职位详情 采购专员/助理 [公司简介] 我们是一家专注于企业员工福利礼品、定制化礼品及商务馈赠服务的创业团队，深耕本地企业服务领域，拥有稳定的供应链资源。团队结构精简，实行扁平化管理，无办公室政治，工作氛围轻松融洽。注重踏实肯干、执行力强的伙伴，期待与你共同把业务做深做细。 岗位职责 1。制定并落实公司采购计划，全程把控采购物料的质量、交付周期与成本控制，确保满足公司及客户需求； 2。负责与供应商日常沟通、关系维护与管理工作，建立稳定可靠的供应合作关系； 3。积极拓展优质采购渠道和上游资源，持续降低采购成本，增强产品市场竞争力； 4。根据客户具体需求开展产品询价、商务谈判，争取最优采购条件，确保采购任务准时保质完成； 5。结合客户需求与市场流行趋势，提供高匹配度的礼品选品建议，并独立完成选品方案PPT制作； 6。高效完成上级安排的其他采购相关事务及日常协助性工作。 任职要求 1。大专及以上学历，具备3年以上礼品行业采购全职经验，熟悉采购全流程，了解礼品市场动态； 2。具有良好的审美素养和礼品鉴赏能力，擅长礼品选型，能独立完成基础选品策划； 3。表达清晰，具备一定商务沟通技巧和服务意识，能够高效协调内外部对接需求； 4。熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成选品汇报材料制作； 5。为人诚实可靠，细致严谨，记忆力佳，具备强执行力与责任感，能承受工作压力，以结果为导向，确保订单顺利履约。 [优先录用] 具备定制类礼品采购经验或拥有礼品行业上游供应链资源者优先考虑。 薪资福利 1。薪资：固定月薪5000-8000元，根据个人资历与能力面议； 2。基础保障：依法缴纳社保，享受国家规定的法定节假日及其他法定休假权益； 3。成长优势：采用扁平管理模式，避免复杂人际消耗，可全面参与采购各环节工作，职业成长路径清晰透明。

岗位职责： 1、配合采购主管完成物资的采购、比价、下单等相关工作； 2、负责供应商信息的维护与更新等日常事务； 3、执行上级交办的其他相关工作事项。 任职资格： 1、大专及以上学历，有1年以上采购工作经验或能力优异者优先考虑； 2、性格开朗，思维灵活，语言表达流畅，具备良好的沟通能力和人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场洞察与分析判断能力，服务意识强； 4、责任心强，能够适应较高强度的工作节奏。 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00

岗位职责： 1、制定并执行1688平台的下单计划；（下单量较大） 2、跟踪订单发货情况，及时督促供应商按时出货； 3、对即将发货的产品进行验货审核； 4、协调物流部门，落实交货安排； 5、管理供应商，推进产品整合与归并。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、不限工作经验，欢迎优秀应届毕业生加入； 3、具备良好的沟通能力，工作积极主动，有较强的责任意识，热爱采购相关工作；（不接受线上面试） 薪资待遇： 1、薪酬：高底薪+丰厚提成+绩效奖金，具体详见岗位介绍； 2、社会保险：入职即缴纳五险一金； 3、培训及晋升：公司设有系统化培养机制，分阶段为员工提供：1对1专人带教的90天成长计划、职业进阶培训、管理人才训练营、业务技能竞赛等。坚持公平公正原则，搭建管理与专业双通道发展路径，助力每位员工实现职业理想； 4、员工关怀：在女王节、端午节、大麦节等节日举办趣味活动并发放专属礼品，每月举办生日会并为当月寿星赠送生日礼物；享受带薪年假，女性员工额外享有每月半天带薪关怀假；每年组织1次大型年会和1次带薪公费旅游；设有义工社、羽毛球社、篮球社、乒乓球社、户外拓展社、摄影社等社团，文娱活动丰富多样。

