揽派收区域内快件 要求：男女不限，20-45岁优先，自备交通工具，有D照，能吃苦有较好的沟通能力 。待遇：月薪6000以上，计件工资不封顶地址：利川市学府大道寄递物流中心圆通快递电话：

招聘：快递揽件员薪资：面议招聘:快递揽件员1名要求:18-40岁内，能吃苦耐劳，有三轮车驾驶证，听从安排，有快递经验者优先待遇:按件计，多劳多得上班地点:英德市金子山大道北区厂房九栋10号商铺菜鸟速递有意者可电联系，同步

注:我就是现场负责人，直接来工作现场面试，无中介参与。当天安排吃住车，也可以借支。经验不限有师傅带。 一、我们店的工作情况: 直营门店187家，每个区域都有，可以就近安排。固定的一个店取货，送到顾客家里，都是小物件商品，以生活日用品为主，蔬菜水果零食这些，有专门的分拣员把物品打包好，我们按照序号把商品装箱，送的范围是附近的七八个小区，方圆1.5公里左右，送个几天基本都不用看导航。我们店有30人左右，工资前10名收入在12000元以上，中间大多数人工资8000-12000元。单量充足，日单5000+，只要肯努力就能赚到钱。 二、待遇: ①区域自选就近安排。 ②没钱可以借支。 ③有宿舍，有饭堂，当天安排 ④配车，不需要。 ⑤固定的一个仓库取货，工作简单。 ⑥每天收入350元左右。 ⑦新人上手快，有师傅带。 ⑧这边来店里确定做直接入职，不用先掏钱，还能借支，所以身无分文的兄弟过来可以让你东山再起。 三、工作时间: 上班时间自由，调休请假之类的提前报备就好。 四、入职流程: 安排宿舍--办理入职手续--安排师傅带(差不多带两趟就会了）--会了之后自己开始做 五、基本要求: ①18-54岁，46岁以上的一定要提前说明，这边好提前留出名额。 ②有案底的一定要提前说明，有机会过系统。没提前说明很可能会白跑一趟。 ③纹身不查，征信不查，性别不限，会骑电动车，会看导航就行。车管所正规备案的电动自行车，有企业车牌，不需要驾驶证。 ④如果工资卡用不了，也可以绑定自己亲属或者朋友的。 ⑤都是小物件，两轮电动车送货，不堵车。

岗位职责： 1.前3个月安排基层一线岗位实践，熟悉业务全流程 2.协助部门日常运营及管理事务 3.参与业务计划制定与执行 4.接受系统化培养后承担管理职责 晋升通道： 双导师培养制→3个月后开放管理岗竞聘→通过考核即晋升 （职业路径：管培生→基层管理→中层管理） 应聘条件： 1.本科及以上学历（2023-2025届毕业生） 2.对快递物流业有热情，适应基层锻炼 3.优秀的沟通协调能力与团队意识 4.主动学习型思维，擅长流程优化 5.抗压能力强，接受工作地点调整（学生干部、退伍军人优先） 薪酬待遇： 基本工资6000元+院校津贴1200元 月收入7200元（） 包食宿+全套法定福利+节日关怀 应聘流程： 网申→视频面试→终面→录用通知

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物及时准确发出 2.协调运输资源，跟进在途货物状态，处理异常运输情况并及时反馈 3.管理仓储出入库作业，核对单据与实物，保障账实相符 4. 维护物流供应商关系，协助完成运费结算及服务质量评估 5. 整理分析物流数据，提出降本增效优化建议 任职要求： 1. 具备物流、供应链或相关专业背景，学历不限 2. 有物流运营、仓储或运输协调相关经验者优先 3.熟悉主流物流系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力良好，能适应快节奏工作 5.无不良信用记录，服从工作安排，具备团队协作意识

深圳宝安招中特PS版师傅临时工一名，联系电话卢生

·招聘职位:仓库拣货员(电阻/电容产品) ·人数:5名 ·地点:深圳市宝安区沙井德普电子城 ·薪资:综合收入4000-8000元/月+年终分红 任职要求 1.硬性条件 ·年龄18-35岁，初中及以上学历; ·会操作WMS系统，Excel打印标签(无经验者提供带薪培训)。 2.核心素质 ·细致耐心:能识别电阻色环编码，电容极性标识，分拣准确率≥99% ·体力达标:适应站立作业(日均步数2万+)，可搬运10kg货箱。 薪资福利: ·试用期:底薪3500元+住宿补贴500元+全勤奖100元公司提供午餐 ·转正:底薪4000元+住宿补贴500元+全勤奖100元+年终分红公司提供午餐 ·工作时间：8:30-12:30;14:00-18:00 8小时/天(调休制，月休2天) ·享受法定节假日 ·基础保障:五险+节日红包/礼品(中秋); ·补贴升级:未调休加班费145元/天，平时加班费20元/小时 ·职业赋能: ·技能培训:电子料型号识别、防静电操作规范、智能仓储系统实操; ·晋升通道:拣货员一仓库管理员一仓库主管(3年晋升率60%)。