岗位职责： 1、负责供应商的开发、评估引入，以及日常管理与绩效考核； 2、开展与供应商的商务沟通、合同签署等相关工作； 3、执行公司物料采购任务，下达采购订单并跟进交货进度； 4、配合品质部门，跟踪来料异常问题的处理进展； 5、组织打样工作，签订样品确认书、质量保证协议及采购战略合作协议； 6、持续推动采购成本优化，进行市场行情分析与价格趋势预警； 7、处理供应商对账及付款申请事宜； 8、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、熟悉塑胶、五金、线材、电池、喇叭、包材等物料的采购特性与资源渠道； 3、掌握采购作业流程，熟练操作办公软件及ERP金蝶系统； 4、具备良好的沟通协调能力，恪守职业操守； 5、具有蓝牙音箱类采购工作经验者优先考虑

一、岗位职责： 1. 根据产品销售数据，开展服饰、家居用品、美妆、3C电子等类目产品的采购执行工作； 2. 结合市场行情，实施采购成本控制（包括询价、比价、议价流程）； 3. 跟踪物流进度，保障商品按时准确入库，并协调处理异常订单问题； 4. 持续维护现有供应商关系，同时拓展优质新供应资源。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，对采购工作具备浓厚兴趣； 2、具备良好的语言表达能力、沟通技巧、谈判水平及成本管控意识； 3、熟练操作常用办公软件，踏实肯干，沟通顺畅，责任心强。 宝视佳科技是世界级跨境电商龙头企业之一，拥有数千名全球员工；商品多达数十万种，日订单处理能力达数十万件；拥有自主研发ERP系统及智能化仓储物流，官方资质认证：国家高新技术企业。 三、福利待遇： 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境，为大家提供一个广阔的职业发展平台，更为大家提供： 1、薪酬：底薪+提成+绩效组合，具备行业竞争力的薪资体系与激励方案； 2、社会保险：入职即办理五险一金； 3、其他福利：员工在职满一年可享受年假及年度体检权益； 4、节日慰问：端午节、中秋节、女王节、圣诞节等重要节日发放节日礼品； 5、员工活动：每月为当月生日员工举办生日会并赠送礼物，每年组织一次大型年会及一次带薪集体旅游，并设立羽毛球、篮球、绘画等兴趣俱乐部，定期开展文娱活动，丰富员工业余生活； 6、培训晋升：分阶段安排系统化培训，实行一对一专人带教机制，提供公开透明的内部双向晋升通道（管理岗与专业岗双通道发展）； 7、假期规定：享有带薪休假，享受国家法定节假日（含婚假、产假等）；女性员工每月可享半天带薪特殊假。

【具备供应商资源渠道，熟悉服务器、显卡、CPU、硬盘等相关硬件者优先，英语可作为工作语言！重点院校统招优秀毕业生可培养！】 职位描述： 1. 配合业务团队，根据销售反馈的客户需求，在全球范围内寻找并采购IC电子元器件、IT硬件、CPU、服务器组件等产品； 2. 利用多种渠道（如领英、Facebook、Google等）主动开拓具有价格优势的海外电子元器件供应商，涵盖分销商、代理商及工厂尾货资源，完善合格供应商资料库； 3. 汇总供应商库存动态，持续维护和深化合作关系，保障采购物料的质量稳定性； 4. 负责订单初期的下达、质检执行及物流进度追踪，全程跟进直至顺利完成交付； 5. 精准掌握电子元器件市场趋势，为销售端与管理层提供有效的市场分析与决策支持。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，具备良好的英语综合能力，能熟练处理英文邮件并进行日常口语交流； 2. 具备供应商开发、评估、审核及管理经验，拥有服务器核心部件及相关配件采购背景者优先； 3. 有电子制造或电子元器件分销行业工作经验者更佳； 4. 性格积极乐观，思维清晰，责任心强，抗压能力出色，具备良好的沟通协调与谈判技巧。 【薪酬福利】 1. 薪酬结构：高于行业水平的底薪+高额提成+年底双薪+年终奖金； 2. 工作时间：早9:30-12:00，13:30-18:00，每日7小时，周末双休，法定节假日正常休息； 3. 享受带薪年假、年度健康体检、不定期团建活动及全员年度旅游； 4. 免费提供下午茶点、生日庆祝、节日聚餐及节日礼金； 5. 丰富多彩的节日主题活动（如年会派对、圣诞派对、中秋福利发放等）； 6. 定期分享行业前沿资讯，组织全面的产品知识培训及个人成长类课程。 开放透明的沟通机制，扁平化管理模式，杜绝办公室政治，崇尚高效协作而非内耗，欢迎加入SNC ITAD精英团队！

工作内容： 1、负责采购相关单据及报表的收集、整理、统计与制作； 2、维护与供应商的日常联系，开展信息的归集与系统化管理； 3、协同库管人员完成盘点工作，盘点期间跟进送货单据并及时反馈，确保账目与实物一致； 4、定期开展供应商评估与管理工作，持续优化合作关系； 5、承担采购订单下达、物料催交、发料（含二次加工）及初步来料异常问题的处理。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年物料采购经验者优先考虑； 2、有采购员、跟单或电子产品类采购经历者优先录用； 3、熟练操作Office办公软件，熟悉ERP系统操作； 4、具备良好的沟通协调能力、系统化思维及问题解决能力； 5、工作态度端正，细致严谨，责任心强，善于跨部门协作； 6、个人特质：诚实守信、积极主动、条理清晰，具备优秀的沟通能力与服务意识，能独立推进工作任务。

一、岗位职责 1. 战略规划 • 根据公司整体战略方向及市场实际需求，拟定采购产品的年度、季度与月度采购计划及策略方案，明确采购目标与执行路径。 2. 供应商管理 • 主动挖掘并引入合格供应商，持续完善供应商资源库，拓宽优质供应来源，提升供应链稳定性，降低采购潜在风险。 • 不断优化采购流程与供应商管理体系，提升供应商交付质量与成本控制能力，强化产品质量与价格管控。 • 组织开展供应商谈判并完成合同签署，确保所选供应商在品质、价格、交期等方面满足公司要求。 3. 采购流程管理 • 全程监督采购执行过程，保障操作合规、流程透明、结果公正，确保所采产品符合既定质量规范。 • 负责采购订单/合同的签订、系统提报审批、进度跟进及到货追踪，保障物资按时交付。 • 及时与内部部门及外部供应商沟通，协调解决合同履行过程中出现的异常或质量问题。 4. 成本控制与财务管理 • 通过价格谈判、压缩采购周期、优化流程等手段，有效降低采购支出，提升采购运作效率。 • 负责与供应商核对账目、审核发票及提交付款申请，严格执行财务规定，确保票据完整、账务及时处理。 5. 产品管理相关 • 负责采购物资的验收及相关日常管理工作。 6. 供应链管理 • 统筹协调内外部资源，保障采购链条高效运转，快速响应供应商或客户反馈问题，维护企业良好形象。 7. 销售需求对接 • 与销售团队保持密切协作，掌握销售端实际需求，动态调整采购安排以应对市场波动。 • 向销售部门传递产品信息与行业趋势，支持其开展产品推广与客户拓展工作。 二、任职要求 1. 教育背景 • 大专及以上学历，采购、财务、供应链等相关专业优先考虑。 2. 行业经验 • 具备至少2年采购相关工作经验，有医疗器械行业背景、熟悉采购产品特性或具备资质审核经验者优先。 3. 供应商开拓能力 • 具备成功开发新供应商、拓展替代供应渠道的实际案例与操作经验。 4. 个人品质 • 工作认真负责，诚实守信，注重细节，具备良好的协作精神。 5. 专业能力 • 具备出色的议价谈判技巧与成本分析能力，能在复杂市场环境下为公司争取最优采购条件。 6. 沟通协调能力 • 拥有良好的跨部门沟通能力，能与销售团队、供应商等多方高效协同，推动工作顺利开展。

岗位职责： 1. 协助采购主管完成项目所需材料的采购工作 2. 根据材料清单开展询价，并整理信息录入采购订单 3. 录入采购合同，核对供应商提供的对账单 4. 依据询价数据进行项目成本初步估算 5. 负责项目物资的全过程管控 6. 跟踪采购执行进度，定期向采购主管反馈采购进展 7. 协调供应商与现场负责人，确保材料顺利交接 8. 跟进各采购订单相关发票的寄送及接收情况 工作地址： 深圳市龙岗区正中时代广场B座1901 上班时间： 上午8:30-12:00 下午：14:00-18:00 有意向者可来电咨询或直接投递简历！ 职位福利：五险一金、团建等