我们正在招聘一名专业的物流专员，负责公司整体物流工作的组织与协调。 工作内容： 1. 开展物流供应商的筛选、商务谈判及合同签署工作； 2. 统筹日常物流运营，保障货物按时、准确送达； 3. 及时协调处理物流执行过程中的各类异常情况； 4. 实施物流成本管控并持续推进优化措施； 5. 协同相关部门完成各项物流配合事务； 6. 负责中亚、俄罗斯方向的海运、陆运及中欧班列的日常报价与询价工作。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流、供应链管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年物流行业相关工作经验； 3. 熟悉物流作业流程及行业相关法规政策； 4. 具备良好的沟通协调能力与问题处理能力； 5. 工作认真负责，具有较强的团队合作意识。

分拣员，小件商品。 打包员，小件商品

招长期夜班网管 时间是早上9点到晚上的21，底薪4500加1%的提成，一个月休息两天，假如不休息嗯，一个月有全勤奖200块钱， 招20岁到30岁之间 要勤快，吃苦耐劳，服从管理 经验者优先

一、岗位定位（中台职能说明） 本岗位为公司车辆资产风险监管中台岗，属于核心数据风控岗位。无决策权、只负责监管、统计、更新、上报、落地执行。全权负责公司所有新能源冷链车辆资产台账、风险监控、外勤车辆动态管控、数据更新及问题上报传达工作，保障公司车辆资产数据真实、准确、实时可控。 二、岗位职责 1. 车辆资产台账管理：负责全公司新能源冷藏车违章查询、违章登记、年审记录、年审登记，建立完整车辆档案，实时更新数据。 2. 车辆实物资料管控：统一保管、登记、管理车辆钥匙、行驶证等随车资料台账。 3. GPS轨迹日常监管：每日核查所有外勤车辆GPS定位、行驶区域、行驶轨迹，排查异常行驶、偏离路线、违规用车等风险问题。 4. 外勤协调管控：统一对接、协调外勤用车人员，严格按公司制度执行管理，不私自通融、不擅自放宽规则。 5. 风险排查与上报：日常主动排查车辆资产、用车、行驶、证件、年审、违章各类问题，发现异常立即上报上级领导，等待领导决策后，严格落地传达、执行到位。 6. 数据动态更新：持续维护公司核心车辆资产数据，保证所有台账、记录、数据实时同步、准确无误。 7. 服从工作安排：严格执行直接上级各项工作指令，不越级汇报，按制度流程办事，坚守原则，不徇私、不私自协调外勤违规操作。 三、岗位管理硬性要求（重点） 1. 稳定性优先：本岗位涉及公司核心资产与机密数据，要求工作极度稳定、踏实、长期稳定在岗，频繁跳槽者勿投。 2. 工作性格要求：极度细心、耐心、严谨、有责任心、守原则、守保密底线。 3. 纪律红线：绝对禁止私自给外勤人员通融、放水、破例，一切按制度、按领导指令执行，严禁私下变通。 4. 岗位权限界定：本岗位只监管、不决策，所有问题只负责发现、上报、传达、执行，不私自做主、不擅自处理业务问题。 5. 办公技能硬性必备：熟练精通Word、Excel（数据录入、台账整理、表格统计、数据汇总、格式排版），办公软件不熟练者不予录用。 四、任职要求 1. ，性格稳重踏实，做事细心严谨，原则性强，执行力强。 2. 熟练使用Office全套办公软件（重点：Excel必须精通），能独立整理海量台账、统计数据、更新报表。 3. 服从管理、执行力强，公私分明，无侥幸心理，职业素养高。 4. 优先录用：有冷链车、新能源车辆、物流车队、车辆资产中台、车队台账管理同行业经验者。 5. 能接受重复性、细致化数据台账工作，心态稳定，不急不躁，长期稳定工作。 五、岗位核心总结 本岗位是公司车辆资产风控中枢，不靠业务开拓，靠细心、稳定、守规矩、强执行、熟数据。核心价值：管好数据、盯好资产、查好风险、及时上报、落地执行、绝不私自通融。

招聘快递员数名 招兵买马 要求:20-45岁，吃苦耐劳，无不良啫好，思维敏捷，沟通能力强，具有一定业务开发意识，服从公司安排。 待遇:计提面议 月收入均8K～15K要求长期可靠。 单单高价，上不封顶 每个业务员都是区域老板 免费提供二轮车 欢迎有快递、配送经验者加入 招聘热线：/微信同步 地点：深圳市南山区南山大道南头到古商业城顺丰店，

岗位职责： 1、负责区域内的物品送达及货款的及时返回； 2、执行业务操作流程，准时送达物品，指导客户填写相关资料并及时取回； 3、整理并呈递相关业务单据和资料； 4、客户的维护，客户咨询的处理和意见的反馈； 5、突发事件的处理。 岗位要求： 年龄：18-45岁，初中以上学历 2、有服务意识，沟通能力强；能吃苦耐劳； 薪资福利：综合工资7000-12000（具体可致电详谈）

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