诚 聘 本公司因扩大生产，现面向社会招聘以下岗位，欢迎各位圈友自荐或推荐： 1、普工：男女不限，18-42岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，服从管理。（底薪2520元，加班费按劳动法计算，包吃住） 2、IPQC:男女均可，高中以上学历，有一年质检工作经验,电脑熟练。 3、采购员：男女不限，大专以上学历，有3C类电子产品保护膜、保护膜固化UV灯套行业优先。 地　址：深圳市龙岗区平湖街道平湖社区富民工业区（协成４楼） 联系人：梁小姐 联系电话：

工作内容 一负责日常快递收发，包装 二负责客户关系维护，需要产品推广，有销售工作内容。不是纯文职 三报表数据统计 四负责办公区域的卫生整洁与保持 五 有电商工作经验更好 会上架产品 六交代的其他工作内容 要求 一中专以上学历 二办公软件操作熟练 三工作有责任心做事勤快，有耐心，细心，人品好，学习能力强有主观能动性做事积极 四性格开朗有良好的沟通能力，情绪不稳定，脾气大的，事情特别多的勿扰，谢谢 五服从管理，不需要经验。头脑要灵活。 应届生，实习生可以考虑。有能力薪资可谈，素质差的勿扰。有电商运营经验的薪资另算 本公司是做led灯的销售公司。小公司工作早9点到中午12点下午14点到晚上18点半。双休。有提成，有绩效，工资准时发放

深圳市福田区招木门安装

【职位要求】 不限学历，无需经验 驻点配送，固定门店取货，3公里小范围配送 每次可带走4-7单，每天保底60单以上 【薪资福利】 日均50-100单，系统派单不用抢 日结日薪可达300-400元，综合月薪9K-15K

招焊工，深圳想去的联系

一、岗位职责： 1、搭建门店团队架构，带领团队做大做强； 2、负责门店日常管理，做好现场管理和结果检查，协助分行人员开单，抢占市场份额； 3、制定门店经营目标，并带领团队完成业绩目标； 4、配合集团重大战略决策的执行落地； 5、高质量完成上级领导的工作和安排。 二、任职要求： 1、一年以上团队管理经验，35周岁以内，行业不限 2、有强烈的事业心、责任心和魄力，有奋斗拼搏精神，愿意挑战自己 3、具备招聘组队、培训培养人才和团队建设能力 4、具备较强的职业化沟通表达能力、组织协调能力，具备较好的职业化素养 5、吃苦耐劳接地气、虚心好学适应能力强 三、工作时间：9:30~21:30，做六休一天半 四、管理人员薪酬福利： 1、薪资分布: ①门店店长薪资： 深圳：薪酬9000+35%月度分红+5%年终奖 广州：薪酬8000+35%月度分红+ 5%年终奖 ②营销副总经理薪资: 深圳:薪酬11000+12%月度分红+3%年终奖 2、福利：五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策，丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 3、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教，专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+！ 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责： 1、下达采购单； 2、根据PC排产计划催物料； 3、按排产输出供应商到货报表； 4、根据工程发文或其它异常导致的呆滞料消化跟进。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语四级及以上者优先考虑； 2、具备较强的沟通交流能力、责任心强，性格开朗有正能量； 3、要有较强的执行力； 4、熟悉WORD\EXCEL、ERP系统；

五里工业区电钢琴厂诚聘 1、现场车间组长: 2人 2、来料QC检验：1人 3、财务：1人 4、采购文员:2人 联系电话： 朱女士 （ ） 地址:福建晋江市五里工业区冠厦路3号佳德美电钢琴

1、有2年以上卫浴行业五金采购跟单工作经验（有管件类经验的优先录用）； 2、良好的沟通表达能力，做事认真有条理； 3、熟练操作OFFICE等办公软件且会开车。

1. 寻源找供应商 找厂家、经销商，比价、筛选、实地考察，开发新货源。 ​ 2. 询价、比价、议价 同产品多家报价，砍价、谈付款方式、运费、售后、质保。 ​ 3. 下采购订单 对接需求部门，确认规格、数量、交期，做合同、下PO单。 ​ 4. 跟进到货进度 催货、盯交期，避免断料停工；延迟到货及时协调加急。 ​ 5. 验收与对账 配合仓库/质检收货验货，核对发票、对账走付款流程。 ​ 6. 库存与成本管控 控制进货量、避免积压囤货，降低采购单价和整体成本。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，沟通协调能力好，能适应多任务并行节奏 5.熟练使用Office办公软件，会ERP系统操作者优先

岗位职责： 1. 负责人员招聘、岗位设置与职责划分，组织员工培训，实施绩效评估，优化人力配置，协调处理劳动关系相关事务； 2. 承担公司会议的筹备与纪要整理，办公用品、劳保及福利物资的采购与费用报销，固定资产的登记与定期盘点等工作； 3. 策划并落实公司文化活动，推动企业文化建设与执行落地； 4. 负责公司各类文件资料的归档与保管； 5. 对接劳务派遣人员，管理临时用工相关事宜； 6. 每月统计核算员工考勤信息； 7. 本岗位设于前台区域，需兼顾前台接待工作； 上班时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，周六下午15:30下班，提供住宿，每周单休 任职资格：******，具有一年以上相关工作经验； 性格亲和，具备良好的主动沟通与协调能力，工作耐心细致。

1.公司资料整理 2.协助进行客户接待

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理办公区域环境，维护前台形象整洁有序 4.协助处理日常行政事务，如快递收发、会议准备等 5.配合完成公司各类活动的接待与协调工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，形象端正，举止大方得体 3.熟练使用基础办公软件，学习能力强 4.工作细致耐心，具备较强的责任心和团队协作精神 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

岗位职责 保密管理体系建设与执行 根据甲方需求，编制并推行本项目保密管理制度，明确信息分类等级（公开、内部、秘密、机密）及对应访问控制规则； 依据甲方要求，组织保密协议签订，实施保密培训与政策宣导； 监督敏感信息流转过程，识别潜在泄密隐患，协同开展应急处置与事件溯源。 项目全周期文档治理 构建涵盖需求、设计、开发、测试、上线、运维各环节的文档管理体系； 统一文档命名规范、版本管理机制、审批流程与归档方案，保障内容可审计、可追踪； 负责业务蓝图、配置说明、数据迁移映射表、测试用例、操作手册等核心交付文档的统筹管理。 跨组织协作中的信息边界管控 规范项目参与方之间的信息交互流程，落实最小权限授权原则； 对外提供文档前实施数据脱敏，防范关键业务信息（如成本构成、设备清单、人员编制）外泄风险。 合规与审计支持 确保文档管理工作符合《网络安全法》《数据安全法》《个人信息保护法》《核安全法》及等级保护相关要求。 任职要求 本科及以上学历，具备1年以上IT项目文档管理或信息安全保密工作经验；熟悉IT项目运作流程，掌握敏捷与瀑布模式下文档产出节点； 熟练使用主流文档管理平台（如SVN、GitLab）； 具备较强沟通协调能力； 政治立场坚定，无违法犯罪记录

工作职责: 1. 商品全生命周期管理 （1）主导羽毛球相关产品及鞋服包类商品的企划、开发、上市与退市全流程，确保商品策略与品牌定位及市场需求保持一致。 （2）监控销售表现、库存周转效率及市场反应，结合数据分析提出优化建议（如定价调整、促销活动设计等）。 2. 市场研究与需求挖掘 （1）跟踪羽毛球领域发展趋势、竞争对手动作及用户偏好变化，定期形成分析报告，为新品开发提供决策依据。 （2）联合市场与销售团队收集一线反馈（包括专业运动员、教练员、渠道商意见），提炼产品升级方向。 3. 跨部门协同与项目推进 （1）对接产品研发与供应链团队，推动商品落地执行，保障功能设计、材料选用和成本控制符合目标要求（如羽毛球鞋的缓震性、抗扭转性能等）。 （2）协同电商及线下运营团队规划商品发布节奏（如主推款筛选、陈列策略、核心卖点提炼等）。 4. 商品运营支撑 （1）编制商品培训资料（涵盖技术亮点、适用场景等内容），支持销售团队及渠道合作伙伴提升产品认知。 （2）评估库存结构合理性，参与制定补货或清仓方案，降低积压与缺货风险。 5. 上级交办任务 配合商品经理开展预算编制、品类战略规划等专项工作，提供专业支持。 任职资格: 1. 大专及以上学历，具备3年以上运动用品行业商品管理经验，了解羽毛球产品线或鞋服包类产品特点（如羽毛球鞋对减震、抗扭的功能要求）。 2. 具备良好的市场洞察力，善于运用数据指标（如售罄率、毛利率）指导业务决策。 3. 熟悉商品从开发到生产的全流程及供应链关键节点（如样品确认、成本测算、生产排期等）。 4. 熟练操作Excel/PPT（含数据透视表、图表制作）及ERP系统。

1、负责公司产品所需原辅料的采购成本管控，结合市场行情变化，实时掌握各类原辅料价格走势，确保采购性价比最优。 2、对接重点客户订单备货进度，确保供应及时，并达成公司每月净毛利润考核目标。 3、按日、周、月开展供应商绩效评估，筛选并优化供应商资源，确保整体采购成本在行业内保持竞争优势。 4、熟悉公司产品所用原辅料的质量标准，针对来料过程中出现的质量异常问题，及时与供应商沟通反馈并落实追责或赔偿事宜。 5、统筹原辅料补货与库存管理，保障持续供应的同时，将库存水平控制在合理区间。 6、建立供应商分类管理体系，完成各类供应商资料的收集、整理及归档工作。 岗位招聘要求： 1、大专及以上学历，不限性别；持有效驾照，熟练操作电脑，精通ERP系统及常用办公软件函数，具备清晰的逻辑思维与表达能力。 2、三年以上肉类食品行业相关工作经验，具备良好的沟通协调能力，工作积极主动，能适应高强度工作节奏，有生鲜鲜肉品类经验者优先。 3、具备供应商开发经验及项目统筹管理能力者优先录用； 考勤时间8：30--12：00，13：00--18：30。（根据当日订单情况可能略有调整）本岗位实行单休制，介意者慎投。 薪资：8000-12000+绩效提成+年终奖。具体待遇面议。 工作地址：深圳龙岗区深圳市鑫润食品有限公司麻布路12号21栋3楼

岗位职责 1. 负责人力资源相关事务，涵盖招聘、培训、员工关系维护及薪酬绩效管理等具体工作 2. 协助拟定并落实公司人事管理制度与相关政策，助力提升团队协作效率与组织凝聚力 3. 负责日常考勤管理、招聘支持工作，并协助开展客户接待事宜 4. 整理办公文档资料，维护日常办公环境，参与公司各类活动的筹备与执行 任职要求 1. 本科及以上学历，人力资源、经济学、行政管理等相关专业或具备相关工作经验者优先考虑 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能够独立高效完成多项工作任务 3. 具有较强的服务意识和团队协作精神，能适应快节奏的工作氛围 福利待遇： 1. 该岗位实行双休制，工作时间为早九晚六 2. 入职后试用期为两个月，试用期间薪资按正式薪资的80%发放 3. 正式入职后依法缴纳五险一金，法定节假日正常休息 4. 薪酬结构由基本工资、全勤奖及绩效奖金构成

岗位职责： 1、主动拓展电子元器件（各类品牌的IC、存储芯片、二极管、三极管等）的供应渠道，涵盖原厂、代理商及贸易商等资源； 2、为销售团队提供降本方案与技术支持，整合并反馈供应商库存动态； 3、开发具有合作潜力的国内外电子元器件供应商，持续开拓供货渠道并维护良好合作关系； 4、管理采购资源网络，系统化收集与归档供应商相关信息； 5、及时与销售共享物料市场行情信息，协助推动销售订单达成。 岗位要求： 1、具备2年以上相关工作经验，熟知电子元器件行业供应链体系，熟练掌握计算机（EXCEL）操作； 2、了解电子元器件技术特性及应用场景，反应灵敏，执行高效，充满干劲； 3、具备出色的抗压能力与执行力，擅长谈判并拥有良好的沟通协调能力； 4、工作积极主动，富有热情与责任感。

一、岗位核心职责 （一）行政管理职责 1. 日常运营支持 • 办公环境管理：负责办公场地、仓库、车队办公点的日常维护（如设备采购、水电维修、保洁安排），确保物流业务相关办公区域的正常运转。 • 物资与资产管理：统计物流业务所需的耗材（如单据、标签、包装材料）及固定资产（如车辆、办公设备），制定采购计划并管控库存，降低运营成本。 • 文件与档案管理：整理物流合同、运输单据、车辆证件等重要文件，建立电子/纸质档案库，确保业务资料可追溯（如运输记录、客户档案）。 2. 会议与流程协调 • 会议组织：协助召开物流调度会、安全培训会等，记录会议纪要并跟进决议执行（如车辆调度优化、路线调整）。 • 跨部门协作：协调运输部、仓储部、客服部等部门的需求，例如对接车辆维修申请、处理司机考勤异常、协助客户投诉流程。 3. 物流专项支持 • 车辆与司机管理： ◦ 协助办理车辆年检、保险、通行证等手续，确保运输合规性； ◦ 统计司机考勤、驾驶记录，配合安全部门进行违规处理（如超速、疲劳驾驶）。 • 物流资质维护：跟进公司道路运输许可证、危险品运输资质等证件的年审与换证，确保业务资质合法有效。 （二）人力资源管理职责 1. 招聘与配置 • 需求分析：根据物流业务旺季/淡季特点，制定司机、操作员、仓储管理员等岗位的招聘计划。 • 招聘执行： ◦ 熟悉各大招聘平台，或劳务中介筛选司机、搬运工等一线岗位； ◦ 组织面试（如司机路试、仓储人员实操考核），确保候选人符合岗位要求（如驾照类型、物流经验）。 2. 培训与发展 • 入职培训：为新员工（尤其是操作员、司机、仓储人员）开展物流行业法规、安全操作（如货物捆绑、危险品运输规范）、公司流程（如金科信系统使用、公司自研系统）等培训。 • 技能提升：定期组织仓储物流管理培训（如系统操作、供应链优化），或针对司机开展防御性驾驶、应急处理演练。 3. 薪酬与考勤管理 • 考勤统计：对接司机的出车记录（如GPS定位、运单时间），核算加班、补贴（如长途运输津贴、夜班补助）。 • 薪酬核算：结合物流业务提成（如按运输吨位、里程计算绩效），编制工资表，确保一线员工薪酬准确（如司机薪资与运输量挂钩）。 4. 员工关系与合规 • 劳动关系处理：签订司机、仓储人员的劳动合同，办理社保、工伤险（物流行业高风险岗位需重点关注），处理工伤申报与纠纷。 • 员工关怀：组织物流一线员工慰问（如旺季高温补贴、节日福利），建立沟通渠道（如司机、操作员意见箱），降低人员流失率。 （三）物流行业特殊职责 1. 安全与合规管理 • 协助安全部门开展物流运输安全检查（如车辆隐患排查、司机疲劳驾驶监控），跟进整改措施。 • 收集并传达交通法规、环保政策（如限行通知、国六排放标准），确保物流业务符合行业监管要求。 2. 应急与后勤支持 • 制定物流运输突发情况（如车辆故障、天气延误）的后勤保障方案，协调备用车辆、临时仓储资源。 3.其他事务 •完成领导交办的其他临时性、突发性工作任务。 二、岗位技能要求 • 行业认知：了解物流运输流程（如整车运输、零担配送）、车辆管理知识（如车型匹配、油耗核算）。 • 沟通协调能力：与司机、运输客户、政府监管部门（如交通局）高效沟通，处理突发问题（如运输纠纷）。 • 工具应用：熟练使用物流管理系统（如TMS运输管理系统）、考勤软件（如企业微信）及Excel统计分析数据（如运输成本报表）。 •工作细致严谨，具备较强的执行力，责任心强，能同时推进多项事务，适应物流行业的节奏；

岗位职责： 1、负责企业各类体系文件的整理、归档、保管及日常维护。 2、负责公司行政内勤相关事务的处理与跟进。 3、协助业务人员与相关部门进行沟通与协调。 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备英语基础，医疗器械类专业优先考虑。 2、有医疗器械行业资料管理相关经验者优先。 3、熟练操作常用办公软件。